物业招聘 水电工4000单休 物业主任4000双休 合适立马上岗 上班地址:呈贡昆明西南联大研究院附属学校 电话:

1、制定并实施物业项目的运营计划，提升客户满意营 2、监督物业日常运营管理，包括安全、清洁、维修等: 3、协调处理业主投诉和建议，维护良好客户关系: 4、组织团队建设，提升员工专业素质和服务意识。

招物业管家

大专学历，有1一2年客服或运营经验，熟悉物业管理优先无销售性质，白班为主，月薪4000一4500元，缴纳五险一金，提供餐补，.联系人罗女士.

工作内容：做的事就是通过家事速配这个平台将住户的生活需求与周边商业资源对接，发掘住户中具备技能者，成为服务提供者。日常工作是拉新客户、维护客户群、订单分派、商家管理等。 工作要求：年龄18-45岁，身体健康，无不良记录。 家住瑶海区，长期居住在本小区或周边，熟悉社区环境。 沟通能力强，有社区服务、物业、销售或医护相关经验者优先。 会用智能手机（如微信、接单平台等）。 职位优势：离家近，不用每天走很远的路通勤上班，时间也比较自由，空闲时间还可以照顾到家庭

物业客服管家 基本要求： 1.大专以上学历； 2.熟悉物业管理法律法规； 3.优秀的语言表达能力；熟悉使用office办公软件； 4.服务意识强，优秀的沟通协调能力、组织管理能力、团队合作精神； 职位要求： 1.园区客户关系管理、客户投诉处理等； 2.完成年度客户满意度和收费率目标； 3.组织、策划与实施社区活动及便民活动等。

(1)45岁以下，大专以上学历，5年以上物业同等职位管理经验。(能力强者可放宽年龄限制) (2)具备较强的服务意识，有良好的敬业精神，有较强的沟通能力。协调能力，责任心强。 (3)具有较丰富的现场管理经验，能够独立处理及跟进管理日常管理事务，完成公司下达的各项经济、管理指标. (4)熟悉物业管理工作流程、条例及相关法律法规等，熟悉消防、水电、保洁、保安、客服等工作规范。 根据物业服务合同约定的服务项目开展物业服务工作，具体包括项目部的客户服务工作、物业区域范围内的水电等各种设备设施的运行维护保养等工作以及项目内有安全保卫、清洁务等工作，达到公司规定的满意度标准，按时收回物业服务费及各项代付费用。

1.设施设备运行与维护管理 日常巡检：制定并执行公共区域、设备机房（如配电室、水泵房、电梯机房、空调机房）的定期巡检计划，记录运行参数，及时发现异常。 应急抢修：制定并熟悉主要系统的应急预案（如停电、漏水、电梯困人）。发生紧急情况时，第一时间赶到现场，组织指挥抢修，最大限度减少影响和损失。 2.精通物业一类或多类核心系统（强电、弱电、给排水、空调、消防）的维修保养。 持有电工操作证（低压/高压）等必备上岗证书。

工作内容： 1.登记、维护小区内业主信息，整理入册。 2.催缴物业管理费、停车费等相关费用，并制作物业各类台账。 3.日常小区内四保服务的检查、装修管理、垃圾管理、考核等相关痕迹管理工作。 4.受理业主报修、投诉、回访等相关物业服务工作。 任职要求： 1.大专以上学历。 2.能熟练使用电脑。（WORD、EXCEL等办公室软件） 3.普通话标准，能听懂上海话，有一定的沟通能力。 4.工作有责任心和主动性，为人随和，细心有耐心。 5.持物业经理证优先。 年龄：30-55岁，身体健康，男女不限。 工作时间：0830--1730，做五休二。工作地点：漕宝路1555弄。五险一金，月薪3800-4200。

全面管理小区工作，具备相关经验优先

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岗位名称：仓库管理员； 岗位要求：1.系统操作熟练；2.具备手工记录库存台账能力；3.具备良好的责任心、诚信、细心及耐心，且条理性强。 薪资待遇：月薪范围为3200～4500元，另有奖金。计酬方式为月结。

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岗位名称：1.物业住宅项目负责人（太仓）；2.物业多种经营业务岗（上海）；3.物业住宅客服主管（上海）；4.物业会计核算岗（上海）；5.物业住宅综合主管（苏州）。 岗位要求：物业住宅项目负责人：具有出色的管理能力及沟通能力；熟悉物业管理的相关法规和政策；具备丰富的住宅物业管理经验。物业多种经营业务岗：具备良好的市场分析和业务拓展能力；有较强的沟通协调能力和团队合作精神；有相关工作经验者优先考虑。物业住宅客服主管：具备良好的服务意识和沟通能力；熟悉物业客服相关业务流程；具备处理突发事件的能力。物业会计核算岗：熟悉财务软件和会计核算流程；具备良好的财务分析能力；有相关工作经验者优先考虑。物业住宅综合主管：负责管理和协调保洁、保安、绿化条线的工作；具备良好的组织和管理能力；具备处理突发事件的能力。 薪资待遇：薪资及福利待遇优渥。

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物业项目经理及主管；工程人员；保安员。 岗位要求：物业项目经理及主管：1.年龄45周岁以下；2.具有3年以上物业管理工作经验；3.全日制大专以上文化程度。工程人员：1.，50周岁以下；2.持有高、低压电工操作证；3.有3年以上实操经验。保安员：1.；2.身高170cm以上；3.年龄55周岁以下，退役军。 薪资待遇：物业项目经理及主管：面洽。工程人员：5500元/月6500元/月。保安员：4500元/月5000元/月。工作地点：宁波慈溪（此信息已移除）。

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【岗位职责】 1.负责客户来访接待工作，做好来访登记，与业户建立良好的工作沟通关系； 2.负责为业户办理园区服务管理相关的各项手续，对客户进行定期访问，处理业户咨询.投诉工作，对服务质量进行了解总结分析并提出改进意见，不断提升客户满意度； 3.巡查本楼栋及周边区域的保洁.周边绿化.公共设施设备，安全状况，及时与相关部门通报信息并做好记录，协同保障园区品质。 4.接受服务中心的工作指令，按要求完成工作内容。 5.具体落实物业管理费等费用的催收缴工作； 6.完成上级委派的其他任务。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、2年以上服务行业工作经验，1年以上同岗位工作经验或熟悉物业小区管理流程者优先； 3、性格开朗，高度的责任心和客户服务意识，亲和力强，有耐心； 4、有良好的表达能力和沟通协调能力，较强的团队合作意识，抗压能力强。

任职要求： 1.45周岁及以下，大专及以上学历； 2.具有5年及以上住宅或写字楼物业工程管理经验； 3.持有高压或低压电工证，熟悉工程管理工作流程，且能独立制定项目维保、维修计划； 4.具备团队带教能力，擅于提升团队成员专业能力，带领团队做好项目现场维保工作； 5.具备良好的职业素养，吃苦耐劳、诚实守信、廉洁自律、认真负责。 岗位职责： 1.熟悉小区前期/后期物业管理各阶段的具体工作，有良好的沟通能力; 2.负责房屋建筑、水、电、电梯、消防、安防等设施设备运行管理和维修保养，保持设备状态良好、运行正常; 3.负责组织项目内的配套、改造和维修工程的施工、检查监督和验收工作； 4.负责项目设施设备的抢修工作，做好抢修工作现场的技术指导工作； 5.负责项目设施设备维护保养单位管理、协调和监督检查工作； 6.负责对设施设备运行操作和维护作业人员进行安全教育，指导、监督运行操作和维修保养作业，确保人身和设备安全； 7.完成领导交办的其它工作。

全面管理小区

有项目管理经验，30-55岁以下沟通能力强！有担当能吃苦。

都市领峰项目招聘物业项目主管或者经理，，有同行业经验，吃苦耐劳服从公司管理。

一、岗位信息‌ 职位：安保工程部经理（1名） 工作地点：广州市越秀区东山口（临近地铁1/6号线） 薪资范围：9000-10000元/月（税前+绩效奖金+三项补贴） 工作时间：8:30-17:30（午休2小时），周末双休，法定节假日 二、核心职责‌ 1.规模管理：全面统筹安保工程部30+人团队，优化排班及资源配置，建立KPI考核体系。 2.制度构建：主导修订《物业安保管理制度及操作手册》《突发事件应急预案》、《消防安全应急演练》等标准化文件。 3.跨部门协同：联动客服、工程部门处理治安消防投诉，年应急响应达标率需≥98%。 4.合规管控：确保项目通过消防年检、电梯特检等政府专项检查，违规投诉为零。 5.成本优化：通过智能化改造（如门禁系统升级）实现年度能耗降低5%-8%。 三、任职资格‌ 1、年龄40-50岁，本科及以上学历。 2、具备3年以上市国资委下属国企/统筹管理20+万方大型物业同等岗位经验（需提供过往管理项目清单）。 3、需要具备较强的组织协调能力和团队合作精神，熟悉安保工程管理相关法律法规与标准，拥有丰富的安保工程管理经验，能够妥善处理各类突发事件。 4、持有C1驾照且能熟练驾驶7座以下车辆。‌ 优先条件（满足以下两个条件及以上优先）‌： 1、持有《注册物业管理师》或《企业安全生产经理证书》或《项目经理》资格证书； 2、具备消防应急部颁发《消防设施监控操作》中级以上职业资格者优先； 3、熟悉GB50348《安全防范工程技术规范》、《风险点与危险源辨识及管控体系》等国家标准； 4、持有电梯安全管理（T1/T2证）或高压电工操作证。