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沈阳浑南用5到6个架工400一天管吃要证中建每月打卡5000元剩余工资年终结算

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大连市，瓦房店十月底，开工，招收光伏安装，电焊工，架子工，力工，上传照片工人

有去沈阳打架的没有？。

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沈阳连锁烧烤店储备人才 1.烧烤大工底薪6500-7000➕满勤300➕工龄500封顶 2.烧烤中工底薪4500-5000➕满勤300➕工龄500封顶 3.烧烤抓串底薪3500-4000➕满勤300➕工龄500封顶 4.凉菜大工底薪5000-6500➕满勤300➕工龄500封顶 5.凉菜中工底薪4000-5000➕满勤300➕工龄500封顶 6.热菜厨师底薪6000-7000➕满勤300➕工龄500封顶 7.热菜展板底薪4500-5000➕满勤300➕工龄500封顶 8.热菜打荷底薪3500-4000➕满勤300➕工龄500封顶 以上岗位每月2天带薪休息，有生日假带薪休息一天，工龄满6个月涨50。 发展空间大，只要有能力钱不是问题。 铁西小北一路 联系方式：同步

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浑南天成街附近饺子馆，招聘包饺子工工资4800加300满勤等于5100 招聘洗碗工工资3800加300满勤等于4100 以上人员月休4天 电话

盛京三顺鸡味抻面：找抻面一名，年后初六上班，7500，厨师一名，7500/8500地址，三台子万象汇附近，水货勿扰，

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一,郏县超远山东核电项目招聘： 1、脚手架普工，有核电经验优先，待遇260元/天。 2、架子工，有核电经验优先，待遇330元/天。 3、架子工作业组长，有核电经验优先，待遇360/天。 4、招工条件:18－49周岁身体健康，无不良嗜好，无犯罪记录，能吃苦耐劳者！ 5、工作时间：8小时/一天制，8小时外为加班，加班薪资一比一。 6、有意者电话联系王军强：同步。技术过硬的年龄可放宽至52岁。工资发放准确，加班多综合薪资，每月1万5仟元左右。还差十几个人，有意者抓紧报名，大年初三后我就统计报资料培训考试了。

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安总 1. 点架子工：3组（成组作业，负责车架搭建、工装安装，有相关实操经验） 2. 拉焊工：5 人（主打车架拉焊，会二氧焊优先，保证焊接质量） 3. 小件工：数名（负责小件装配、物料整理、生产辅助，手脚麻利即可 岗位要求 - 年龄18-55岁，身体健康、吃苦耐劳，服从车间管理、配合生产安排 - 技术岗、架子工、拉焊工需有对应岗位实操经验，新手勿扰 - 做事认真、执行力强即可 点架子工/拉焊工：计件工资，多劳多得，月薪7000-12000元 - 小件工：5000-7000元/月， 工作详情 工作地点：天津市武清区汊沽港镇田歌置业园 联系人王主任 联系电话：

招聘信息 浙江舟山船厂因年后船舶工程需要， 招聘50个架子工.大工40-45/小时 小工30-35/小时 一天正常上班9个小时， 包住不包吃， 要求有修船经验的架子工，有应急管理厅证的优先，工资，工资打卡，每个月30号前发工资，第一个月可支生活费2000块 公司买保险，发劳保用品， 自带电板手 公司要求必须吃苦耐劳，团队精神的 有愿意合作的兄弟在2月2前必须到厂，进厂培训2天，要求年龄53周岁以下的 公司长期活 《备注》因过年放假初六到，初七开始培训，

1、负责车间管理工作，全面保质保量完成上级下达的各项指标和任务。 2、根据生产部下达生产计划，组织车间生产，协调各生产工序，掌握生产进度，保证均衡生产和生产任务完成。 3、严格执行安全、文明生产管理 4、车间现场管理，质量把控，设备保养等日常工作 5、其他车间日常人员管理工作

懂钣金工艺，做过生产管理，年富力强，吃苦耐劳，能文能武

岗位职责： 1. 灯箱广告牌匾发光字生产企业，面向一线培养储备干部，发展路径为实习——组长——楼层长——车间主任 2. 实习阶段需参与日常生产工作，包含机器操作、生产任务执行等内容 3. 在组长带领下学习团队管理与生产调度等基础管理能力 4. 逐步接受楼层长及车间主任层级的系统培训，掌握进阶管理理论与实操技能 5. 轮岗实践于各生产环节，全面熟悉工艺流程与现场管理方式 任职要求： 1. 年龄在32周岁以内，具备一定实际工作经验 2. 学历要求为中专及以上 3. 对灯箱广告牌匾发光字制造领域有热情，愿意从基层岗位起步并持续成长 4. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，能在高强度环境下保持积极心态 5. 对管理方向有强烈兴趣，具备较强的学习能力与知识转化能力

1、全面主持生产车间的日常运营与管理工作。 2、制定并审定各岗位标准操作规程，以及设备操作和清洁规程。 3、负责各类日常文件、报告及工作流程的撰写、审核与实施。 4、策划并组织车间内部培训，推动人才梯队建设。 5、统筹生产排程，对产品质量、成本控制、安全生产及环境管理进行监督与优化。 6、每日跟进生产计划执行情况，缩小计划与实际产出差距，确保生产前物料齐备、产品顺利导入。 7、确保生产目标按时完成，编制每月生产报表并完成相关统计任务。 8、宣贯公司各项规章制度，监督员工劳动纪律的执行与落实。 9、组织开展员工技能提升与质量意识强化活动，实施车间人员的教育培训。 10、推行现场6S管理体系，持续开展6S改善活动，加强定置管理，提升员工职业素养。

任职资格：大专以上学历工作内容：整理档案，考勤等，有文员工作经验者优先工作时间：早八晚五，周休1天五险一金免费提供午餐

熟悉冲床计算与维修，掌握点焊及气保焊技术

沈阳市铁西区招架子工要有国家安检局证，登高搭设证

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岗位职责： 1、优化仓储现场管理流程，持续完善作业标准体系，提升仓储运作效率； 2、监控履约时效与服务质量，减少客户投诉，增强客户体验与满意度； 3、对履约成本指标进行管理，合理控制仓储运营支出，提高现场资源利用效率； 4、科学规划与调整仓库区域布局，最大化利用仓内空间、容量及各类生产设备； 5、推进人才梯队搭建，注重一线及中高人效人员的培养与保留，落实供应链团队建设与文化落地。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年电商仓储领域工作经验； 2、拥有良好的沟通协调能力，能高效开展跨部门协作，推动各项任务达成； 3、具备出色的团队管理与领导力，善于激励成员，提升团队协作效能； 4、责任心强，富有团队意识，能适应高强度工作环境，具备抗压能力。