沟通能力好！协调能力强，实际就是招聘现场工长职位，能画cad，有安全员证，可去外地工作的，年龄55岁以下

岗位职责： 1.能够协同结构设计、机加生产及质量部门共同制定技术标准，编制满足各环节实际需求的工艺文件； 2.熟悉金属材料（如钢、铝）的切削性能，掌握刀具选型的基本逻辑与应用原则； 3.具备评估机加设备与检测设备能力边界的能力，确保工艺标准与设备实际能力相匹配； 4.可独立编制《机加工艺卡》《工序流程图》《加工参数规范》《刀具/夹具选用指导书》等工艺文档； 5.能编制《机加件检验规范》《压铸件检验规范》，整理并输出BOM清单，制定《加工节拍表》； 6.掌握压铸工艺流程，能够编制压铸工艺卡片； 7.根据产品加工图纸，合理匹配适用的加工设备，并规划设备加工顺序； 8.具备产品加工成本核算能力。 岗位要求： 1.本科及以上学历（条件优异者可适当放宽），机械、自动化或相关专业背景； 2.具备绘图能力：熟练操作二维软件（AutoCAD）及三维设计软件（如UG、CATIA、SolidWorks），了解机械加工工艺，熟悉机床编程与操作； 3.具有较强的技术问题分析与处理能力，良好的沟通协调素质（可与客户、供应商及内部研发/生产团队高效对接）；具备现场技术支持经验，能及时响应并解决产线问题，熟悉车削、铣削、磨削等加工方式的核心原理，掌握关键工艺参数控制要点； 4.有压铸件加工相关经验者优先考虑； 5.具备3年以上机械加工工艺工作经验； 6.熟悉机加件装配流程者优先，有车间管理经历者优先。

1.按照产品要求规划焊接工艺流程，明确焊接先后顺序。 2.编写焊接作业指导文件及工时测算表等工艺技术资料。 3.开展焊接工装夹具的设计，并跟进其加工制作过程。 4.实施焊接质量管控，识别缺陷原因并推动工艺优化。 5.提供现场技术支持，及时处理生产过程中异常问题。 6.管理工艺数据资料，关注行业技术发展，落实工艺更新工作。 1.大专及以上学历，机械类或自动化相关专业背景。 2.具备焊接工艺基本理论知识，了解常用焊接设备操作，能独立编制焊接工艺文件，年龄不超过45岁。 3.具有良好的沟通能力，工作态度认真细致，责任心强，具备持续学习意识和团队合作精神。 4.拥有2至5年焊接工艺岗位实践经验，熟悉生产工艺流程。 5.能熟练运用2D/3D设计软件完成工艺方案设计。 6.具备良好的协作能力，通过有效沟通保障项目顺利推进。

岗位职责： 1、依据技术规范编写现场加工程序文件； 2、负责产品、设计图纸及相关工艺文档的编制与更新； 3、主导工具、工装及夹具的开发与采购，制定完整的生产工艺流程； 4、持续推进现有产品与工艺的质量优化及成本控制； 5、深入生产一线，指导并处理现场技术问题，优化和精简作业流程； 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，机械类相关专业，熟悉机械加工全流程； 2、掌握机械加工工艺，能熟练使用UG等软件进行程序设计； 3、具备3年以上机械加工领域工作经验； 4、责任心强，具备良好的质量观念和团队协作精神； 5、具有项目管理经历者优先考虑。 备注：此岗位需在宁波培训学习一年，2026年年中调往沈阳

岗位职责： 1.负责新项目研发阶段的工艺可行性评估，保障项目顺利导入量产。 2.提升生产现场作业标准化程度，主导整机及单元装配作业指导文件的编制与培训实施。 3.可独立或协同一线团队优化制造工艺，具备工装夹具的独立设计能力。 4.参与生产流程持续改进，根据实际生产需求完成产品PBOM结构划分。 5.执行现场工艺纪律的监督与检查工作。 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械、自动化等相关专业背景。 2.具备3年以上机械设计或生产工艺相关领域工作经验。 3.熟练操作绘图软件，可独立完成机械工装设计，精通常用办公软件。 4.具备良好的沟通能力，工作态度认真细致，责任心强，具备较强的学习能力和团队协作精神

岗位职责： 1、负责制氧压缩机装配工艺的日常管控与持续优化； 2、组织新机型开发及工程验证过程中的工艺相关工作（包括工装夹具设计、耗材研发、设备选型改造及工艺方案制定等）； 3、参与新产品试制阶段的现场跟进，识别并解决制造问题，推动实现稳定量产； 4、评审新产品生产工艺，统筹设计变更的实施与落地； 5、开展工艺符合性检查，组织工艺定岗相关工作； 6、持续推进制氧压缩机制造工艺与设备的改进，推动新技术、新装备的应用，落实投资及技术改造项目，提升效率并降低制造成本。 任职资格： 1、本科及以上学历，电机、机械类相关专业，具备3年以上相关工作经验； 2、掌握电气原理或机械原理及机械图纸识读知识； 3、熟练操作办公软件及2D/3D绘图工具； 4、逻辑思维清晰，责任心强，具备良好的组织与协调能力。

具备矿山机械制造行业从业经历，熟悉机械加工工艺，能够科学选用刀具以提升加工效率，熟练使用CAD与UG软件，思维条理清晰，工作认真负责，公司提供五险、节日福利及免费食宿，拥有相关资源者优先考虑

招工长，负责施工现场交底管理施工，大多是在商场内餐饮类和品牌服装类，工作地址大连本地，也可去外地的联系，不专业的勿扰，谢谢

岗位职责： 1.掌握车间生产各环节工艺方案，依据工艺路线编制生产工艺流程卡，开展现场管理、工艺优化及成本管控的调研工作，采集并整理工艺相关数据； 2.参与新产品设计与研发过程，提供工艺技术支持； 3.组织开展质量控制、生产效率提升、工时定额等方面的技术分析； 4.具备团队建设能力，能实施工作目标管理，擅长工艺问题诊断与解决，提升产品加工效率，保障产品质量稳定性，完成新产品试制的工艺准备工作，监督工艺纪律执行，推动工艺效率优化，整合改进工艺作业流程。 任职要求： 1.年龄不超过45岁； 2.具有国家统招本科及以上学历； 3.拥有5年以上燃气轮机辅助设备撬块安装工艺及燃机调试工艺实际工作经验。 薪资福利：10-20K，绩效奖金、五险一金、周末双休、法定假日、工龄工资、定期体检、包吃、包住、节日福利、员工旅游、带薪年假。

岗位职责： 1.制定并持续改进无人机装配的工艺流程，保障装配作业高效、规范开展，切实提升生产效率与产品品质。 2.严格把控装配环节的质量标准，确保各工序执行到位，及时识别并处理各类质量异常。 3.负责装配团队的日常管理，涵盖人员安排、任务分配及技能培训，提升团队专业水平与综合能力。 4.与研发团队紧密协作，确保产品装配技术要求准确落地实施。 5.统筹装配物料管理工作，包括提出采购计划及监督物料出入库流程。 6.组织实施安全生产培训与现场检查，增强团队安全意识与规范操作能力。 任职要求： 1.具备较强的团队组织能力和良好的沟通协调能力。 2.熟练使用无人机装配相关的工具与设备。 3.掌握CAD、SolidWorks等设计软件，能准确理解机械图纸和电子原理图。 4.对无人机装配流程及零部件组装工艺有扎实的理论基础和实际操作经验。 5.具备较强的学习能力，能迅速掌握新技能、新方法，推动装配工艺不断优化与升级。

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衣世界服装批发城 招聘导购员若干名 薪资：底薪+提成+满勤+工龄+生日福利+年节福利 咨询电话： 地址:中心大市场二楼衣世界

好想来品牌零食招聘: 小时工，工作内容:负责理货，收银。 电话： 地址:老绿土地

来一个自流平。

仙人岛盖州营口区域正在招募四名力工打磨刷油岗位人员，工作时间为一天。

招聘：项目经理/工长 薪资：面议 岗位职责：负责现场工地施工管理和对接装修工作，需从事装饰行业工地管理经验的。

全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。（服务连锁品牌有。益禾堂,蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串。多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程,施工经验分享）施工地点；全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队！我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。45岁以上勿扰，单人勿扰。

工程师，2 380元/天

岗位职责： 1、负责项目施工现场的管理工作； 2、负责工程现场放线，施工技术指导，工程质量现场监督，工程进度控制和成本控制； 3、做好技术交底工作，按时准确记录施工日志； 4、做好同业主方、监理的沟通协调工作； 5、完成领导交办的其他工作。 招聘条件及要求： 1、***大专及以上学历，工民建、土木工程、建筑工程管理等相关专业； 2、5年及以上相关工作经验，持有质量员或施工员证优先； 3、熟练操作AutoCAD、Office办公软件； 4、具有良好的语言表达及沟通协调能力，吃苦耐劳，有责任心。

在吉林长春，净月用车绿化项目有工长负责，涉及人员规模约27至28人，车辆数量达百台或近百台。

1、负责公用工程部门整体工作协调与推进； 2、化学、环境及相关专业优先，具备扎实的专业知识与技能； 3、熟悉生产管理及车间运作，掌握液体焚烧炉、回转窑工艺及污水处理等辅助生产系统者优先； 4、能够熟练使用常用办公软件； 5、具备良好的团队协作、沟通与组织协调能力； 6、具体事宜可进一步沟通。 福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、免费食堂、免费班车、提供住宿、法定节假日及节日福利等。

负责全厂设备台账的建立、填写及归档管理，具体内容面议

研发各类PP、PE等高分子材料， 能够独立操作双螺杆挤出机及配套检测设备， 工作地点位于营口仙人岛开发区， 本次招聘人数为2人

车间主任及主管日常生产计划人员管理安全生产，卫生等

【岗位职责】 主要负责组织并带领本班组人员开展污水站各项生产工作。 职责一：岗位表述：公共职责 1、严格执行公司及车间各项规章制度，落实“四不伤害”，杜绝“三违”行为； 2、严守工艺纪律与操作规范，持证上岗，有权拒绝违章指挥，遇重大险情可停止作业并采取应急措施，保障生产安全； 3、积极践行企业文化，以文化要求约束自身言行； 4、遵守公司及车间职业健康安全与环境管理规定，识别本岗位存在的危险源和环境影响因素，预防职业健康安全事故及环境污染事件发生； 5、不串岗、不脱岗、不睡岗、不聚集闲聊，不从事任何与生产无关的活动，不阅读与工作无关的资料； 6、主动参加班组、车间及公司组织的各类会议与活动，并遵守相关纪律； 7、踊跃提出改进建议，保持作业现场整洁卫生； 8、规范使用并妥善维护设备，严格落实设备清洁规程中的各项清洁要求； 9、熟练掌握本岗位操作流程，认真、准确填写巡检记录表单。 职责二：各岗位生产职责 1.污水处理设备操作：依据工艺标准操作各类污水处理设施，如污水泵、格栅、沉淀池、曝气池、活性污泥系统等，确保系统稳定运行； 2.根据工艺需求调节设备运行参数，如曝气强度、混合液浓度等，保障出水水质达标； 3.定期取样检测水质，监控处理效果，并根据分析结果优化工艺运行； 4.负责污泥的浓缩、脱水及干化处理，并按环保要求完成处置工作； 5.按周期开展设备检查、清洗与保养，及时排除故障，保障设备完好率； 6.按规定记录污水处理过程中的关键运行数据，如实填报相关报表，便于追溯查阅； 7.正确佩戴和使用防护用品，确保个人及他人安全，发现安全隐患及时上报并处置； 8.主动参与环保管理，降低能耗与废弃物排放，提升资源循环利用水平。 【福利待遇】 1、薪资面议 2、五险一金、免费食宿、营口市内通勤免费、节假日福利等

研发各类PP、PE等高分子材料，可独立操作双螺杆挤出机及配套检测设备，工作地点位于营口仙人岛开发区 职位招聘2人

【岗位职责】 职责一： 1.负责公司罐区物料的日常管理工作； 2.监督并检查各车间罐区物料使用情况，发现差异及时向领导汇报； 3.推动罐区工作流程的建立与优化。 职责二： 1.配合生产部长处理物料使用过程中的各类问题； 2.协同生产部长落实罐区安全管理工作； 3.协助车间统计人员完成物料领用及结存数据核对。 职责三： 1.每日完成罐区巡检记录并按时上报； 2.每天下班前汇总当日领料情况，进行数据分析后提交相关领导； 3.每周四对当周领料数据中存在差异的物料进行核查，并及时反馈结果。 职责四： 每月末对当月罐区物料领用情况进行核对，并将核实结果上报领导； 职责五： 当物料库存接近临界吨位时，立即通知采购部门并报告领导，避免因缺料影响正常生产； 职责六： 1.对罐区物料结存数据的真实性负直接责任； 2.确保罐区安全设施及连锁装置处于正常运行状态； 职责七： 1.负责组织罐区各项巡检工作，发现异常情况须第一时间上报； 2.监督物料领用过程的准确性，确保操作合规； 职责八： 1.负责罐区相关人员的日常管理； 2.承办上级领导交办的各项任务。 详细面议 【福利待遇】 五险一金、食宿免费、营口市内通勤免费、节假日福利等。

【岗位职责】 职责一：负责车间安全工作（安全、环保） 1、组织员工开展安全培训及日常安全教育； 2、监督生产过程，及时制止和纠正违章操作与指挥行为； 3、落实检维修作业前的安全措施并进行检查确认； 4、推进车间风险识别管控及隐患排查治理工作。 职责二：环保管理 1、严格执行环境影响因素的识别与整治措施； 2、组织开展车间范围内的环保知识培训。 职责三：工艺质量管理 1、依照工艺标准和质量规范组织生产活动； 2、监控、检查并考核生产过程中的工艺参数执行情况； 3、对生产异常数据进行收集与分析。 职责四：设备管理 1、参与编制车间设备的操作规程文件； 2、推动落实设备安全隐患的整改工作； 3、参与分析设备运行中出现的故障问题并协助解决。 职责五：生产管理 1、协调各车间生产进度及废水处理对接； 2、根据生产计划配合物资供应调度； 3、负责车间人员的日常管理工作； 4、落实生产现场6S管理要求。 职责六：文化管理 1、以身作则，主动学习并严格执行企业文化制度； 2、面向车间全员开展文化制度宣贯与培训； 3、运用文化制度中的管理方法开展日常管理。 【优选条件】 熟悉二氯工段管道、中三工段管道、相关设备及生产工艺流程。 【福利待遇】 1、薪资面议 2、五险一金、免费食宿、营口市内通勤免费，享受节假日福利等。

【岗位职责】主要负责组织本班组开展焚烧炉相关工作的实施与推进 职责一： 1、开展班组人员的安全教育与技能培训； 2、及时制止并纠正生产过程中的违规操作与指挥行为； 3、落实检维修作业前的各项安全防护措施并进行检查确认； 4、推进车间风险识别管控及隐患排查治理工作。 职责二： 1、严格执行环境影响因素的识别与整治措施； 2、组织开展车间环保知识培训活动； 3、确保烟气处理设施稳定运行，排放指标符合标准要求； 4、定期对烟气在线监测设备进行巡检与维护，保障其正常运转。 职责三： 1、组织车间按既定工艺质量标准开展生产作业； 2、监控、检查并考核生产过程中的各项工艺参数； 3、对生产异常数据进行分析与反馈； 4、控制中和水产出质量：确保板框滤液清澈，PH值处于规定区间。 职责四： 1、参与编制与完善车间设备操作规范文件； 2、监督落实设备安全隐患的整改闭环； 3、针对设备运行中出现的问题进行分析，并协同解决处理。

【岗位职责】 主要负责组织并带领本班组人员开展污水站的日常运行与管理工作。 职责一：公共职责 1、严格遵守公司及车间各项规章制度，落实“四不伤害”原则，杜绝“三违”行为； 2、严格执行工艺纪律与操作规范，持证上岗，有权制止违章指挥，遇重大险情可立即停止作业并采取应急措施，保障生产安全； 3、积极践行企业文化，以企业文化标准约束自身言行； 4、遵守公司及车间职业健康安全与环境管理规定，识别本岗位存在的危险源和环境影响因素，预防职业健康安全事故及环境污染事件发生； 5、不串岗、不脱岗、不睡岗、不聚集闲聊，不从事任何与生产无关的活动，不阅读与工作无关的资料； 6、主动参与班组、车间及公司组织的各项会议与活动，并严守相关纪律； 7、踊跃提出合理化建议，积极参与现场环境卫生维护； 8、规范使用并定期维护生产设备，严格落实设备清洁规程中的各项操作要求； 9、熟练掌握本岗位操作流程，认真、准确填写巡检记录及相关台账。 职责二：生产岗位职责 1.设备运行操作：依据工艺要求，操作污水泵、格栅、沉淀池、曝气池、活性污泥池等污水处理设施，确保系统稳定运行； 2.根据工艺参数需求，调节曝气量、混合液浓度等运行指标，保障出水水质达标； 3.按时取样检测水质，监控处理效果，并根据分析结果优化调整工艺流程； 4.负责污泥的浓缩、脱水及干化处理，并按规定进行合规处置，满足环保排放标准； 5.定期开展设备巡检、清洗与保养工作，及时排除故障，保证设备良好运行状态； 6.按照管理制度如实记录污水处理过程中的关键运行数据，并完成相关报表填报； 7.正确佩戴和使用劳动防护用品，确保个人及他人安全，发现安全隐患及时上报并协助处理； 8.主动参与环保节能工作，降低能耗与废弃物产生，提升资源循环利用效率。 【福利待遇】 1、薪资面议 2、五险一金、免费食宿、营口市内通勤免费、节假日福利等