搜索
登录注册
OpenMini
管培生(化工制造方向)
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科合成工艺
1. 掌握生产工艺流程及相关操作要点。 2. 在中控、外操、化验、调度等岗位进行轮岗实践。
生产配料工
5000-6000元/月
生产运营月结
1、按生产计划接收乙胺生产物料(一乙胺)到储罐储存,核对接收到成品质量合格,协助品控部门取样送检,确保符合产品要求。 2、根据销售要求和仓储管理要求,精确计量、配制一乙胺水溶液,操作屏蔽泵、配料釜等设备,确保安全稳定。 3、设备运行与维护,配合维修工进行设备检修、清洗、更换零部件。 4、严格遵守乙胺装置安全操作规程,正确佩戴防护用品,掌握应急处置措施,能在泄漏、火灾等事故中按预案操作。 5、如实填写配料记录、设备运行记录、交接班记录,按时上报生产数据和异常情况。 招聘要求: 1.有1年以上化工生产或配料操作经验,熟悉配料打料工艺者优先。 2.熟悉配料设备的操作与简单维护。 3.具备基本的计量换算和数据记录能力。 4.了解化工安全、环保基础知识。
其他生产营运人员月结经验不限本科化工机械设备/机电/重工
工作内容 1.负责各项目部设备的运行操作及日常维护管理; 2.负责汇总分析各类设备故障与维修相关数据; 3.负责监督设备管理制度的执行情况,并开展检查、考核与评估工作。 任职要求 1.熟练掌握Word、Excel、PPT、CAD等常用办公及制图软件工具; 2.具备较强的实操能力与问题解决能力; 3.具有团队协作意识,能与其他部门协同配合完成工作任务; 4.具备良好的沟通协调与组织能力; 5.五官端正,形象气质良好。
机械维护技术员
6000-8000元/月
机械工程师经验不限大专电气设备机电一体化
【工作内容】 1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运转; 2. 参与设备的技术改造与升级任务,提高运行效率与系统可靠性; 3. 配合编制设备维保计划,并跟进执行落实情况; 【任职要求】 一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先考虑; 二、薪酬福利: 薪资构成:底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资(根据岗位等级不同,薪资待遇有所差异) 综合薪资:6000-8000 2、缴纳五险一金,提供免费食宿,每半年有一次晋升机会 3、享有高温补贴、技术奖金、年终奖等福利待遇 4、晋升路径:运维初级—中级—高级—运维值长—场长 三、工作时间: 月休5—6天,支持连续上班与集中休假模式,休假返乡可按二等高铁票价报销往返交通费
输送设备工程师
8000-13000元/月
机械工程师10年以上学历不限AutoCAD整机设计经验带式输送机重型机械经验有机械工程师经验
岗位职责: 1. 负责输送设备的方案设计及技术协调工作。 2. 改进输送系统的运行流程,提升作业效率与安全性能。 任职要求: 1. 具有扎实的机械设计与制造专业基础 2. 可独立处理技术难题,具备优秀的分析判断与问题解决能力 3. 具备良好的协作意识,能与相关部门高效沟通配合
机械工程师5-10年本科AutoCAD整机设计经验机电设备经验有机械工程师经验
岗位职责 1、负责无轨胶轮车防爆电气系统设计(包含隔爆型接线盒、本安电路等); 2、主导电控系统防爆认证工作(获取MA/Ex dⅠ认证); 3、处理井下运行中的电气问题(如电机过热保护、CAN通信干扰等); 4、开展电动车型防爆技术攻关(锂电池Pack防爆方案研究)。 任职要求 1、学历:本科及以上,电气工程或自动化相关专业; 2、经验: 具备2年以上矿用防爆电器研发经历; 掌握PLC控制技术(西门子/三菱)及变频器防爆应用; 3、技能: 熟练运用EPLAN进行防爆电气图纸设计; 深入理解爆炸性环境防护原理(如隔爆间隙计算方法); 4、证书:持有防爆电气作业资格证(具备Ex相关资质者优先)。
液压系统设计师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
岗位职责: 1、负责掘进机液压系统的整体设计,涵盖液压系统配置计算、流体力学仿真分析、元件选型及三维空间布局模拟等工作; 2、为机组装配过程提供技术支持与现场指导; 3、参与设备运行期间的故障诊断与问题解决。 任职要求: 1、具备八年以上重型装备液压领域设计经验,掌握多种工程机械结构特点,具有井下作业设备设计背景者优先考虑; 2、精通SolidWorks、CAD、CAXA等设计工具,了解机械加工及制造工艺流程; 3、具备较强的自我驱动力,品行良好,无不良生活习惯,能适应短期下井开展技术排查工作。
其他生产营运人员3-5年大专自控系统伺服系统非标设备电气设备机械设备
岗位职责: 1、承担自动化设备相关软件的开发与调试任务; 2、依据工艺需求,协同完成软件系统的优化与升级; 3、组织开展软件编程相关的培训工作; 4、推进数字化工具的研发,落实数字化配套工作任务。 岗位要求: 1、本科及以上学历,自动控制、自动化、电子电气工程、机电一体化等相关专业优先; 2、具有labview、c#等编程语言开发经验,5年以上非标自动化设备软件运维背景; 3、掌握上位机与PLC、HMI等设备间的通信技术,熟悉TCP/IP、MODBUS等常用仪器通讯协议,具备上位机与MES系统对接经验; 4、熟练运用数据库基本操作; 5、具备较强的学习能力,对新技术及新产品研发有浓厚兴趣。
机械工程师3-5年本科机器人图纸设计技术改造与调整设备升级
岗位要求: 1. 机械设计类相关专业,具备本科及以上学历; 2. 熟练使用CAD、SolidWorks等工程绘图工具; 3. 掌握工艺图纸的绘制流程,了解各类技术标准与规范; 4. 具有3年以上本领域工作经验; 5. 专业技术扎实,愿意在太原长期稳定发展。
普工
3000-5000元/月
生产运营包吃免费培训有提成3-5人月结经验不限学历不限全职长白班工作餐免费月结工资
保持工作区域的清洁卫生,参与车间5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),营造整洁、高效的生产环境。
山西吕梁临县新城禧悦汇酒店招聘酒店前台1名,待遇3000+,年龄35以内,有工作经验者优先
酒店前台月结
临县新城禧悦汇酒店招聘酒店前台1名,待遇3000+,年龄35以内,有工作经验者优先,联系电话
吕梁
6月6日 15:49拨打电话
山西吕梁昌宏传统菜招聘服务员一名,洗碗工一名,工资面议,电话,
服务员洗碗工
昌宏传统菜招聘服务员一名,洗碗工一名,工资面议,电话,
吕梁
6月6日 15:43拨打电话
山西吕梁离石区招工地小工/杂工、工地力工220/天
100-200元/天
小工力工1-4天3-5人日结
吕梁市离石区招工地小工/杂工、工地力工 220/天
吕梁
6月6日 15:43拨打电话
长白班贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定,入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时,按照12小时记薪,月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1,每天工作时间10小时,免费吃住 ·夜班补贴30元/天,可选长白班、绩效奖叠加,福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病 ·学历不限,无需经验,认识基础文字即可 ·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿 工作地点是在苏州!欢迎加入我们,工作生活双舒心~
山西吕梁龙城功夫包坞城西路店招聘洗碗熬粥一名,工资4000---4500联系电话
洗碗工
龙城功夫包坞城西路店招聘洗碗熬粥一名,工资4000---4500联系电话
吕梁
6月6日 15:41拨打电话
生产运营包吃包住20人以上月结经验不限大专全职两班倒工作餐免费月结工资4-8人间宿舍坐班恒温车间缴纳社保
22岁到27岁 全日制大专毕业证即可 初期跟随老员工教学 全面熟悉业务流程 协商处理日常事务 人员对接等事务 参与班组长管理工作 学会升职加薪!22到27 底薪2990(200全勤,150绩效).平时加班1.5倍22.69.两倍加班30.25三倍45.38包吃住,购买五险一金,工资每月十号发放上月工资(建设银行卡) 5500-8500+/入职五险一金/包住有餐补/接纳聋哑及轻微下肢体残友/岗位简单 坐班为主,流水线作业+独立岗位结合。车间全年恒温,环境舒适。普通工衣,必须穿拖鞋。以上岗位均为两班倒,每天正常工作8小时,加班2小时,合计10小时 吃住厂内 月休3-4天 【上班时间】 上午8-12点,下午1-5点,晚上6-8点 两班倒/坐班 少量长白班 8.00-21.00 实习+就业 也可接受 【工作环境】工作环境:全空调车间,干净卫生、无噪音、无异味,劳动强度低。月休2-3天左右.招聘要求:满18-48周岁,初中学历以上,男女不限,有大专毕业证可安排储备干部 (考核) 无传染性疾病,能吃苦耐劳,动手能力强,轻微下肢体残障,听力语言障碍,(车间需穿防静电鞋)
调试工程师
6000-8000元/月
生产运营1-3年高中
动手能力强,西门子程序编写、故障排查与设备联调,能解决产线实际问题
生产运营包吃包住月结经验不限大专生产管理方向工程管理方向
一、招聘岗位及方向 1. 生产管理储备干部:协助开展生产运作管理、成本管控、团队协调及设备日常维护,参与新设备导入与制程衔接工作。 2. 品质管理储备干部:负责产品检验执行、质量问题响应处理及品质流程持续优化。 3. SMT工程储备干部:承担自动化设备的调试与保养、工艺技术改进及试产至量产的转化支持。 4. 线路板设计储备干部:从事PCB结构设计、钻孔与外形编程以及相关治具模具的设计开发。 二、招聘要求 1. 学历:大专及以上学历 2. 年龄:18-27周岁,身体状况良好,无违法犯罪记录 3. 专业:不限专业(机电、电子、机械、自动化等相关专业优先考虑) 4. 其他:能适应轮班作业(每月轮换一次班次),具备基本学习理解能力与沟通协作能力 三、薪资福利 - 薪资构成:基本工资2610-2860元(含全勤奖200元+绩效奖金150元),加班费按国家规定1.5/2/3倍标准支付,月综合收入5000-8000元 - 福利待遇:缴纳五险一金、享受稳岗补贴1900元、夜班补助10元/天、外住补贴150元/月、定期发放生活必需品及水果 - 食宿安排:提供免费自助式餐饮(含夜间餐食)、住宿为2-8人间(配备空调、热水等设施) 四、职业发展路径 初级储备干部 → 技术员 → 领班 → 工程师助理 → 副课长 → 课长 → 经理(表现优异者2-3年可晋升至管理岗位) 五、工作时间 每日工作10小时,每周工作六天休息一天(正常工时8小时,平时加班2小时,周末加班1天) 六、入职流程 1. 面试通过后安排住宿(请携带本人身份证原件及相关生活物品) 2. 完成体检、岗前培训及合同签署,入职次日开始计薪 公司简介 华通精密线路板为台资企业,专注于印刷电路板的研发与制造,员工规模超万人,产品远销全球,被誉为行业人才培养的“黄埔军校”
生产运营3-5年本科
岗位职责: 1- 作为400G/800G/1.6T光模块客户端质量接口,及时响应客诉,主导8D报告输出与闭环 2 - 分析客户退货(RMA)失效模式,推动研发/生产制定纠正预防措施(CAPA) 3 - 主导客户现场审核(过程/材料专项审核),准备并审核可靠性测试证据,确保符合客户标准 4- 监控客户端质量指标,定期输出质量报告,参与新品导入阶段客户需求落地验证 任职要求: 1- 本科及以上,光电/通信/电子相关专业,5年以上光模块行业CQE经验,有头部客户对接经验优先 2- 精通8D/5Why等质量工具,熟悉光模块可靠性测试(温循/HTOL等)及Telcordia GR-468等标准 3- 具备英文报告撰写能力,熟练使用光谱仪等测试设备,可适应紧急客诉出差.英语能工作沟通 4 - 客户导向强,逻辑清晰,具备高效跨部门协同与问题推动能力
三星贴片机工程师
8000-12000元/月
生产运营包住1-2人月结3-5年高中全职
岗位职责: 1. 负责三星贴片机的日常操作、程序调试与参数优化,保障SMT产线高效稳定运行 2. 执行设备点检、保养及常见故障排查与处理,配合厂商完成深度维修与升级 3. 协同工艺、品质部门分析贴装不良原因,推动良率提升与制程改善 4. 编制并更新设备作业指导书、换线标准流程及维护记录文档 5. 严格遵守ESD防护、安全生产及6S管理规范,确保现场合规有序 任职要求: 1. 熟悉三星SM系列(如SM471/SM481/SM421)贴片机结构与操作逻辑 2. 具备SMT制程基础知识,了解锡膏印刷、回流焊接及AOI检测关联要点 3. 动手能力强,能独立完成Feeder更换、吸嘴校正、视觉识别调试等实操任务 4. 工作细致负责,具备产线异常响应意识与跨部门协作能力 5. 有电子制造行业SMT技术岗位经验者优先,学历不限
吕梁交城县交城县钢结构加工厂招铆工多名,管吃管住,长年有活!刘
铆工包住包吃
交城县钢结构加工厂招铆工多名,管吃管住,长年有活!刘
检修工机械维修工无人机飞手
无人机维修工程师订单式上岗培训。 一、要求 1、持证上岗中型超视距机长证+无人机装调检修工等级证书。 2、大专及以上学历,无人机专业优先。 3、无违法记录 4、身体健康() 5、岗前培训职业考试合格。 6、18-35周岁,不限男女。 二、薪资待遇 1、实习期6个月,到岗前三个月綜合薪资5000元以上,第三个月进行阶段实习考评,依考评成绩上调薪资5500-8000元。因工作需延长工作时间依法发放延时津贴(平时1.5倍.周末2倍.节假3倍) 2、实习结束录用为正式员工,并签订劳动合同,同时享受以下福利: (1)调整岗位和薪资(月综合薪资7K~9K左右) (2)年终奖金+绩效奖金+旺季奖金(年终奖金3.5~5个月薪标准) (3)五险一金、带薪年假 三、就业地址 太原、南京(服从公司统一安排) 四、报名资料: 毕业证原件及复印件(1张)、身份证原件及复印件(1张)、caac无人机执照和无人机装调检修工等级证书复印件(1张)、一寸红底照片2张。 五、培训时间和地址 1、左右开展岗前技能培训7-15天。 2、培训地址太原、吕梁文水 3、报名截止时间。 详细咨询:李(同V)
吕梁 文水县
5月3日 07:25拨打电话
设备技术员
1-1.5万元/月
机械设备工程师5-10年大专不需要出差化工机械经验团队管理经验设备采购/选型经验要求有机械设备工程师经验企业(甲方)设备维修/保养经验
岗位职责 1. 设计选型:依据生产实际需求,开展化工设备的方案设计与设备选型,确保设备配置科学合理且具备良好经济性。 2. 安装调试:主导设备安装与调试过程的技术指导,保障设备按设计规范准确安装并实现稳定运行。 3. 运行维护:负责化工设备日常运行管理,制定并执行维护保养计划,实时监控运行状态,快速识别并处理故障,确保生产连续稳定。 4. 改造升级:参与设备技术改造与性能提升项目,优化设备运行效率,助力产能与质量双提升。 5. 技术支持:为生产运营中出现的设备问题提供专业技术支持,协同生产团队解决设备相关技术难点。 6. 文档管理:编制并归档设备技术资料,包括设备台账、操作说明、维保手册、技术规程等文件。 7. 安全管理:落实设备安全运行措施,严格执行国家及企业安全生产法规,定期开展安全检查与隐患治理。 任职要求 1. 教育背景:一般需本科及以上学历,主修化工设备类相关专业,如过程装备与控制工程、化学工程与工艺等。 2. 工作经验:具有化工行业从业经历,熟悉设备设计、安装、调试及维护流程,具备完整化工项目建设经验者优先考虑。 3. 专业技能:精通化工设备工作原理、结构组成、材料特性及制造工艺;熟练使用AutoCAD等制图工具及常用办公软件;掌握化工生产工艺流程。 4. 团队协作:具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能与各职能部门高效配合。 5. 问题解决:拥有较强的技术分析能力与创新思维,能够应对复杂工况下的技术难题。 6. 法规意识:了解国家有关化工设备设计的相关法律法规及行业标准,保证技术工作的合规性与规范性。
山西吕梁模板厂找两个焊工,两个模板熟练工
工厂焊工1-2人
模板厂找两个焊工,两个模板熟练工
吕梁
5月27日 11:55拨打电话
数控车工
6000-7000元/月
数控车工3-5人月结
工资面议
叉车工月结
招聘要求1、招炼钢翻渣操作员,45岁及以下,,高中及以上学历五险一金薪资标准4700—5000。2、招聘炼钢厂上料叉车操作员,45岁及以下,高中及以上五险一金薪资标准5000左右。❷文水招工人,工资4000−5500管吃管住公休4天
吕梁 文水县
5月28日 20:42拨打电话
接线工
配电柜接线工作地址:吕梁山路286号上班时间(8:00~20:30),基本长白班,忙的时候,会有临时夜班(夜班有额外补贴)24/h~45/h会接线,有经验,最好能直接上手做45以内,有无电工证均可
吕梁 临县
6月4日 14:19拨打电话
电工维修电工
电工 工作地址:吕梁山路286号 8:00~20:30,基本长白班,忙的时候会有临时夜班(夜班有额外补贴) 薪资面议,工价36-46之间
吕梁 临县
5月11日 01:03拨打电话
配料工
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
1、依据生产计划将乙胺生产原料(一乙胺)接收至储罐,负责核对来料质量达标,配合品控人员完成取样送检工作,确保物料满足产品标准。 2、根据销售订单及仓储管理规范,准确完成一乙胺水溶液的计量与配制,操作屏蔽泵、配料釜等装置,保障作业过程安全平稳运行。 3、参与设备日常运行监控,协助维修人员开展设备检修、清洁及零部件更换等维护工作。 4、严格执行乙胺工段安全操作规程,规范穿戴个人防护装备,熟悉应急处理流程,具备应对泄漏、火灾等突发情况的处置能力。 5、真实、完整填写配料记录、设备运转记录及交接班日志,及时上报生产数据和异常事件。 招聘要求: 1. 具备1年以上化工生产或配料岗位工作经验,有配料打料工艺实际操作经历者优先考虑。 2. 熟悉常用配料设备的操作方法及基础维护要求。 3. 具备基本的计量单位换算能力和数据记录准确性。 4. 掌握化工行业安全与环保相关基础知识。
电工配电箱
配电柜接线8:00~20:30,基本长白班,忙的时候,会有临时夜班24/h~45/h配电柜接线~会接线,有经验,最好能直接上手做有相关经验,最好能直接上手做45以内,有无电工证均可
吕梁 临县
6月5日 07:14拨打电话
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供吕梁锻造工程师找活在线招聘信息,主要招聘吕梁其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐