
修理厂厂长
1.5-1.6万元/月
厂长
因业务发展需要,现面向社会公开招聘修理厂厂长1名,负责修理厂全面运营管理,诚邀行业资深人士加入!
一、岗位职责
全面负责修理厂日常运营、生产安全、团队管理制定并执行,管控成本、管理技术团队、配件采购、设备维护、修理工。
二、任职要求
5年以上汽车修理厂/维修店管理经验,熟悉机修、保养、钣喷等全流程懂技术、懂管理、懂成本核算,具备较强经营意识和决策能力有团队领导力、沟通协调能力和抗压能力,责任心强持有驾照.
三、薪资待遇
薪资:面议(底薪+绩效+提成,综合15000元/月起)
福利:包吃包住、带薪休假
平台稳定提供施展能力的优质平台
四、工作地点
西藏昌都市江达县玉龙铜矿(五班组修理厂)
五、应聘方式
有意者请将简历发送至@qq.com
或直接电话/微信联系: 方女士
玻璃纤维生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验日化品经验
岗位职责:
1. 负责玻璃纤维生产现场的日常运营,保障各环节生产流程高效运转
2. 管控产品质量标准,推动产品性能优化,满足客户及市场需求
3. 按照交货周期落实生产计划,确保产能与交付节奏匹配
4. 组织并带领团队协作,提升工作效率,达成既定生产目标
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力,能与团队成员及管理层顺畅交流
2. 掌握玻璃纤维制造工艺流程,能适应高强度工作,确保任务按时保质完成
3. 具有较强团队意识,能够快速融入新环境,积极参与团队协作
烘焙生产主管
6000-9000元/月
主管1-3年高中
工作内容:
1.负责班组人员排班、生产排程的制定;
2.现场生产效能的跟踪确认;
3.设备设施的操作带教;
4.现场品质及安全的管控;
岗位要求
1、烘焙工厂管理工作经验2年以上;
2、熟悉办公软件;
3、有责任心、有担当;
4、.态度端正、思维清楚、表达顺畅
5、能适应夜班作业;
厂长主管
要求丰富激光图绘制经验,优化图纸、排版、与现场施工人员沟通的能力,有激光机、刨槽机、折弯机操作经验,设备维护保养经验,做事细心负责,待遇电议
汽车脚垫生产主管
6000-10000元/月
厂长/主管1-3年学历不限汽车脚垫360航空软包脚垫
五福金牛360航空软包项目,具备相关经验者优先考虑,薪酬待遇优厚
门窗雨棚阳光房生产主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年高中有生产管理经验质量管理经验AutoCAD成型工艺经验
岗位职责:
1、统筹生产工厂的全面运营,保障生产流程高效运转及产品质量稳定;
2、编制生产计划,科学调配产能,监督和管理生产全过程,确保工艺流程顺畅有序,交付按时完成;
3、实施全流程质量管控,优化生产工艺,降低材料损耗,控制生产成本;
4、负责物料与成品库存管理,合理控制库存水平,确保账物一致;
5、汇总并分析每月各项生产数据,定期向总经理提交工作报告;
6、落实车间人员日常管理,推进绩效考核制度及5S现场管理执行;
7、协调与其他职能部门之间的业务对接与信息沟通,保障工作协同高效。
任职要求:
1、具备3年以上管理经验,曾担任百人规模企业的车间负责人或中小型制造企业生产管理者,有3年以上门窗、雨棚、阳光房行业背景,熟悉相关加工工艺及生产流程;
2、掌握生产管理、成本管控、质量管理及日常运营管理相关知识与实践;
3、具备优秀的沟通协调能力、计划组织能力及团队指导能力,能有效推动团队协作,执行力强,富有合作意识;
4、有审单经验者优先,熟练使用CAD软件者更佳;
5、熟练操作办公软件,学习能力强,能积极应对新任务并持续改进工作方式。
整装研发主管
2-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科CAD3DMax设计经理酷家乐整装研发研发经理全屋定制衣柜研发
岗位职责:
1、依据公司新产品开发计划,主导研发部门开展创新产品研发工作;
2、全面负责研发团队的搭建,实施人员培养与日常管理工作;
3、为新产品的设计构思提供创意支持与方向指导;
4、统筹协调相关职能部门推进新品项目进程,对各关键节点进行跟踪与效果评估;
5、负责产品全生命周期管理,持续推动产品的迭代优化与性能提升。
任职资格:
1、年龄28-38岁,本科及以上学历,家具设计、工业设计、艺术设计等相关专业;
2、具备5年以上定制家具产品研发经验,其中至少2年管理岗位经验,熟练掌握CAD、3DMAX、PS等设计工具;
3、具有优秀的色彩搭配感知力与美学素养(必需),能洞察行业趋势,熟悉产品从立项到落地的全流程;
4、工作作风严谨细致,责任心强,具备出色的项目统筹能力及团队领导能力。
车间主管
4000-9000元/月
主管3-5年大专有生产管理经验烘焙食品经验
食品车间生产主管(长白班)
1.岗位职责:
根据工厂生产订单,合理规划、分配并下达每日生产任务至各班组;全面负责车间日常管理,确保生产流程按计划执行;监控生产进度,及时解决异常问题,保障订单按时、保质、保量完成;监督执行食品安全与卫生标准,维护车间6S现场管理;负责班组员工的工作指导、技能培训与绩效考核。
2.任职要求:
.年龄:45以下,大专及以上学历(丰富管理经验者可适当放宽);
.3年以上食品或医药工厂生产管理经验,熟悉食品行业安全规范;具备出色的生产计划与统筹能力,能有效推动订单完成;拥有良好的团队管理、沟通协调和问题解决能力。
3.薪资待遇:
根据个人能力面议
4.上班时间:
早上8:00--18:00
•联系人:谢女士
•联系电话:
•工作地址:宁乡市经济开发区蓝月谷乐真多食品有限公司
昌都丁青县招聘本店茶馆招两三名服务员,正规藏餐,工资,4500到五千,包吃包住,地址,,路
4500-5000元/月
服务员包住包吃3-5人月结
招聘本店茶馆招两三名服务员,正规藏餐,工资,4500到五千,包吃包住,地址,丁青,路费都本茶馆给,有人愿意来,联系方式,
物业维修工1-2人月结
招聘:3000元/昱景园小区招聘物业维修工
提供薪金:3000元/月
公司名称:昱景园小区
招聘职位:物业维修工
招聘人数:1
工作描述:小区内维修工作
联系人:马女士
延安黄龙县体育中心假日酒店招聘客房服务员,工程主管1人薪资待遇面谈联系电话
物业工程主管综合维修工
黄龙体育中心假日酒店招聘客房服务员,工程主管1人薪资待遇面谈联系电话
客房服务员酒店经理酒店前台
招聘:昆仑酒店招聘各岗位工作人员。
提前打款可能被骗,入职前请询问工资结算方式
谨防电信诈骗,请勿将手机卡或银行卡交给其它人
昆仑国际酒店(秀水街店)诚招各部门人员: 1、前台收银员,,18-35周岁,相貌端庄,沟通能力强,工作有责任心,有较强的服务意识,上24小时休48小时,有工作经验者优先; 2、招聘酒店前台经理1名,要求从事酒店前台,或者有酒店管理经验者优先; 3、客房服务员2名,年龄30-55周岁,能吃苦耐劳,服从酒店管理和工作安排,有基本的服务意识; 4、维修工两名,负责酒店水电暖日常维修,工程部其他工作,有酒店工作经验者优先。 5、客房部经理1名,要求有酒店客房管理经验1-2年以上,有较强的责任心,抗压能力强,服从上级领导及酒店的工作安排。 6、办公室人事,熟练使用各类办公软件,沟通执行力强,大型企业1年以上相关工作经历。 联系电话: 酒店地址:河北省任丘市京开道秀水街昆仑国际酒店。联系电话:
综合维修工
招聘:工程技工(储备)
位职责:
1、日常巡检工作
对商场配电系统、用电设施日常检查并做好记录对商场空调系统的使用、巡查、按制度填写运行记录对商场电扶梯日常使用巡查并记录
负责商场装修、施工现场的巡查管理,发现问题及时处理与汇报负责商场卫生间、污水间、隔油池每天巡视检工作,异常情况及时处理与反馈
2、设备运行及维修工作
按设备设施运行标准,做好日常照明、电梯、空调等设备的开关工作和现场运行巡查工作
执行部门制定的年度设备维护保养计划的实施,异常情况及时反馈;并协助部门主管做好设备设施维修的病例台账负责日常维修服务,对维修物耗进行登记,拆旧设备统一存放,做好记录
3、能耗管理
执行操作空调开关时间、检查空调风系统、水系统的运行情况做好清洗维护
对商场水、电、气一级计量的抄表并对比分析发现问题立即向上级汇报
任职资格
1、适合45以内
2、有相关上岗证优先考虑(如电工证)
备注:
1、该岗位与恒太商业管理的项目公司签订劳动合同;
2、该岗位详细工作情况应以公司制度文本、最终签订的劳动合同等为准。
四川省巴中市通江县壁州街道壁州大道18 号通江恒太城招商中心1楼
铁塔基础施工员,会测量
1-1.1万元/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线测算工程量GPS供配电机电工程发输变电
任职要求:
1铁塔基础.施工员
土木工程、输电线路等相关专业中专及以上学历。
2.年龄50岁及以下,3年以上电力线路工程土建施工经验,独立负责过35kV铁塔基础施工者优先。
3.持有施工员证、安全员C证,持有机电/水利水电专业二级建造师证者优先考虑。
4.熟练使用经纬仪、水准仪、rtk等测量仪器,能看懂并运用CAD图纸。
5.精通铁塔基础各种施工工艺,熟悉国家和行业相关施工规范。
6.具备良好的沟通协调能力和团队管理能力,责任心强,能吃苦耐劳,适应野外工作环境。
7.能熟练驾驶车辆者优先
主管
生产任务管理:确保生产计划按时完成,严格控制过程质量,并通过优化流程提升生产效率。百科
人员与团队管理:负责人员的调配、排班与考勤,组织新员工培训与技能提升,进行绩效核算与情绪管理,并通过激励与沟通建设团队凝聚力。
安全管理:作为现场安全第一责任人,需落实安全规章制度,组织安全活动与教育,识别风险并制定管控措施,预防安全事故。
现场与设备管理:推行5S等现场管理方法,保持环境整洁有序;负责设备点检、日常维护及故障上报,确保生产顺畅。
成本控制与持续改进:控制物料消耗,杜绝浪费,并通过分析生产数据、推动改善活动来降低成本、提升效益。
宏森环保科技招仓库主管/经理
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专库存控制流程质量管控仓储设备管理仓库作业流程制定
具备大型仓库管理经验,熟悉水处理相关物料者上手快,工作踏实肯干,对数据敏感,熟练操作电脑并能独立制作电子表格
厂长/生产主管
1.5-1.6万元/月
厂长/主管5-10年本科生产管理经验丰富,供应链管理经验丰富的有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验精益改善经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责:
1. 统筹工厂日常运营工作,确保生产环节高效有序运行。
2. 负责生产执行、品质监管与安全规范落实,保障产品品质与作业安全。
3. 推动部门间协作,合理调配资源,持续提升运营效能。
任职要求:
1. 具备卓越的团队领导力和管理实践经验,善于激发团队潜力达成业绩目标。
2. 精通制造流程与工厂管理体系,拥有良好的判断力与问题处理能力。
3. 具备出色的沟通与组织协调能力,能有效推动内外部协同合作。
4. 适应高强度工作节奏,具备抗压能力,能在复杂环境中稳定发挥。
备注:年龄要求40以内
生产主管
5000-8000元/月
主管
薪资待遇:5000-8000元/月年龄25-40岁,男女不限
岗位职责:
1. 负责车间日常生产安排、人员调度,保证产量和质量。
2. 监督生产流程,落实安全生产。
3. 管理班组员工,提高工作效率,完成生产任务。
4. 跟进生产进度,及时处理生产中出现的问题。
5. 做好现场5S管理,保持车间整洁规范。
任职要求:
1. 有工厂生产管理经验,懂现场管理优先。
2. 能合理安排人员、设备、物料,执行力强。
3. 身体健康,能吃苦耐劳,服从管理。
4. 有责任心,沟通能力强,稳定长期做。
福利待遇:
- 工资准时发放准时,
- 工作环境稳定,管理人性化
有意者直接联系,欢迎加入。
部门管理(长期发展机会)
4000-6000元/月
厂长/主管经验不限大专
岗位职责:
1.统筹各部门日常运营事务,保障工作流程高效有序开展
2.推动部门间协作配合,增强团队整体执行效能
3.参与部门战略方案制定,持续完善和优化各业务流程
任职要求:
1.接受零基础人员,配备资深员工进行带教指导
2.具备良好的沟通表达能力,善于信息传递与协调
3.适应能力强,能积极应对变化并主动学习新技能
4.拥有较强的责任意识和管理潜质,可推动团队完成既定目标
生产副总经理
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理生产质量管理
岗位内容:
1. 制定生产排程,监督生产执行过程及品质管控环节。
2. 组织并统筹生产团队工作,保障生产任务按时完成且质量达标。
3. 对产品制造成本与生产效能进行分析,提出可行的改进方案。
4. 确保企业生产设备安全运行,落实日常维护与定期检修工作。
任职要求:
1. 大专及以上学历
2. 具备5年以上生产管理经历,有药厂管理背景者优先。
3. 掌握现代生产管理模式与方法
4. 拥有良好的组织协调能力和沟通技巧,具备实际团队管理经验
栏目概述
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