
机电安装工程专业
9000-10000元/月
安装工程师10年以上大专
岗位职责:
1.负责设备/系统的现场安装、调试及验收工作,确保符合技术规范与客户要求
2.编制安装方案、施工计划及安全作业措施,并严格执行
3.处理安装过程中的技术问题,协同设计、采购及售后团队推进项目落地
4.指导客户进行基础操作培训,完成交付文档整理与归档
5. 参与项目回访与质量跟踪,提供持续技术支持
任职要求:
1.具备安装工程师相关工作经验,熟悉机电、暖通、智能化或相关领域安装流程
2.能独立识读施工图纸,掌握常用安装工具及检测仪器使用方法
3. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识,适应短期出差
4. 持有相关职业资格证书(如电工证、高空作业证等)者优先
5.责任心强,具备安全意识和团队协作精神
安装工(净化工程)五险保底6000
6000-8000元/月
安装工程师3-5年学历不限外地出差保底工资
净化设备 安装工
岗位职责
负责无尘车间、实验室净化设备安装,包括风淋室、传递窗、FFU、通风净化设备组装、安装、对位调试,需要项目上出差。
任职要求
1.25–50岁,定居苏州,踏实肯干;
2.中专及以上学历,能适应工地施工;
3.动手能力强,有机电、安装经验优先;
4.能接受出差。
5.有电工证、登高证、焊工证优先。
工程安装管理师
1-1.5万元/月
安装工程师5-10年本科
岗位职责:
1、负责公司建设项目的给排水、电气、消防、空调、采暖、通风等专业领域的质量、安全、进度与成本控制,统筹现场管理并解决工程技术难题;
2、参与项目前期方案讨论,主导安装专业图纸审核,熟练运用CAD进行图纸深化;负责设计变更与现场签证的审查,核实工程量,对接设计人员处理技术问题;
3、协助办理建设项目前期报建手续;
4、依据合同条款、设计图纸及相关标准规范,严格监管施工质量,确保工艺合规,对材料设备进场及隐蔽工程实施检查验收,全面把控工程质量;
5、在施工管理中具备成本预判能力,可提出降低造价的优化建议,负责签证文件的初步审核与日常管理;
6、管控施工现场进度,及时组织协调纠偏措施,确保节点按计划推进;
7、对监理单位实施全过程监督与考核,高效组织现场各项工作的协同推进;
8、真实记录工程日志,并做好工程资料的归档管理工作;
9、具备涉外事务协调能力;在南京地区有完整项目竣工备案验收经历,熟悉验收流程;沟通协调能力强,能与各参建方顺畅协作;
10、协同公司审计、法务、财务等部门相关工作;
11、完成上级交办的其他任务。
任职要求:
学历及专业要求:统招本科及以上学历,水电安装、工程管理等相关专业。
经验要求:具备6年以上安装工程管理经验,需有批量精装修项目管理经历,具有生产厂房、办公类项目经验者优先。
素质要求:1、掌握相关法律法规,精通精装修施工图、施工管理流程、规范及验收标准,熟悉工程建设各阶段程序;
2、熟悉安装工程各类工艺流程,能对施工工序进行有效管控;
3、了解市场造价及材料行情,具备概预算基础知识,能准确执行现场签证管理;
4、具备良好沟通协调能力、组织统筹能力及抗压能力。
工作技能:在给排水、电气、暖通等安装专业领域具备扎实的专业基础;
资格或资质要求:熟练操作CAD、OFFICE等办公软件,具备一定文书撰写能力;责任心强,敬业踏实,吃苦耐劳,逻辑清晰,作风严谨,思维缜密,具备全局意识和团队精神。
土建工程师(成果)
9000-15000元/月
土建工程师3-5年大专
职责描述:
1、承担海外EPC工程总承包项目全周期内土建相关技术工作的组织实施;
2、参与投标阶段技术标文件的编制与审核,制定技术方案并完成技术澄清内容的拟定;
3、负责项目执行过程中的现场踏勘、技术资料编制与审校、内外部技术沟通确认,以及现场技术交底和技术支持工作。
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、具有6年以上相关工作经验,可独立承担变电站土建专业(含总图、建筑、结构)的设计任务;
3、具备较强的英语综合应用能力,能胜任海外短期出差工作需求。
冷却塔更换工人
200-300元/天
安装工程师3-5年学历不限冷却塔填料更换
岗位职责:
1.负责设备/系统的现场安装、调试及验收工作,确保符合技术规范与客户要求
2.编制安装方案、施工图纸及作业指导书,配合项目进度推进实施
3.处理安装过程中的技术问题,协同设计、采购及售后团队完成闭环
4.指导客户进行基础操作培训,提供安装文档及维护建议
5.记录安装过程数据,提交完工报告并归档相关资料
任职要求:
1. 具备安装工程师相关工作经验,熟悉机电、暖通、智能化或相关系统安装流程
2. 能独立识读施工图纸,掌握常用安装工具及安全作业规范
3. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识,适应短期出差
4. 持有电工证、登高证、焊工证等特种作业操作证者优先
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先,有行业经验者可适当放宽学历要求
安装工程师
5000-10000元/月
安装工程师经验不限大专
职位概述:
1)负责环保设备(以RTO为主)机电安装项目的现场施工管理;
2)审核施工图纸,统筹材料供应与人员调配,控制现场施工成本及进度;
3)制定并落实施工进度计划,合理配置人力资源,确保施工周期可控;
4)协调甲方、监理单位及各施工队伍之间的沟通协作,熟悉合同条款并严格执行,保障公司权益;
5)根据项目实施情况,组织并推进工程款项的回收工作;
6)完成公司交办的其他相关事务;
7)掌握机电安装领域相关的政策法规、技术规范与行业标准;
8)具备较强的组织管理能力,良好的分析判断与协调统筹能力;
9)具有优秀的沟通表达与书面撰写能力;
10)能够独立识读和理解施工图纸,熟练操作CAD等制图软件;
11)拥有良好沟通协调素质,责任心强,能适应现场作业环境,具备团队合作精神和持续学习能力;
12)持有驾驶证;
13)具备安全员A、B、C类证书者优先录用。
职位福利:五险一金、绩效奖金、弹性工作、创业公司、通讯补助、周末双休
苏州姑苏区招家装工长/装修学徒
6000-10000元/月
工长月结全职
1.负责安排工人进场时间
2.负责安排装修材料进场
出租房2000一套
精装房3000-5000一套
需要懂水电
20-40岁
学徒也可以
月保底9000/药材装盒员/返岗奖励3800/长白班人走账清/不体检
8000-9000元/月
长白班车间包吃有提成社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
厂区内部招募,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。
短期工长期工都可以!!!!
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欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!!
【小时工】:
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏苏州
江苏南通现招一名消防监控操作员,要有消控证,懂消防主机操作。上一休二,4000/月。有意向
4000元/月
中控员1-2人月结
现招一名消防监控操作员,要有消控证,懂消防主机操作。上一休二,4000/月。有意向的请联系
可预支包吃住 0元入职
8000-10000元/月
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补6-10人月结兼职假期工全职
工作内容:负责1~3公里小件商品配送
工作环境:优越自由
住宿:免费提供住宿
不住宿:有房补+饭补
公司提供电车自带有补贴
薪资范围:8000-10000元/月
日薪资300-500
可短期可长期可预支
人走账清
工作时间8~9小时
提供车住没有押金
全区就近安排就业岗位
建筑工程师
8000-15000元/月
土建工程师10年以上大专建筑工程师
岗位职责
- 负责建筑工程项目全过程技术管理工作,包含项目前期图纸会审、技术交底、施工方案编制与审核,结合项目实际情况优化施工工艺,保障施工技术合规、高效落地。
- 跟进施工现场日常施工管理,监督施工工序、工艺质量,严格把控工程施工标准,及时发现并解决施工中的技术难题、质量隐患,确保工程质量符合设计及规范要求。
- 负责工程进度管控,根据项目施工计划跟进施工进度,协调施工班组、监理、甲方及各合作单位,解决施工过程中的交叉作业、工序衔接等问题,保障项目按期推进。
- 负责工程变更、签证、技术核定等资料的审核、整理与上报,配合完成工程预决算、验收、竣工资料归档等工作,确保项目资料完整、规范。
- 严格落实安全生产管理制度,排查施工现场安全技术隐患,指导现场安全施工,杜绝违规操作,保障项目施工安全有序进行。
- 配合完成项目招投标、技术答疑、现场踏勘等前期工作,协助部门完成项目成本管控、技术创新优化等相关工作。
任职要求
- 大专及以上学历,建筑工程、土木工程、建筑学等相关专业,持有二级及以上建造师证书、工程师职称者优先。
- 2年以上建筑施工现场管理经验,熟悉住宅、公建等建筑项目施工流程、施工工艺及国家建筑行业规范、标准。
- 具备扎实的建筑专业知识,能独立完成施工方案编制、图纸会审、现场技术指导等工作,熟练操作CAD、广联达等相关工程软件。
- 熟悉工程质量、安全、进度管控要点,具备较强的现场问题处置能力、沟通协调能力和团队协作能力,能高效对接各方合作人员。
- 工作认真负责、严谨自律,具备较强的责任心和抗压能力,能适应工程项目驻场及出差需求。
- 无重大工程事故记录,具备良好的职业素养和敬业精神。
薪资福利
- 薪资:8000-15000元/月(根据工作经验、证书资质可面议,能力优异者薪资上不封顶)
- 基础保障:缴纳五险一金,带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期体检。
- 岗位补贴:证书补贴、工龄补贴、驻外补贴、高温补贴、年终绩效奖金。
- 成长发展:完善的岗前培训、在岗技能提升培训,清晰的晋升通道(工程师-技术负责人-项目经理)。
- 其他福利:包吃包住、团建活动、定期团建、带薪培训、节日礼金、年终奖。
土建工程师-宁波
1.5-2.5万元/月
土建工程师3-5年本科
岗位职责: 1、前期报审与协调 配合完成项目前期规划、人防、绿化、装配式等相关政府报审工作。熟悉政策法规与审批流程,提前准备申报资料,积极对接主管部门,确保报审高效推进,为项目顺利开工创造条件; 2、工程管理与跨专业协作 协助项目经理开展土建专业工程管理工作,主动配合其他专业工程师推进任务。及时掌握各专业施工进展,针对交叉作业环节提前协调沟通,避免专业冲突,保障整体施工节奏有序进行; 3、技术协调与图纸管控 主导各专业间的技术协调,重点把控土建专业图纸质量与出图进度。组织土建专业内部及跨专业图纸会审,及时发现并解决图纸中的错、漏、碰、缺问题;严格管理设计变更流程,确保变更合规、合理,不影响项目质量与进度; 4、分包单位管理 负责土建专业分包单位的对接、管理与协调。从分包单位进场起,监督其施工组织设计、人员配置、设备进场等情况;施工过程中定期检查质量、进度与安全,发现问题及时下达整改通知并跟踪闭环;协调解决分包单位与其他参建方之间的矛盾,保障施工顺利推进; 5、招标与成本控制 参与制定项目招标计划,开展土建专业供应商询价工作,通过市场调研与比价分析,合理控制采购成本。负责土建设备的技术选型,综合评估性能、可靠性与性价比,确保满足项目需求;全程参与设备采购、安装及验收,严控设备质量与安装工艺; 6、合同与付款配合 配合完成土建专业分包合同的签订工作,参与合同条款审核,确保内容完整、权责明确。依据合同约定及工程进度,配合办理分包商付款流程,确保付款规范、及时、准确; 7、材料设备验收与质量管控 严格把控土建材料与设备的进场验收,核对规格、型号、质量证明文件等是否符合设计与合同要求,对不合格品坚决退场。在项目负责人领导下,全面负责土建专业的技术与质量管理,建立健全质量管控机制,定期组织质量检查,及时整改质量隐患; 8、进度管理与问题解决 编制土建专业日报、月报,详实记录施工进展。实时监控现场进度,对比计划节点,发现偏差及时分析原因并采取纠偏措施。深入现场,快速响应并解决施工中的技术难题与实际困难,督促各分包单位按计划、按标准推进工作,保障项目顺利交付; 9、结算工作 负责土建专业相关结算工作,系统收集整理结算资料,包括施工图纸、设计变更、现场签证、验收记录等,确保资料完整、准确。依据合同条款与结算规范,认真核对工程量与造价,确保结算结果真实、合规、合理; 10、其他工作 完成上级领导交办的与土建专业相关的临时性工作任务。 任职资格: 1、知识与能力 1.1熟练使用 Word、Excel、WPS、Project、CAD 等办公及专业软件,了解广联达等预算软件,具备高效办公与专业操作能力; 1.2掌握扎实的土建设计理论,熟悉国家建设工程相关法律法规及行业规范,确保项目合规实施; 1.3精通土建专业技术标准与施工规范,尤其熟悉医药实验室等特殊功能建筑的土建设计与施工要求; 1.4具备现场施工管理经验,能有效组织协调现场资源,解决实际施工问题; 1.5工作踏实肯干,具备较强的学习能力,能适应行业变化与多样化项目需求; 1.6具备良好的沟通协调能力,能与分包单位、政府部门及其他参建方高效协作; 1.7工作积极主动,责任心强,具备较强的分析判断与问题解决能力,能在压力下高效应对挑战; 2、具有3年以上土建相关工作经验,有独立参与或主导完整项目全过程经历者优先; 3、本科及以上学历,土木工程、建筑工程等相关专业毕业; 4、具有实验室、工业厂房等特殊建筑项目经验,或持有中级及以上职称、一级建造师(建筑工程)等执业资格者优先。
建筑工程师
7000-9000元/月
土建工程师1-3年本科建筑工程项目管理熟悉工程建设全流程AutoCAD天正建筑甲级设计院经历土木工程相关专业商业建筑
岗位职责:
1. 统筹施工现场管理,牵头组织图纸会审、设计交底及施工方案审核,严控现场施工合规性;
2. 监督施工单位与监理单位履约履职,动态管控进度、工艺与质量,落实建设方技术标准与验收要求;
3. 审核工程签证与设计变更,主导施工节点验收、分户验收及竣工验收,统筹项目移交与备案工作;
4. 服从部门领导安排的其它工作。
任职要求:
1. 年龄22-45周岁,本科及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理、市政工程、建筑学等相关专业;
2. 两年及以上土建工程现场管理经验,有完整项目管理经验者优先
3. 熟练操作CAD、天正、广联达及Office办公软件,精通土建图纸识读与施工规范;
4. 熟悉国家及深圳市住建领域政策法规,具备业主方管理思维与多方统筹协调能力;
5. 政治素质好、责任心强,具备良好文字表达与沟通汇报能力。
薪资待遇:具体面会议
工作时间:每周五天工作制早8:00-晚17:00
工作地址:深圳职业技术大学留仙洞校区
土建工程师需持证上岗,有施工经验者优先
5000-6000元/月
土建工程师3-5年本科二级建造师施工员AutoCAD天正建筑力学相关专业土木工程相关专业地质工程相关专业工业建筑
全面负责主持项目施工
海外土建工程师
1.5-1.8万元/月
土建工程师3-5年大专
岗位职责:
1、参与施工组织管理方案制定、图纸审核、技术核定及技术交底工作;
2、负责向施工作业班组进行施工技术(含安全)交底;
3、牵头开展测量放线、验线及施工试验,配合完成技术复核工作;
4、参与编制并动态调整施工进度计划、材料与劳动力需求计划,制定施工作业实施计划;
5、负责施工现场质量、安全、环境与职业健康管理的过程监督与控制,组织并参与工程质量验收;
6、参与质量、安全、环境与职业健康问题的排查,落实事前预控措施及检查后整改要求。
任职要求:
1、土木工程、工程管理等相关专业,大专及以上学历;
2、具备3年以上项目施工管理实际经验;
3、熟练掌握装饰工程相关规范、施工流程及技术标准,熟悉施工与验收规范,了解各类施工程序与工艺要求;
4、具备一定图纸识读能力与施工技术水平,接受过施工技术、建设工程质量、BIM应用等专业培训或施工员专项培训者优先;
5、持有建造师、工程师职称证书者优先;
6、具有海外项目工作经验者优先。
新能源电力技术岗位
4000-5000元/月
电力工程师1-3年本科
任职要求
1. 学历专业:本科及以上学历,电气工程及其自动化、新能源科学与工程、电力系统自动化、电气自动化技术等相关电气专业。
2. 具备扎实的电气专业知识,熟悉光伏、风电、储能等新能源并网系统的基本原理,掌握电力系统高低压配电、一次/二次回路、继电保护、电气控制等核心内容。
3. 无电气作业安全违规记录,具有良好的职业操守、责任心以及团队合作意识,能够服从工作调度安排。
4. 能够配合公司出差需求。
5. 应届生亦可投递,需具备较强的理论基础和学习能力;有1年及以上光伏、储能、风电项目现场经验者优先考虑。
设备维护技术员
7000-10000元/月
设备工程师1-3年中专/中技机床设备设备维修
岗位职责:
1、配合完善设备管理、维护及保养相关制度,负责设备技术资料的整理与归档工作;
2、参与制定年度、季度、月度设备预检计划,以及大中修方案、备件制造与供应安排;
3、承担设备日常维护保养的管理工作,履行审核、协调与监督职责;
4、参与制定设备安全操作规范,协助开展维修人员技术操作考核工作;
5、协助处理重大设备故障事故,参与事故分析并提出改进建议,按时填报相关统计报表;
6、定期开展各类设备的巡检和年检任务,及时排除运行中的故障问题;
7、在能力范围内完成小型技改、简易制作等技术改进项目;
8、汇总日常维修过程中遇到的技术难点,并及时向维修工程师反馈汇报;
9、落实上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、中专及以上学历;
2、具备2年以上数控设备维修工作经验(如:立式加工中心、卧式加工中心、数控车床等);
3、熟悉FANUC系统及马扎克类设备的故障排查与维修(包括台湾永进、台湾立扬、台湾威立、马扎克、德玛吉等品牌);
4、能够依据系统报警信息、梯形图及设备IO信号进行故障诊断;
5、可独立完成立加三轴轴承更换、主轴替换、刀臂凸轮箱维修等工作;
6、具有较强的动手实践能力、学习理解能力和环境适应能力。
工长工程师
南通FPSO项目岗位:-ConstructionStructrualSupervisor(工期到28年8月)天津FPSO项目岗位:-ConstructionStructuralSuperintendent(工期到28年11月)相关项目岗位经验,英语流利欢迎推荐和自荐:
【海工】 管道设计师(增设)
1.2-2万元/月
管道工程师经验不限学历不限管道设计
岗位职责:
1. 负责油气装备成撬及模块化压力管道系统的设计工作;
2. 开展管道应力计算分析,完成管道、阀门及管件的选型与设计;
3. 承担化工厂房、撬装设备及模块的设备布局与管道布置方案制定;
4. 编制并发布管道制造与施工所需的技术文件;
5. 提供现场技术支持,参与客户技术沟通与协调。
任职要求:
1. 熟悉管道工程相关专业知识及国际标准规范,如ASME、API、NACE等;
2. 熟练使用E3D或同等功能软件进行三维建模、出图及碰撞检测,具备SPOOLGEN生成单管图的能力;
3. 具备管道ISO图、安装工艺及试验规程的审核能力;
4. 可校对材料规格书与材料清单,审查供应商技术文件的合规性;
5. 能够承担采购阶段技术支持及施工现场技术配合工作
储能设计工程师
8000-12000元/月
光伏工程师3-5年大专
任职要求:
1. 光伏、电气工程、能源动力等相关专业背景,学历不限
2.具备光伏系统设计或电站建设相关经验,经验不限
3. 熟悉光伏组件、逆变器、支架及并网技术标准与规范
4. 能熟练使用PVsyst、AutoCAD、Excel等设计及办公软件
5.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
工程基建技术员
1-1.5万元/月
房建工程师5-10年本科
岗位内容:
1. 负责项目现场的勘测、设计及施工等全流程管理工作;
2. 编制项目进度计划,并根据实际情况动态优化实施方案;
3. 审核建筑方案与施工图纸,提出专业性优化建议;
4. 指导施工团队开展现场施工组织与管理;
5. 参与项目招投标工作及相关合同协商事宜;
6. 必须具备土建和安装相关工作经验
任职要求:
1. 建筑工程或相近专业本科及以上学历,持有相关行业资格证书者优先;
2. 具有五年以上甲方工程管理经验,熟悉工业厂房建设流程及有关法规规范;
3. 具备较强的团队协作精神和良好的沟通表达能力;
4. 工作态度严谨细致,具有较强的风险预判与管控意识
研究院总监
2-2.5万元/月
监理工程师5-10年本科年终奖包吃包住五险一金
岗位职责:
统筹研究院日常运营,全面负责新材料、织造、染整等领域的项目立项、技术突破、团队建设、成果落地、产学研协同及政府项目申报工作,推动技术研发与企业生产有效衔接,制定并实施技术发展战略规划。
资质要求:
1. 学历专业:本科及以上学历,纺织工程、轻化工程、材料科学与工程、印染化工等相关专业背景,硕士优先考虑。
2. 工作经验:具备8年以上纺织印染行业研发或技术管理经历,其中至少3年在研究院或企业技术中心担任管理职务,精通新材料开发、功能性织造及绿色染整全流程技术体系。
3. 能力资质:具有扎实的纺织新材料、功能型面料、环保染色工艺研发经验,主导过多个项目从研发到产业化的实际转化;掌握行业最新技术动态、环保法规与标准规范;具备专利规划、科技项目申报及校企合作实操经验;持有高级工程师职称者优先。
4. 综合素养:具备较强的全局协调能力、团队领导力和技术难题攻坚能力,能准确把握市场导向与生产环节关键痛点,引领技术革新与升级迭代。
厂务设备技术员
6000-8000元/月
设备工程师3-5年大专维修保养设备管理
主要职责:
1、负责公司厂区公共辅助设施设备(低压配电、空压、暖通等)的运行与维护管理工作;
2、组织实施厂区公辅设备的日常巡检、故障诊断与处理、技术优化及系统评估,确保各系统安全稳定运行;
3、编制厂区公辅设备保养计划,监督外包维保单位按计划执行维护任务,提升设备运行效率与安全性;
4、推进能源管理体系搭建,实时监测厂区能耗数据,落实节能降耗改进措施;
5、健全设备技术资料档案,完善操作规程及维护保养标准。
任职要求:
1、具备3年以上机电设备或厂务设备运维管理相关工作经验;
2、学历要求:大专及以上学历(机电、暖通类相关专业);
3、工作经验:3年以上,需持有低压电工证,熟悉工厂公用辅助系统运行机制及维护流程,具备实际操作能力;能独立排查设备异常,具有较强的故障分析与解决能力;
4、能力素质:具备较强的专业钻研精神,吃苦耐劳,执行力强,拥有良好的沟通协调能力。
优先条件:
1、具备工厂配电、空压、暖通、光伏、消防、废水废气处理(一项或多项)系统管理经验者优先;
2、持有暖通、消防等相关资格证书或技能认证者优先。
商场物业消防主管
7000-9000元/月
消防工程师1-3年学历不限
岗位职责:
1、接受安全经理领导,听从工作安排,配合安全经理开展所辖项目消防相关事务。
2、协同安全经理保障管辖区域内消防设施的正常运行,联合相关部门及基层员工共同落实项目的消防安全保障任务。
3、制定并执行所辖项目年度治安与消防工作计划,按时完成安保部门年度、季度、月度各类工作总结。
4、监督本部门管理人员的岗位操作流程及履职情况,确保团队成员工作达标合规。
5、组织实施每月所辖项目的消防安全检查,推动下属人员有效落实整改措施。
6、每日对监控室内部工作进行巡查,并开展督导、培训和绩效考核。
7、按月汇总并整理物业部各类表单资料,统一归档保存。
8、负责记录物业部月度工作会议内容,协助物业主管督促团队成员严格执行并完成各项分配任务。
9、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职资格:
1、形象良好,身体状况健康,无违法犯罪记录;
2、持有建(构)筑物消防员四级及以上资格证书,具备消防工程师证书者优先考虑;
3、工作认真负责,具备一定组织协调能力和管理素养,服务意识强;
4、具有两年以上消防管理工作经历,能独立应对消防突发情况并妥善协调处理;
5、有商业综合体或商场运营管理经验者优先录用。
注册安全工程师
8000-10000元/月
安全工程师3-5年本科注册安全工程师
1. 熟悉企业安全技术与安全文化建设,具备安全类文案的撰写能力;
2. 能够系统识别项目现场存在的安全隐患,并掌握相关隐患所涉及的法律法规依据;
3. 具备与业主单位及政府监管人员有效沟通的能力;
4. 定期向安全管理部门报送安全生产情况报告,及时汇报工作进展;
5. 按照规范要求编制安全隐患排查报告;
6. 针对发现的安全问题提出整改建议,并跟进复查整改落实情况;
7. 根据安全状况对项目进行安全等级划分;
8. 组织并开展必要的安全生产培训工作;
任职要求:
1)大专及以上学历,具有3年以上安全生产相关工作经验;
2)持有注册安全工程师资格证书;
3)具备良好的职业操守;
4)抗压能力强,能够适应现场工作环境,吃苦耐劳。
职位福利:五险一金、交通补助、通讯补助、定期体检、员工旅游、高温补贴、补充医疗保险
栏目概述
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