辽宁沈阳铁市西地区招聘锅炉工和叉车司机，负责自动上料工作。

招聘 服务员 待遇2100/月每月公休两天 要求：55岁以下工作简单 不累 烧锅炉工 待遇：2400/月 要求：年龄60岁以下，手脚勤快 电话： 地址：铁西华鲁电厂衡德工业区

锅炉工 身体健康，服从管理，有工作经验者优先，，根据工作需要接受倒班，年龄58岁以下 薪资福利:综合工资3300 - 6000元，底薪3000元，满勤300元，月休2天，加班另算，有工龄工资，有岗位补助，提供免费食宿，区内有免费通勤车 招工人数:1人 工作地址:苏家屯区代古村10组5号（四环附近）

招烧锅炉工一名！电话

烧炉工 薪资福利:早七晚五，月休2天 招工人数:1人 工作地址:沈阳市辽中区茨榆坨街道茨榆街9号（富美莱花卉市场附近）

招聘：司炉 薪资：2000元以上/月 认真负责

招聘：锅炉工 薪资：1700元以上/月 吃苦耐劳

招聘 工作日早、午餐免费供应；双休，法假休息，早餐就餐人数：60人，就餐人数180人，晚班就餐人数20人 招聘岗位及要求 4. 电工（1名） 任职要求：60岁以下，需持有电工证1名 薪资待遇：3500元/月 工作时间：8：00-17：00，双休 5. 锅炉工（3名） 任职要求：，60岁以下，持有制冷与空调作业操作证或司炉证 薪资待遇：2800元/月 工作时间：上24小时休48小时 地址：金融中心地铁站附近 电话：

招聘 服务员 待遇2100/月每月公休两天 要求：55岁以下工作简单 不累 烧锅炉工 待遇：2400/月 要求：年龄60岁以下，手脚勤快 电话： 地址：铁西华鲁电厂衡德工业区

招聘信息：沈阳市沈发环境科技有限责任公司 招聘岗位： 1⃣车间班组长1人 2⃣司炉工1人（急需） 3⃣操作工2人 任职要求： 1、在相关工作岗位有3年以上工作经验。 2、能够承担工作压力，要有团队意识、安全意识。 3、有电工证、焊工证、司炉证、叉车证、B2驾驶证优先。 薪资：面议 缴纳五险 地址：辽中经济开发区再生资源产业园近海南大街9号 电话：

今晚三洋夜班临时补一个人，能来的联系我报名

新区烤肉店招聘 洗碗工一名 工资3500 早9点半晚9点半 月休2天 电话：

2026 招成手机台工 主做大码女装、半袖，裙子，套装。报单件工资6000—13000 .月底➕提成。远道有车补，提供宿舍。 ，地址:铁西，电话☎

物业招聘保洁员 工资：2270元-2470元 要求64周岁以下，工作认真，身体健康，男女不限，能开无犯罪证明。 工作时段： 7:00-16点周休一天 14点-22点周休一天 16点-次日7点每月上15天班 工作地点：沈阳市和平区三好街盛京医院 联系电话：刘女士，非诚勿扰。

招聘牛羊肉刀手一名，底薪5000，千分之7提成，月休两天，电话

1⃣招聘精英 哈尔滨万达水泥制品厂 生产工人若干名，大量招聘工人4500到5000.干活轻松， 工人月工资5500--6000 叉车铲车司机若干名月薪5500-6000 电焊工资5500-6000 搅拌机工人2名，工资5500--6000 修理工二名，工资面议！ 锅炉工三名，工资面议！ 生产厂长二名，工资面议！ 以上岗位可提供食宿，一经录用待遇优厚。常年活， 联系电话☎

陕西和兴板材科技有限公司 本公司主要从事纤维板材行业，现因生产需要招聘以下工作人员: 1.销售5人，有驾驶证，能适应出差工作，性格外向，愿意挑战高薪，具有一定的社交沟通能力和建材行业销售经验者优先。 2.电工2名，有plc电控基础，主要从事设备电器维护； 3.仓管2名，主要从事出库，入库，月底报表等工作。 4.化验2名，从相关产品化验。 5.叉车工，从事叉车工作。 6.司炉工，要求有司炉证，做事认真负责。 7.机修2名，维护设备日常检修，会气割电焊。 8.会计，有从业资格证，有相关工作经验优先。 9.普工15人，从事车间机械生产操作，能适应倒班工作，无经验可培养。 10.做饭1人，职工灶做饭。 要求：1.年龄20-60岁，男女不限，能适应倒班工作，工作认真，吃苦耐劳，态度端正，有责任心。 薪资：4000~9000元，由保底工资+绩效组成。其中销售岗按基本工资+提成组成，对薪资有渴望，薪资上不封顶，愿意挑战高薪者优先。 工作地点：岐山县祝家庄建材工业园 联系电话：1816177886. （王先生）

【招聘】招烧锅炉工一名，能懂水暖的，招搞卫生人员一名，能收拾卫生，能做饭的，男女均可，薪资面议！ 地点：敖汉街里 电话：

招聘：司炉工 薪资：3000元以上/月 要求持证，年龄60岁以内，管吃住

地址：路桥区金清镇黄琅工业园区一号楼 誉特隆家居科技有限公司 =========== ☆真空炉操作普工6000~7000 『提供食堂,提供宿舍,带薪年假,月休3天』 联系方式：

工作内容 -承担设备维修任务，涵盖问题排查与零件更换 -运用计算机软件完成维修登记及数据整理分析 -为客户提供高效服务，及时回应并解决客户咨询 任职要求 -不要求具备维修背景，入职后公司将安排系统培训 -熟悉电脑操作及常用网络应用工具 -拥有良好的语言表达能力和主动服务意识

需要懂电气常识，负责协助研发人员测试储能设备。要求吃苦耐劳，服从安排。工作地点铁西工业区沈阳微控飞轮技术股份有限公司，每周单休，薪资5000—6500

会编制机加工艺，能设计工装夹具，具备出图能力，熟练进行三维建模，熟悉焊接、钣金、机加及折弯工艺。

工作内容： 1.参与新产品开发阶段的工艺可行性分析，制定工艺实施策略，并在批量试产前完成工艺验证工作； 2.承担新产品导入过程中的协调任务，与设计工程师协作，参与功能样机的装配与测试；协同质量与生产团队，解决试产期间出现的各类工艺问题； 3.依据产品技术规范和设计图纸，开展工艺方案与制造流程的设计与验证，负责工艺指导文件的编写及持续更新； 4.负责工艺实施过程中相关设备的选型评估，以及生产、测试所需工具、工装的开发与制作； 5.针对现有产品开展工艺优化，围绕电子、制氧、结构等方面的工艺难点设计试验方案，推动设计改进并实现问题闭环管理； 6.对生产线提供工艺技术支持与培训，参与首件产品的确认工作； 7.协助处理生产现场异常情况，跟进问题原因分析并提出有效改善措施。 工作职责： 1.编写产品所需的各类工艺文档，核定材料消耗标准，开展工时测定工作； 2.设计用于生产和测试的工装夹具，组织实施工艺验证并持续推进工艺优化； 3.参与新产品小批量试产，验证其规模化生产的可行性，完善试制总结报告及相关工艺资料，及时处理试制中出现的问题； 4.负责对产线员工进行工艺操作规程的培训与现场指导，确保其熟练掌握生产工艺要求及设备操作技能； 完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、依据项目方案进行成本核算； 2、参与技术协议的编制与审核工作； 3、根据项目规模独立或协同机械工程师完成非标设备的设计任务； 4、配合电气与视觉工程师开展设备选型、设计及调试工作； 5、协调项目团队成员梳理并优化项目流程； 6、负责方案相关图纸的绘制工作； 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化等相关专业； 2、熟练操作图形处理及办公类软件； 3、掌握气动、液压系统及电机选型技术； 4、熟悉米思米标准件的选型应用； 5、具备非标设备设计经验者优先考虑； 6、具有项目管理经验者优先录用；

工装检具非标设备

任职要求： 1.具备专科及以上学历，机械、自动化等相关专业背景。 2.熟悉焊接工艺基本原理，掌握常用焊接设备的操作，能独立完成焊接工艺方案编制。 3.性格开朗，沟通顺畅，工作态度认真细致，具备良好的责任心、学习能力及团队合作精神。 4.拥有2-5年焊接工艺领域实际工作经验，了解相关工艺实施流程。 5.能熟练操作2D/3D设计软件，开展工艺结构设计工作。 6.具备良好的协作意识，能够通过高效沟通保障项目顺利推进。 岗位职责： 1.依据产品设计要求规划焊接工艺路线，明确焊接顺序安排。 2.编制焊接作业指导书、工时测算表等配套工艺技术文档。 3.负责焊接专用工装夹具的设计，并跟进其加工制作全过程。 4.实施焊接质量管控，识别缺陷原因并推动工艺优化改进。 5.提供现场工艺支持，及时处理生产过程中出现的异常情况。 6.管理工艺数据资料库，关注行业新技术发展，落实焊接工艺更新工作。 工作地点：于洪区沈北西路239-10号

一、结构工程师： 岗位职责： 1.承担工业内窥镜及配套有源设备的研发设计工作； 2.对现有产品进行结构优化与维护，参与工艺问题分析并提出有效改进方案； 3.输出三维模型与二维工程图纸，完成零部件选型、编制产品BOM表及相关技术文档，如设备说明书、规格书等，涉及精密仪器及拉力类产品结构设计； 4.推进产品从设计到小批量生产的转化，提供全过程技术支持，确保交付质量与时间节点； 5.协同工艺与生产部门，开展技术指导，完成样机装配与调试工作； 6.监控项目执行进度，及时响应生产环节反馈的设计问题，组织评估并发布设计变更文件； 任职要求： 1.本科及以上学历，具有机械设计相关领域工作经验； 2.熟练掌握CAD、Solidworks等主流设计软件； 3.熟悉机械加工流程，掌握非金属材料的基本特性与应用； 4.具备良好的工作主动性、沟通协调能力及团队合作意识； 5.拥有创新思维和独立分析解决技术问题的能力； 6.有工业设备行业从业经历者优先录用。

1.负责机加工时定额的制定，依据工艺流程和图纸要求，核算各工序加工时间（包括车、铣、刨、磨等），针对非标零件需进行理论工时测算，并结合车间实际加工能力与工件复杂程度开展现场调研，综合分析后提交车间主管、总工程师及相关领导审议，协同确定符合本单位实际的工时定额标准，并完成归档管理； 2.跟进生产现场加工进度，掌握操作人员实际作业效率，收集基础数据； 3.审核统计员对员工工作卡中实际完工工时的记录与计算准确性； 4.核查一线生产人员定额工时完成情况，并参与绩效评分的审核工作； 5.对工时利用率、定额达成率及劳动生产率等关键指标进行数据分析； 6.持续优化产品劳动定额，负责定额的控制、评估、修订与补充工作； 7.建立并维护产品劳动定额台账，为产品成本核算与报价提供工时依据； 8.执行公司薪酬分配制度，准确核算超产、加班及绩效相关工资数据； 9.完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求：具备三年以上机械加工行业基层工作经验，有工时定额管理经验者优先考虑。 福利待遇：五险，免费午餐

1．负责新产品及新工艺的生产工艺规程研发，落实并执行相关工艺标准； 2．参与新产品试验过程，并对试验进展进行全程跟进； 3．参与新材料与新工艺的实验验证工作； 4．开展技术改进与创新工作，在确保产品质量的基础上，积极推进生产成本降低； 5．收集国内外关于新材料、新工艺、新技术的相关信息，关注行业产品发展趋势； 6．主导新产品工艺方案制定，组织实施小批量试产工作。 职位要求： 1．熟悉玻璃工艺技术及相关技术研发项目的实施流程，具备可行性研究与分析能力。 2．工程类专业本科及以上学历，具有一年以上相关领域工作经验。 3．有参与玻璃工艺研发或硅酸盐材料研发项目经历者优先。