岗位职责： 1.达成个人年度工作指标； 2.编制个人年度、月度工作计划，完成年中及年终总结报告； 3.开展研发实验，记录实验数据，维护实验室日常运行； 4.编写并提交科技类项目、人才类项目及其他项目材料，科技成果、标准文件及生产许可相关资料； 5.编制科技发展规划、全民科学素质提升实施方案等文件； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户反馈项目进展； 9.协助部门负责人推进中试平台的运作； 10.协助部门负责人开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与组织内外部业务培训活动； 13.提出新产品研发思路及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并移交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件： ◆不限性别、婚姻状况及籍贯，年龄25-45岁，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景： ◆生物技术、食品工程等相关专业，本科及以上学历，硕士或博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验： ◆具有2年以上技术研发相关工作经验；

1. 负责车间自动化控制系统（DCS/PLC/SCADA）、仪表、执行机构、调节阀的日常运行维护与管理，确保系统稳定可靠 2. 负责自控系统、仪表及控制回路的故障诊断、应急抢修与缺陷消除，保障生产连续稳定运行 3. 编制自控设备巡检制度、维护保养计划及安全操作规程，并监督落实执行情况 配合工艺、设备、电气等专业完成系统联调联试、工艺优化及节能降耗工作 任职要求：专科及以上学历，机电、自动化相关专业

岗位职责： 1.达成个人年度业绩指标； 2.制订个人年度及月度工作规划，完成年中、年终总结报告； 3.承担研发实验任务，做好试验记录及实验室日常管理； 4.负责科技类项目、人才类项目及其他项目、科技成果、标准、生产许可等相关材料的撰写与申报； 5.编制科技发展战略及全民科学素质提升实施方案； 6.与客户对接技术方案，并根据反馈进行调整优化； 7.在业务管理系统中上传结论性文件； 8.维护客户关系，及时向商务部及客户通报项目进展； 9.协助部门主管推进中试平台的运行管理； 10.协助部门主管开展质量检测相关工作； 11.汇总整理个人年度工作成果资料； 12.参与并组织内部及外部业务培训活动； 13.提出新产品研发构想及相关建议； 14.协助部门经理整理微信公众号所需基础内容，并提交行政综合部发布； 15.完成上级及部门安排的其他临时工作任务。 任职要求： 基本条件: ◆年龄25-45岁，性别、婚姻状况、籍贯不限，身体健康，具备良好的抗压能力； 教育背景: ◆生物技术、食品工程等相关专业本科及以上学历，硕士、博士优先考虑； ◆接受过产品研发、技术开发、标准制定、项目申报、生产许可证办理等相关培训； 工作经验: ◆具备2年以上技术研发相关工作经验；

岗位内容： 1. 工作内容：负责酒店内音频、视频与灯光系统的调试与操作。 2. 工作场景：适用于婚宴、会议及各类活动现场。 3. 工作职责：确保婚宴现场、会议室及活动场地中音视频与灯光设备的正常运转与稳定表现。 任职要求： 1. 不限学历，具备音响工程或相关领域工作经验者优先。 2. 掌握音频设备的基本原理与构造，熟悉舞台及会场用音频系统，了解宴会厅音响配置，能熟练操作LED大屏幕及灯光控制设备。 3. 熟悉音箱及其连接线材、后级功放、前级均衡器、调音台、话筒与接收装置、数字音频播放器、灯光控制台、LED显示屏等配套设备。 5. 具备良好的沟通能力，能准确理解客户意图，并提供切实可行的技术方案。

岗位职责: 1. 协助产品经理整理业务需求，开展技术预研并输出架构设计初步方案； 2. 具备系统化的架构思考能力，保障技术架构的可靠性、可扩展性与前瞻性，通过团队协作达成既定目标； 3. 主导业务系统的整体规划与设计，制定技术演进路径，完成关键模块及核心框架的搭建与编码实现； 4. 识别并攻克系统中的技术难题，持续提升系统的性能表现与运行稳定性； 5. 推动跨团队沟通与协同，确保内外部架构设计合理，保障项目交付质量与进度。 任职要求: 1. 本科及以上学历，计算机软件或相关专业背景；具备扎实的Java开发能力，掌握常见设计模式； 2. 3年以上JAVA开发经验，熟练运用主流设计工具和常用设计模式，能独立承担核心功能开发，并依据产品特性完成技术架构设计； 3. 深入理解SpringBoot、mybatis等框架（包括其核心特性和底层原理），掌握大型分布式系统的JavaEE架构技术； 4. 熟悉Linux环境下服务器开发部署流程，具备Java应用性能调优经验； 5. 具备定位和解决系统性能瓶颈的能力，有实际系统优化实践经验； 6. 具备AI原生思维，有相关工作流或工具应用经验者优先考虑； 7. 良好的业务洞察力与沟通能力，执行力强，能带队完成重点业务模块的开发与交付任务。

1.招聘实习储备学生，需为机械类、车辆工程类等相关专业： 储备方向： 技术员5名； 质量专员2名； 生产储备2名； 物流专员1名； 市场专员2名；

【职位描述】 1、依据客户订单要求，协调项目团队推进项目服务工作，保障项目进度、模具设计与制造、批量生产、品质控制、成本管理及沟通等环节高效运行。 2、提高客户满意度，持续维护客户关系，并积极争取新的业务机会。 【任职要求】 1、掌握常用塑胶材料及液态硅橡胶的性能特点、成型工艺与模具结构原理，熟悉项目开发与管理流程。 2、了解医疗行业注塑件相关体系标准，具备良好的英语听、说、读、写能力。 3、拥有较强的沟通协调能力和团队组织能力，富有团队协作精神，逻辑清晰，能适应较高强度的工作节奏。 【工作地点】 广东省中山市翠亨新区翠澜道34号/中准道26号 公交站：中准道中站（060，098，096，095，G098） 【企业福利】 鸿利达为你提供具有竞争力的薪酬待遇和完善的晋升机制，周末实行1.5天休息制度 ◆ 员工福利：入职即缴纳五险一金；享有法定节假日、年休假、工龄假等各类带薪假期；每月15日按时发放薪资。 ◆ 伙食补助：每月最高630元（按21元/天标准，在规定餐标内免收伙食费）； ◆ 免费住宿：提供环境舒适的宿舍，配备免费WIFI； ◆ 丰富团建：定期举办员工活动，包括生日会、团建拓展、五一运动会、中秋游园、春茗晚宴等，充实员工业余生活； ◆ 免费通勤：设有通勤班车，直达火炬开发区周边主要公交站点。

打螺丝，两班倒，要求18-40周岁，身体健康，接受两班倒，生熟手均可！

【工作内容】 协助资深模具设计师完成基础模具设计工作，学习并掌握模具结构设计原理; -参与模具图纸的绘制与修改，协助完成模具设计方案的初步制定; -学习使用POWERMILL等设计软件进行模具相关纸的绘制和优化; 配合团队完成模具试模及调试工作，积累实际项目经验。 【任职要求】 -大专及以上学历，机械设计、模具设计等相关专业优先; -对模具设计有浓厚兴趣，具备良好的学习能力和责任心; -熟悉POWERMILL等设计软件者优先，无经验者可接受培训; -具备良好的沟通能力与团队协作精神，能适应一定的工作压力。

岗位职责： 1、承担半导体工厂质量控制技术能力建设与实施； 2、主导半导体生产质量体系的验证工作，开展过程能力与测量系统质量的评估及验收，运用质量工程技术手段推动制造过程能力持续提升； 3、熟练掌握各类质量管理工具与问题分析方法：如8D、5Why、鱼骨图、FMEA（失效模式分析）等；精通统计分析技术：包括SPC（统计过程控制）、MSA（测量系统分析）、CPK/PPK分析；熟悉质量改进流程：如PDCA、DMAIC、QC七大手法； 4、负责产品全流程质量追溯管理，制定质量检测方案，组织实施全过程质量特性与关键参数的验证、评估，推进数字化在线监控与质量管控； 5、牵头处理半导体生产过程中的质量问题，主导根本原因分析与闭环管理，协调研发、工程、制造等多部门开展技术归因与整改，制定问题解决方案、风险评估机制及质量风险防控措施，并对出货产品质量把关，确保符合客户标准； 任职要求： 1、具备至少5年质量控制或相关工程领域工作经验，有半导体晶圆制造或先进封装背景者优先； 2、熟悉质量五大工具的实际应用，精通FMEA、SPC、MSA、QCC、6Sigma等方法论； 3、具备扎实的数据分析能力，能基于质量数据识别问题并提出有效改善建议； 4、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识；抗压性强，可高效应对多任务并行的工作节奏；工作严谨细致，逻辑思维清晰，问题解决能力强； 5、具有半导体制造或先进封装行业经验者优先考虑； 6、具备良好的中英文书面表达能力，能够阅读英文技术资料并撰写英文报告； 7、本科及以上学历。

【招工】海北州西海镇招工地小工4人，25到55岁，工资一天200元，，干活踏实的请联系老板，，非诚勿扰，

招聘员工一名。薪资为3200元以上。短期工作者请勿联系。

招聘服务员1名。要求有责任心，手脚麻利，能吃苦耐劳。有餐饮服务经验者优先。薪资面议，待遇优厚。工作环境好，团队氛围轻松。工作地址为海晏县北家姓转转小火锅。

招聘服务员3名。要求能吃苦耐劳，服从管理，能长期工作者优先考虑。薪资为3000元，长期工作者待遇从优。一经录用，均包食宿，设有全勤奖与年终奖。有工作经验者，每月公休2天，可安排连休。工资每月准时发放。

招聘洗碗工1名，年龄要求为18至40周岁。薪资为月薪3000元，工作轻松，提供食宿。工作地址位于海北州西海镇。要求应聘者自尊自爱，不贪图小利，仪表端庄，讲究卫生，并爱护店内财物及厨具。

任职要求： 1.年龄25-55岁，身体健康。 2.有注塑操作经验者优先我司主要生产摩托车灯相关塑料制品(PC/PMMA透明产品，PP/ABS黑色产品)。

车间可带手机 入职缴纳五险一金 18-48周，18-52周 工作内容：组装，注塑，流水线，等随机分配 做家居 衣架，凳子，牙刷等 工作时间：早8:00—晚8:00 综合月薪：6000-8000元/月

任职要求： 1. 年龄22-46周岁，，身体健康，能适应长期站立作业 2. 有注塑工相关工作经验者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的质量意识和团队协作精神 薪资：白班18 元/小时，夜班19元/小时 综合收入5000-6000元 食宿：包吃住，水电费平摊。 工资优先发工商银行卡（微信支付宝均可，入职一周后可预支），每个月25号发工资。

调机 换模具 安排工人

岗位职责： 1.操作注塑机完成塑料制品的成型生产，确保产品尺寸、外观及性能符合工艺要求 2. 按照作业指导书进行模具安装、调试、参数设置及首件确认 3.实时监控注塑过程，及时发现并处理缺料、飞边、缩水、气纹等常见缺陷 4.负责设备日常点检、润滑与简单故障排除，配合维修人员完成保养工作 5.保持工作区域整洁，执行5S管理要求，做好生产记录与交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无职业禁忌症 2. 具备注塑操作相关经验，熟悉常用塑料材料特性及注塑工艺原理 3.具备基本识图能力，能看懂简单零件图纸和工艺卡 4.工作认真负责，具备较强的质量意识和安全意识 5.学习能力强，服从管理，适应倒班制生产安排

因公司规模扩大，现诚聘模具设计人员若干名，需具备3年以上相关设计工作经验，熟练使用UG、CAD等常用设计软件，具有精密模具、双色键帽类设计经验者优先考虑；公司薪酬待遇按时发放，按规定缴纳社会保险

岗位职责： 1、协助工程师开展项目规划与执行：配合制定项目实施方案，跟进项目时间节点，保障项目按期推进。参与项目风险管控，提前识别并处理潜在隐患。 2、负责工程资料的整理与归档：编制和管理各类技术文件，如设计图纸、施工计划、验收资料等，确保文档规范、齐全且可追溯。 3、提供现场技术支持与问题解决：承担设备日常维护及故障排查，快速响应生产及售后环节中的技术异常。 4、参与设备验证与应用：协助完成外购设备的选型评估与功能测试，推动设备顺利集成至项目系统。 5、内外部协作沟通：对接项目组成员及相关单位，保持信息高效传递，推动问题及时闭环。 岗位要求： 1、中专及以上学历，电子、电气、机电一体化、计算机、自动化等相关专业 2、具备基本工作能力，责任心强，态度积极，能适应一定强度的工作任务 3、掌握单片机编程或熟悉电气PLC编程者优先考虑 4、如需出差，公司提供差旅补贴、餐补及交通住宿费用报销

岗位职责： 1、全面统筹模具制造部（生产冲压模具和注塑模具）的战略规划、日常运营、工作计划制定及进度跟踪，确保结果达成； 2、负责各类项目制造成本的预算编制与统计分析，严格管控制造环节及外协加工的成本与质量，保障项目在交期、质量、成本方面的目标实现； 3、参与新模设计评审与前期策划，主导加工工艺方案的评估与制定，组织确定加工工艺流程，确保技术资料准确、可执行； 4、在生产执行过程中，监督生产排程的合理性，针对人力、材料、设备等资源配置问题及时优化调整，科学匹配产能； 5、定期组织召开生产进度协调会，推进各环节协同作业，落实生产数据的采集、汇总、分析、统计与持续追踪； 6、制定外协加工技术要求，协助完成合同签署；支持外协供应商模具转移验收、维护保养及修模工作的实施； 7、牵头监管本部门作业区域的6S管理，完善并推动设备点检制度落实，持续优化部门流程体系及相关管理制度的执行。 任职要求： 1、具备机械、模具设计等相关专业大专或以上学历； 2、十年以上模具生产管理经历，兼具注塑模具与冲压模具设计能力，可独立完成注塑或冲压模具设计，熟悉电气、电子、医疗、汽车零部件等领域塑胶模与冲压模的现场运作及流程； 3、精通各类模具加工设备操作与工艺安排，掌握生产成本控制方法，了解生产流程规范与工艺标准，熟悉质量管理流程及相关体系要求； 4、基本素养：具备良好的组织协调、沟通表达与规划能力，设计能力突出者优先考虑； 5、愿意与公司长期共同发展，认同企业价值观，遵守公司管理体系。

一 岗位要求： (1). 大专及以上学历，持有电工证、高压进网作业许可证、空调等级证书等相关资质，年龄不超过35周岁； (2). 符合以下任一条件者优先：具有2年以上暖通类设备（如水泵、冷却塔、精密空调、板式换热器清洗等）日常维护经历，或具备中低压配电系统运维经验，或有弱电系统维护实操经验； (3). 熟悉数据中心配电、暖通、弱电系统的运行原理及MDC与T-Block系统架构，能独立完成中低压配电设备、暖通设施及弱电系统的规范操作； (4). 能依据既定维护规程执行周期性维护任务，确保操作流程合规； (5). 有数据中心基础设施运维实际经验者优先录用，优秀者可适度放宽条件； 二 岗位职责： (1). 执行基础设施维护计划中的各项任务，保障设备及其周边环境整洁、安全、符合标准； (2). 监督第三方服务商对设备的维护过程，确保服务质量达标； (3). 对例行维护工作的实施质量承担直接责任； (4). 将日常巡检和维护中发现的问题及时反馈至工程师； (5). 针对维护计划中频次设置或内容安排不合理的情况，提出优化建议并提交工程师评估调整； (6). 对外包维护人员现场作业的质量进行监督与管控； (7). 在维护主管统筹下，按照工程师的技术指导参与故障维修工作； (8). 协同巡检与维修团队共同应对机房突发应急事件； (9). 参与MOP操作文档的修订与完善； (10). 严格遵守数据中心资产管理制度，合理使用工具、仪器仪表及备品耗材； 核心工作内容: (1). 按照维护保养计划落实设备的日检、月度及季度维保措施，保障关键设施稳定高效运行； (2). 维护过程中识别异常情况须立即上报，并跟进问题闭环处理进展； (3). 完成维护作业后，及时填写相关记录表单，并完成电子工单上传或纸质资料归档； (4). 对外部服务人员的现场作业质量实施有效监督； (5). 结合实际维护实践与经验积累，持续优化MOP文档内容； (6). 遇应急状况时，配合巡检与维修人员快速响应，完成必要的应急处置操作，保障系统连续性； (7). 根据设备技术手册及相关资料，在工程师指导下开展基础性维修支持工作； (8). 完成维护主管及项目经理交办的其他工作任务； 上班时间：朝九晚六 福利：13薪制，食宿自理 发展方向：向电气、暖通、弱电方向的工程师岗位培养晋升

岗位职责： 1. 负责发酵工艺研发方案及流程体系的搭建与实施； 2. 承担各类发酵项目小试阶段的工艺开发与优化任务，解决研发过程中的技术难题，推动发酵工艺由小试向中试转化； 3. 负责撰写发酵工艺开发过程中涉及的专利文件、研究报告及相关技术文档； 4. 持续完善团队质量管理体系及研发管理规范，提升整体研发效率； 5. 组织并落实团队日常运营管理，包括技术平台建设、人员技能培训、设备维护等工作。 职位要求： 1. 发酵工程、生物工程、微生物学、生物化工、分子生物学等相关专业背景，具备扎实的专业理论基础和学习能力； 2. 本科及以上学历，具有3年以上相关领域发酵岗位工作经验； 3. 具备独立主导研发项目的能力，曾主导发酵产物工艺开发并成功推进至中试阶段，相关技术指标（如产量、转化率、生产强度）达到行业先进水平者优先； 4. 能够熟练查阅英文文献与专利，并能有效应用于研发实践； 5. 工作态度严谨认真，积极主动，责任心强。 职位福利：五险一金、包吃、带薪年假、员工旅游、节日福利、包住、周末双休、加班补助

岗位职责: 1、承担非标自动化设备的程序开发与编写工作； 2、负责电气及气动系统图纸的设计，并指导现场电气安装与调试； 3、完成电气元器件的选型及相关BOM清单的编制； 4、负责设备在厂内的调试工作，并提供必要的技术支持。 任职要求: 1、本科及以上学历，机电一体化、电气自动化等相关专业，具备1年以上自动化行业工作经验； 2、能够独立完成电气控制程序的编写，熟悉常用电气元器件的工作原理； 3、熟练掌握至少两种主流PLC品牌（如三菱、汇川、欧姆龙、基恩士等），了解非标自动化设备的调试流程与标准； 4、具备较强的跨部门沟通协作能力。

能力要求 1， 大专及以上学历，学习能力强者可放宽至高中； 2， 能够理解基本的电路原理图与结构图纸，具备一定的分析判断能力； 3， 具有模组厂相关工作经验者优先考虑。 工作内容 1， 负责LCM/CTP样品的组装与制作； 2， 负责LCM/CTP样品的功能测试，并完成试产报告的撰写； 3， 协助生产部门推进产品试产导入工作； 4， 协助生产团队设计并制作测试所需的工装设备。

【我们是谁？】 √深耕汽车零配件行业，正值业务扩张关键期，急需培养内部核心人才。全新厂区配套完善，工作环境整洁舒适；全新宿舍设施齐全，拎包即可入住。年轻化管理团队主导，沟通高效无壁垒，全程不看资历只看能力，让有实力的你快速脱颖而出。 【你将拥有的成长路径（3年核心管理进阶）】 √基层历练期（前3个月）：深入生产一线实践，掌握汽车零配件生产核心运作逻辑，打下扎实行业基础，需吃苦耐劳，拒绝“办公室空想”。 √全能轮岗期（接下来6个月）：跨部门沉浸式学习，覆盖生产计划、质量管控、流程优化等关键模块，构建全面运营思维。 √管理启航期：轮岗结束后定岗班组管理，独立带领团队完成生产目标，积累一线管理经验。 √核心晋升通道：表现优异者1年内可冲刺车间核心管理岗，后续逐步向生产系统核心管理层进阶，能力达标可解锁多部门发展路径。 【我们为你提供的成长支持】 √定制化培养计划：专属成长地图+阶段性目标拆解，全程方向清晰不迷茫。 √一对一导师带教：生产系统资深管理者手把手指导，职场小白快速上手。 √配套学习资源：内部专业课程+实操技能培训，理论与实践双提升。 资源倾斜支持：优先参与汽车零配件核心生产项目，公司全力支持个人能力突破。 【你的专属福利】 √免费全新宿舍：设施齐全，拎包入住，解决住宿顾虑。 √免费营养午餐：省心省钱，助力高效工作。 √公平发展环境：年轻化管理团队，晋升只看能力不看资历，优秀者加速成长。 √稳定成长平台：行业前景广阔，企业扩张期机会多，个人发展与公司成长同频。 【我们期待这样的你】 √年龄25周岁以下，毕业3年内（应届毕业生优先）。 √性别不限，专业不限，对汽车零配件行业有兴趣，愿意从基层积累。 √能吃苦耐劳，有责任心和抗压能力，目标感强。 √具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，愿意接受挑战。 【工作地点】 √河北省邢台清河王官庄 √这是公司重点打造的内部人才储备项目，没有虚头巴脑的承诺，只有全新的工作生活环境、清晰的成长路径和实打实的资源支持。汽车零配件行业正迎来发展新机遇，只要你肯努力，3年就能实现从职场新人到管理骨干的蜕变！ √简历投递通道已开启，期待与你并肩，在全新平台上共赴行业新征程！

薪资面谈 岗位职责： 1、协助产品开发负责人制定低压产品初期模具开发策划方案，编制模流分析实施方案； 2、与客户及模具供应商开展技术沟通（包括模具设计评审、材料选型、延长模具寿命、表面处理工艺等），制定模具技术设计规范与标准； 3、制定模具设计变更及维修方案，组织相关评审，监督变更与维修过程的执行及最终验收； 4、负责模具图纸的归档与更新，实施模具资产全流程管理（采购、验收、维护保养、报废处置）； 5、参与新模具进场后的安装与调试工作。 任职资格 1、本科及以上学历，主修有色金属、机械或汽车相关专业；（特别优秀者可适当放宽学历条件） 2、掌握铝合金低压铸造工艺，具备大型低压铸造模具设计经验或新能源领域模具开发背景，熟练使用MAGMA或Pro/Cast等模流分析工具，能够独立完成并解读模流分析报告； 3、具备独立完成低压铸造模具设计能力，可对采购模具方案提供专业技术优化建议

岗位职责： 1、承担汽车新产品的研发工作，包含产品结构设计与方案持续优化； 2、推进产品开发全过程，负责产品与工艺的验证确认，并为批量转移阶段提供技术支持； 3、执行项目进度计划，协调开发节奏，主持项目团队会议及各阶段评审活动； 4、主导样件及小批量试制的组织与实施； 5、牵头开展量产前的产品优化与改进工作。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械、机电、力学等相关理工科专业背景； 2. 掌握公差分析方法，或具备注塑类材料产品相关知识者优先； 3. 熟练操作二维、三维绘图软件，具备良好英语能力者优先。