
液压工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责液压缸二维图、三维图的绘制与设计;
2. 编写工装及标准化文件,推动工艺转化,指导并协助生产;
3. 解决产品开发过程中的技术问题,提升产品性能与可靠性;
4. 编制液压系统技术文档,包括BOM清单、维护手册及故障排查指南。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,机械设计制造或流体传动专业,具备扎实的理论基础;
2. 精通液压系统设计规范,熟练使用二维或三维绘图软件;
3. 三年以上机械行业液压系统设计经验;
4. 工作严谨负责,具备良好的跨部门沟通能力及抗压能力。
生产管理储备人才
5-8千/月
生产运营经验不限大专生产管理方向
1、通过公司系统化培训,掌握车间运作流程及各岗位具体职责;
2、立足基层实践,由车间主任亲自指导培养;
3、向生产管理方向长期发展;
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械类相关专业优先考虑;
2、性格积极乐观,具备较强的沟通协调能力与执行能力;
3、学习能力突出,逻辑清晰、思维灵活;
模具设计(塑胶模)
1-1.5万/月
模具工程师3-5年高中模具设计有模具工程师经验UGCAD
1.大专及以上学历,机械设计、模具设计等相关专业;
2.工作经验4年以上,熟悉模具制造工艺流程;
3.精通CAD和UG软件,能够独立完成模具图纸绘制
4.具备较强的模具设计能力,能参与新产品、新工艺设计与优化;
【薪酬福利】
- 提供具有市场竞争力的薪资待遇,具体面议;
- 五险一金齐全,享受国家法定节假日及带薪年假;
- 提供完善的培训体系及职业发展通道;
- 年度绩效奖金及年终奖,激励员工持续成长
高级器件工程师(功率器件领域)
1.8-3万/月
其他生产营运人员3-5年本科功率器件
岗位职责:
1. 负责电子元器件新物料的选型、技术指导、技术积累、验证及失效分析,参与元器件审核并制定相关工作流程;
2. 负责对电子元器件供应商研发体系进行审核,开展准入资料的技术评估;
3. 负责电子元器件生命周期管理、优选库维护以及各类电子元器件的技术规划;
4. 协助研发项目团队完成电子元器件的失效分析与可靠性验证,推动供应商实施改进措施;
5. 负责电子元器件应用过程中的风险评估、方案优化及相关应用技术支持;
6. 负责电子元器件可靠性数据的收集、整理与数据库运维管理。
任职资格:
1. 掌握电子元器件基础理论,了解电子物料的技术参数、性能特性、工作原理及制造工艺;
2. 具备扎实的电路分析能力,能熟练操作常用测试仪器完成元器件检测;
3. 熟悉元器件常见失效模式、失效机理及相关分析方法者优先考虑;
4. 熟悉硬件产品开发全过程及各阶段技术要求;
5. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
产品工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科机械相关专业车辆工程专业CreoAutoCAD
【岗位职责】
职责一:产品定义与方案输出
1. 负责工程机械产品的市场需求拆解、产品定位、功能参数定义。
2. 结合工程机械特殊作业场景,输出标准化、定制化产品技术方案。
3. 项目立项申请及立项申请书编写。
4. 输出产品设计技术说明书。
职责二:客户技术对接
1. 专项对接矿卡、地下装备领域主机厂及终端客户,精准捕捉客户个性化技术需求,同步反馈至研发体系。
2. 技术协议审核。
3. 开展技术答疑、需求调研、方案洽谈、技术交底工作。
职责三:全生命周期产品管理
1. 全程跟进产品立项、正向开发、样机试制、台架及整车试验、量产落地、售后技术支持全流程。
2. 统筹产品迭代优化,针对产品作业痛点、客户反馈、行业新规完成产品升级改进。
职责四:技术协同与问题闭环
1. 联动总体方案组、机械工程师、试验团队,开展矿卡及地下装备前沿技术方案评审。
2. 解决产品开发、试制、客户现场应用中的各类技术问题,保障项目落地闭环。
【岗位要求】
1. 本科学历。
2. 5年以上工程机械行业经验,具备汽车动力总成、电机、变速器、底盘、悬架等部件开发应用的相关经验。
3. 熟练使用CAD、SolidWorks等绘图软件,掌握Office、PPT等办公工具。
储备干部
1-1.8万/月
其他生产营运人员经验不限本科大学英语四级大学英语六级
1、面向2026届海外理工科应届毕业生
2、具备扎实的专业基础,拥有较强的学习能力
3、工作踏实肯干,具备良好的沟通协作能力
组件设备(助理/中级/高级工程师)
7千-1.4万/月
其他生产营运人员3-5年大专自动化设备
1. 制定并持续优化设备维护保养方案,监督落实执行情况,有效降低后道设备故障发生频率。
2. 迅速判断并处理后道设备复杂故障及长期存在的技术难题。
3. 组织开展设备故障根因分析,提出并实施长效预防策略,避免问题重复出现。
4. 牵头推进设备的技术改进与工艺优化,提升后道设备运行效率及相关性能指标。
5. 对后道设备团队开展系统化技能培养,全面提升团队专业技术能力。
6. 全面管控后道设备安全作业规范,落实安全措施,防范安全事件发生。
7. 主导后道组件设备的安装、调试及验收全过程,确保设备正常投入使用。
8. 按要求完成上级交办的其他工作任务。
管培生/技术学员
5-8千/月
其他生产营运人员月结大专
【岗位要求】
1. 本科及以上学历
2. 电子信息、机械、材料、自动化、模具等相关专业
3. 熟练掌握相关专业知识,具备扎实的理论基础
4. 具备良好的分析问题和解决问题的能力
5. 具备较强的沟通与协作能力
【岗位职责】
1. 通过部门负责人培训后执行部门分配的相关工作
2. 部门包含公司所有实习部门轮岗
液压系统设计师
1-1.5万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
公司介绍:
专业从事液压比例控制系统、智能电液伺服控制系统的研发、设计与制造,拥有二十余年行业经验。产品广泛应用于冶金设备、船舶工程甲板机械、矿山设备、能源、石化、交通、工程机械、建筑机械、航空航天、武器装备、深海探测装备等多个领域。
岗位职责:
1.独立承担液压系统的开发、设计及优化工作,确保系统性能符合项目需求;
2.参与液压元件的选型与技术评估,解决系统运行中的各类技术难题;
3.开展液压系统的仿真分析,制定优化方案并完成效果验证;
4.与生产、质量等相关部门协同配合,保障液压系统顺利实现量产及后期维护;
5.关注液压技术前沿动态,推动技术创新,增强产品市场竞争力。
任职要求:
1.具备机械设计、液压流体或相关专业全日制本科及以上学历;
2.掌握液压系统设计基本原理及常用元件特性,具备扎实的专业理论基础;
3.熟练操作二维设计软件AutoCAD、三维软件Inventor,以及液压系统原理设计软件HyDrawCAD、阀块集成设计软件MDTools等专业工具;
4.具备较强的分析与解决问题能力,可独立推进项目实施;
5.拥有良好的团队协作意识和沟通协调能力,能适应高效紧凑的工作节奏。
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注塑工包吃住月6k
5-6千/月
注塑工包住包吃6-10人月结其他吃苦耐劳
长白班,装配引擎车间50人
男女不限
年龄18~45岁
19小时(每天工时11-12小时左右)
综合工资5800~6800
18-48岁,女工或者夫妻工
注塑车间17.5小时,日工资200到230,月均工资6000以上
两班倒的,8-8点,
吃住免费
(满7天可预支,每月30号发上个月工资)
工期:1月27号(农历腊月20日)工期结束结清所有工资
注塑工1-2人
岗位职责:
1.操作注塑机完成塑料制品的成型生产,确保产品尺寸、外观及性能符合工艺要求
2. 按照作业指导书进行模具安装、调试与更换,及时处理生产中的堵料、飞边、缺料等常见异常
3.执行设备日常点检、润滑与简单保养,发现故障及时报修并配合维修人员处理
4.做好首件检验、巡检及完工自检,如实填写生产记录表与质量报表
5.保持工作区域整洁有序,落实5S管理要求,遵守安全生产操作规程
任职要求:
1.吃苦耐劳,责任心强,能适应倒班及站立作业
2.有注塑相关工作经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 学历不限,具备基本识图能力和数理计算能力
4. 服从管理,具备良好的团队协作意识和沟通能力
5.无不良记录,身体健康,能提供有效健康证明
注塑工包住包吃6-10人月结
不体检,当天安排宿舍,零费用入职
枕垫注塑工(4人)
工作时间:7:30—19:30,12小时,两班倒。
工资待遇:试用期17/h
夜班补贴:每天20元,满勤奖:300元,吃饭不扣工时。
综合工资: 7000-9000元,每月20号前发工资。
任职要求:男,25-50岁,识字,不花眼不近视。
检验工(5人)
工作时间:8:30—17:30,8h+加班 1-2h,长白班
工资待遇:正常工时16/h,加班19/h, 无试用期。
综合工资:4000-5000 元,每月20号前发工资。
任职要求:女,25-45岁,识字,不花眼不近视。
注塑工
4千-1万/月
注塑工社保包住包吃1-2人月结其他吃苦耐劳专业师傅
1. 熟悉注塑成型原理,有薄壁产品(塑料杯、盖子、小勺)调机经验优先;
2. 能够独立调试注塑工艺:温度、压力、速度、保压、冷却等参数,能处理飞边、缩水、气泡、变形、浇口拉丝等常见缺陷;
3. 看得懂简单产品图纸 / 样品,能根据样品调整工艺,熟悉模具拆装、模具日常检查维护;
4. 了解食品接触类塑料产品生产要求者优先;
5. 能适应两班倒,动手能力强,责任心强,稳定性好;
6. 服从车间管理,严格遵守安全操作规程,具备基础的品质意识;
7. 学历不限,有 3 年以上注塑调机经验优先。
车间主任
7千-1.2万/月
车间主任3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验冲压工艺经验焊接工艺经验
【岗位职责】
1. 生产计划实施的监督执行;
2. 车间产能达成率管理;
3. 生产规范、制度的宣导培训,相关制度文件的制定与监督实施;
4. 协助完善质量管理体系,监督生产部门体系运行。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,具有三年以上机械、金属相关制造业管理岗位工作经验;
2. 熟悉制造业产品生产流程,熟悉体系运行流程及规范。
生产管理储备人才
8千-1万/月
其他生产营运人员月结经验不限大专生产计划管理
职位要求:
1、具备优秀的统筹、协调与沟通技巧;
2、有明确的职业发展方向,愿意为实现个人目标持续奋斗;
3、富有责任感,敢于担当,并积极提升自身能力以胜任责任。
4、大专及以上学历,化学、电化学、机电一体化、机械制造等相关专业应往届毕业生优先,具有生产型企业一线管理经验者学历可适当放宽。
工作内容:
1、了解公司基本概况,熟悉部门规章制度及对应岗位职责,掌握团队整体运作流程;
2、达成公司设定的储干成长各阶段发展目标;
3、通过快速学习适应并胜任不同岗位工作任务;
4、为部门运营提供可行性建议,协助上级完成岗位及团队管理工作。
职位福利:五险一金、定期体检、节日福利
高温合金研究博士
3-4万/月
其他生产营运人员经验不限博士材料研发金属材料合金材料
职责描述:
1. 负责新材料、新产品及新技术的研发,严格执行研发流程,确保开发任务高质量按时完成,并按流程规范进行技术文档归档
2. 密切跟踪行业技术发展趋势,收集整理研发资料,归纳产品开发经验,不断优化产品性能表现
3. 根据客户具体需求,调整优化产品配方,开展实验调试与样品制备工作
4. 推进产学研协同创新,参与合作研究,提供专业技术解决方案
5. 承担公司产品相关的专利撰写、论文编制及科技项目申报中的技术内容编写任务
任职要求:
1. 博士学位,材料类相关专业背景
2. 具备良好的内外部沟通协调能力及组织推进能力
3. 主动发现问题并推动解决,具备较强的计划制定与执行能力
4. 具有较强抗压能力,能适应高强度工作节奏
研发方向:高温合金
生产主管/车间负责人
8千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专生产成本管理生产跟单生产设备管理
岗位职责:厂长
任职要求:具备钢制门、钢制防火门及不锈钢门的图纸设计与订单下达能力。
岗位福利:8K-12K
教育背景:表达清晰,沟通顺畅
行业经验:3-5年以上
岗位经验:3-5年
非标自动化机械设计师
8千-1.5万/月
机械设计工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 设计、开发非标机械设备;
2. 诊断设备故障,优化性能;
3. 参与新产品研发;
4. 组装和调试设备。
【岗位要求】
1. 专科及以上学历;
2. 稍微有些工作经验;
3. 熟练掌握AutoCAD、SolidWorks、PLC;
4. 具备良好的沟通能力和团队精神;
5. 对机械设备和技术有浓厚兴趣。
CNC主管
1-1.5万/月
厂长/主管经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责CNC设备的整体运行管理,确保生产任务按时高效完成;
2. 组织并指导CNC操作与编程工作,优化加工流程和工艺标准;
3. 协调生产计划安排,监督加工质量与设备维护情况;
4. 带领团队解决生产过程中的技术难题,保障生产稳定性。
【岗位要求】
1. 熟悉CNC加工流程,具备较强的设备管理与调度能力;
2. 具备良好的组织协调能力,能有效推动跨岗位协作;
3. 有团队管理经验,能够带领团队达成生产目标;
4. 工作责任心强,具备较强的抗压能力和问题处理能力。
激光加工工艺工程师
1-1.5万/月
工艺工程师PE1-3年大专激光切割工艺方案设计现场技术支持操作人员培训激光工艺激光打标
工作职责
1. 负责工程施工场景下激光切割、焊接等工艺的技术方案设计及参数调优,确保作业精度与运行效率。
2. 负责激光设备的操作与现场调试,及时处理工艺实施中的技术异常,保障施工过程稳定推进。
3. 编制激光加工工艺操作规范文件,并对一线作业人员开展技术培训与实操指导。
4. 关注激光加工领域的技术发展动态,推动先进工艺与创新方法的落地应用,持续优化工艺能力。
任职要求
1. 具备专科及以上学历,专业方向为机械工程、材料科学、激光技术等相关领域。
2. 掌握激光切割与焊接的工艺原理,熟练操作激光设备并具备调试能力。
3. 拥有在工程施工或制造行业应用激光工艺的实际经验,可独立应对和解决工艺技术问题。
4. 具备较强的沟通协调能力和团队合作意识,能够适应施工现场的工作条件与节奏。
机械制图员
招聘CAD绘图员1名
任职要求:
1、学历:大专以上,机电工程类、机械设计等相关专业
2、熟练应用CAD制图软件&其它三维制图软件
3、熟悉机械设计原理及相关知识者优先
工作经验:可接受应届毕业生
福利待遇:
1、薪资:4000-8000元/月;
2、入职后有工程师指导,技术能力可得到全面的大幅提升。
联系方式:
地址:泗洪戚庄机械工业园秦黄路8号(寅明车辆科技有限公司)
生产主管
1.8-3.5万/月
车间主任月结5-10年大专放大
岗位职责:
1.参与公司发展战略与年度经营计划的制定,主导编制并推动实施生产战略规划;
2.组织落实生产过程的监督与调控,确保各项指标达成,实现公司既定目标;
3.主持生产会议,分析生产运行情况,解决生产运营中的重大问题与瓶颈;
4.实时把控生产环节的质量监管工作,构建完善的质量管理体系,促进部门间的协作与信息互通;
5.负责下属管理团队的培养与日常管理,持续提升其管理能力、协同效率及目标达成水平;
6.统筹设备、设施、安全、环境及生产相关事务,保障车间在安全、设备、工艺、现场管理和培训等方面的有序运行;
7.全面负责生产运营管理,提升生产效率,优化生产成本控制;
职位要求:
1.大专及以上学历,具有5年以上生产管理岗位工作经验;
2.能够全面主持生产工作,合理调配资源,保障生产任务高效完成;
3.具备较强的生产成本控制意识和生产管理思维,熟悉生产计划运作流程;
4.拥有良好的管理能力、沟通协调能力以及计划制定与执行能力;
MI/CAM/OP工程师
5千-1万/月
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】
1. 按照设计数据进行产品的制作。
2. 负责PCB电路板的布局布线,绘制全厂的底片。
3. 新样品设计、审核、数据输出。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,理工科专业,3年经验及以上。
2. 此岗位有夜班,能接受偶尔夜班。
3. 会Genesis2000,会使用Inplan系统者优先。
【工作地点】
锡山区团结中路6号
栏目概述
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