岗位职责： 1.达成个人年度业绩指标； 2.制订个人年度及月度工作规划，完成年中、年终总结报告； 3.承担研发实验任务，做好试验记录及实验室日常管理； 4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报； 5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户通报项目进展； 9.协助部门主管推进中试平台的运行管理； 10.协助部门主管开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与并组织内部及外部业务培训活动； 13.提出新产品研发构想及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并提交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件: ◆年龄25-45岁，性别、婚姻状况、籍贯不限，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景: ◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历，硕士、博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验: ◆具备2年以上技术研发相关工作经验；

岗位职责： 1.达成个人年度工作指标； 2.编制个人年度、月度工作计划，完成年中及年终总结报告； 3.开展研发实验，记录实验数据，维护实验室日常运行； 4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料，科技成果、标准文件及生产许可相关资料； 5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户反馈项目进展； 9.协助部门负责人推进中试平台的运作； 10.协助部门负责人开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与组织内外部业务培训活动； 13.提出新产品研发思路及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并移交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件： ◆不限性别、婚姻状况及籍贯，年龄25-45岁，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景： ◆生物技术、食品工程等相关专业，本科及以上学历，硕士或博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验： ◆具有2年以上技术研发相关工作经验；

【前言】 真诚是事业发展的根基，我们坚持向每一位有意加入我们的伙伴传递最真实的信息，帮助您更准确地判断我们是否符合您的职业发展期待。所有关于我们的情况均真实呈现，诚恳表达，无任何隐瞒或套路。 【薪资待遇】 6000元/月（实际到手金额，入职即享） 13薪（按完整月薪标准发放） 提前15天发放工资（每月15日发放当月薪资） 【福利待遇】 提供免费午餐与晚餐（自助形式：选用新鲜健康食材，执行严格卫生管理，用餐环境舒适，菜品丰富可口） 三个月免费过渡性住宿（单人单间，环境干净雅致，配备空调、洗衣机、热水器、WIFI） 五险一金全额由公司承担（包含法定应由个人缴纳部分，均由公司支付） 每日早上安排专车接送地铁通勤员工 自驾车上班的同事，园区停车费用由公司承担 驾驶电单车上班的同事，试用期可申领公司配发电单车，转正后赠送一辆电单车 享受带薪年假（按全额薪资发放） 享受带薪春节长假（14至16天） 元旦发放红包1000元/人 开工红包1000元/人 端午节发放红包1000元/人 中秋节发放红包1000元/人 入职即发红包500元 满周红包1000元 满月红包2000元 转正红包3000元 【工作内容】 前期需在仓库完成为期两个月的产品资料核对工作（此阶段为站立作业），考核达标后，根据个人能力与特质，安排进入后续岗位培养（如业务助理、跟单助理、订单助理、仓库助理、设计助理等方向）。 【任职条件】 1、具备认真负责的工作态度； 2、细致耐心，富有责任心； 3、熟练操作电脑，精通Excel软件使用； 4、面向本科或大专应届毕业生。 【上班时间】 周一至周五：上午9:00-12:30，下午2:00-6:30，晚上7:00-9:00 周六：上午9:00-12:30，下午2:00-6:30 【面试/上班地址】 广州市番禺区南村镇西和路98号丰邦智创产业社区5栋整栋（面试地点位于4层） 【关于上班时间不用个人手机】 上班期间不使用个人手机，是指禁止用于娱乐休闲用途，不影响接听亲友来电。公司将统一配置工作专用手机，个人手机可自行保管。此举旨在倡导专注投入、高效履职的工作氛围。 【关于常年招聘】 我们重视人才引进，愿意持续投入资源，长期寻找踏实肯干的伙伴，不盲目追求数量，秉持稳扎稳打、循序渐进的发展理念。

岗位职责： 1、关注时尚潮流趋势，为产品开发提供灵感和方向；研究亚马逊平台上的竞争对手，找出市场空缺和竞争优势点，确定产品的定位和目标客户群体。 2、根据市场调研，制定产品开发计划； 3、寻找合适的供应商，进行供应商评估和筛选，与供应商沟通产品设计和生产细节，跟进产品开发进度，确保供应商具备良好的生产能力、质量控制体系和交货期保证。 4、负责产品的样品审核，对样品的款式、质量、尺寸等进行严格把关，提出改进意见，确保产品符合要求。 5、为产品撰写详细的描述和关键词，制作高质量的产品图片和视频，提高产品的吸引力和转化率。 6、确定产品的价格策略，综合考虑成本、市场需求、竞争对手价格等因素，制定合理的销售价格。 7、定期分析产品的销售数据、流量数据、转化率等指标，根据数据分析结果，提高产品开发的效率和质量，提升产品的市场竞争力。 任职要求： 1.1年以上Amazon时装开发经验，近1年有开发爆款，服装设计专业优先 2.对服装面料和相关工艺流程有一定的了解和熟悉 3.对欧美时装热卖点有一定的敏感度 4.大专以上学历。 福利待遇： 1.薪资结构：底薪+绩效+提成+全勤200+13薪（转正后）。 2.试用期3个月，优秀可提前转正。 3.双休9:00--12:30，14:00--18:30，8h/天。 4.当月20日（含）之前入职当月购买五险一金，重疾险，年度免费体检，全方位保障您的健康与福利。 5.转正可享受年底双薪，不需要满一年。 6.每满1年1次调薪机会，优先内部晋升，完善Y形晋升通道。 7.满一年员工带薪年假5天。 8.提供不定期培训机会，丰厚奖金：月度奖金、会员日/黑五/旺季激励奖金等； 9.国家法定节假日，应节礼品，超长（12-15天）春节假期！ 10.定期活动：下午茶、生日会、聚餐、羽毛球大赛、看电影等活动 近地铁站：坂田、坂田北、五和地铁站。 充满敬请和活力的团队公司氛围轻松活跃，人员基本90，00后(^▽^) 公司配备冰箱、微波炉、咖啡茶水等一应俱全~

设计服装

品牌：出逃赤岗西、smiiile 工作职责 1、开展市场调研，搜集最新潮流信息及当季面辅料资料； 2、参与产品系列策划，提供契合主题的面料、款式等支持性素材； 3、依据品牌定位、市场趋势、流行元素及系列规划，在合理成本范围内独立完成产品设计开发，包括绘图、解图、打样及进度跟进； 4、参加审版会议，确认样版并通过反馈推动设计修改； 5、负责核定所设计款式的单款物料卡内容、样衣大货染色样等细节确认； 6、配合安排外出参与公司组织的市场调研与学习活动。 任职资格： 1、具备Acne、马吉拉风格开发能力者优先；服装设计专业本科及以上学历，有海外学习经历者优先；3-4年知名女装品牌设计工作经验； 2、具备扎实的时尚女装开发经验，对时尚敏感度高，富有创意构思能力； 3、了解服装成本结构、生产工艺、全流程运作及操作标准，掌握色彩理论与服饰搭配技巧，具备一定的陈列搭配能力； 4、领悟能力强，学习主动，善于类比迁移，能及时归纳问题并优化方案； 5、责任心强，具备良好的职业操守，坚持原则，作风严谨

岗位职责：1、根据项目任务书、URS改方案输出技术资料，负责发酵系统、中药提取、冻干精干包系统、配液系统等其中某一制药工程模块的机械设备预结构设计；2、负资项目技水资料的详细审核与确认，输出三维设计、二维加工图、非标零件设计图、材料BOM表等相关设计资料；3、没计输出与电气、采购或外协广商等对接，确保设备控制、零件加工等准确性；并与其他各个部门保持沟通，为生产、质保、服务等相关部门提供技术支持；4、负责改时解决项目在零件加工、生产装配、调试、设备验收改客户现场交付等过程中出现的技术闷题；5、负资没计优化产品改结构，改善性能，负责产品的技术更新选代与研发创新； 6、上级交代的其他工作。岗位要求：1、本科 改以上学历，机械设计、机械工程等相关专业，优秀者于放宽至大专；2、1-3年制造行业设计经验，拥有非标没备设计经验者优先(半岗位必须有1年改以上企职的制药设备设汁相关经验）；3、熟练掌握AutoCAD软件，熟练使用Inventor、Solidworks、ProE、UG其中一款三维没计软件；4、积极主动，具备团队意识，具有 高度的责任心，能够承受较强的工作压力。其他：工作时间：8:00-17:00，做五休二，法宝节假日缴纳五险一金、免费工作餐、带薪年休假、每年职工体检、过节福利、年终奖金、调新机制薪资范陶：10k-25k

生产储备干部

岗位职责： 1、实地勘察——负责现场测绘，开展技术交流与方案研讨。 2、方案设计——绘制二维、三维图纸，与客户对接并确认方案可行性。 3、成本核算——具备钢结构、风管及相应施工项目的预算编制能力。 4、项目执行——参与施工现场管理，监督施工进度与质量控制。 5、竣工验收——负责验收资料的汇总、整理及归档提交。 6、售后服务——协调处理各项目后续运维中的技术问题。 任职要求： 1、机械设计及其自动化、暖通工程、机电一体化等相关专业，本科及以上学历。 2、熟练掌握CAD及三维设计软件，具有一年以上相关工作经验，有专利编写经历者优先考虑。 3、职业发展方向为机械设计师、工艺工程师或项目经理。 4、具备良好的沟通协调能力，工作细致严谨，责任心强，品行端正，耐心亲和。

青海格尔木有没有闲的司机，下午往高栏车装两百多根轨枕，十三根25米钢轨，有的联系

海西蒙古族藏族自治州格尔木市招工地小工/杂工6名，包吃住，一天180元 李工

有工作经验者优先

招聘工地队长，负责工地机械施工，会开小车最好。长期合作

海西蒙古族藏族自治州格尔木市招钻工 中石油‬青‬海油田（青海‬省海西‬洲地区）招：钻‬井工20人。身高1.65米以上，年龄18-24周岁，高中‬以上文化程‬度。单位免‬费食宿，免费配‬发李行、工作服‬等劳保‬用品，报销硬‬卧‬车费，参加社会‬保险，缴纳五险，签订劳动‬合同。 基本工资：6500元左右（不含奖‬金），前三个月发基本工资80%，正是上岗后薪资：基本工资+岗位补助+技能补助+各项福利8000-9000元/月。干满一年10000+，休假休息‬按《劳动合‬同法》规定执‬行。 理论培训：10天，管吃住， 到项目报道后所有费用由项目承担，包括三证考试费用：健康安全环保体系证、硫化氢证、井控证。

1、年龄20-40岁，熟练掌握PROE/CAD/UG等设计软件； 2、具有一年及以上助理工程师相关工作经历

保底8000+免费吃住四人间 2、工作内容: 总装，涂装，焊装，质检，电工，储备干部 晋升空间大！ 工作环境:车间全自动化，上班可到手机。 3、食宿:4人间住宿免费(水电四人平摊) 配置:洗衣机，WiFi免费，空调，24小时热水。食堂刷卡吃饭+(免费吃不花一分钱) 年龄要求:男女不限，年龄:18-50岁 4、工作时间:上6休1 早8晚8两班对换，法定节假日、10-12天春节假、婚假、护理假、哺乳假等假期。每天工作:10.5小时，休1.5小时(需要员工接受夜班) 5、其他福利:节假日、生日福利,员工享受购车长城全系车型，享受15%优惠。(春节假15天)

1.岗位职责：负责厂区动力设施（如电力、压缩空气、给排水等相关动力设备）的日常巡检、维护、保养、故障维修及技术优化，保障动力系统持续、安全、稳定供应； 2.任职要求：45岁以内，持有相关专业资格证件，具备动力设施相关工作经验，熟悉动力设备的结构、原理及维护流程，责任心强，具备良好的问题解决能力。

负责生产辅助设备巡视，记录

总部位于湖南长沙，是业内首家A+H股上市公司，公司主要从事工程机械、矿山机械、农业机械等高新技术装备及新型建筑材料的研发制造，现面向社会招募工程师主要方向（总体工程师、结构工程师、液压工程师、覆盖件工程师、动力开发工程师、电气开发工程师、传动开发工程师等）挖掘机方向的工程师都需要，福利待遇优厚：年15薪起，双休、享国家法定节假日、包吃住。早8：30-12：00，下午1：00-5：30.任职条件：本科及以上学历（机械、车辆工程、材料、力学、工程机械、机械设计、自动化、机电等相关专业）5年以上相关工作经验，硕士3年以上相关工作经验。

关于青海海西招聘带班工作，需要管理14台机器，每台机器工资约为人民币三百元每天，工作地点为外陈，嫌远的应聘者请勿联系。

关于青海海西招聘带班工作，需要管理14台机器，每台机器工资约为人民币三百元每天，工作地点为外陈，嫌远的应聘者请勿联系。

招样衣工，按件计酬，工作地点在青海海西电商园，联系人江先生。

岗位职责: 1.协助矿长开展矿山生产管理工作，确保各环节有序衔接与高效运转 2.对采矿作业过程实施监督，严格落实质量控制与安全生产规范 3.参与编制矿山生产计划，持续推动生产流程优化与效率提升 4.持有采矿、地质、矿山机电或安全类相关专业证书者优先 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能有效整合内外部资源推进工作 2.富有团队意识，善于协作，能与团队共同达成目标 3.具备较强的应变与问题解决能力，可在现场突发情况下快速响应并妥善处理

招样衣工，按件计算，海西电商园，江先生，

岗位职责: 1.协助矿长开展矿山生产管理工作，确保各环节有序衔接 2.对采矿作业过程进行监督，落实质量控制与安全规范 3.参与编制生产方案，推动生产流程持续优化 4.持有采矿、地质、矿山机电或安全类相关资质证书； 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效整合内外部资源 2.富有团队协作意识，能够与成员协同完成目标任务 3.具备较强的应变与问题处理能力，可及时应对现场突发状况

招样衣工，按件计算，海西电商园，江先生，

招聘包海绵1人针车一人

招样衣工，按件计算，海西电商园，江先生，

一、岗位概要： 全面负责部门日常运营，制定生产排程，实施人员统筹管理，组织协调及优化配置生产资源，确保产品保质保量按时交付；主导工厂生产线及配套工程设备的技术升级与维护，保障各类设施稳定运行，实现高效、低耗的生产目标，支撑销售端产品供应需求。 二、工作经验： 1、具备8年以上饮料或食品行业生产线设备技改、设备运维及生产管理经验，其中至少3年担任工厂中层管理职务。 2、精通生产运营管理流程，熟悉工艺流程设计与持续优化，擅长车间成本控制，能科学规划生产任务并监督执行进度，具备丰富的现场改善实践，持续提升生产效率。 三、薪资范畴：25000元-30000元 四、专业：生物技术、食品科学、机电一体化、机械工程及其自动化，电气工程及其自动化相关专业。 五、福利待遇： （1）六险一金（含五险、意外险、住房公积金）； （2）享受带薪年假、高原假、生日假、机动假等休假权益； （3）免费提供食宿； （4）提供广阔的职业发展平台。

岗位职责： 1.负责非标自动化设备、测试治具、工装夹具的设计、研发、改造等工作； 2.负责结构设计、部件选型、材料选用、设计图纸输出； 3.与电气等专业工程师配合完成设备设计； 4.参与设备的试制、调试以及设备组装过程中的技术问题与转产工作； 5.完成设备系列化设计，编写相关技术文档； 6.项目方案的确定、成本核算以及主管安排的其他工作 职位要求： 1.本科及以上学历，机械设计、机电一体化、自动化或相关专业； 2.本职工作经验5年以上非标自动化测试治具设计经验； 3.良好的英语基础和语言表达、沟通协调能力，团队协作意识强，能吃苦耐劳； 4.能独立承担产品设计任务，能承受工作压力，做事认真、踏实，有进取心。 5.精通机械结构动作原理、熟悉自动化控制的原理和基本流程； 6.能看懂机械和电气安装图，并对安装调试过程提供技术指导； 7.精通各种设计软件AutoCAD、Solidwroks等。