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岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务，根据脸型、发质及个人风格定制发型方案 2. 主动了解流行趋势，参与店内技术培训与新品试用，持续提升服务水平 3.妥善维护工具及工作区域卫生，确保操作安全与环境整洁 4. 协助完成客户档案管理、预约登记及满意度回访，提升复购率与口碑传播 5.配合门店开展促销活动、社群运营及短视频内容拍摄，助力品牌推广 任职要求： 1.热爱美业，具备良好的审美能力、沟通能力与服务意识 2. 持有国家认可的美发师职业资格证书（初级及以上） 3. 具备基础美发实操经验，能独立完成日常服务流程 4.学历不限，有中专/技校美发专业背景或相关培训经历者优先 5.形象气质佳，无不良从业记录，认同门店服务理念

公司购买社保五险一金，带薪节假日，定期组织团建，三年以上美发经验

长沙首家华熙生物丝丽小红帽联名店，职业发展潜力巨大！ 岗位职责: 1.为客户提供专业的养发咨询与服务，确保客户需求得到满足； 2.运用专业技能进行头发洗护、头部按摩等服务； 3.根据客户的发质和需求，推荐合适的养发产品和护理方案； 4.保持工作区域的清洁和卫生，确保提供安全的服务环境； 5.参与团队会议，分享经验和提升服务质量。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好的关系； 2.对养发有深入的了解，掌握基本的养发技巧； 3.具有较强的责任心和团队合作精神； 4.能够接受挑战，不断提升个人技能和服务水平； 5.有相关行业工作经验者优先考虑。

一岗位职责 1. 为到店顾客提供专业养发服务. 2. 熟练操作养发仪器与产品，按标准流程完成护理服务，确保服务效果与顾客体验。 3. 主动向顾客讲解养发知识、日常护理技巧，以及店内产品与服务内容，提升顾客认知与复购意愿。 二、任职要求 1. 年龄18-40岁，形象气质佳，有1年及以上养发、美发或美容相关行业经验者优先。 2. 熟悉头皮生理结构、常见发质问题及养发产品特性，掌握专业养发服务流程。 3. 具备良好的沟通能力与服务意识，能耐心倾听顾客需求，积极解决问题。 4. 工作认真负责，有亲和力，能适应服务业弹性工作时间（含周末、节假日）。 5. 无经验者可接受培训，但需对养发行业有热情，学习能力强。 三、薪资福利 • 薪资构成：底薪+提成（服务提成+产品提成）+绩效奖金，综合月薪4000-8000元，能力优异者上不封顶。 • 福利保障：享受带薪年假、节日福利（春节、中秋等）、生日福利。 • 成长支持：提供免费岗前培训与定期技能提升培训，有清晰的晋升路径（养发师→资深养发师→养发店长）。 • 其他福利：员工内部养发服务折扣、团队聚餐、年度体检等。

接收小白以及无经验求职者 ①通过系统学习（带薪）后给顾客提供专业服务 ②公司包教包会，服务顾客要礼貌 ③动手能力强，性格外向 ④学习期保底工资3000 ⑤试用期保底工资4000 ⑥（个人承担个人部分） ⑦转正后综合工资5000——10000（底薪+手工提成+销售提成） ⑧月休四天工作时间8：00——18：00（中午一小时吃饭时间）

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岗位职责： 1.为顾客提供专业洗剪吹、染烫、造型等美发服务，精准把握流行趋势与个人风格 2.根据顾客脸型、发质及需求，定制个性化发型设计方案并高效执行 3. 妥善维护和清洁美发工具及工作区域，严格遵守卫生与安全操作规范 4. 主动了解新品发品及技术动态，积极参与店内培训与技能提升 5. 协助门店完成客户接待、预约管理及基础会员维护工作 任职要求： 1.热爱美业，具备良好的审美能力与服务意识 2.持有有效美发师资格证书或相关职业技能等级证书 3.具备基础沟通能力与团队协作精神，亲和力强 4.能适应美发行业工作节奏，注重细节与职业形象 5.无学历及经验硬性要求，欢迎应届美发专业毕业生及转行新人

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1.负责学校卫生保健工作制度(或学期)工作计划及实施方案，向主管领导汇报工作。 2.建立健全学校卫生保健工作制度，配合有关部门组织建立学生健康档案。 3.做好常用必备药品的采购和储备，妥善保管、保持、保量，进出药物有记录。 4.学生在校期间出现身体不适和外伤要及时处置和包扎并及时向相关领导汇报。(不得给学生开处方药物、打点滴、注射药物和预防接种)。 5.配合学校开展卫生评比工作及加强学生个人卫生检查。 6.做好传染病预防、检查、上报、晨检、消毒工作，制定学生常见病、传染病防治措施。

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