
中央空调系统末端设计工程师
5000-6000元/月
暖通工程师1-3年大专及以上了解中央空调知识了解常用空调系统
具备中央空调风机盘管及空调器产品方案与图纸设计相关经验
1年以上工作经验,大专及以上学历,常规工作时间,每周单休
请联系韩经理:************
暖通技术员
8000-10000元/月
暖通工程师1-3年高中及以上负责驻场安装施工图纸绘制/审核AutoCAD广联达了解常用空调系统了解中央空调知识医疗建筑
熟练cad制图,空调风,水系统预算出量
技术员(空调设备,风机盘管)
1.1-2.2万元/月
暖通工程师1-3年大专及以上了解常用空调系统方案设计了解中央空调知识验收评定图纸绘制/审核
空调技术负责人岗位招聘
因公司发展需要,现面向社会为本公司主机事业部公开招聘主机空调技术工程师1名。主机事业部专注于空调主机的研发与生产,本次招聘岗位主要承担事业部整体技术统筹与实施工作,具体要求如下:
1、年龄23-50周岁,性别不限;
2、具备本科及以上学历,且拥有两年以上相关领域工作经验;
3、熟练掌握CAD、Solidworks等绘图工具及Office系列办公软件;
4、精通中央空调主机核心技术,能够为主机生产全过程提供专业技术支持,并依据客户需求完成空调主机设备的定制化设计与生产指导;
5、具备直膨机、单元机等相关产品设计经历者优先,有空调类产品市场服务或销售背景者亦可优先考虑;
6、薪资待遇:根据个人专业能力核定,月薪范围为11000元至22000元。若综合能力特别优秀,薪酬可结合其实际贡献程度另行协商上调。
熟练掌握cad制图暖通预算,熟练掌握其他办公软件
8000-12000元/月
暖通工程师1-3年学历不限
熟练掌握cad制图暖通空调预算,熟练掌握其他办公软件
暖通技术员
8000-10000元/月
暖通工程师1-3年高中及以上负责驻场安装施工图纸绘制/审核AutoCAD广联达了解常用空调系统了解中央空调知识医疗建筑
熟练cad制图,空调风,水系统预算出量
技术辅助人员
3000-8000元/月
暖通工程师经验不限大专及以上方案设计招/投标管理图纸绘制/审核
工作内容:
1.协助项目负责人开展日常事务处理,参与多个项目的协调与管理工作,跟进项目任务执行进度;
2.具备识图能力,能够操作CAD绘制图纸,完成基础标书编制等相关工作;
3.深入施工现场,掌握施工组织设计、施工方案、技术措施及作业计划的落实情况,及时发现并解决现场问题,参与工程验收及移交相关事宜;
4.配合项目负责人开展质量检查、安全检查、文明施工检查等管理工作。
职位要求:
1.本科及以上学历,暖通类相关专业,应届毕业生亦可,有空调制冷行业经验者优先考虑;
2.工作认真负责,具备敬业精神和吃苦耐劳品质,能适应频繁出差;
3.熟练掌握常用办公软件操作
工程设计技术人员
5000-10000元/月
暖通工程师3-5年高中及以上市政工程二级建造师中级工程师职称了解常用空调系统写字
岗位职责:
1、依据国家标准或客户需求开展方案的经济性评估,提出经济合理且可实施的设计建议;
2、负责空调工程项目的设计工作,完成空调平面布置图、系统原理图等相关图纸绘制;
3、编制项目工程量清单;
4、规范整理并归档设计资料,同时承担所负责空调项目的技术支持任务;
5、根据市场或业务人员需求,提供必要的技术协助
职位要求:
1、大专及以上学历,建筑环境与设备工程、制冷与暖通等相关专业,熟练掌握CAD及天正暖通等设计软件;
2、具备2年以上相关领域工作经验;
3、工作细致认真,具有良好的沟通能力、团队协作意识及职业素养;
4、能适应出差,具备现场处理客户技术问题的能力
熟练掌握cad制图暖通预算,熟练掌握其他办公软件
8000-12000元/月
暖通工程师1-3年学历不限
熟练掌握cad制图暖通预算,熟练掌握其他办公软件
暖通技术员
8000-10000元/月
暖通工程师1-3年高中及以上负责驻场安装施工图纸绘制/审核AutoCAD广联达了解常用空调系统了解中央空调知识医疗建筑
熟练cad制图,空调风,水系统预算出量
技术助理
3000-8000元/月
暖通工程师经验不限大专及以上图纸绘制/审核招/投标管理方案设计
工作内容:
1. 配合项目负责人完成日常事务性工作,参与多个项目的协调与管理,跟进项目任务执行进度;
2. 能够识读工程图纸,掌握CAD绘图技能,具备基础标书编制能力;
3. 深入施工现场,掌握施工组织设计、施工方案、技术措施及作业计划的落实情况,及时发现并处理问题,参与工程验收及移交相关工作;
4. 协助项目负责人开展质量检查、安全检查及文明施工检查等相关工作。
职位要求:
1. 本科及以上学历,暖通类相关专业,应届生亦可,有空调制冷行业经验者优先;
2. 工作认真负责,具备良好的敬业精神和吃苦耐劳品质,能适应频繁出差;
3. 熟悉常用办公软件操作。
打磨月结
因产量增加山东禹城通裕重工大量招收铸件打磨学徒工工资待遇次月开始机件工资多劳多得长年活有意者电话联系德州市
【可乐厂贴标月9K】/五险/包食宿/可预支
9000-10000元/月
普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
零费用入职,有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系
———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励———
【薪资待遇】
300一天、月保底到手工资:8000---8500。所有待遇真实有效,现场直接签合同!!!
1、最少做1个月,也可以长期做
2、其它奖励:根据公司状况及员工表现,核发年终奖金
3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放,不压工资,
4、公司人性化管理,休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
工作地址:苏州
【招聘标准】
18-44周岁,身体健康,学历不限,无需经验。
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
2、免费住宿、4-6人一间,宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
山东德州网带焊接,6工作地址:宁津经济开发区7000-9000有氩弧焊基础、网带焊接经验者
7000-9000元/月
氩弧焊焊接6-10人月结
网带焊接,6
工作地址:宁津经济开发区
7000-9000
有氩弧焊基础、网带焊接经验者优先
工厂焊工焊接3-5人
德州力宸健身器材 高薪诚聘
因业务发展需要,现面向社会诚招以下岗位人才:
1. 生产厂长(健身器材方向):1名,负责工厂生产统筹、流程优化、团队管理及品质把控,需具备健身器材行业生产管理经验,薪资优厚,具体面议。
2. 点活焊工:5名,有健身器材行业焊接经验者优先录用,薪资面议。
3. 组装工:5名,要求有力量器械组装经验,年龄25-40岁,薪资面议。
4. 跟单文员:2名,负责订单跟进、客户对接、文档整理等工作,薪资详情可致电咨询。
联系电话:
工作地址:宁津县医院西500米
有意者请来电咨询,德州力宸健身器材期待你的加入!
暖通空调工程师
5000-8000元/月
暖通工程师大专及以上图纸绘制/审核招/投标管理方案设计日常运维
大专学历 三年经验 适应季节性弹性工作者优先。
暖通项目工程师
8000-15000元/月
暖通工程师3-5年大专及以上
具备三年以上无尘室机电安装施工经验,掌握净化空调系统的设计与施工规范。
负责净化工程项目整体管理:
1. 大专及以上学历,工程管理或暖通相关专业优先。
2. 三年以上洁净室、电子厂、药厂等场所的机电安装管理经历。
3. 熟悉强弱电、暖通、给排水等系统的施工工艺与流程,了解工程预决算,能熟练使用CAD制图,依据图纸进行工程量计算及标书编制。
4. 具备良好的机电各专业间施工协调能力,可有效处理交叉作业问题。
5. 熟知工程验收标准与流程,具备较强的沟通协调与现场管理能力,能够独立承担施工现场的全面管理工作。
6. 必须持有二级机电建造师证书及B类安全考核合格证。
职位福利:弹性工作制
电气与暖通工程技术岗
1.2-1.5万元/月
暖通工程师5-10年本科及以上施工管理工程管理设备安装电气暖通水电安装
岗位职责:
1、协助项目经理开展项目专业施工前的现场勘察、施工图纸审核、编制专业施工方案及材料采购计划等相关工作;
2、协同项目经理对专业施工团队进行技术交底,并指导现场施工作业;
4、协助项目资料员完成材料与设备到货后的验收工作;
5、配合项目经理推进专业施工过程中的技术指导、设计变更处理、工程量复核、竣工图绘制及系统调试与验收,保障工程质量、进度、成本与安全达标;
6、参与分部分项施工方案的编制及割接实施,确保作业安全有序推进
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,条件突出者可适当放宽,电气、暖通、机电、工程管理、机械等相关专业优先;
2、具备3年以上机电、暖通空调、建筑智能化或系统集成类项目的施工与管理经验,有数据中心建设项目经验者优先;优秀应届毕业生亦可考虑;
3、持有一级或二级注册建造师资格证书,或具备中级工程师职称者优先;
4、具备良好的沟通协调能力;
5、踏实肯干,能接受长期出差安排
【基本福利待遇】
员工是恒华最宝贵的资源
我们为员工提供:
1、职前和在职培训:公司配备专业技术培训团队,提供多维度、分层次的内部与外部培训,注重个性化的一对一辅导培养;
2、广阔的职业发展空间与晋升通道;
3、五险一金;
4、补充商业保险;
5、元旦、端午、中秋等传统节日发放节日礼金;
6、生日祝福、生育慰问、结婚贺礼、书报补贴等人文关怀福利;
7、享受公司其他各项福利政策
职位福利:五险一金、绩效奖金、通讯补助、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、包住
暖通
3000-8000元/月
暖通工程师经验不限大专及以上图纸绘制/审核方案设计日常运维鸿业暖通AutoCAD天正建筑住宅小区写字楼医疗建筑酒店旅馆
岗位职责:
1. 负责空气能冷暖、热水系统方案设计及负荷计算、设备选型。
2. 用CAD绘制施工图纸,确保符合行业规范与项目需求。
任职要求:
1. 暖通相关专业,接受应届生,有设计经验者优先。
2. 熟练掌握CAD,会鸿业、天正等辅助软件者优先。
3. 了解暖通设计规范,具备扎实的专业理论基础。
光伏工程师
德州市齐河县招聘工商业光伏运维人员,必需有低压电工证或高压电工证,具有工商业光伏电站运维经验,熟悉高空作业环境,年龄20-48周岁,身体健康, 每天打卡,其中周一至周六需值班(早班时间8:30至12:00;下午2:00至5:30),周日需要打卡。月工资6000+年终绩效
中央空调末端技术工程师
5000-6000元/月
暖通工程师1-3年大专及以上了解常用空调系统了解中央空调知识
具备中央空调风机盘管及空调器产品方案与图纸设计相关经验,1年以上工作经验,大专及以上学历,正常工作时间,每周单休,请联系韩经理:************
岗位内容:
1.负责暖通工程方案设计和技术支持。
2.按照相关标准进行暖通产品选型和配
7000-8000元/月
暖通工程师大专及以上
岗位内容:
1.负责暖通工程方案设计和技术支持。
2.按照相关标准进行暖通产品选型和配合设计。
3.参与暖通系统施工过程中的质量控制和安全管理。
4.解决项目实施中出现的技术问题。
5.协助工程部门完成项目进度和质量目标。
任职要求:
1.大专及以上学历,暖通、机械、建筑等相关专业背景。
2.熟悉建筑暖通设计、施工流程和标准规范。
3.具备较强的技术和创新能力,能够独立处理常见的暖通技术问题。
4.具有团队协作精神和沟通能力,能够有效与其他部门的人员沟通和协调。
德州临邑县招聘:运维工程师大专学历及以上,年龄35周岁以内。有销售经验优先。负责宽带、路由
4000-8000元/月
弱电工程师经验不限大专及以上
招聘:运维工程师
大专学历及以上,年龄35周岁以内。有销售经验优先。负责宽带、路由器、摄像头等安装与维护,同时推荐电信业务。
薪资福利:4000-8000元,上不封顶!
工作地址:临邑县城
能源动力系统工程师
5000-10000元/月
暖通工程师1-3年本科及以上方案设计
要求:年龄、性别、工作年限不限;本科及以上学历,英语四级以上水平;性格诚恳踏实,工作细致负责,具备良好的团队协作意识与执行能力。有相关岗位工作经验者优先考虑。具有一定语言表达能力,偶尔需短期出差,参与技术交流与讲解工作。
专业技能:
能源与动力工程类专业背景,掌握热力学、传热学、流体力学等相关知识
条件:熟练操作office、cad、solidworks、ps等常用办公及设计软件,了解换热原理并能进行热力计算
熟练掌握cad制图暖通预算,熟练掌握其他办公软件
8000-12000元/月
暖通工程师1-3年学历不限
熟练掌握cad制图暖通空调预算,熟练掌握其他办公软件
光伏工程师
德州市齐河县招聘工商业光伏运维人员,必需有低压电工证或高压电工证,具有工商业光伏电站运维经验,熟悉高空作业环境,年龄20-48周岁,身体健康,无慢性病,每天打卡,其中周一至周六需值班(早班时间8:30至12:00;下午2:00至5:30),周日需要打卡。月工资6000+年终绩效
变电运行维护工程师
5000-10000元/月
电力工程师经验不限学历不限变电运维变电工程师值班员金风科技
岗位描述:
1、负责日常值守工作,规范填写值班记录及相关报表,确保信息准确及时;
2、在变电站或风电场值班期间,执行调度沟通、工作票与操作票管理及安全防护措施落实;
3、参与风力发电机组的故障排查、日常巡检、维护保养及清洁作业;
4、协助开展机组吊装接线工作,并提供技术指导,参与设备改造辅助任务;
5、按照巡检标准对输电线路进行定期巡查;
6、主动参与风电场及公司组织的各项专业培训与学习活动;
岗位要求:
1、电气、机械类相关专业背景,具备相关工作经验者优先;
2、能够适应中长期外派工作安排;
3、无恐高症、心脏病及幽闭恐惧症等影响高空作业的健康问题;
4、大专及以上学历,年龄不超过35周岁;
5、持有安监部门颁发的特种作业电工证(高压)、低压电工证及登高作业证;无证人员可报名参加合作机构组织的考证培训;
6、具备良好的敬业精神,能承受工作压力,服从公司工作任务分配与调配;
7、接受已取得毕业证书的应届毕业生应聘
电工装配工
4000-8000元/月
配电工程师学历不限电工 装配工
岗位职责:
1.负责配电系统的设计、安装、调试及日常运维管理,保障供电安全稳定
2. 开展高低压配电设备巡检、故障诊断与应急抢修,及时消除安全隐患
3.编制配电运行规程、维护保养计划及应急预案,并组织落实
4.配合工程项目进行电气图纸审核、技术交底及验收工作
5.定期开展用电数据分析,提出节能优化建议并协助实施
任职要求:
1.学历不限,持有效高压电工操作证及低压电工操作证
2.具备配电系统相关工作经验,熟悉国家电力规范及行业标准
3.熟练掌握配电柜、变压器、继电保护装置等核心设备原理与操作
4.责任心强,具备良好的安全意识、沟通能力及团队协作精神
5.能适应定期巡检及突发故障响应等现场工作要求
栏目概述
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