招聘绿化维护员2名。薪资为2500元，长白班，8小时工作制，月休4天。工作地址在济宁市任城区睿湖蘭馨小区。

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厂内绿化管理员岗位，由山东元旺电工科技有限公司招聘，工作地点位于山东省滨州市惠民县胡集镇创业大道。招聘若干人，薪资为150元/天，长白班，要求年龄在50周岁以内。

焊工岗位位于张村昆仑路，夜班工作。薪资按小时计算，为28-35元/时，具体根据现场技术定价，月薪范围在6500-8500元。夜班补贴为30元，餐补10元，油补10元。要求不高，有无焊工证均可，需掌握二保焊和氩弧焊技术，年龄在18-48周岁之间。

黄海地区招聘小工，日薪210元，加班费每小时26元。要求年龄在56岁以内，身体健康。有意者可报名。

招聘持有高空作业证的人员，负责拆除工作。薪资待遇面议。

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道路放线，组织人员施工，园林绿化施工岗位职责： 1.负责园林建筑工程的现场放线、标高控制及施工技术指导 2.组织协调施工队伍，把控园建工程进度、质量与安全 3.参与园林硬景施工（如铺装、小品、水景、挡墙等）全过程管理 4. 配合设计图纸进行现场技术交底与问题反馈，优化施工方案 5.协同绿化、水电等专业工种，保障整体景观项目顺利交付 任职要求： 1. 具备园建工程相关工作经验，熟悉园林施工规范及工艺流程 2.能独立完成道路、广场、台阶、景墙等硬质景观施工管理 3.具备良好的现场组织协调能力与责任心，能适应户外作业环境 4. 熟练使用水准仪、全站仪等测量工具，具备基础CAD识图能力 5.有市政或地产类景观项目经验者优先

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【工作内容】 1.负责园林绿化工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与成本控制； 2.协调设计、施工等各方关系，确保项目按计划顺利推进。 【任职要求】 1.园林、景观、土木工程等相关专业； 2.3年以上园林或相关工程施工经验，有一定的绿化养护经验； 3.熟悉园林施工流程、规范及行业标准； 4.有驾照，会开车； 5.具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应现场工作。

负责小区雨污水及道路工程，有丰富的工作经验，

私家别墅花园施工管理，懂CAD图纸，测量，材料工艺，有一点的水电知识。擅长协调各工种工艺施工，整理基本的图像文字资料，2年以上工作经验优先。

山东威海市区招聘绿化工 65岁以下 管吃管住 8小时日工资130元 工资月结。

工作地点：山东石岛湾 岗位职责： 1. 参与制定并优化监理规划与质量保证大纲，编写大纲相关程序，组织或督促相关部门完成监理工作程序的编制与修订； 2. 组织开展监理人员的质量保证培训，并实施资格评估工作； 3. 协助部门负责人推进质保工作的内部协调及对外联络事宜； 4. 组织或参与质量保证监督、检查以及体系审核活动。 岗位要求： 1. 持有注册监理工程师或行业认可的监理工程师资格证书； 2. 具备核工业领域质保监查员资质； 3. 具备中级或以上专业技术职称； 4. 本科需具备5年以上相关工作经验，硕士需具备3年以上相关工作经验。 福利待遇： 1. 按规定缴纳五险一金，公积金按12%比例缴纳； 2. 提供定期健康体检、住宿安排及上下班通勤交通； 3. 享受国家法定节假日、带薪年假、探亲假、季度休假等多项假期权益。

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初村招聘除草机大龄工，年龄要求57岁以内。工作时间早7:30至晚5:30，含午餐和早餐，提供宿舍。工时9.5小时，薪资17元/时，日结。

招聘园丁10名，要求未满75岁，身体健康。工作时间为8小时，主要工作内容包括栽种花草、拔草、浇水、修剪和打药。薪资为90元一天，由园林公司按月结算，每月10号左右发放工资。工作稳定，常年有活。每天从苘山出发，提供车接车送服务。有意者可报名。

学校里面乔木灌木浇水打药施肥除草。每月4个休班。每天工作8个小时。工资3000元。每月。年龄55至62岁左右

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【岗位职责】 1. 收集、整理专业景观设计资料，了解当前设计风尚，并及时了解新材料及供应商。 2. 明确不同尺度及规模项目规划目标及项目定位，能够提出相应的规划策略或技术路线。 3. 根据不同项目类型，提出规划用地方案、城市设计空间及地块详细规划方案。 4. 能通过手绘或建模的方式，对用地方案进行空间建模，完成从平面到立体空间的转变。 5. 负责分析图绘制、文本编排及编写说明书。 6. 负责施工过程中品质把控、成本把控及设计后评估管理。 7. 景观设计完成及实施竣工完成后，组织相关部门研讨，总结技术交流与培训工作。 【岗位要求】 1. 风景园林、景观、园艺或相关专业本科及以上学历。 2. 具有城市设计、风景园林相关认识了解或编制经验，并有平面向空间层面（即规划向城市设计或地块方案转换）的经验或相关能力。 3. 熟悉CAD、PS、Word、Excel、Solidworks、Sketchup、犀牛等相关软件。 4. 了解并熟悉相关政策法规。 5. 综合素质较高，思路清晰、认真负责，具有较强的学习能力和团队精神。 6. 能吃苦耐劳，有一定的抗压能力。 7. 具有良好的沟通能力、协调能力、创新能力和敬业精神。 【福利待遇】 1. 提供良好的工作环境及展现实力的舞台。 2. 提供绩效奖金、年底奖等各类奖金。 3. 提供人文关怀，包括节假日福利、出差补贴。 4. 职位福利：餐补、节日福利、补充医疗保险、绩效奖金、年终分红。