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岗位职责： 1.按照工艺要求和作业指导书完成产品组装、调试及检验工作 2. 使用常用工具及设备进行零部件装配、紧固、接线等操作 3.配合质检人员完成首件确认与过程巡检，确保组装质量达标 4.做好工位5S管理，保持作业环境整洁有序 5. 及时反馈生产异常，协助分析并改进组装流程 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识 2.能适应流水线作业节奏，服从生产安排 3. 有基础识图能力，能看懂简单装配图纸或工艺卡 4.无职业禁忌症，符合岗位健康与安全要求 5. 有制造业组装经验者优先，学历不限

工作内容：矿山机械设备元器件拼装及整机组装，班组协作，非流水线。工作地点：重庆江津区 岗位1：装配带队领班 2人 月薪9000-11000元 要求：精通机械装配图纸和零件图纸，能根据图纸确定装配顺序及工艺；钳工基本功扎实，熟练划线、钻孔、攻丝、修配、打磨，会使用游标卡尺、千分尺等量具；能带20人班组排产、分工、控质量、处理现场技术问题；有矿山机械或重型设备装配经验优先，年龄30-58岁，身体健康 岗位2：装配熟手 3-5人 月薪7000-9000元 要求：能看懂零件图及装配图，按图纸要求完成组装；熟练操作钻孔、攻丝、打磨、修配等钳工基础工序，会使用常用量具自检；有机械组装经验，干活细致，愿意配合领班带新人；年龄18-50岁 岗位3：小工/学徒 若干 月薪3000-5000元 要求：有无经验均可，18-50岁，肯学肯干不偷懒；负责递工具、清料、打磨除锈、搬运等辅助工作，服从班组调度；手上活利索、有师傅带，干得好三个月内调薪 待遇：入职统一买社保（养老、医疗、工伤等）；包住（宿舍，基础生活设施齐全）；包一餐（工作餐，不扣工资）；工资月结，不压工资，加班有加班工资。长期订单充足不缺活 面试方式：加微信或电话先沟通，合适了约时间来现场看活试手，水平定了当场定工资。 联系人：贺先生 电话： 微信同号

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企业直签入职五险一金 龙兴中联重科月入8000 正式工，企业直签 有相关工作经验，条件优异者可适当放宽 【正式工岗位】 铆焊工：28-42/小时（加班费按1.5倍算），高中（中专）及以上学历（10年以上工龄放宽到高中）；45岁以下，持焊工证；会看图纸；有电气 焊接等相关工作经验 焊工：28-34/小时（加班费按1.5倍算），中专及以上学历。会看图纸，有电气、焊接等相关工作经验，必须要有焊工证

6000+【江北鱼嘴麦格纳汽车部件（原宏华唯实达）】企业优势：外资企业/工时足包吃工作餐/可预支工资节假日福利/人性化管理提供宿舍/免费交通车招聘岗位：冲压工模修工（派遣8500-11000）行车工(可以不要证，要有经验)焊工（可以不要证，技术要好）招聘要求:男女不限，23-45岁，（22岁以下查流水可以收）两班倒，早8:00对晚8:00薪资待遇：焊工27元/小时，)月综合薪资6000-8500元/月，冲压工21/时（），月工资6000-7500元/月每月10号发工资。入职需知：进入厂区不能穿短裤，凉鞋面试地点：两江新区渝冠大道218号[握手][握手]面试时间：9,00准时面试。

一、岗位名称 设备维修管理员（自动化设备维护 / 机修 / 电工） 二、岗位职责 1、负责厂区自动化生产设备、流水线、注塑设备、贴片机、组装设备等日常巡检、保养、故障排查与维修，保障产线正常量产运行。 2、及时处理生产过程中设备突发异常，快速修复故障，降低停机时长，提升生产效率。 3、按照设备保养计划表，完成日保养、周保养、月保养工作，做好保养记录、维修台账、设备点检记录。 4、负责设备配件、耗材盘点、申领与管控，及时上报损坏、老化配件，配合仓库完成备品备件管理。 5、跟进设备技改、优化、调试工作，配合工程部门完成新机台安装、调试、试产与落地投产。 6、严格遵守厂区安全管理制度，规范作业，排查设备安全隐患，杜绝安全事故，保障车间安全生产。 7、配合生产部门、品质部门做好设备相关对接工作，协助解决生产过程中的设备类品质问题。 三、任职要求 1、年龄18–45周岁，男女不限，身体健康，服从厂区管理。 2、有电子厂自动化设备维修、机修、电工、设备保养相关经验优先。 3、有无尘车间工作经验、3C电子、精密制造、新能源厂区经验者优先录用。 4、工作认真负责、责任心强、能吃苦耐劳，配合加班及临时设备抢修安排。 5、持有电工证、设备维修相关证书者优先，无经验踏实好学也可培养。 四、薪资待遇 1、综合月薪：5500–8500元（根据经验定级，技术熟练、老手薪资可面议） 2、薪资结构：底薪+岗位津贴+技术补贴+加班费+绩效奖金+夜班补贴+维修奖金 3、每月按时发薪，不压工资，企业统一打卡发放。 4、绩效优秀者每月有设备维护奖励、技改奖励、全勤奖励。 五、员工福利 1、住宿：厂区宿舍，独立卫生间、空调、热水器、储物柜，住宿环境整洁舒适。 2、食堂：厂区食堂，菜品多样、营养均衡，一日三餐正常供应。 3、福利齐全：享有法定节假日、带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建。 4、厂区环境：现代化车间，恒温作业，工作轻松，环境干净整洁。 5、晋升通道：维修学徒→初级维修→中级维修→高级维修→设备组长→设备主管，内部晋升优先，稳定发展空间大。 六、工作时间 两班倒工作制，正常8小时工作制，超出部分按劳动法计算加班费，配合车间生产安排。

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