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施工员1-2人
岗位职责: 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2.监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工 3.编制施工日志、检验批资料及工程签证等过程文件 4. 落实安全文明施工措施,及时排查并上报现场安全隐患 5.配合项目经理完成进度款申报、竣工资料整理等阶段性任务 任职要求: 1.土木工程、建筑工程等相关专业背景,学历不限 2.具备施工员相关工作经验,熟悉建筑施工流程与规范 3. 熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器及常用办公软件 4.持有施工员岗位培训合格证书者优先 5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
施工员,测量员
7000-8000元/月
施工员1-2人月结
简单放线,需要一定的沟通能力
项目主管
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科物业管理资格证书
岗位职责: 1. 完善外包物业管理制度,优化物业公司各岗位人员(重点为保安、保洁)的作业流程,提升工作效率与服务品质。 2. 落实园区消防、治安及车辆管理工作,定期排查安全隐患并督促限期整改;制定物业管理类应急预案,组织定期演练。 3. 统筹外包物业人员的排班、考勤、日常检查、绩效考核及奖惩机制;开展技能培训、服务规范与安全教育,推动团队专业化与稳定性;部署工作任务,复盘执行情况,统一作业标准。 4. 协调政府部门相关事务,配合完成各类检查、迎检及报备工作。 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 具有5年以上物业管理相关工作经验,具备物业服务公司项目经理经历者优先考虑; 2. 本科学历,具备物业管理相关从业背景; 3. 五险一金,提供一日三餐
施工员长期6-10人月结全职
江苏省淮安市金湖县招绿化现场施工带班三名(有c照,会看图纸,会放线,会修剪,熟悉乔木、灌木、地被、草坪等.,35岁至60岁,交社保,免费食宿,薪资6000至12000元/月)联系电话:
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科土建工程房建工程装饰装修工程
任职要求(全国外派): 1、本科及以上学历,5至15年相关行业从业经历 2、工作履历中更换单位不超过3家,具备全程参与项目实施的经验 3、具备扎实的实践积累,能独立开展项目管理工作并处理各类实际问题 4、拥有良好的沟通协作能力、团队意识以及组织协调素质 5、薪资范围税前1.3-1.5万,离职人员可快速到岗者优先,接受全国调配者优先
土建项目现场负责人
1.1-1.2万元/月
项目经理10年以上高中
土建项目现场负责人,57以内,懂技术,会使用测量仪器,高淳人优先
海外项目主管
1.8-3.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科PMP
核心能力及岗位职责: 项目管理方法论:掌握PMP/PRINCE2体系,熟练使用甘特图、风险管控、变更管理等工具。 跨文化沟通:可与外资客户、总部技术团队及本地成员高效协作,妥善应对文化差异。 技术背景:具备汽车电子或测试设备相关知识,能与技术人员清晰交流技术要点。 交付导向:执行力强,能保障项目按计划高质量完成,及时应对突发状况。 语言能力:英语流利,可主导跨国电话会议,编写英文项目文档。 负责外资/出海客户的项目全周期管理,涵盖合同签署至验收交付全过程,协调内外部资源并对接客户需求。 制定项目实施计划,统筹研发、生产、采购等资源,跟踪进度与风险控制。 作为客户与公司之间的唯一对接人,管理需求调整与预期。 组织编制中英文项目资料,确保交付成果符合国际标准。 任职要求: 1、本科及以上学历,工科专业(电子/自动化/汽车方向优先),5年以上项目管理工作经历; 2、具有汽车电子或自动化设备领域项目交付经验,有服务外企客户项目者优先; 3、持有PMP或同类认证者优先; 4、英语流利,可作为工作语言撰写报告、主持跨国会议
家装项目经理
1-1.5万元/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责: 1.全面负责家装项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、人员安排,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备家装工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2. 具有家装项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年) 3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目主管
9000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年学历不限车间管理
岗位职责: 1. 落实公司各项运营指令,全面主持车间日常管理工作 2. 监控生产进度,依据订单需求科学调配人员与资源,保障交付时效 3. 对生产过程进行监督与指导,实施质量管控,及时纠偏,确保产品品质达标 4. 推行生产现场6S管理,持续优化工艺流程,提升现场运作效率与标准化程度 5. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1. 具备3年以上车间管理相关工作经验 2. 具有良好的沟通协调能力及团队组织能力 3. 具备较强的抗压性与问题解决能力
常州市政道路工程招项目经理
1-1.3万元/月
项目经理
招项目经理,市政道路 雨污水管网 灰土路基路面 土石方 绿化 路缘石 等
招几个临时工308一天下班发钱包吃住
280-290元/天
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氩弧焊工长期20人以上月结点工焊工证
常州市新北区招氩弧焊长白班 氩弧焊 氩弧焊工 不锈钢不拍片要求成型好看 面试角焊缝和平面焊 50/小时,长白班,包吃,房补200/月
氩弧焊工工地学徒工
常州招氩弧焊工,会烧脉冲焊,45-55一个小时学徒氩弧焊工,八小时200块,年龄25-35岁,上班有工作餐,住房补二百工作地址:常州
常州
7月3日 20:57拨打电话
常州武进区招光伏安装、工地小工/杂工
1-1.1万元/月
小工光伏安装1-2人
常州市武进区招光伏安装、工地小工/杂工
常州 武进区
7月3日 20:57拨打电话
工地实习生施工员
2000-3000元/月
施工员3-5人
工地实习生施工员
施工员
7000-12000元/月
施工员长期1-2人月结测量放线测绘工程图纸GPS办公软件测绘仪CAD
岗位职责: 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 编制施工日志,记录工程进度、质量与安全情况 3.协调各工种作业,监督施工规范执行与现场文明施工 4.配合项目经理完成材料计划、进度计划及成本控制相关工作 5.及时发现并反馈施工中的技术问题,协助制定解决方案 任职要求: 1. 专业不限,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2.具备施工员岗位实际工作经验,熟悉施工流程与验收标准 3.熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器及常用办公软件 4. 持有施工员岗位培训合格证书者优先 5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
土建施工员
8000-9000元/月
土建施工员长期1-2人月结全职建筑
需要一级建造师(或二级房建+中级职称)证书持证上岗,项目在各地都有,需要能异地的,我们主要做劳务清包,需要有劳务方面施工经历,需要具备建筑工程、土木工程等相关专业学历,有相关施工管理经验,经验要求:拥有3年及以上建筑施工现场管理经验,熟悉土建、装饰等施工流程与工艺,能独立完成现场施工协调工作。 技能能力:熟练掌握施工图纸识图、工程量计算基础,能协助编制施工进度计划;熟悉建筑施工规范、安全操作规程,具备现场质量、安全、进度管控能力;会使用CAD等基础绘图软件及办公软件,能准确记录施工日志、整理施工资料。职业素养:具备较强的责任心与执行力,能适应施工现场工作环境,有良好的沟通协调能力及问题解决能力。
装修技术员
1-1.1万元/月
施工员
岗位职责: 1. 负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度、质量与安全,及时发现并协调解决现场问题 3. 编制施工日志、技术资料及工程变更记录,确保资料真实完整 4. 配合项目经理完成材料计划、机械调度及班组协调管理 5. 严格执行施工规范与安全操作规程,落实文明施工要求 任职要求: 1. 学历不限,土木工程、建筑工程等相关专业优先 2. 施工员相关工作经验不限,应届毕业生可培养 3. 熟悉建筑施工流程及常用规范,能看懂施工图纸 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,适应现场工作环境 5. 持有施工员岗位证书者优先
施工员长期1-2人月结全职测算工程量办公软件CAD机电工程给排水
设备管道安装现场管理,编制施工作业指导书及进度计划,并对班组进行技术交底,统计工程量清单,施工完成量统计汇总。
新能源项目负责人
1.2-1.3万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专风电
岗位职责: 1. 负责项目启动阶段的协调与前期筹备工作; 2. 统筹管理项目实施全过程,涵盖进度控制、资源协调及现场监督; 3. 维系客户沟通关系,保障项目按计划顺利执行; 4. 配合完成项目文档的归集、整理及汇报材料准备; 5. 完成领导安排的其他相关工作事项。 任职要求: 1. 持有机电专业二级建造师证书,具备安全员B证,拥有一级建造师(机电)证书者优先; 2. 具备项目管理相关工作经验,熟悉项目运作流程; 3. 工作态度严谨,具有较强的组织协调与应急处理能力; 4. 可接受出差安排,具备良好的心理承受能力与适应力。
项目主管
5000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专乙方经验
岗位职责: 1、掌握广告及会展项目的制作流程与施工技术 2、负责广告项目报价执行、现场安装进度把控,以及质量、安全与风险管理工作 3、统筹项目实施过程,协调施工现场人员安排与整体管控 4、依照合同要求,保质保量按时完成施工交付任务 5、妥善对接甲方与合作单位,保障项目顺利推进与验收 岗位要求: 1、具备广告制作安装或项目落地实施经验者优先考虑 2、了解常用广告材料、施工材质及相关工艺流程 3、具备良好的执行能力和沟通协调能力
餐饮店分包
1-1.1万元/月
项目经理
苏南地区50-500平餐饮店项目负责人 分包模式
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科电力项目PMP变压器英语六级
岗位职责: 1、依据EDS流程,开展交付项目的全过程管理,统筹交付计划、工程设计、采购执行、生产制造、试验监造及物流配送等环节的协调工作; 2、在职责范围内对接外部客户,完成沟通与协作事宜; 3、动态跟踪项目风险情况,适时调整并落实风险应对措施; 4、参与项目管理体系及相关流程的建设与优化,推动体系标准在项目执行中的规范化落地。 任职要求: 1、学历:本科及以上,电气、自动化、机械或英语等相关专业; 2、工作经验:具备产品设计经历,有工程现场设备安装与调试经验者优先; 3、专业知识技能:掌握电力行业基础技术知识,或具备较强的英语口语交流能力; 4、能力素质:具备优秀的沟通协作能力,以及信息整合与分析能力; 5、外语要求:通过大学英语六级或同等水平,具有良好的英语听、说、读、写能力。
项目负责人。
项目经理
常州市金/坛区招绿化种植看懂图纸、绿化修剪/,会开车,50岁左右,能做负责人
项目经理
7000-8000元/月
项目经理1-3年大专
项目全周期统筹管理,多方对接与现场协调,竣工验收与资料闭环,年龄45岁以下
钢构项目经理
5000-6000元/月
项目经理1-3年本科
岗位职责: 1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作 2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件 3.监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求 4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程手续 5.协助处理工程变更、签证及成本控制相关事务 任职要求: 1. 持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业优先) 2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高 5.学历不限,工作经验不限,持证上岗
建筑项目经理/项目负责人3-5年中专/中技土建工程市政工程房建工程工业建筑商业建筑住宅建筑一级建造师一级建筑师
一级建造师/高级工程师 薪资可谈,按月发放薪酬,缴纳社会保险,享受高额提成,享有年终奖励,双休制度,江苏省内已竣工项目经验丰富者优先。 需主持完成过符合以下要求的工程业绩至少2类,全程参与比例不低于70%,满足下列4项中任意2项即可: 1. 完成地上12层及以上民用建筑工程1项,或地上8至11层民用建筑工程2项。 2. 完成高度50米以上构筑物工程1项,或高度35至50米(不含)构筑物工程2项。 3. 完成建筑面积6万平方米以上建筑工程1项,或建筑面积5万平方米以上建筑工程2项。 4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项,或钢筋混凝土结构单跨18至21米(不含)、钢结构单跨21至24米(不含)建筑工程2项。 说明:上述四类业绩中,满足其中两类即可。 在施工合同(备案合同或建设主管部门“四库一平台”系统)中须能查询到该人员作为项目经理(注册建造师)的相关信息,常规正规报建项目一般均可在项目备案信息中查证。 如平台暂未显示,可补充提供以下材料之一进行核实:施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸。
工程管理
6000-9000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科洁净室装修工程
岗位内容: 1. 制定项目工程实施计划与技术方案,并推动执行,保障项目按期、保质、保量交付; 2. 针对项目中的关键技术难题开展研究与突破,及时解决实施过程中的各类技术障碍; 3. 统筹跨部门协作与沟通,确保工程进度与工期目标有效落实; 4. 负责施工现场的测量作业、CAD图纸排版、材料申报及现场管理工作 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械、电子或相关专业背景; 2. 拥有10年以上相关领域工作经验,其中至少5年从事工程管理岗位; 3. 熟悉制造或设计行业运作,精通技术流程、工艺标准及质量管理; 4. 具备出色的团队组织与管理能力,以及良好的沟通协调和问题处理能力; 5. 具备全球视野、敏锐的市场洞察力及商业判断能力
生产主管
9000-15000元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年学历不限车间管理
岗位职责: 1. 落实公司各项运营指令,全面主持车间日常管理工作 2. 监控生产进度,依据订单需求科学调配人员与资源,保障产品按时交付 3. 对生产过程进行监督与指导,实施质量管控,及时纠偏,确保产品质量稳定 4. 推行生产现场6S管理,持续优化工艺流程,提升现场运作效率与标准化程度 5. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1. 具备3年以上车间管理相关工作经验 2. 具有良好的沟通协调能力及团队组织能力 3. 具备较强的抗压性与问题解决能力
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