做工艺文件等，要求：电气专业，自动化专业，机电一体化专业

五年以上机械密封或磁力泵类产品工艺相关工作经验，具备现场工艺问题处理能力，熟悉机加工艺流程； 岗位职责：负责产品工艺路径规划及优化建议的提出

任职要求： 1.具备专科及以上学历，机械、自动化等相关专业背景。 2.熟悉焊接工艺基本原理，掌握常用焊接设备的操作，能够独立制定焊接工艺方案。 3.沟通能力良好，工作态度认真细致，具备责任心、学习能力及团队合作精神。 4.拥有2-5年焊接工艺相关工作经验，了解生产工艺流程。 5.熟练操作2D/3D设计软件，用于工艺结构与方案设计。 6.具备良好的协作意识，能通过有效沟通保障项目顺利推进。 岗位职责： 1.根据产品设计要求规划焊接工艺流程，明确焊接顺序。 2.编制焊接作业指导文件、工时评估表等工艺技术资料。 3.负责焊接工装夹具的设计，并跟进其加工与实施过程。 4.实施焊接质量管控，分析缺陷产生原因并提出优化措施。 5.提供现场工艺支持，及时处理生产过程中出现的异常问题。 6.管理工艺数据系统，关注行业新技术发展，执行焊接工艺更新工作。 工作地点：于洪区沈北西路239-10号

岗位职责： 1、依据技术规范编制现场加工程序文档； 2、负责产品资料、设计图纸及相关工艺文件的编制与日常维护； 3、主导工具、工装及夹具的开发与采购，制定完整的生产工艺流程； 4、持续推进现有产品与工艺的质量优化及降本增效工作； 5、深入生产车间一线，指导并处理现场技术问题，优化和简化作业流程； 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，机械类相关专业，熟悉机械加工工艺流程； 2、熟练掌握机械加工工艺，具备使用UG等软件进行程序编制的能力； 3、具备3年以上机械加工行业相关工作经验； 4、责任心强，具备良好的质量观念和团队协作精神； 5、具有项目管理经验者优先考虑。

岗位职责： 1、参与机电产品及零部件的开发与设计，协同团队推进项目落地； 2、参与磨料磨具、工装夹具及相关设备的设计与研发工作； 3、配合完成设备的组装、调试及试产任务，确保操作流程标准化； 4、协助生产技术团队开展设备装配、调试与试产，优化工艺操作规范； 5、针对生产过程中反馈的产品问题及售后维修事项，及时对接供应商协调解决； 6、协助开展PLC编程相关工作，具备三菱或西门子PLC编程能力者优先； 7、协助上级推进新技术引入、产品开发与改进，助力产品技术升级； 8、负责公司各类项目的执行跟进与实施落地，完成阶段性或临时交办项目； 9、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1-3年相关工作经验，了解车床、磨床等机械加工设备； 2、理工科背景，自动化、机械、机电类专业优先，实践操作能力突出； 3、熟练使用AutoCAD等制图软件，掌握机械与电气设计相关标准； 4、有编写项目方案、技术文档经验者优先考虑； 5、具备一定英语沟通能力，参与过或熟悉“智能工厂”项目者优先； 6、具备技术交底、设计变更、调试测试等全流程技术工作能力者优先； 7、工作态度严谨，责任心强，具备良好的协作意识与沟通技巧； 8、富有创新意识，能适应短期出差安排。 出差国家：澳大利亚、新西兰、日本、韩国、新加坡 工作语言：中文、英文 出差频率：偶尔出差

大连市中山区招水暖安装/维修、工长/工程师，我们需要的20-30岁的小伙子～不需要经验，能吃苦肯干就行。

1、熟练掌握机械加工工艺 2、精通工时与定额管理 3、熟悉三维及二维图纸的操作与应用

沈阳市皇姑区招工长/工程师

招工长，负责施工现场交底管理施工，大多是在商场内餐饮类和品牌服装类，工作地址大连本地，也可去外地的联系，不专业的勿扰，谢谢

机械类专业背景，具备识图能力，熟练使用CAD、UG、CATIA、SolidWorks等设计软件，熟悉机械加工工艺。

负责快递的送取，

预订年后司机两名 汕德卡 X3000 跑直达哈尔滨**淀粉 工资趟结 要求干过这条线 不长干勿扰

招年后司机提前预定。，增加车辆！新车现招侧翻，司机师傅15名主要跑营口地区，省内，工资，多跑多得，熟悉路线，吃苦耐劳，服从指挥者优先！要求:双证齐全，，爱护车辆，有责任心！多劳多得，月薪一万二到一万五左右，给上五险。满勤奖一个月1000。有意者致电车在大石桥到，保天天有活，到月开资不压工资，

招修理工3名，8500至10000工资待遇好，唯一要求，人品好能力强，每月公休一天，满勤500，供吃供住。 初10上班 地点大石桥大岭

养生馆诚聘 由于养生馆扩大经营，现招聘讲师，店员数名，如果你热爱养生行业 擅长用爱心传递温暖 本养生馆热诚欢迎你的加入 具体要求如下： 有爱心 有耐心 有事业心 有吃苦耐劳的精神 年龄在25岁至55岁之间 男女不限 有无经验均可（可培训上岗）有经验者优先 工资待遇：底薪＋提成＋带薪休假2天 地址；站前税务所对面 联系人：刘女士

南京市江宁区招装修监理、工长/工程师

全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂。多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程,施工经验分享）施工地点；全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队！我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。45岁以上勿扰，单人勿扰。

全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电、装修木工，有连锁快装门店经验者优先，两人一组，水电、木工各一人。（服务连锁品牌有：蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串,益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程,施工经验分享）施工地点：全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难。 欢迎介绍致电张先生电话。 45岁以上勿扰

要求要有：沟通能力懂图纸协调能力

全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂。多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程,施工经验分享）施工地点；全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队！我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。45岁以上勿扰，单人勿扰。

【岗位职责】 职责一：负责车间安全工作（安全、环保） 1、组织员工开展安全培训及日常安全教育； 2、监督生产过程，及时制止和纠正违章操作与指挥行为； 3、落实检维修作业前的安全措施并进行检查确认； 4、推进车间风险识别管控及隐患排查治理工作。 职责二：环保管理 1、严格执行环境影响因素的识别与整治措施； 2、组织开展车间范围内的环保知识培训。 职责三：工艺质量管理 1、依照工艺标准和质量规范组织生产活动； 2、监控、检查并考核生产过程中的工艺参数执行情况； 3、对生产异常数据进行收集与分析。 职责四：设备管理 1、参与编制车间设备的操作规程文件； 2、推动落实设备安全隐患的整改工作； 3、参与分析设备运行中出现的故障问题并协助解决。 职责五：生产管理 1、协调各车间生产进度及废水处理对接； 2、根据生产计划配合物资供应调度； 3、负责车间人员的日常管理工作； 4、落实生产现场6S管理要求。 职责六：文化管理 1、以身作则，主动学习并严格执行企业文化制度； 2、面向车间全员开展文化制度宣贯与培训； 3、运用文化制度中的管理方法开展日常管理。 【优选条件】 熟悉二氯工段管道、中三工段管道、相关设备及生产工艺流程。 【福利待遇】 1、薪资面议 2、五险一金、免费食宿、营口市内通勤免费，享受节假日福利等。

1.协助机修车间负责人推进车间日常运营与管理工作； 2.具备3年以上精细化工行业机修车间管理经验，大专及以上学历者优先考虑； 3.负责机修团队人员的组织与管理； 4.熟练使用常用办公软件； 5.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 6.具体事宜可进一步沟通。 福利待遇：五险一金、绩效奖金、免费食堂、免费班车、节日福利等

1.大专及以上学历，化工类等相关专业优先考虑； 2.需具备5年以上精细化工生产车间主任岗位工作经验； 3.熟知化工企业生产各环节工艺流程； 4.熟练操作常用办公软件，具备图纸绘制相关技术能力； 5.具备良好的团队管理能力与沟通协调能力； 6.具体情况面谈详议。

负责车间生产运营、设备运维及团队管理，确保产品品质达标，协助厂长推进车间各项任务落实，具备塑料制品行业相关从业经历，熟悉设备工作原理，拥有扎实的设备操作技能，具备基础设备故障排查与维护能力。为人正直，品行良好，无不良习惯。

岗位职责: 1.负责窑炉的方案设计与技术开发，保障产品品质与运行效能 2.协同团队推进项目执行，确保设计与制造环节无缝衔接 3.持续优化设计策略，提升生产工艺并强化成本管理 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力，能高效推动项目各项事务 2.可独立承担设计工作，具备出色的分析与问题处理能力 3.富有团队协作意识，能迅速融入团队工作氛围

岗位职责: 1. 承担窑炉的方案设计与技术开发，保障产品品质及运行效能 2. 协同团队推进项目执行，确保设计与制造环节无缝衔接 3. 持续优化设计策略，提升生产工艺并强化成本管理 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力，能高效推动项目各项事务对接 2. 可独立承担设计工作，具备扎实的技术问题分析与解决能力 3. 富有团队协作意识，能迅速融入团队并适应协作氛围

岗位名称：1.普工；2.装配工，打磨工，挂件工；3.叉车工；4.会计；5.焊工；6.电泳操作工；7.机械修理工；8.检车线文员；9.备车配货普工；10.质检员；11.技工（冲压、激光操作工、折弯工）；12.库管。岗位要求：1.普工：接受过6年义务教育；2.装配工，打磨工，挂件工：长白班；3.叉车工：有叉车证；4.会计：有会计证；5.焊工：有焊工证；6.电泳操作工：无明确要求；7.机械修理工：无明确要求；8.检车线文员：大专以上学历，有经验；9.备车配货普工：无明确要求；10.质检员：大专以上学历，35岁以下，会看图纸，会使用检测工具；11.技工（冲压、激光操作工、折弯工）：50岁以下。薪资待遇：1.普工：170～230元/天；2.装配工等长白班岗位：5500～6500元/月；3.会计：4000～7000元/月；4.焊工：9000～10000元/月；5.电泳操作工：6500～7500元/月；6.机械修理工：5000～5500元/月；7.质检员：4000～6000元/月；8.库管：4500～6000元/月。

负责全厂设备台账的建立、填写及归档整理等工作，具体事项面谈

【岗位职责】 主要负责组织并带领本班组人员开展污水站的日常运行与管理工作。 职责一：公共职责 1、严格遵守公司及车间各项规章制度，落实“四不伤害”原则，杜绝“三违”行为； 2、严格执行工艺纪律与操作规范，持证上岗，有权制止违章指挥，遇重大险情可立即停止作业并采取应急措施，保障生产安全； 3、积极践行企业文化，以企业文化标准约束自身言行； 4、遵守公司及车间职业健康安全与环境管理规定，识别本岗位存在的危险源和环境影响因素，预防职业健康安全事故及环境污染事件发生； 5、不串岗、不脱岗、不睡岗、不聚集闲聊，不从事任何与生产无关的活动，不阅读与工作无关的资料； 6、主动参与班组、车间及公司组织的各项会议与活动，并严守相关纪律； 7、踊跃提出合理化建议，积极参与现场环境卫生维护； 8、规范使用并定期维护生产设备，严格落实设备清洁规程中的各项操作要求； 9、熟练掌握本岗位操作流程，认真、准确填写巡检记录及相关台账。 职责二：生产岗位职责 1.设备运行操作：依据工艺要求，操作污水泵、格栅、沉淀池、曝气池、活性污泥池等污水处理设施，确保系统稳定运行； 2.根据工艺参数需求，调节曝气量、混合液浓度等运行指标，保障出水水质达标； 3.按时取样检测水质，监控处理效果，并根据分析结果优化调整工艺流程； 4.负责污泥的浓缩、脱水及干化处理，并按规定进行合规处置，满足环保排放标准； 5.定期开展设备巡检、清洗与保养工作，及时排除故障，保证设备良好运行状态； 6.按照管理制度如实记录污水处理过程中的关键运行数据，并完成相关报表填报； 7.正确佩戴和使用劳动防护用品，确保个人及他人安全，发现安全隐患及时上报并协助处理； 8.主动参与环保节能工作，降低能耗与废弃物产生，提升资源循环利用效率。 【福利待遇】 1、薪资面议 2、五险一金、免费食宿、营口市内通勤免费、节假日福利等

1.全面负责机修车间的日常运营与管理工作； 2.需具备5年以上精细化工行业机修车间主任工作经验，大专及以上学历者优先考虑； 3.负责机修、电气、仪表团队的整体协调与统筹管理； 4.熟练掌握常用办公软件的基本操作； 5.具备良好的沟通能力、组织协调能力及团队协作精神； 6.具体事宜可进一步面谈。 福利待遇：五险一金、绩效奖金、免费食堂、免费班车、节日福利等