
小工
黄岛,在岛上。景区改造,有需要干活的,联系我6~7个月时间。。工资月发直接打卡。管吃管住。
1:年龄23岁~60岁。
2:大工260元,小工200元。
联系;电话:
高经理:
日照莒县招架子工。工资每月打卡百分之六七十。余下的年底放假付清。工资电话详谈。电话
面议
架子工长期3-5人
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日照五莲县建筑承包:鱼菜共生·农光互补项目
面议
建筑承包长期20人以上月结包工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
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山东日照曲师大家属院24小时陪护需要按时吃药,不能忘记要求:照顾老人细心,有护理经验,有责
4500-4800元/月
护工月结
曲师大家属院24小时陪护
需要按时吃药,不能忘记
要求:照顾老人细心,有护理经验,有责任心
单休4500之4800
联系电话
临时工3-5人日结
明天开始,东港区大学城时空广场,每天都要方言采集人员数名,提供稿件,用方言读即可,2小时完事。50/人,当天结。
❗要求年满16周岁,不需要露脸。
【日照/青岛/威海/烟台】别的地方不可以。
8点,10点,12点,14点,16点,18点,每个时间段各需要3⃣人。
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(勿打电话☎电话不**复,请)
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福建莆田秀屿区需要一位架子工要有应急管理登高架设证的师傅无疾病的联系人小李(微信同步)
架子工1-2人
福建莆田需要一位架子工要有应急管理登高架设证的师傅
无疾病的
联系人小李(微信同步)
合肥庐江县招工地外架、架子工年龄50周岁以下。定位附近优先
300-400元/天
外架架子工长期1-2人完工结算点工专业师傅吃苦耐劳技术好架子工证
合肥市庐江县招工地外架、架子工年龄50周岁以下。定位附近优先
钢筋工高空作业架子工焊工焊钢筋建筑木工长期20人以上月结点工技术好二把刀勿扰专业师傅高空作业证焊工证
招
焊工:要求有证,月薪300元-420元(需有焊工证)
钢筋工:300元-550元
木工:280元-550元
架子工:260元-550元(需有高空作业证)
生产主管
6000-11000元/月
生产总监3-5年本科及以上团队管理生产成本管理生产设备管理生产跟单
岗位职责:依据年度目标及部门生产计划,落实并推进各项工作实施。
任职要求:具备本科或以上学历,拥有3年以上相关管理岗位工作经验。
日照东港区安徽铜陵现在船厂招聘5名架子工,有登高作业证优先,管吃住,工资月结,有意向的可以
架子工3-5人
安徽铜陵现在船厂招聘5名架子工,有登高作业证优先,管吃住,工资月结,有意向的可以联系刘先生。
生产设备主管
9000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上食品/饮料
岗位职责:
1.日常工作安排与管理:
1.确保所辖区域内生产性设备、公用设施、厂房及建筑设施保持良好且安全的运行状态,
2.分析月度OEE数据,深入评估设备停机情况,指导维修主管持续优化设备运行效率,牵头对故障频发的设备或部件开展根因分析并实施技术升级,以减少停机时间,
3.制定并完善设备预防性维护计划,推动计划落地执行,并定期核查执行效果,
4.负责设备固定资产及备品备件的全过程管理;
2.投资、工艺优化及节能类项目工作:
1.主导新设备的安装、调试与验证工作,
2.参与、组织并承担新设备引进或新项目的投资实施,以及现有设备设施的技术改造任务,
3.负责节能降耗、减排目标的设定与管控,推进相关技术改进措施并实施过程监督;
3.团队建设与人才培养:
推动团队发展,激励员工成长,提升团队整体技能水平与工作绩效。
职位要求:
1.本科及以上学历,工业自动化控制、电气工程、机电一体化等相关专业背景;
2.掌握食品饮料行业基本生产工艺,熟悉生产设备及公用设施的技术特性,具备设备投资与工程操作相关知识;
3.8年以上工作经验,涵盖生产设备与公用设施维修管理、设备投资与改进、新设备安装调试与验证等范畴;
4.具备6年以上维修主管或部门经理岗位经验,拥有出色的领导能力,善于团队统筹协调,具备危机应对、灵活应变、人际沟通等综合能力,且在工程领域有丰富的实际问题解决经验;
5.熟练使用MS-Office、CAD软件及西门子编程工具,性格积极进取,能承受工作压力,敢于面对挑战并解决问题。
生产管理负责人
8000-10000元/月
车间主任5-10年本科及以上工程机械经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验冲压工艺经验焊接工艺经验
岗位职责:
1.制定并落实生产计划,保障生产流程有序运行,确保生产任务按时完成;
2.对生产现场进行监督与管理,保证产品品质和作业安全达到公司规范要求;
3.统筹协调各部门资源,推动流程优化,提高生产效率并有效控制成本;
4.汇总分析生产相关数据,发现流程瓶颈与改进空间,制定并推行改善方案;
5.构建畅通的团队沟通渠道,及时处理现场问题,增强团队协作与工作积极性。
任职要求:
1.具备优秀的领导才能和团队管理经验,善于激发团队成员的工作热情;
2.拥有较强的逻辑分析与应变能力,能快速解决生产过程中出现的各种问题;
3.熟知生产管理运作体系,具备实际参与并成功落地效率提升项目的经验;
4.具备良好的沟通表达能力,可与各层级人员及外部合作方高效对接;
5.工作责任心强,态度积极,能在高强度工作环境中保持稳定高效输出。
锻造工艺工程师
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限铁钢金属冶炼相关专业锻造铜铝
工作内容
1.负责锻造类产品的制造与加工;
2.按照工艺规范执行锻造作业;
3.及时识别并处理生产环节中的异常情况。
任职要求
1.具备基本的锻造技能及相关经验;
2.身体健康,具备积极的工作心态;
3.具有良好的团队协作意识。
注塑车间主管
6000-7000元/月
车间主任1-3年大专及以上机械设备/机电/重工生产计划与物流控制
1、负责公司规章制度的建立与维护,以及生产现场管理、6S管理、生产设备管理、生产安全管理、部门行政事务等相关工作;
2、统筹协调生产部门人员配置及各项生产活动的组织实施;
3、开展生产线产能评估,保障生产计划科学合理,并主导生产部门资源配置与生产能力分析;
4、下达生产任务指令,组织安排并监督生产作业进程;
5、实时跟进生产进度、产品需求、制造流程及产值完成情况,确保按时达成生产目标;
6、快速响应生产过程中的异常状况,及时排查问题并提出有效改进建议;
7、参与制定并落实提升生产效率、优化产品质量的相关改进措施;
8、监督操作规程执行情况,落实6S管理标准,维持生产区域的安全有序与整洁规范;
9、组织开展生产设备的日常管理工作,合理调配设备资源,办理设备折旧、损坏申报及报废手续;
10、制定年度生产安全工作计划,严格落实安全生产管理制度,保障各类设备稳定安全运行;
11、实施员工安全培训教育,第一时间组织处置生产过程中发生的安全事故及潜在风险隐患。
生产管理负责人
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年本科及以上工程机械经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验冲压工艺经验焊接工艺经验
岗位职责:
1.制定并落实生产计划,保障生产流程高效运行,确保完成既定生产目标;
2.对生产现场进行监督,确保产品品质与作业安全达到公司规范要求;
3.统筹协调各部门资源,推动流程优化,提高产能效率并控制成本支出;
4.通过生产数据分析,发现运行瓶颈与改善空间,制定并推行改进方案;
5.构建高效的团队沟通机制,及时处理现场问题,增强团队协作与工作积极性。
任职要求:
1.具备优秀的领导才能和团队管理经验,能有效激发团队成员潜力;
2.拥有较强的分析判断与问题应对能力,可快速解决生产过程中的突发状况;
3.熟知生产管理运作体系,具备实际参与并成功落地效率提升项目经历;
4.具备良好的沟通表达能力,能与各级员工及外部合作方顺畅对接;
5.具有高度的责任意识与职业操守,能在高强度工作环境中稳定高效履职。
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