底薪加提成，欢迎伙伴加入

职责 1 1.通过线下及线上渠道，提供符合顾客需求的产品和配套服务让顾客满意。 2.通过线下及线上渠道为顾客提供所需的产品（全新产品，循环产品，租赁产品，个性化定制产品等） 3.提供利于提升产品销售的配套服务（产品试用，礼品卡，运动社群，俱乐部等)。 4.通过全渠道与顾客建立紧密的关系，维护及确保顾客的满意度和忠诚度。 5.使用各种渠道和方式来推广和销售我们的产品和服务 (线上商城、线下渠道、社群、线下活动等)。 6.在店内为顾客提供优质的支付和前台服务体验。 7.根据顾客的个性化需求提供客服工作室服务，延长顾客产品的使用寿命。 职责 2 1.打造并维护友好、体验式和安全的全渠道陈列，激发顾客探索更多运动。 2.打造并维护对顾客友好的陈列，实现顾客轻松自主的体验式购物（看、摸、读、试、拿）。 3.通过线下和线上渠道，确保产品的库存可用性。 4.建立体验式和高效的陈列，以保证顾客的安全（商场范围、产品及其数据的安全）。 5.通过现场货架管理并采取行动，实现资源和环境的保护（生态友好产品，低碳出行，废料管理等）。 职责3 1.提升我的运动项目在全渠道的绩效表现 2.建立我所负责运动的全渠道商业政策，并协同相关成员落地实施。 3.管理并确保实现我所负责运动的全渠道商业目标和盈利性。 补充职责 1.管理商店的日常运营 2.确保商场内人员安全。 3.确保团队成员的班次合理安排以满足顾客需求。保证商场内产品安全，以及库存的准确性和可用性。 【招聘更强的你】 - 你长期拥有一项热爱且愿意去分享的运动项目 - 你能够充满热情与活力去为顾客提供满意的服务 - 你能够持续学习，持续提升自我，大胆接受挑战 - 你能够接受快节奏且充实的零售工作模式 【赋能多维度的个人发展】 1.多维度的发展平台 - 可选择发展成为零售业管理型人才，通过努力成为部门经理、商场经理和区域经理； - 可选择发展成为零售业专家型人才，在零售各个范畴领域推进全国/城市项目； - 可选择全球/全国的全产业链工作机会 （品牌中心/全球采购和智能制造/物流/电子商务/职能服务部门/其它城市门店等），成为多元化复合人才 2.权责自主的赋能管理 - 通过全国网状项目协作模式，给予充分信任和权责，不断开拓视野及思维，提升协同合作的领导力； - 倡导赋能管理、鼓励大家做决定，尊重个人发展意愿，量身定制的全方位的长期发展计划，将激发每个人在集团内的无限可能！ 【灵活的工作模式】 - 无需固定朝九晚五的工作时间：综合小时工作制（每周40小时） - 基于个人生活及门店营运需要进行每周排班，有利于平衡工作与生活 【丰富多样的福利待遇】 1.具有吸引力的薪资水平 基本月薪+基于团队共创的业绩表现的月度奖金 - 见证全员奋斗成果的年度利润分享 2.合规合法五险一金及补充保障 符合国家规定，如实按照薪酬水平购买五险一金 贴心的补充商业医疗保险，为家人提供多一分安心与保障 关注员工身心健康，提供全面的年度体检 3.充满惊喜的员工活动与福利 激发你运动热情的运动津贴 别具一格的团队运动活动 实惠心动的员工折扣 共同受益的员工持股计划 4.轻松自主假期制度 根据入职月数，享受不少于12-20天的带薪年假 5.前景可期的职业发展 满足持续提升的完整学习体系 100%内部晋升体质 全国各地全产业链的工作岗位机会

岗位职责： 1、开展市场调研并进行需求分析； 2、完成年度销售预测，制定及分解销售目标； 3、建立销售部门的目标体系与销售配额分配机制； 4、拟定销售方案及编制销售预算； 5、管理和优化销售渠道及客户关系； 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2、具备2年以上特种车销售经验，有销售管理经验者更佳； 3、拥有丰富的客户资源与良好的客户关系，过往业绩突出； 4、具备出色的市场分析、营销策划与推广能力，善于人际沟通与协调，能有效分析和解决实际问题； 5、具有强烈的责任感与进取心，具备一定的团队带领能力。 工作时间：8:00-17:00，做六休一

要求： 1、具备教培领域前端岗位或快消品行业销售岗位三年及以上从业经历； 2、具有一年以上带领十人以上团队的管理实践经验； 工作内容： 1、负责运营团队中新成员融入及老成员提升的培训指导与绩效评估； 2、推动销售团队各项业绩目标的执行落地，实施过程追踪与结果达成管理； 3、开展团队成员的绩效对话，组织实施人才培育及职业发展路径规划。

向各大美容院，养生馆销售本公司院装化妆品

岗位职责： 1、负责区域内快递公司和各级网点的商务关系的建立与维护，与合作商保持良好的沟通与协作； 2、负责公司平台快递业务与快递公司的对接，根据区域特点开发优秀的合作网点； 3、整合公司内外资源，负责公司末端驿站品牌的转化维护，保障整体运营稳定； 4、负责团队招募、选拔、留用、培养、关怀、考核工作，通过团队拿到结果带领团队提升所负责区域的市场占有率和市场规模稳定增长； 任职要求： 1、2年以上地推销售团队管理经验，具备从0-1销售团队搭建及管理经验，并有良好销售业绩； 2、有快递业务相关行业工作经验，熟悉快递公司和驿站的操作运营流程； 3、价值观积极正向，为人诚实本分。具备在较强压力下出色完成任务的能力； 4、大专以上学历，office软件会基础函数，有一定的数据分析能力； 有各大快递公司网格管理、兔喜、圆通妈妈、菜鸟驿站经验优先； 地址：感兴趣可以线上咨询哦~

工作内容 1、开展艺术品销售相关工作，与客户保持长期稳定的合作关系 2、利用多种途径宣传推广艺术作品，扩大品牌影响力并提高市场占有率 3、关注行业市场变化，结合实际情况拟定科学合理的销售方案 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力和主动服务客户的意识 2、可独立完成销售全流程操作，拥有较强的商务谈判技巧 3、热爱艺术品领域，愿意在艺术市场持续深耕与发展 薪资：底薪无责4k+提成+奖金综合6-10k上不封顶 福利：下午茶，节日礼品，工龄奖，定期团建，带薪年假等 奖金：开单奖，大单奖，转正奖，晋升奖等一系列奖励 工作时间:9:00--18:00 午休时间:12:00--13:30 休息日:三单休，一双休

岗位职责 1、主要负责公司电力工程及电力设备在江苏泰州、扬州市场的销售工作； 2、分析市场动态，准确预判销售趋势，制定销售战略方案，明确营销方向； 3、主导合同谈判与技术方案确认； 4、带领团队完成市场拓展、产品销售、客户服务及工程款项回收等全流程工作； 5、强化客户关系维护，搭建并优化销售信息管理平台； 6、完善销售资料归档体系，确保档案规范完整； 任职要求 1、热爱电力领域，具备电力行业相关销售工作经验； 2、性格自信、积极，做事认真细致，责任心强，热爱营销岗位，抗压能力突出，具备良好的沟通与协调能力； 3、拥有电网资源对接经验，熟悉项目型销售管理模式，了解电力设计、施工、设备及运维业务者优先； 4、提供多样化的合作模式与激励机制。

岗位职责： 1. 制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2. 带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进，提升市场占有率 3. 分析行业动态与竞品策略，定期输出市场反馈与优化建议 4. 协同产品、运营等部门推进重点项目落地，保障客户交付质量与满意度 5. 负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导，持续提升团队专业能力与凝聚力 任职要求： 1. 具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（若用户未填写则默认“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写则默认“不限”） 3. 熟悉所在行业市场特点，具备较强的客户洞察力与商务谈判能力 4. 具备团队管理经验，责任心强，抗压能力好，结果导向意识突出 5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需用人单位补充完善后发布

扬州市邗江区招铲车/装载机司机

大工：布放光缆，能吃苦耐劳， 常年可优先，有意者电话聊薪资。

扬州市宝应县招电焊，工地打磨工

享受三包政策： 一包：保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元! 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接!入职送被褥四件套! 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。）【五险一金】：享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不 做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡：入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

最大厂区招到55，包吃住，岗位都是普工，很轻松，而且工时很高，如果岗位不合适，也可以帮忙调岗位，活的话一看就会，有兴趣的可以私聊，把厂区视频发给你看看，主要就是服务好每一位工人。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 协助完成开市准备、收市整理及日常设备基础检查工作 5.配合团队完成临时性任务，如活动支持、库存清点等，保障门店运营顺畅 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.有餐饮行业服务员经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.形象端正，踏实肯干，具备基本应变能力与团队协作精神 5.能适应轮班制工作安排，包括节假日及晚间时段

工作职责： - 负责 GreptimeDB 在目标行业（科技企业/能源/物联网/金融等）的销售拓展，完成销售业绩目标 - 主导大客户全生命周期销售：商机挖掘、需求分析、方案沟通、商务谈判、合同签订 - 跟进并转化公司已有线索，推动 upsell/cross-sell 扩展现有客户价值 - 建立行业客户关系网络，积累目标行业 KP 资源 - 协同售前/产品团队，输出行业销售打法和客户反馈 职位要求： - 3~5 年以上企业软件/基础软件销售经验，有大客户销售全流程经验 - 有能源、物联网（含智能硬件）、金融或互联网行业客户资源者优先 - 具备独立开拓客户能力，能承压完成业绩目标 - 良好的技术理解能力，能与技术团队协同作战 加分项： - 有数据库、可观测性、云原生相关产品销售经验 - 有 ISV/渠道合作或生态拓展经验 - 熟悉私有化部署/BYOC 交付模式的商务流程

诚招物流销售经理岗位一职，自有优势英、欧国家。 岗位职责: 1、制定并执行销售策略，统筹团队管理，带领业务团队达成公司制定的销售目标 ； 2、挖掘潜在客户资源，指导下属开发新客户，用激励机制点燃团队战斗力； 3、维护现有客户，促进客户与公司保持长期稳定合作关系。 任职要求： 1、有2年以上FBA货代销售经验+1年团队销售管理； 2、具备清晰的销售策略思维，能独立制定适配行业的销售打法，有带领团队达成高业绩的可量化成果； 3、擅长识人、育人、留人、有完善的销售人才培养体系搭建经验，能快速打造适配行业的销售团队； 4、有一定英欧客户资源优先。 岗位福利： 1、工作时间早上9:00-12:00；14:00-18:30，工作时长7.5小时，5.5天制； 2、入职即购买五险；每周的下午茶和各类节日福利 3、高底薪高提成，具体可面议

一、岗位职责 1、负责公司软件产品及解决方案在金融，教育，企事业单位等用户的销售与推广； 2、挖掘客户需求，提供场景金融、智慧食堂等定制化解决方案，推动项目落地； 3、维护客户关系，协调内部资源，确保项目顺利交付。 二、任职要求 1、本科及以上学历，，市场营销、计算机、软件等相关专业，优秀者可放宽至大专； 2、有银行、金融科技或软件销售经验者优先； 3、具备良好的沟通能力、学习能力和市场开拓意识； 4、有亲和力，责任心强，能承受工作压力。 三、福利待遇 1、薪资待遇：5000-10000+绩效奖金，具体面议； 2、工作地址：成都市天府新区中海财富中心

我们正在招聘储备干部，参与公司多领域业务的学习与成长。 工作内容： 1. 参加公司组织的各类业务培训； 2. 熟悉各职能部门的运作流程； 3. 深入参与实际项目或任务，提升实战经验； 4. 定期汇报学习进展，提交优化建议。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 具备较强的学习能力和沟通技巧； 3. 对企业运营有高度热情； 4. 能够接受轮岗安排，具备良好适应力； 5. 有团队意识，工作主动积极。 底薪5000+1000绩效+300全勤+200交通补贴=6500-12000 福利待遇：提供免费住宿，欢迎零经验者加入，配备主管一对一指导带薪实训，每周组织团建活动，每年安排2—3次集体旅游

谁在公司打金铲铲能凑够8个人？我们能！ 谁想毕业后还能过寒假？我们能！ 谁被天天打电话折磨得心累？我们来治愈！ 助贷行业一股清流，兄弟之间不分你我！ 试用期1个月，薪资5000元（新人额外享1000元补贴） 早九晚六，周六单休，法定节假日统统休息 福利待遇： 无责任底薪5k＋现金奖励＋高比例提成，业绩突出者收入上不封顶！ 缴纳五险，定期组织团建、聚餐、下午茶，拒绝形式主义。 喜欢KTV、台球、剧本杀、金铲铲或王者荣耀的伙伴，这里等你！ 面试要求： 1.欢迎有赚钱动力、有冲劲、有目标、有拼劲的求职者加入，混日子、只求底薪者勿扰！！！ 2.学历不限，我们更看重实际能力与工作态度。 3.性格外向，也接受稍慢热但愿意沟通的类型。 4.应届毕业生欢迎，团队提供老员工带教。 5.只要带着想挣钱的决心来，我们一起努力，共同成长！

扬州东关街汉服旅拍店招聘礼服师一位，协助顾客挑衣服，挂衣服，验券等日常工作，月薪4500，月休三天，早九晚八包住，

年龄范围：25～35岁 教育背景：大学专科及以上学历 工作经验：具备三年年及以上工作经验。 综合素质 1、责任心强，原则性强，具备良好的职业道德和抗压能力。 2、优秀的沟通协调能力、文字表达能力和培训授课能力。 3、具备团队合作精神，能有效推动各部门落实

岗位职责：主要负责通过公司提供的客户资源，深入了解客户需求，并与客户沟通艺术品相关细节，邀请客户到店洽谈委托合作事宜。 综合薪资4～8k 上班时间：9:00--18:00 午休时间：11:50--13:20 每月休息5天，采用三单休一双休制度。 任职要求：欢迎无经验者加入，入职初期提供带薪培训；具备艺术、销售、市场营销等相关专业背景者优先；有艺术品销售或电话销售经验者更受青睐。 岗位福利：办公环境优越，定期开展团队建设活动等

岗位职责: 1. 制定并落实销售方案，推动公司销售目标的实现 2. 带领销售队伍，监督团队成员的工作成效 3. 开发并维护客户资源，增强品牌在市场的覆盖能力 任职要求： 1. 具备优秀的团队领导力与组织协调能力 2. 具有较强的商务沟通技巧和客户导向意识 3. 能独立规划销售工作并保障执行效果 薪资待遇，面议

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五常厂家来扬州直销五常大米，想招有丰富销售经验，业务能力强，沟通能力强，责任心强的销售人员，待遇薪资面谈，你缺钱，我缺人，只要你有能力我们就一起赚钱。

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场优势，处于万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账、规避催收、避免法律诉讼、暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出司法保护标准的费用 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广技巧与管理指导，全程带教零基础新人入行 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营支持 4、售后服务系统：操作无忧，快速响应客户咨询与需求 5、律所法务协作：携手中国十大律师事务所之一“盈科”，以专业严谨的服务保障客户权益 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受无经验者（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并能在实际工作中有效执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具上手优势 工作内容： 1、公司提供精准高质量客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择上班时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：底薪3500~5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度、季度、年度表彰奖状、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织专业培训与团队活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

1、经销商的开发维护 2、终端网点的开发

行业概况： 个人债务领域提供全方位债务解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级潜力市场，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期还款 2、互联网金融及网贷平台逾期问题：降低催收影响，协商减免超出司法保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸赋能链条，提供全面运营支撑 4、客户服务支持：操作无忧，快速响应客户咨询与需求 5、法律团队 backing：携手中国十大律师事务所之一“盈科”，以专业严谨的态度保障客户权益 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展稳定可持续 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受无经验者（入职初期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、能吃苦耐劳，适应前期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准高质量客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托公司全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：10:00-19:00，午间休息1.5小时，工作环境轻松，节奏舒适 薪资构成：5000底薪+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰，颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期开展专业培训与内部活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助

岗位职责: 1.负责销售团队的日常管理及业绩目标的落地执行 2.持续优化销售流程，提高客户满意度与市场占有率 3.策划并参与各类销售推广活动，积极开发新客户资源 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队合作意识 2.能够高效统筹销售队伍，激发成员工作积极性 3.具备敏锐的市场感知能力与强烈的客户服务导向 公司画像： 泰山集团扬州分公司，主营业务：阿里巴巴/淘宝/拼多多/抖音商城/抖音视频等各大电商平台专业代运营公司。公司规模超300人，现招聘销售经理岗位，综合薪资9000--18000上不封顶，底薪加绩效加提成（团队+个人），需要在此行业的精英至少深耕3年。