会计
6000-10000元/月
会计3-5年本科及以上
岗位职责：
1、负责公司日常账务处理，确保会计记录真实、准确、完整；
2、编制和审核各类财务报表，如资产负债表、利润表及现金流量表等；
3、按时完成各项税务申报工作，包括增值税、企业所得税等，保障税务合规；
4、参与成本核算流程，配合开展成本管控与财务数据分析；
5、妥善保管会计凭证及相关档案，维护财务资料的安全性与完整性。
任职要求：
1、掌握国家会计准则及相关税收法规，具备系统的财会理论基础；
2、熟练操作财务软件及常用办公软件，具备较强的数据整理与分析能力；
3、具备良好的沟通协调能力，能有效对接内外部协作事项；
4、工作细致认真，责任心强，具备良好的职业操守和保密意识；
5、有商贸领域会计工作经验者优先录用。
往来会计（拉萨）
7000-8000元/月
会计1-3年大专及以上
岗位职责：
1、负责与上下游供应商及客户之间的应收、应付账款核对工作；
2、负责厂家及供应商相关返利或政策款项的到账核销处理；
3、负责客户发票的开具，以及供应商发票的跟踪与信息匹配核对；
4、完成上级安排的其他相关事务。
任职要求：
1、******，大专及以上学历；
2、具备基本电脑操作能力，有1-2年财务相关岗位工作经验者优先。
入职即办理五险，提供食宿待遇
财务经理/主管
6000-7000元/月
财务经理/主管经验不限学历不限
岗位职责：
1、全面负责集团财务部门的日常运营，保障财务流程高效运转及财务信息真实准确；
2、牵头开展公司财务报表的编制工作，为管理层决策提供及时、可靠的财务依据；
3、持续完善财务管理体系，推动财务管理能力提升，有效防范财务风险；
4、深度参与企业重大经营决策，主导投资项目的财务测算与可行性分析，输出专业判断；
5、协调银行、税务、审计等外部单位关系，确保公司各项事务合规并维护合法权益。
任职要求：
1、本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业背景；
2、具备5年以上财务管理工作经历，拥有团队管理实践者优先考虑；
3、精通国家财经法规及会计准则，掌握系统的财务理论知识；
4、具有较强的财务分析水平和风控意识，能独立应对复杂财务事项；
5、具备良好的领导才能和协作精神，擅长跨部门沟通与资源整合。
会计
1-1.5万元/月
会计1-3年大专及以上税务资金管理结算总账成本房地产/建筑
工作内容：
1、负责日常财务核算事务，包括账务处理、票据管理及财务报表的编制等工作；
2、参与税务申报相关流程，确保企业税务操作符合规范，配合完成涉税事项的处理；
3、整理并保管会计凭证、账簿及相关财务资料，保障财务信息的真实与完整；
4、承担公司整体账务的统筹管理工作；
5、按时完成记账及纳税申报工作；
6、需具备建筑行业企业财务工作经验；
7、从员工薪酬到项目成本的归集与核算，每一笔账目均需清晰反映。
岗位要求：
1、掌握扎实的财会基础知识，具备较强的财务实务操作能力；
2、能熟练使用财务系统及常用办公软件；
3、具备良好的协调沟通意识和团队协作态度，可高效推进财务日常工作的落实。
财务专员
5000-8000元/月
会计3-5年大专及以上结算税务餐饮酒店资金管理成本中级会计师金蝶EAS不可兼职
岗位职责
负责拉萨子公司福氧科技有限公司的日常财务核算，包括凭证的录入、审核与记账，确保账务处理及时、准确
对接并管理2个合作酒店的财务事务，协助开展酒店财务核算及报表编制等相关工作
承担公司及合作酒店的税务申报、税款计算与缴纳任务，保障税务操作合规
编制公司与合作酒店的各类财务报表，如资产负债表、利润表、现金流量表，并开展基础财务分析
负责公司及合作酒店往来款项的管理，定期组织对账，保证账目与实际一致
做好财务资料的整理、归档及保管，确保档案完整规范
配合完成年度审计、所得税汇算清缴等专项工作
完成上级安排的其他财务相关任务
任职要求
会计、财务类专业大专及以上学历，具备会计从业资格或初级及以上会计职称
拥有2年以上财务会计岗位经验，有酒店行业财务背景者优先考虑
熟悉国家财经政策、税收法规及相关会计准则
熟练操作财务软件（如用友、金蝶）及常用办公软件
工作态度端正，细致严谨，具备良好的沟通能力与团队协作意识
能适应拉萨地区工作环境，身体状况良好
薪资福利
薪资：面议，提供具有市场竞争力的薪酬水平
福利：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、员工培训等
其他：优良的工作氛围与职业发展机会
山南扎囊县急招厨师新店开业需要一名厨师主要菜系是干锅和汤锅只要手艺在工资不是问题电话
厨师1-2人
急招厨师
山南市扎囊县新店开业需要一名厨师主要菜系是干锅和汤锅只要手艺在工资不是问题
电话
财务主管
7000-8000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析财务信息化经验团队搭建经验高级会计师总账核算成本管理中级会计师互联网预算管理财务综合管理房地产/建筑
职位描述：
主要职责：
1.财务统筹管理：
全面负责重庆、深圳两家门店的财务日常运营，涵盖会计核算、税务申报、资金运作、预算编制与成本管控等工作内容。
2.建立并持续优化两地统一的财务流程与管理制度，确保各项财务操作规范运行、标准一致。
监督月度、季度及年度结账流程，保障财务报告的准确性和时效性。
3.财务分析与报告：
定期开展各门店经营数据的财务分析，编制合并管理报表，为管理层决策提供有力支持。
牵头公司整体预算编制工作，跟踪预算执行进度，进行差异评估并提出可行性优化建议。
4.资金与税务管理：
统筹两地资金规划与调配，动态监控现金流状况，提升资金使用效率。
全面负责税务事务管理，确保申报合规，并组织实施合理的税务筹划方案。
5.内控与审计协调：
完善各门店内部控制机制，识别关键财务风险点并制定应对措施。
配合内外部审计工作，保障相关流程顺畅推进。
任职要求：
1.全日制本科及以上学历，会计、财务、金融等相关专业背景。
2.5年以上财务领域工作经验，其中至少3年担任财务管理岗位。
3.具备多区域财务统筹经验，有同时管理两家及以上分支机构财务工作的实际经历者优先考虑。
4.熟悉国家财务、税务相关法律法规；熟练操作财务软件（如用友、金蝶等）及Office办公工具，尤其精通Excel。
5.具备扎实的财务分析、预算管控、成本控制和风险管理能力。
6.持有中级会计师或以上职称者优先。
7.能够接受在重庆与深圳两地间不定期出差的工作安排。
财务主管
7000-8000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上中级会计师财务综合管理跨地域管理
主要职责：
1.财务统筹管理：
全面负责重庆、深圳两家门店的日常财务运营，涵盖会计核算、税务申报、资金运作、预算编制及成本管控等核心职能。
2.建立并持续优化两地统一的财务流程与制度体系，确保财务管理标准化、规范化。
监督各门店月度、季度及年度结账流程，保障财务报告的准确性和时效性。
3.财务分析与报告：
定期开展门店经营数据的财务分析，编制合并管理报表，为管理层决策提供有力支持。
主导公司年度预算编制，监控执行进度，进行偏差分析并制定相应优化方案。
4.资金与税务管理：
统筹两地资金规划与调配，强化现金流监控，提升资金使用效益。
全面负责税务事务管理，确保申报合规，并推进合理税务筹划工作。
5.内控与审计协调：
完善各门店内部控制机制，识别并管控潜在财务风险。
配合内外部审计工作，保障各项财务活动有序开展。
任职要求：
1.全日制本科及以上学历，会计、财务、金融等相关专业背景。
2.5年以上财务领域工作经验，其中至少3年担任财务管理岗位。
3.具有跨区域、多地点财务统筹经验，具备同时管理两个及以上分支机构财务工作的实际经历者优先。
4.熟悉国家财务法规政策；熟练操作财务软件（如用友、金蝶等）及Office办公工具，尤其精通Excel。
5.具备扎实的财务分析、预算管理、成本控制及风险管理能力。
6.持有中级会计师或以上职称者优先考虑。
7.能接受根据工作需要在重庆与深圳两地间不定期出差的工作安排。
财务经理
8000-10000元/月
财务经理本科及以上
岗位描述：
1、负责其功能领域内主要目标和计划；
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
4、指导并协调财务稽核、审计、会计的工作并监督其执行；
5、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划；
6、向总经理提供各项财务报告和必要的财务分析；
7、负责组织公司的成本管理工作；
8、进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成。
任职资格：
1、财会、金融、经济、管理等相关专业统招本科以上学历，有注册会计师资格者优先；
2、五年以上财务管理或三年以上同等管理岗位工作经验；
3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化，精通相关财税法律法规；
4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力；
5、良好的组织、协调、沟通能力，和团队协作精神；
6、薪资可面谈。
职位福利：五险，大小周，免费停车，食堂
会计B2
招聘【人事综合管理员、机修师傅、驾驶员、财务（薪资6k+月休+福利）】
诚聘：
岗位一，人事综合管理人员1名，要求：1.，40周岁以下，全日制大专及以上学历；2.具备较好的文字功底，工作严谨细致、责任心强，具有良好的服务意识和团队协作精神，有相关经验者优先考虑。3.长白班，单休，综合收入5-6W/年，
岗位二，机修师傅一名
岗位三，驾驶员一名B2
岗位四，财务一名
☎
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责：
1、统筹集团股权结构设计与优化，开展整体税务筹划工作；
2、完善内部控制制度与财务管理体系，搭建精细化的财务分析与管控体系，构建持续有效的风险预警机制；
3、实施财务管理中心垂直化管理，制定部门组织架构，明确岗位职责并编制绩效考核指标；
4、组织召开公司预算会议，依据经营目标进行预算编制、控制、分析及调整，落实预算执行监督；
5、审核合并财务报表及相关分析数据，编制财务分析报告提交至总经理；
6、牵头开展集团财务团队培训工作，提升各岗位专业能力，推动人才梯队建设；
7、组织实施部门人员绩效评估、晋升评定、岗位调配及任免事项；
8、与税务机关、银行、投资方、会计师事务所、税务师事务所等外部单位保持良好协作关系。
岗位要求：
1、本科及以上学历，财务相关专业背景，具备财务管理团队经验；年龄不超过40岁；
2、熟练操作财务软件，具备较强的数据处理能力，持有中级会计师或以上职称；
3、具备独立分析、判断和解决实际问题的能力，沟通表达顺畅，抗压能力强，坚持原则，作风严谨，公正客观；
4、精通财务、会计、税法领域知识，熟悉国家及地方财务法规政策，掌握全流程财务运作，擅长总账管理；
5、具备良好的职业道德，责任心强，执行力高，富有自信心、规划意识、学习能力和情绪管理能力，能够清晰表达观点，具备较强的逻辑分析与沟通表达能力。
餐饮财务
5000-6000元/月
会计3-5年本科及以上总账财务分析餐饮酒店
岗位职责:
1.承担日常会计核算任务，涵盖收入确认、费用报销审核及账务处理等工作。
2.参与成本核算流程，保障采购成本、库存管控及成本分配的精确性。
3.编制各类财务报表，如资产负债表、利润表和现金流量表，确保数据真实、及时。
4.负责税务申报工作，包括增值税、企业所得税及其他税费的按时申报与缴纳。
5.配合完成财务审计与税务检查，保证财务信息的合规性与透明度。
任职要求：
1.熟悉国家会计准则及相关税收法规，掌握系统的会计专业理论知识。
2.精通财务软件及常用办公软件，具备良好的数据整理与分析能力。
3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与各职能部门顺畅配合。
4.工作认真负责，注重细节，能够独立高效完成各项财务事务。
5.有餐饮行业财务工作经验者优先录用。
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