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生产技术研发部
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专生产质量管理
1. 负责车间自动化控制系统(DCS/PLC/SCADA)、仪表、执行机构、调节阀的日常运行维护与管理,确保系统稳定可靠 2. 负责自控系统、仪表及控制回路的故障诊断、应急抢修与缺陷消除,保障生产连续稳定运行 3. 编制自控设备巡检制度、维护保养计划及安全操作规程,并监督落实执行情况 配合工艺、设备、电气等专业完成系统联调联试、工艺优化及节能降耗工作 任职要求:专科及以上学历,机电、自动化相关专业
音箱工程师
4000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限大专音视频设备测试音响师灯光师舞台灯光设备音响控台会议室宴会厅
岗位内容: 1. 工作内容:负责酒店内音频、视频与灯光系统的调试与操作。 2. 工作场景:适用于婚宴、会议及各类活动现场。 3. 工作职责:确保婚宴现场、会议室及活动场地中音视频与灯光设备的正常运转与稳定表现。 任职要求: 1. 不限学历,具备音响工程或相关领域工作经验者优先。 2. 掌握音频设备的基本原理与构造,熟悉舞台及会场用音频系统,了解宴会厅音响配置,能熟练操作LED大屏幕及灯光控制设备。 3. 熟悉音箱及其连接线材、后级功放、前级均衡器、调音台、话筒与接收装置、数字音频播放器、灯光控制台、LED显示屏等配套设备。 5. 具备良好的沟通能力,能准确理解客户意图,并提供切实可行的技术方案。
其他生产营运人员月结1-3年本科产品研发食品专业
岗位职责: 1.达成个人年度业绩指标; 2.制订个人年度及月度工作规划,完成年中、年终总结报告; 3.承担研发实验任务,做好试验记录及实验室日常管理; 4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报; 5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案; 6.与客户对接技术方案,并根据反馈进行调整优化; 7.在业务管理系统中上传结论性文件; 8.维护客户关系,及时向商务部及客户通报项目进展; 9.协助部门主管推进中试平台的运行管理; 10.协助部门主管开展质量检测相关工作; 11.汇总整理个人年度工作成果资料; 12.参与并组织内部及外部业务培训活动; 13.提出新产品研发构想及相关建议; 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容,并提交行政综合部发布; 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求: 基本条件: ◆年龄25-45岁,性别、婚姻状况、籍贯不限,身体健康,具备良好的抗压能力; 教育背景: ◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历,硕士、博士优先考虑; ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训; 工作经验: ◆具备2年以上技术研发相关工作经验;
其他生产营运人员月结1-3年本科产品研发食品专业
岗位职责: 1.达成个人年度工作指标; 2.编制个人年度、月度工作计划,完成年中及年终总结报告; 3.开展研发实验,记录实验数据,维护实验室日常运行; 4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料,科技成果、标准文件及生产许可相关资料; 5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件; 6.与客户对接技术方案,并根据反馈进行调整优化; 7.在业务管理系统中上传结论性文件; 8.维护客户关系,及时向商务部及客户反馈项目进展; 9.协助部门负责人推进中试平台的运作; 10.协助部门负责人开展质量检测相关工作; 11.汇总整理个人年度工作成果资料; 12.参与组织内外部业务培训活动; 13.提出新产品研发思路及相关建议; 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容,并移交行政综合部发布; 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求: 基本条件: ◆不限性别、婚姻状况及籍贯,年龄25-45岁,身体健康,具备良好的抗压能力; 教育背景: ◆生物技术、食品工程等相关专业,本科及以上学历,硕士或博士优先考虑; ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训; 工作经验: ◆具有2年以上技术研发相关工作经验;
ME工程师
9000-16000元/月
其他生产营运人员1-3年本科电子零部件机械加工DFM/DFA可造性
1. 新产品导入(NPI)管理 - 参与新产品设计评审,开展DFM/DFA可制造性分析,提出优化建议,规避量产风险,确保产品设计符合生产工艺要求。 - 主导新产品试产计划制定与执行,跟踪试产过程,完成首件检验(FAI)、过程能力验证(CPK),及时解决试产中的工艺、设备、装配问题。 - 负责试产数据收集、分析与总结,输出试产报告,明确量产条件,推动新产品顺利转量产。 - 编制与完善新产品相关技术文件,包括SOP(标准作业程序)、FMEA(失效模式与影响分析)等,确保文件准确、规范、可落地。 2. 生产工艺规划与持续优化 - 负责生产工艺流程设计、优化与固化,合理划分工序、规划产线布局,提升线平衡率,消除生产浪费,保障生产效率。 - 负责工装、夹具、治具的设计、选型、调试与改进,提升生产精度、效率,降低操作人员劳动强度,减少不良品产生。 - 针对焊接、装配等核心工艺,进行参数调试、优化与固化,确保工艺稳定性,提升产品良率。 3. 设备维护与管理 - 参与生产设备的选型、验收、安装与调试,验证设备产能、精度与稳定性,确保设备符合生产工艺要求。(镭雕机、点胶机、气密测试设备) - 制定设备预防性维护(TPM)计划,组织实施设备日常点检、定期保养与备件管理,降低设备故障率,延长设备使用寿命。 - 快速响应设备异常停机问题,组织根因分析,制定纠正与预防措施,减少停机时间,保障生产连续性。 4. 生产现场技术支持与管控 - 负责生产现场工艺执行监督,及时发现并解决生产过程中的工艺、装配、尺寸超差等制程异常,确保生产过程符合标准。 - 对关键工序进行SPC(统计过程控制)管控,监控工艺参数波动,及时预警并采取改善措施,保障产品质量稳定性。 - 开展操作人员工艺培训、设备操作培训、安全培训与品质要点培训,提升操作人员技能水平与规范操作意识。 5. 其他工作 - 完成上级交办的其他工作任务。 - 参与部门技术创新、工艺改进项目,推动生产技术升级。 二、任职要求 1. 学历与专业 - 本科及以上学历,机械工程、机电一体化、自动化、工业工程等相关专业(初级岗位可放宽至大专)。 - 1-3年(初级)/3-5年(中级)/5年以上(高级)生产制造行业ME相关工作经验,有对应行业(如电子、零部件、机械加工等)经验者优先。 2. 专业技能 - 熟练掌握生产工艺原理(如焊接、装配等),具备扎实的工艺规划、优化与问题解决能力。 - 熟练使用2D/3D设计软件(CAD、SolidWorks、Creo等),能够独立完成工装、夹具、治具的设计与调试。 - 掌握SPC、FMEA、MSA等质量工具,能够开展过程能力分析与失效模式分析。 - 熟悉生产设备原理与维护知识,能够快速处理设备与工艺相关异常。(镭雕机、点胶机、气密测试设备日常维护与调试) - 熟练使用Office办公软件(Excel、Word、PPT),能够完成数据统计、报告编制与方案汇报。 3. 综合素质 - 具备较强的问题分析与解决能力,能够快速响应现场异常,推动问题闭环。 - 具备良好的跨部门沟通协调能力,责任心强,执行力强,能承受一定的工作压力。
模具设计工程师
1.2-1.4万元/月
模具工程师5-10年大专CATIAUG汽车AutoCAD有模具工程师经验注塑经验汽车内外饰模具产品
工作内容: 1. 运用CAD/CAM软件完成模具的设计与优化; 2. 配合生产团队,保障模具制造过程的顺利推进; 3. 开展模具的试模与调整工作,确保产品符合质量标准; 4. 参与新产品开发阶段的模具方案研讨与技术攻关。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,机械、模具类相关专业; 2. 具备5年以上模具设计工作经验; 3. 精通模具设计常用软件操作; 4. 具有良好的协调沟通能力及现场问题处理能力; 5. 热爱模具设计工作,具备创新意识和钻研精神。
生产辅助人员
4000-5000元/月
其他生产营运人员包吃月结经验不限大专
专业要求:具备能源/环保/化工领域经验 服装/纺织行业背景 机械加工制造相关经历 拥有生产控制(PC)实践经验 品质要求:能吃苦耐劳、工作踏实、行动迅速、遵守规章制度、具备契约意识 岗位职责: 1)负责生产线作业执行 2)完成每日生产数据记录与整理 3)管理耗材的使用及更换登记 4)参与设备与耗材进场时的质量检验及信息登记 落实产线安全生产规范,执行信息安全管理制度 岗位福利: 工作时间早八晚五,周末双休 法定节假日正常休息 春节、节日发放慰问礼品 园区内设食堂(费用自理),不提供住宿
模具工程师3-5年大专冲压工艺铸造工艺
1、熟悉汽车悬挂件模具的设计及工艺流程制定。 2、熟练使用UG设计软件,能熟练操作相关图纸查看工具。 3、具备多工位模具设计经验者优先考虑。 4、掌握铸造模具设计技术者优先录用。 5、有实现0.1mm设计制造精度实际经验者优先。 职位福利:绩效奖金、交通补助、包住、加班补助、通讯补助、节日福利
智慧能源研发工程师/设计师
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科设计研发EPLAN
招聘电子工程师,有意者欢迎随时联系我~
其他生产营运人员3-5年本科汽车发动机
岗位职责: 1、承担动力系统相关零部件在生产及售后环节的技术支持,解决疑难问题并开展专项技术攻关; 2、组织编制、审核与发布动力系统零部件技术文档,主导技术状态确认、验证,执行设计变更及试制试装工作; 3、推动动力系统零部件在技术降本、稳定供应等方面的方案落地与实施; 4、统筹新项目开发全过程,协调推进各阶段任务按计划执行; 5、完成其他日常及临时交办的工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,车辆工程、机械设计、动力工程、内燃机等相关专业; 2、掌握发动机开发流程,具备多缸机开发经验者优先。包括但不限于:主导发动机项目方案设计与实施;负责发动机总体布置、装机匹配及试验问题整改等工作; 3、具有3年及以上汽车动力系统开发或相关技术领域工作经验; 4、熟练使用CATIA、TC、CANoe、INCA等专业软件; 5、性格稳重、作风细致,具备良好的沟通协调能力、团队协作意识、自我推动力及抗压能力,认同公司核心价值观。
青海海北找小工4人
工地小工/杂工3-5人
找小工4人
海北
8月28日 12:13拨打电话
青海海北下午找一名小工打现金
工地小工/杂工1-2人
下午找一名小工打现金
海北
8月28日 12:13拨打电话
渣车司机B2月结
招聘垃圾运输车驾驶员2名。年龄40周岁至60周岁,男女不限,户籍不限。要求身体健康、吃苦耐劳,无重大疾病,能够适应日常环卫清运作业工作。品行端正、作风良好,无违法犯罪记录、无不良征信记录、无重大交通事故史。持有B2及以上有效驾驶证,三年以上实际驾龄,熟练掌握车辆操作及基础日常保养技能。责任心强、安全意识高,服从工作安排,遵守交通法规及公司各项规章制度,爱护作业车辆。有环卫、垃圾清运相关工作经验者优先录用。工作内容包括:负责浩门镇沿街商铺、各单位日常生活垃圾的清运、运输工作,严格按照规定路线、规定时间完成每日作业任务。负责出车前、收车后的车辆全面检查,做好车辆日常清洁、保养与维护工作,保障车辆安全稳定运行。严格遵守交通安全法律法规,文明驾驶、安全行车,杜绝违章操作、违章驾驶。高效完成各项垃圾清运工作,妥善处置作业过程中的各类突发情况。保持作业区域及作业车辆干净整洁,爱护作业设备,节约耗材,规范作业。薪资福利:固定月薪2730元,每月准时足额发放。入职即可购买商业保险,全方位保障在岗作业安全。工作正规、环境良好,长期稳定聘用。本岗位长期有效,招满即止。所需资料:本人身份证、驾驶证原件。工作地址:门源县浩门镇晨光路与府东路交汇处供热公司二楼机电部。
海北
8月28日 12:10拨打电话
海北门源回族自治县门源招外墙漆/真石漆,外墙保温
300-400元/天
外墙保温外墙漆真石漆1-2人
海北门源招外墙漆/真石漆,外墙保温
海北 门源回族自治县
8月28日 11:34拨打电话
青海海北门源的150挖机有没有,用两三天,
挖机/钩机司机1-4天
门源的150挖机有没有,用两三天,
海北
8月28日 11:33拨打电话
注塑工高温补贴餐补加班补贴包住包吃保险20人以上月结接受无经验/坐班不体检/注塑机/短期工其他吃苦耐劳
1. 学历要求:能听书写文字和字母。 2.,身体健康,能适应体力劳动 3. 工作经验: - 意向从事注塑行业或从事过注塑操机工作优先考虑。 - 熟悉海天等品牌注塑机操作者优先 二、岗位职责 1. 完成当班岗位机台生产任务。 2. 负责操作机台当班期间7S卫生清扫。 三、其他要求 - 适应两班倒工作制。 四、福利待遇 - 福利包含:社保、全勤奖、高温补贴、夜宵补贴、工龄补贴、包住空调宿舍。
注塑工餐补社保加班补贴包住包吃保险20人以上月结新能源吃苦耐劳
注塑厂计件7000-10000元 不会可学!20-50岁,男女不限,两班倒!全勤300元/月 每月25号发上个月工资,做满七天可预支!
注塑机保全老师
9000-10000元/月
注塑工1-2人
温州市瓯海南白象街道鹅湖工业区 要有吃苦耐劳 都是做白班 联系电话
注塑工包住包吃20人以上月结电子电器吃苦耐劳
庙山-莱恩 · 注塑工大龄工招聘! 核心优势: 58岁以内,男女不限 不用穿无尘服 夫妻房(可安排) 0费用入职() 包吃四餐,包住 水费全免,免费用电80度/月 厂区免费停车 招聘岗位:注塑工(开注塑机,削边产品) 上班时间:8:30-20:30,两班倒,15天倒一次班 薪资待遇: 第一个月:6000元(托底工资5000+开机奖1000) 第二个月起:纯计件,6000-8000+元/月(个人计件,多劳多得) 招聘要求:肯吃苦,有耐心,愿意赚钱
开机员
5000-6000元/月
注塑工1-2人月结其他
开注塑机
其他生产营运人员月结5-10年大专自由锻
岗位职责: 1、开展新产品的工艺研发并提供技术支持 2、负责生产中技术问题的确认与解决,持续优化生产工艺 岗位要求: 1、具备5年以上锻造工艺相关工作经验,熟悉大型锻件自由锻工艺
模具项目
6000-11000元/月
模具工程师3-5年学历不限有模具工程师经验注塑经验汽车橡胶和塑料制品
1至少要有2-3年经验 2要会ugCAD等软件 3能够独立解决试模中出现的问题,修模
其他生产营运人员3-5年大专机电设备压缩机售后维修保养机加工设备压缩机
岗位职责: 1. 负责离心式压缩机、往复式压缩机及各类工业泵(如多级泵、螺杆泵等)在客户现场的安装指导与调试启动工作; 2. 承担设备故障排查、应急抢修和周期性维护任务,保障设备稳定运行; 3. 记录维修过程及零部件更换情况,建立完善的设备维修台账,完成基础服务报告填写; 4. 及时将现场发现的技术问题反馈至公司生产或技术部门,配合推动产品优化; 5. 维持良好的客户沟通,解答客户日常提出的技术咨询。 任职要求: 1. 学历专业: 大专及以上学历,机械、机电、钳工、化工机械等相关专业背景; 2. 工作经验: 具备3年以上机械设备维修经历,熟悉压缩机、泵类、减速机、风机等旋转类设备者优先;具备离心式压缩机维修经历者重点考虑; 3. 专业技能: 掌握钳工基本操作,能熟练使用常规维修工具及测量器具,可识读机械装配图及相关简单图纸; 4. 其他要求: 能接受短期出差安排,身体状况良好,踏实肯干,有责任感,乐于学习与钻研技术问题,具备良好表达与沟通能力。 福利待遇: 入职缴纳五险一金 年假 年度体检 节日福利/生日礼品 餐补 上班时间: 早9晚6,中午休息1小时 休假: 双休,法定节假日正常休假
其他生产营运人员5-10年本科研发装配工艺渣浆泵选型技术支持
职位描述: 1、负责渣浆泵市场的调研与分析工作,结合行业发展方向及企业现有资源,拟定产品中长期发展规划,为管理层决策提供技术依据。 2、根据区域技术条件完成渣浆泵的选型判断,评估项目询价的可执行性,针对可行项目输出技术方案、性能曲线、安装图纸等资料,并明确配套部件的技术规范。 3、承担订单附属部件的设计任务,包括安装图改进、底座结构、电机支架、皮带防护罩等传动组件及托盘的方案设计与选型工作。 4、识别渣浆泵供应链中的潜在合作对象,拓展符合公司发展战略的供应商渠道,并协同采购团队开展技术层面的供应商评估工作。 5、建立企业内部渣浆泵知识传授机制,编制培训材料,组织实施关于泵类产品选型、应用场景等方面的技术培训与考核活动。 职位要求: 1、本科及以上学历,机械类、流体机械、给排水等相关专业优先。 2、具备5年以上渣浆泵或相近领域从业经历,拥有扎实的产品实操背景。 3、精通机械基础理论、泵类应用原理、选矿流程及工程制图知识,能够独立解决泵设备应用过程中的技术问题。 4、熟悉渣浆泵开发逻辑、制造工艺和现场应用技术,具有产品选型、系统方案制定及附件设计的实际能力。 5、年龄不低于35岁,性别不限,具备高效执行能力和团队协作精神,能积极配合项目推进。
电控工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年本科
任职要求: 1、本科及以上学历,电子、电气、机电一体化、自动化控制等相关专业; 2、具备3年以上电气控制设计或物流产品领域的相关工作经验; 3、有电气控制系统设计、工程制图等实践经验者优先,具备AGV、机器人研发背景者优先,参与过物流输送系统、分拣系统等电气控制项目者优先。 4、掌握PLC系统设计,熟悉单片机工作原理。 5、具备较强的学习意识与沟通协作能力,思维敏捷,工作主动,责任心强。
项目工程师
1-1.3万元/月
生产运营1-3年大专
1.大专及以上学历,材料成型(铸造)、模具设计、机械设计专业。 2.3年以上锌/铝合金压铸项目经验 3.熟悉压铸机参数调试及后加工工艺 4.熟练2D/3D软件运用、改毛坯、拔模分型。 5.懂模具原理,能预判卷气、填充缺陷。 6.沟通协调能力强,能对接客户、外协、厂内各部立门,推进项目进展 7.能现场快速分析压铸不良、模具异常,落地改善方案。
其他生产营运人员5-10年本科太阳能能源工业暖通能源综合能源节能评估能源规划节能自控技术工业节能技术储能储热技术
一、岗位职责: 1、结合各车间生产工艺及能源使用与供应情况,分析能源利用现状,挖掘潜在节能机会。 2、通过对各生产环节的能耗数据研究,了解车间设备所使用的能源介质及其消耗水平,明确关键用能设备或工艺系统的能耗基准。 3、跟踪行业技术发展,搜集先进节能技术的应用案例与发展动向,结合企业实际在内部推动适用技术落地实施。 4、依据能源管理目标,规划能源计量、节能检测、能效评价等专项工作,针对现场问题提出并落实改进方案。 5、根据管理需求优化能源管理体系流程,定期开展节能技术交流与知识普及培训活动。 二、专业知识要求: 1、掌握公司能源管理制度及本部门相关业务流程与操作规范。 2、了解汽车制造领域中整车、发动机、变速箱、三电系统等核心工艺流程及主要设备的动能需求特点。 3、熟悉各类能源介质的生产方式与使用特性。 4、具备能源计量、节能监测和能效评估的技术方法应用能力。 5、了解环保管理A/B/C类底线要求,并能按照相关规定执行落实。 三、任职要求: 本科及以上学历,机械、电气、汽车制造、车辆工程等相关专业优先,有汽车制造企业动能管理经验者优先考虑。薪资可面议!
产品研发工程师
5000-7000元/月
生产运营1-2人月结5-10年本科
、寿命测试、环境适应性测试,提供专项技术支撑,确保研发产品符合国家 / 行业标准及公司质量要求。 (三)技术优化与产品迭代 针对公司现有温控产品,结合市场反馈、客户需求及行业技术趋势,开展专项技术优化,改进产品结构、电子模块、材料选型、化工工艺、微环境适配方案,提升产品性能、降低生产成本、优化用户体验。 跟踪各领域前沿技术(如新型机械设计工艺、微电子芯片技术、高性能高分子材料、环保化工工艺、微环境智能调控技术),开展技术预研与落地应用,推动公司温控产品技术升级与创新。 参与公司新产品研发立项论证,结合自身专业领域提供技术建议,协助制定研发方案与技术路线,保障新产品研发的可行性与先进性。 (四)技术文档与知识沉淀 撰写各专业领域研发设计说明书、试验报告、技术规范、工艺文件等资料,规范归档,确保技术文档完整、准确、可追溯。 参与公司技术标准制定与完善,梳理各专业领域研发流程与技术规范,形成标准化体系,提升团队研发效率与质量。 配合专利申报部门,整理研发技术成果相关资料,参与发明专利、实用新型专利的申报工作,保护公司核心知识产权;沉淀研发经验,形成技术知识库,实现团队技术共享。 (五)跨专业协作与项目落地 参与跨专业研发项目协作,与机械、电子、材料、化工、微环境等领域研发人员密切配合,协同完成温控产品整体研发设计,解决跨专业技术衔接问题,保障研发项目整体进度。 对接生产、采购、车间等部门,提供研发技术支撑,协助解决产品试产、量产过程中的专项技术问题,推动研发成果顺利落地转化。 配合销售、售后部门,提供产品技术支持,解答客户关于产品技术特性、工况适配等问题,协助完成客户现场技术调试与问题排查。 三、任职要求 (一)学历与专业 本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、微电子科学与工程、高分子材料与工程、应用化学、环境工程、精密仪器等相关专业,硕士学历优先; 持有对应专业职业资格证书、技术认证(如机械工程师、电子工程师、材料工程师等)者优先,有温控设备、仪器仪表、阀门行业相关研发资质者加分。 (二)工作经验 初级岗:1-3 年相关专业研发工作经验,有制造业、仪器仪表研发实习 / 工作经历者优先,能独立完成基础研发试验与技术文档撰写; 中 / 高级岗:3 年及以上温控设备、机械 / 电子 / 材料 / 化工 / 精密仪器相关研发工作经验,有完整产品研发落地案例,具备独立承担专项研发项目、解决复杂技术问题的能力; 熟悉温控设备工作原理、行业标准(如 GB8465/GB8464、EN215),了解工业产品研发流程,有邯郸本地制造业研发经验者加分。 (三)核心技能 专业能力:掌握对应专业领域核心理论知识与实操技能,能独立开展专项研发设计、试验测试与技术优化,熟悉本领域常用研发工具、试验设备及行业技术趋势; 工具使用: 机械结构类:精通 SolidWorks/UG/AutoCAD 等设计软件,熟悉 CAE 分析工具者优先; 微电子类:熟练使用 Altium Designer 等电路设计软件,掌握 PCB 板设计、单片机编程调试技能; 高分子 / 化工类:熟悉材料测试、工艺调试设备操作,能独立开展材料性能、化工工艺试验; 微环境类:掌握微环境模拟、测试方法,熟悉环境试验设备操作,能分析微环境对产品性能的影响; 通用技能:熟练使用 Office 办公软件,具备良好的技术文档撰写能力,能使用 Git 等工具进行研发资料管理,了解专利申报基本流程者优先; 问题解决:具备较强的逻辑思维与技术攻关能力,能快速定位研发、试验中的技术问题,制定合理的优化解决方案。 (四)素质要求 职业素养:品行端正、责任心强,严格遵守公司研发管理制度,具备极强的保密意识,不泄露公司核心研发技术、设计方案及试验数据; 个人能力:学习能力强,能快速掌握本领域前沿技术与新设备、新工艺,动手能力突出,能独立完成实验室试验与车间实操,数字敏感度高,善于分析试验数据; 协作能力:具备良好的跨专业、跨部门协作能力,善于沟通交流,能高效配合团队完成研发项目,乐于分享技术经验,推动团队技术能力提升; 抗压能力:能承受研发项目攻坚、试验反复的工作压力,适应适度加班,工作严谨细致、耐心专注,对技术研发有浓厚兴趣与探索精神; 职业态度:秉持创新理念,认同公司 “以技术为根本” 的发展方针,愿意长期深耕温控领域技术研发,持续提升专业能力,助力公司产品技术创新。
生产经营管培生
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产计划管理
职位描述: 一、工作内容 1、负责经营类文件的接收、发送及分类归档管理; 2、日常运营数据报表的汇总、整理与及时上报; 3、扎实开展质量信誉考核相关工作,保障企业维持“AAA”级标准,杜绝重大旅客服务投诉事件,妥善处理各类服务质量投诉回复; 4、对接行业主管部门,保持良好沟通,按要求准时提交所需材料; 5、规范保管各级管理部门文件、参营单位申报资料,以及车辆和驾乘人员相关信息档案; 6、每月整理参营单位清扫记录、安全检查情况、班次延误或取消处罚明细及结算报表; 7、向道路运输协会定期报送周报,以及黄金周、春运期间专项资料; 8、汇总经营科各科室员工月度绩效考核结果; 9、办理班线票价、运行里程、车型配置、停靠站点的新增或调整事项,参与新线路开通前的实地调研; 10、核查车站参营合同执行情况及班次变动落实状况; 11、协同办公室、安全科、直属公司推进其他运营管理事务,完成上级交办的临时工作任务。 任职要求: 1、毕业于211或985院校本科及以上学历,立志在交通运输领域长期发展; 2、具备良好的语言表达与沟通协调能力,敏锐的观察能力,较强的问题分析与解决能力,富有开拓精神,学习能力和创新意识突出; 3、职业规划明确,具备强烈的自我驱动力和进取心,责任心强,工作积极投入; 4、拥有团队协作意识,执行力高,能适应较高工作压力。 工作地点:射洪
研发工程师
1-1.5万元/月
生产运营1-3年本科医疗耗材研发医疗设备研发无源医疗器械Auto CADSOLID WORKS
岗位职责: 1、负责项目设计开发后期的具体实施,涵盖设计输出、验证、确认及设计转化等工作; 2、配合生产团队制定各类检测试验的标准化流程; 3、编制并归档设计开发相关文档,确保研发资料的完整性与规范化管理; 4、识别并解决产品量产过程中的工艺技术问题,保障转产顺利推进; 5、持续优化现有产品生产工艺,推动降本增效; 6、开展在售产品的设计优化与迭代升级,增强市场竞争力; 7、当法规或行业标准更新时,完成设计开发的合规性评估及相关再验证工作,确保符合最新监管要求; 任职要求: 1、医学、材料、化学、机械工程、生物工程等工科相关专业;了解ISO 13485及医疗器械相关法律法规; 2、具备2-3年医疗器械、电子设备、精密仪器等领域结构设计经验,绘图能力突出者可放宽至1-2年; 3、本科及以上学历,并具有1年以上相关行业工作经验; 4、思维缜密,具备良好的沟通与跨部门协作能力;抗压性强,善于分析和解决问题; 5、熟练使用办公软件,精通设计工具(Auto CAD, pro-E, SolidWorks);具备英文文档撰写能力者优先。
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