铁矿招爆破初级技术员薪资15000，爆破中级技术员薪资20000，买五险，包食宿，月休3天，不需要下井，要求会做内业资料，入职3个月可以，年龄要求50以内，要能适应海拔，海拔3650

铁矿项目 岗位：爆破初级技术员、爆破中级技术员 薪资待遇：初级1.5万/月，中级2万/月，五险，包食宿，月休3天。 要求：不需要下井，要求会做内业资料，年龄要求50以内，要能适应海拔，海拔3650

1、专业要求：机械工程类相关专业毕业 2、技能要求：具备独立识读机械专业图纸的能力，掌握机械设备安装的规范标准，能够依据图纸指导现场施工并协调技术人员作业；具有一定的设备安装实践经验，可独立编制部分机械设备安装的施工方案

工作岗位：装配、冲压、焊接 工资结构：25元/小时+餐补12元/天+绩效奖500元/月 上时班‬间：7:30-19:30，12小时白/夜两班倒，有时会加班 工作要求：男18-45周岁，女18-40周岁，能苦吃‬耐劳，稳定做的最佳 薪资待遇：薪资7000-9000元/月，可提供住宿（临平微时代城） 报名发送个人名字+电话，必须有个人身份证和银行卡，月底可预支工资,通过率90%以上 7月底8月初开始招聘上岗！！！！

十年以上机械相关经验，有有机肥设备经验优先，懂有限元分析，机械原理，机加工，液压，电器等相关工艺均能理解应用！

岗位职责: 1.负责机械产品的方案设计、图纸绘制及成本评估； 2.与客户开展技术对接，提供专业技术支持与问题解答； 3.协同团队持续优化产品品质与性能表现。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 2.熟练掌握CAD等相关设计工具； 3.熟悉机械设计原理及产品性能分析； 4.学历要求：本科及以上，重点院校优先

工作描述： 1、负责公司产品开发及设计相关工作； 2、承担产品设计成本优化与降低的责任； 3、推进产品设计的标准化建设； 4、基于客户需求开展结构、功能与材料的DFM分析，完成图纸设计； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职需求： 1、大专及以上学历，机械类或相关专业； 2、熟练掌握UG或SolidWorks等三维绘图软件； 3、具备较强的逻辑思维能力，沟通顺畅有效； 4、具备动力电池换热器或储能换热器设计经验者优先。

1、负责机械设备及其相关零部件的图纸设计、安装调试与试运行工作 2、编制机械设备的安全操作规程与技术指导文件 3、针对设备运行过程中存在的问题，及时开展技术改进或参数调整，保障设备稳定高效运行 4、制定设备的预防性维护、定期保养及大修计划，并组织实施维修作业与质量检查，确保维修效果达标 5、推进机械设备的技术升级与优化改造，提升设备运行效率与生产能力

汽配厂高薪招聘冲压、焊接、质检、物流等多岗位人才，高薪5500+～15000，可预支，福利待遇优厚！

长期招聘： 冲压工——月总工资5500-7000元 本公司近700人规模、大企业、按劳动法计薪、订单充足，工资准时，工作住宿环境优美，免费食宿、另有各类奖金补贴，欢迎来电咨询。 咨询电话： 公司名称：东莞市伟源五金有限公司 公司地址：广东省东莞市清溪镇罗马路11号

青海果洛州达日县寻找小挖机带班驾驶员，带班一周，日薪三百，有意者可前往青海省果洛州达日县应聘。

花石峡寻求装载机司机，长期招聘，可接受顶班制度。

有没有铺木地板的师傅，活在干德县

青海省果洛州找两个地面打磨师傅，630机器平板机要会用，包吃住，包来回，工期一个月，人走账清，电话吴

果洛州急需招聘一名150挖机师傅，欢迎有兴趣的师傅前往青海果洛应聘。

要求会做爆破设计方案，会做资料和现场施工

全职中级爆破工程师到手16000左右，加班有加班费另外算，项目是隧道油库，要求能马上到岗的

新疆和田招聘爆破中级技术员薪资15000/月，要求能做爆破设计资料主要会做升级业绩资料，大部分是在办公室工作，有升级业绩补贴，买五险，包食宿，，年龄55以内

就职新疆，交五险，包吃住，税前1.8万，工作轻松

天津招聘1名爆破高级工程师，填海项目，山体爆破，薪资一个月2.5万，包吃住，买五险，年底有年终奖，年龄60以下

招聘 机修中工一名 工资6000-7000 机修师傅1名 工资8000-9000 包吃住，具体情况详谈 地址：果洛州久治县 电话：

职位描述： 1、负责设备的开发工作，承担核心部件的设计及生产过程中的跟进； 2、承担机械结构中各功能模块的设计任务，处理非标定制类项目； 3、负责标准机型的结构改进、迭代升级以及系统BOM的日常维护； 4、配合工艺、品质及技术支持团队，协同解决客户现场的技术难题。 任职要求： 1、本科（985，211）及以上学历，机械或自动化相关专业； 2、具备三年以上非标自动化领域机械设计工作经验； 3、熟练操作AutoCAD2D及SolidWorks等三维设计软件； 4、拥有从立项到落地的完整研发项目经历，或有2年以上回流炉、真空回流炉开发经验者优先； 5、在炉体结构、传送机构、气体管路、真空模块、温度控制系统等方面具有扎实的设计背景；熟悉金属加工工艺，掌握保温与密封材料选型知识，了解自动化控制、伺服驱动及气动控制原理； 6、精通机械制图规范，掌握公差配合原则、机加工艺、钣金成型技术，熟悉表面处理与热处理方法； 7、工作态度严谨，责任心强，具备良好的创新能力与协作意识，拥有较强的自我驱动力和沟通协调能力。 注：具备3年以上非标设计实践经历者均可考虑。

设计过滤器方案，进行成本计算，绘制生产图纸

招机械工程师

岗位职责： 1、主要承担锅炉及新产品的机械设计开发工作 2、熟练使用AutoCAD、Solidworks等设计软件 任职要求： 1、掌握热能动力领域的基础理论，具备机械制造相关专业知识（如热能动力、机械制造等方向）； 2、了解锅炉工作原理及其系统构成，熟悉锅炉强度、热力性能、烟风系统、水动力等方面的计算与设计； 3、能够熟练操作常用办公软件，精通CAD制图及三维建模软件； 4、具备材料学知识，熟悉钢结构设计及相关强度校核计算

工作周期：1个月 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：全天可选 结算方式：月结 招聘截止日期：2025-09-30 具备三年以上机械设计相关工作经验， 熟练使用绘图软件辅助产品设计开发， 机械类专业专科或以上学历。

一、公司简介 专精特新小巨人企业，高新技术企业，软件企业，长期突破国外卡脖子技术 二、岗位职责 1、承担项目中的机械设计工作，完成零部件图纸绘制及相关技术文件的整理与输出； 2、负责电气控制系统的设计制造、程序编写及设备整体调试； 3、协同现场施工团队开展设备安装与调试，参与故障排查与问题处理； 4、编制设备调试指导书、产品使用说明、现场作业规范等文档； 三、任职资格: 1、具备2-8年机械设计相关经验，有重型装备、冶金行业设备或非标自动化设计背景者优先； 2、踏实肯干，具备较强的抗压能力与创新意识； 3、精通CAD、SOLIDWORKS等主流设计软件； 4、熟练操作Office系列办公工具； 5、具备良好的沟通协调能力，富有团队协作精神和责任担当； 四、福利待遇： 1、工作时间：每月休息7天，大周工作5天，小周工作5.5天（周一至周五每日7.5小时+周六4小时）。 2、基础福利：六险一金、法定节假日红包、生日\结婚\生育礼金、年度旅游、健康体检及年终奖等。 3、工作环境：市区内花园式园区，配备内部公寓、自建食堂、健身房等设施。 4、公司新进员工享受政府人才引进政策补贴（研究生综合补贴14.2万，其中连续三年每月生活补贴2000元，衡阳购房补贴7万元。本科生活补贴800-1500元/每月）。

岗位职责： 1.负责产品机械结构的方案设计、开发及持续优化； 2.参与新产品机械方案的制定与评审，配合团队完成技术研讨； 3.跟踪项目执行进度，保障设计任务按时高质量交付； 4.支持生产现场，解决机械相关技术问题，提升产品品质与制造效率。 任职要求： 1.具备良好的机械设计理论基础和实际应用能力； 2.熟练掌握CAD、SW等设计软件及工程制图工具； 3.具备较强的表达沟通能力，能够高效协同跨部门协作； 4.工作积极主动，责任心强，能适应一定强度的工作节奏，具备良好团队意识。 上班时间8:00-12:00，13:30-17:30，月休4天

一、岗位职责 1.**夹具设计与开发** -依据产品工艺需求，进行专用夹具（如焊接、装配、检测类夹具）的设计与开发，确保满足生产过程中的精度与效率要求。 -完成夹具的三维建模工作（使用SolidWorks、UG、CATIA等软件），输出工程图样及BOM物料清单。 2.**技术方案制定** -参与新产品开发初期的技术评审，提供夹具设计方案，评估其可行性与成本控制空间。 -对现有夹具结构进行优化升级，解决实际生产中出现的定位偏差、夹紧不足或运动干涉等问题。 3.**协作与验证** -联动生产、工艺、质量等相关团队，跟进夹具加工、装配调试及最终验收流程，保障设计意图落地执行。 -针对夹具运行过程中出现的异常情况开展分析，提出有效改进措施并推动实施。 4.**文档标准化** -制定和完善夹具设计标准文件、操作指导书及维护保养手册。 -规范管理设计图纸及相关技术资料，实现全过程可追溯。 二、任职要求 1.硬性条件 -**技能要求**： -掌握机械设计基础理论（包括定位原理、公差配合、材料力学等知识）。 -熟练操作至少一种三维设计软件（如SolidWorks/UG/PRO-E）以及AutoCAD制图工具。 -熟知常用夹具类型及其结构特点（如气动、液压、模块化夹具等）。 -具备机加工艺常识（涵盖车、铣、刨、磨等工序）及热处理、表面处理相关知识。 -**经验要求**： -拥有3年以上工装夹具设计工作经验，具备汽车、航空航天或电子制造领域背景者优先考虑。 2.软性能力 -具备良好的问题分析与实践动手能力，能独立完成夹具现场调试任务。 -沟通协调能力强，能够高效对接生产、采购等跨职能团队。 -成本意识强，能够在设计中兼顾产品质量与制造经济性。 3.加分项 -具备自动化夹具设计经验（例如用于机器人末端的抓取装置）。 -掌握GD&T（几何尺寸与公差）标注方法或具备有限元仿真能力（如ANSYS应用经验）。 -有非标自动化设备整体设计项目经历。

公司发展路径及阶段： 第一阶段：学习产品结构相关知识。 第二阶段：掌握产品绘图与设计技能。 第三阶段：参与产品沟通并完成设计（对接客户端需求）。 第四阶段：承担产品沟通、设计及交付过程管控。 第五阶段：负责产品沟通、设计、交付管理及业务对接。 第六阶段：带领团队开展工作。 基本招聘信息如下： 6天工作制，早上8点上班，下午5:30下班。 提供中餐、晚餐。住宿需自行解决，租房费用约300元/单间。 薪资标准：应届大专毕业生4000元，毕业一年后5000-5500元； 应届本科毕业生4500元，毕业一年后5500-6500元。 以上为底薪，另设提成，比例为0.6%-0.8%。 实行提成制度，业务熟练后提成收入可能超过底薪。 其他工作年限薪资根据面试评估结果确定！ 公司具备完善的培训体系，支持员工快速成长！