明天八点3小时到手90。

工人一个，一天两百包吃住，下个月开始要来的联系

在福建泉州，有一项带班服务，，工作时间为七点到十点，其特点为节奏较慢。

短期季节性兼职阿姨 品行端正，手脚灵活、口齿伶俐、年龄45以内。上班时间下午5点到8 - 10点 薪资福利:计时工资 招工人数:1名 #：兴鹏宁化站 (下午1点后打电话)

手脚麻利识字有工作经验丰富的优先

招聘：合作伙伴 招聘：若干 年龄：30岁以下 学历：不限 经验：不限 待遇：薪资面议 区域：永定区

1、要求 熟悉各类办公软件、能编辑发送微信公众号推文、摄象和视频剪辑者优先录用、无不良嗜好、染发纹身等、能够吃苦耐劳服从管理。 2、岗位职责 主要工作内容为管理学生。福州、三明、沙县、南平、宁德、龙岩、均有工作地点我们诚挚的期待您的加入！ 3、薪资待遇 工资：2600–4000元每月 月休：4−6天 缴纳社保、包住、跟伙食补助 福利待遇：节假日福利，寒暑假带薪休假

阿姨 年龄55以下。工作11小时，月休一天，包吃两餐 薪资福利:工资面议 招工人数:1名

临时，打包一名，仙石

明天招两个零时工，现金结算电话

地址：永春县南环路81号（云兴科技园） 职位详情 泉州市伟兴汽车贸易有限公司 招聘岗位：销售顾问 5名 岗位要求： 1、男女不限，出色的沟通和客户服务能力，有优秀的团队意识 2、需持驾照，熟练驾驶技术 招聘岗位：专业视频剪辑 1名 岗位要求： 1、男女不限，喜欢探索新事物，对视频剪辑有主观意识及活跃思维观念为主。 2、能熟练运用剪辑、拍摄软件。 招聘岗位：洗车工 3名 岗位要求： 1、负责到店车辆的清洁工作，向客户介绍各服务内容及美容产品; 2、有C1驾照优先。 招聘岗位：展厅、办公写字楼保洁员 3名 岗位要求： 1、负责指定区域的卫生清洁、垃圾清运 2、保持公共区域(如厕所、走廊、影厅等)整洁 3、身体健康，能吃苦耐劳，年龄在58周岁以下 薪资待遇：面议 联系电话：李女士（）

包吃两餐+夜补50每天 焊接，投料，取料，冲压上下料 月综合工资6200-7000月 白班：11×19=209元每天 夜班：11×19+50=259（50餐补） 【待遇】19元每小时，白班包吃，夜班补贴50元每天。每天11小时记薪，每月27号发上月工资，可以预支，。 【岗位】焊接，投料，取料。 【要求】18至45岁，男女不限。 联系电话： 工作地址：五虎山洋下

《南轩（中荣）新型建材公司》诚聘如下岗位： 1：炉前：4000元/ 2： 烘干前：4000元/月 3：烘干后：4100元/月 4：炉后叉车：一名：5800元/月 巜感谢陶瓷行业同仁支持引荐》 咨询电话： ☎，黄厂长 公司地址：晋江市内坑镇长埔工业区

宝溪招针车单针2名，熟练车反口里1名，临时固定都可以，有意者联系

有木工经验的，会使用木工开料机，手工异形制作

能干的联系我，

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远新空调院内招工人三名，工资面议，联系电话

招零工主要试水点小件工资面议

明天易家营拾盐检，工资壹佰壹拾元，腰食水自带，车接车送，管饭，下车发钱，去的联系，电话

岗位职责： 1、主导零担专线园区的筹建与整体运营，统筹业务拓展及客户维护，对专线运营各项核心指标达成全面负责； 2、结合公司战略方向与发展目标，制定并落实年度、季度及月度工作规划，确保执行落地； 3、全面管理专线日常物流运作，涵盖运输品质控制、成本优化等关键环节； 4、持续推动运力资源的共享整合，动态引入优质合作运力，优化资源配置，保障线路运行效率并降低运输成本； 5、跟踪物流行业动态，及时调整经营策略，强化风险防控，提升整体运营效益； 任职要求： 1、学历：全日制本科及以上 2、工作经验：五年以上物流领域管理经验，具备团队管理与项目统筹能力，有传化、德邦、百世、安能等企业工作经历者优先； 3、精通专线成本构成、运营流程、资源开拓及承运商管理，具备从0到1搭建专线园区的实际经验，拥有区域配送网络及分拨中心建设经验者更佳； 工作地点： 驻地泉州南安市

明天枫林需要1组计件打包，有空的联系

搬运大米装卸车

短期做4个月。 年龄25-45，有打包经验或者会用电脑优先。 工作时间：8:30-20:00，月休4天。做4个月。 薪资： 时薪20元/小时，餐补10元每天。相当于月薪大约5300元。 表现优秀，速度快，可以转正正式长期员工。 【工作内容】 1、扫描货物 2、贴码并包装货物 3、打包快递箱 【工作要求】 1、吃苦耐劳,执行力强且做事细心，工作主动认真； 2、有良好的职业道德，具有独立工作的能力，高度的工作责任感; 3、责任心强、诚信、细致、有较强的团队合作意识。

3月找对工作，全年少走弯路 顺丰招聘收派员/骑士，多劳多得6K-13K 肯学就教，好岗位不等人 面试热线:陈先生（）

一.岗位职责 1).目标管理： 1.基础履约：落实总部考核指标，管控虚假骑手行为，保障骑手日常用工安全与合规（涵盖总部风控、劳动合规及橙红事件应对） 2.经验履约：控制城市单均配送成本，确保处于区域同等级城市前30%水平 3.发展履约：负责配送主管/经理的选拔、培养、任用、激励及淘汰全流程管理 2).过程管理： 1.价值观：以身作则，严格执行公司价值观红线，建立团队掌控力，打造积极向上的组织氛围 2.运力：推动区域运力规模与结构优化，构建健康可持续的骑手生态体系 3.体验：确保区域整体用户体验数据达标，满足总部标准要求 4.管理：统筹区域管理层出勤、SOP执行、KPI制定与跟进，实施赋能、检查及复盘机制 5.KPI：保障区域各项核心指标达成总部要求（含虚假骑手治理、TODO任务、专项考核等） 6.沟通：高效开展跨城市、跨部门协作，协调内外资源，合理规划与配置配送侧人力物力；及时处理业务信息，确保上下信息畅通 7.经营：通过分析骑手出勤行为与薪资结构（成本、疾病、保险），实现运营效率提升与风险管控平衡 8.合规：高度关注骑手用工合规性（合同、保险、投诉、风控），具备危机预判与识别能力，问题发生后迅速响应并妥善处置 9.视角：持续关注行业动态与总部策略调整，及时优化站点运营方案，适应市场变化 二.任职资格 1.教育背景：大专及以上学历（优秀者可适当放宽条件） 2.年龄：25-45周岁之间（特别优秀者可酌情放宽） 3.工作经验：具备3年以上外卖配送团队管理经验，曾主导E类规模城市运营或拥有跨城管理经历 4.技能要求：熟练操作Office办公软件及常用函数，具备较强的数据分析与处理能力 5.性格特质：性格外向、诚实守信、责任心强、富有利他精神；具备自驱力、结构化思维、高情商及良好的沟通协调能力 6.其他要求：能接受节假日常态化加班，适应长期或短期异地派驻及频繁出差工作安排

装车员 工作地址:泉州市永春县横口双恒工业区 4000+元

招长期工人2名，干零活。 干集，

职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

可以直接打电话或者交换微信联系（8:00-11:00) 【薪酬福利】 单价提成，多劳多得，补贴提成 工作时间：早十晚八，中间可以休息2小时 综合薪酬：8000-9600 日结薪资：380-450 提供吃住就近安排 【工作职责】 可兼职、接受寒假工（招满为止） 负责配送门店的线上订单，小物件，不用二次打包，取货就送。工作范围1-3公里内。 【任职要求】 1、18-45岁，身体健康 2、性格开朗、沟通交流好、有时间观念、渴望赚钱 3、会使用手机APP，会骑两轮电瓶车，会使用导航