1. 负责招生与课程咨询服务，接待来访的家长及学生，准确介绍学校情况与课程内容，推动报名工作的顺利完成； 2. 负责课程安排期间的排课等相关事务协调； 3. 负责学员日常关系维护，保障良好的学习体验； 4. 开展学员后续续费沟通与跟进工作。

岗位职责: 1. 结合家庭成员的个体差异与实际需求，制定并落实个性化学习计划； 2. 营造积极向上的学习环境，激发家庭成员主动参与学习的热情； 3. 借助多样化资源与工具，提升家庭成员的学习积极性与学习效率； 4. 定期开展学习成果评估，并给予有效反馈，推动学习效果持续优化。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和协作意识，能与家庭成员顺畅互动交流； 2. 热爱学习，具备自我驱动力，追求个人成长与专业精进； 3. 具有较强的统筹规划能力，能合理安排时间与工作任务； 4. 能够运用专业知识为家庭提供高质量的学习支持服务； 5. 善于整合并灵活使用公司提供的各类资源，提升服务成效与学习成果。 岗位福利： 1. 试用期无责底薪4000+提成，转正后无责底薪4500+500绩效，享受年终奖 2. 工作时间早九晚六，中午休息两小时 3. 入职即办理社保

工作内容： -接待家长及考生，介绍志愿填报服务流程； -协助整理资料、解答基础咨询，负责学生高考志愿填报。 招聘要求： 1.年龄：35岁左右（教育、心理学、市场营销等专业优先）； 2.沟通能力：表达清晰，亲和力强，擅长与家长学生交流； 3.时间安排：6月7日至7月15日可稳定上岗； 4.责任心强：细心、耐心，能准确传递信息，维护品牌形象； 5.抗压能力强：心理素质良好，能适应多线程任务； 6.加分项：有教育工作经验、熟悉高考政策者优先。 薪资待遇： -多劳多得，按填报学生个数相应增加； -提供岗前培训 - 工作时间： -上午9:00-12:00 -下午2:00-6:00 工作地点：青羊区中坝

双流东升头部培训机构 办学21年 有口皆碑 扩校中 招聘推广销售 不坐班 不电销 氛围轻松 综合收入7000-15000

不是纯电销岗位，无通时和通话量考核，偶尔需要加班。公司提供精准客户资源 岗位职责： 1.通过线上渠道为学员提供专业的课程咨询服务。 2.与意向学员进行有效沟通，结合其实际情况推荐匹配课程，收集并整理客户信息，做好后续跟进与维护。 3.工作形式以文字沟通为主，无需面对面交流，适合性格内向或社交压力敏感人群。 任职要求： 1.大专及以上学历（能力突出者可适当放宽），专业不限，具备注安、建筑、消防、建造类课程销售经验者优先考虑。 2.具备较强的进取心、责任感以及积极主动的工作意识。 3.具备良好的用户思维，能够站在客户角度思考问题、解决问题。 （如有团队资源或自带客户资源者欢迎详谈，待遇可协商。） 薪资构成： 每月10日准时发放薪资，从不拖欠，只提前不延后。 阶梯型无责底薪，最高可达4800元。 无责底薪＋绩效提成＋全勤奖，综合收入6-12k，在职员工平均月薪7000以上，优秀者月薪破万。 岗位福利： 老员工享带薪年假最长15天，日常下午茶、定期团建、各类奖金等福利丰富多样。 非面销、非地推、无需邀约到店，工作涉及少量电话沟通，日均拨打约50个左右，完全无法接受电话联系者请勿投递！ 欢迎符合条件者投递简历

【关于公司 】— 西南区域知名教育品牌 极客教育成立于2011年，专注西南地区学科教育14年，以“数学思维培养”为核心，服务覆盖小学至高中全学段。依托自主开发的差异化课程体系和良好的用户口碑，实现稳定盈利与规模化扩张，持续领跑西南数学教育培训领域。 【岗位推荐】 — 适合追求能力快速提升、职业发展空间广阔以及收入潜力更高的教师/应届生，我们提供： ①公司配备基础资源，配套入职培训及一对一导师带教机制，有效降低新员工适应门槛； ②无责任底薪3.5K保障基本生活，叠加多项综合提成，月综合收入可达5K-9K（寒暑假高峰期收入为平日2倍）； ③入职即缴纳五险一金，享受节日福利及寒暑带薪假期（各8-15天）； ④1-2年内成长迅速且业绩优异者，有机会优先晋升至管理岗位或转向其他复合型岗位发展； ⑤泸州市内设有多个教学点，可根据居住地就近安排工作校区。 【岗位内容】 — 招生转化+班级服务 1、招生转化：利用公司提供的校区资源及个人拓展的市场渠道，定期向家长和学生提供专业学习规划服务（包括体验课、长期课程等），精准匹配课程与师资，帮助解决学习痛点； 2、班级服务：协助校区完成日常班级教学支持及教务行政事务，如与家长沟通学习进展、调课安排、后续课程续费跟进等工作。 【应聘要求 】— 有销售经验者优先 1、大专及以上学历，具备销售经验者优先考虑 2、气质端正，积极坚韧，拥有良好的表达能力和学习意愿 3、对教育培训行业有一定认知，具备较强的责任心与服务意识 【工作地点】 泸州市内多个校区就近分配、固定校区坐班制，心怀热爱，极客数学帮期待您的加入！

核心职责： 讲座转化：负责在公司举办的各类线上线下讲座后，跟进回访听课家长并进行深度沟通，清晰阐述产品的价值，成功促成签约。 课程咨询：高效承接自然到访客流及网络平台咨询，精准介绍师培认证课程的优势与卖点，解决潜在学员疑虑，完成线上课程的销售闭环。 客户池建设及维护：积极主动活跃社群，对自然客流、异业合作、客户转介绍等多种来源方式的潜在客户进行有质量的跟进，持续扩大个人及公司的目标客户池。 我们期待这样的您： 经验背景： 大专及以上学历，有2年以上销售或顾问式销售经验。 具备以下经验之一者优先：教育行业课程顾问、知识付费产品销售、高客单价咨询服务销售。 核心能力： 深度沟通力：能够快速建立信任，倾听并理解家长的教育痛点与焦虑，而非机械式推销。 价值塑造力：具备将抽象的专业服务转化为客户可感知的价值的强大能力。 目标驱动力：有强烈的赢单欲望和坚持性，并持续完成业绩目标。 学习与成长力：能快速学习并掌握生涯领域的基础知识，确保咨询的基本专业性。 个人特质：诚信务实，富有同理心，积极主动，具备优秀的团队协作精神。有教育情怀或助人意识者优先。 您将获得： 极具竞争力的薪酬回报：“有保障的底薪+高额绩效奖金+阶梯式提成”，上不封顶，您的收入直接与您的付出和成果挂钩。 清晰透明的晋升通道：提供从专员到主管、经理的晋升路径，并储备管理岗位。 专业系统的产品培训：入职即接受生涯规划知识、产品体系及销售流程培训，让您快速上手。 充满成就感的职业价值：您销售的不仅是咨询和课程，更是改变孩子未来的解决方案，社会认同度高。 温暖支持的团队氛围：扁平化管理，亲和的领导，融洽的团队气氛，我们互帮互助，共同成长。 完善的福利保障：五险、年假、团建、节假日福利、每周双休。

负责旅游线路介绍，邀约客户上门，客情服务，旅游产品，以及相关产品推荐，售后服务，陪团出行

招聘：豆花师 薪资：3500-5000元/月 1:会点豆花，2配配合面点师

【招聘】叙永圆通速递需招聘 1.办公室文员‬多名，要求:沟通能力强会简易电脑操作，有耐心. 2.送货员‬多名，要求：能吃苦‬耐劳，会熟练驾驶三轮车，熟悉‬城区‬路线，服务态度端正，公司提供电话卡及三轮车，【工资计件，服从公司管理。 非诚勿扰有意者联系

泸州市江阳区需要搬运一名，从门市一楼到自已现浇的二楼

新建杆路，放线，小工

泸州市叙永县招水电安装学徒，能稳定下来长期做的中工，大工

【信息J:5262 -1】(反馈急招）云南佳途国际旅行社有限公司丘北门市部 现面向社会诚聘旅游专员若干名，愿您的加入给我们带来新的活力，我们也将为您提供更广阔的发展空间。 1、招聘要求：工作认真负责，具有较强的沟通协调能力和团 队协作意识、热爱旅游、有耐心有爱心、积极乐观；男女不限；年龄24-35周岁。 2、招聘岗位：旅游专员 3、主要职责：负责公司旅游服务；接待咨询顾客；领队工作。 4、工资待遇：底薪2600+提成+带队补贴+奖金（5000——10000元上不封顶） 5、工作时间：上午8：00-12：00下午14：00-18：00（月休4天） 联系电话： 杨经理 地址：丘北田园路13号2楼 详细内容见下方链接 （有招聘信息链接请发给，含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西，打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群，大家共同维护好公益群。）

接受无经验应届生及实习生，欢迎想要在旅游方向发展的伙伴~ 没旅游行业经验不怕！！只要想学习！有人带！！ 【带销售性质，带销售性质】！！！！ 介意请勿投递，投递前请关注岗位职责和任职要求~ ps：公司提供客户，不需要自己拓客。 【岗位职责】 1、负责接收客户的咨询，线上了解客户的基本情况和要求； 2、负责帮助客户查询旅游行程和团期等相关旅游信息并反馈； 3、根据需求给客户线上定制行程、介绍行程、安排线路景点、行程报价，及时传递方案，促成成单； 4、和OP同事衔接落实规划行程，如签证、酒店、交通出行、门票保险及其它需求订单。 5、行程中全程跟进，为客户提供情绪价值（不需要对接，有售后和地接）； 5、用户回访，及时收集客户反馈，从而优化产品内容和服务，提升客户再次购买意愿。 【任职要求】 1、熟悉巴厘岛、新西兰景区景点概况、周边环境和当地政策，有一定的旅游线路策划经验,能够独立负责过旅游策划/规划项目； 2、大专及以上学历，有旅游定制从业经验优先； 3、有较强的服务意识责任心强，主观能动性强，思维灵活，良好的抗压能力。 ◢ 福利待遇 9:30~18:30，周末双休，节假日按照法定放、入职五险一金、底薪＋提成、不定期团建、节假日福利等

中老年旅游顾问 桐梓林地铁口 · 就近上班 我们需要你 - 年龄：20–40岁 - 善于沟通，有耐心，喜欢和中老年人打交道 - 有无经验均可，愿意学习即可 工作时间 早8:30 – 晚5:00 单休 薪资待遇 月薪 3000 起 公司氛围好，同事和睦，工作轻松稳定 立即应聘 联系人：张银 电话/： 地址：桐梓林地铁口附近

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，精准匹配客户需求与目的地资源 2.熟悉国内外热门旅游目的地、签证政策、交通住宿及当地文化，及时更新产品信息 3. 主动跟进客户咨询与订单进展，高效处理预订、变更及售后问题，提升客户满意度 4.协同供应商（酒店、地接社、航司等）落实服务细节，保障行程顺利执行 5.参与旅游产品策划与推广，协助开展线上线下营销活动，提升转化率 任职要求： 1.热爱旅游行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 具备旅游顾问、旅行社计调或相关岗位工作经验者优先 3.普通话标准，具备基础英语沟通能力者更佳 4. 熟练使用办公软件及旅游预订系统，学习能力强 5.形象气质佳，责任心强，能适应灵活工作节奏

旅游客服：20名 岗位职责： 1、熟悉公司产品，快速合理的根据客户需求定制个性化的旅游行程、报价，促进成交。 2、维系客户资源，回复所有客户的咨询、报名等手续 岗位要求： 1、热爱旅游行业 2、认真好学，机智灵活，具有网络销售经验者优先考虑 3、熟练运用办公软件 工作时间：早9晚5，单休 1、薪资:底薪+提成5%~20%+全勤+月度奖励(综合月收入6000~30000上不封顶；月薪优秀者可达到20000~30000元） 2、月休4天 3、我们的优势: 专业运营团队: 我们有成熟的运营团队，为公司获客保驾护航，地接资源成熟、给力。团队氛围超好，互帮互助、积极阳光 只要你对旅游行业感兴趣、赚钱欲望强，做事用心，有一定的抗压和心态调节能力，欢迎你的加入！（熟手优先）

【岗位职责】 1、负责接待来访家长，提供课程咨询与报名服务，解答疑问并给予合理建议； 2、统筹安排学生上课时间，管理签到流程，协调调课事宜及教材分发等教务事务； 3、处理校区日常教务数据，并按要求整理为Excel表格或PPT汇报材料； 4、配合教师教学需求，协助完成校区行政及教务相关支持工作； 5、通过线上渠道推动学生推荐与转介绍工作。 【任职资格】 1、统招大专及以上学历，年龄20-28岁（条件优异者可适当放宽年龄限制）； 2、形象良好，具备服务、教育或销售类从业经验者优先考虑； 3、性格积极外向，沟通能力强，语言表达流畅清晰； 4、踏实肯干，具备较强抗压能力，热爱教育培训行业，喜爱孩子； 5、能接受周末在岗，周内实行单双休轮休制度。 【薪资福利】 1、薪资：无责任底薪3500元+补贴+提成，月综合收入5000-9000元； 2、福利：五险一金、带薪小暑假、带薪年假、年度健康体检

岗位职责: 1.为潜在学员提供课程咨询服务，解答疑问并提供专业建议 2.根据学员需求，制定个性化的教育解决方案 3.维护学员关系，确保服务质量和学员满意度 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和顾问能力，能够有效地与学员互动 2.能够准确理解学员需求，并提供满足需求的课程方案 3.具有团队合作精神，能够在团队环境中发挥积极作用

负责学校专升本招生工作，联系对接校内教师，管理校园代理团队，统筹市场部门运营，采用底薪结合绩效提成的薪酬模式

工作内容:团队出行，属于辅导课程，周一到周五针对学生的上、下学时间段去学校门口陌拜家长做课程推广，周六周日邀约购票客户准时到场参加公开课。，。 提成900元/单（试用期），转正提成1400元/单。新人每周最少3000元到5000元。老人周薪过万！工资周结一分不押，认干敢说话的保挣钱!!！要求能接受出差，不社恐有销售能力！不要怕你不行，张嘴就行！！！ 做过地推、销售、保险、信用卡、pos机、房地产等。优先考虑！ 【招聘条件】20名: 1、20-45左右，品行端正，男女不限。 2、对销售行业感兴趣，喜欢与人交流的，喜欢游历祖国大好河山的。 岗位职责: 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，关于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心！ 【任职资格】: 1、有无经验均可，公司系统培训上岗，有指定师傅带领！（我们只看你是否有意愿！） 2、学历不是你的硬指标！（我们只看个人销售能力，只认付出） 3、有良好的沟通能力、综合素质！（有销售行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的征服欲！（目标需要靠自己的努力去实现） 【薪资待遇】：（提成+工作时间自由+补助＋奖金） 正常干3000---4500元/周薪制！！！ 努力干5000---6500元/周薪制 使劲干6500---8500元/周薪制 拼命干10000元/周以上（不封顶） 广阔的职业发展空间，优秀公司员工享受储备干部培养优先权。

如果您正在寻找一份这样的工作： · 不仅为了薪资，更希望工作能带来成就感和意义 · 喜欢与人沟通，渴望⽤自⼰的专业影响和帮助他⼈ · 热爱教育，对⼉童发展充满好奇和学习的热情 · 希望在一個温暖、支持、共同成長的團隊中發展 那么，请继续往下看，您可能就是我们要找的“同行者”！ 岗位职责： 1. 价值连接，而非简单销售： 深度理解我们的教育理念和课程体系，为前来咨询的家庭提供专业、客观的课程介绍与规划，将我们的价值与孩子的真实成长需求相匹配。 2. 专业咨询与关系维护： 接待来访家长，通过专业咨询和中心体验，解答关于早期教育的疑虑，与孩子和家长建立信任、友好的关系。 3. 客户关系管理： 系统性地跟进潜在客户，定期进行回访，维护客户关系，提升客户满意度和转介绍率。 4. 活动助力： 协助策划并执行中心举办的各类亲子活动、教育讲座和市场推广活动，提升品牌影响力。 5. 终身学习： 持续学习早期教育知识、儿童心理学及销售技巧，定期参与内外部培训，成为家庭教育领域的“专家顾问”。 我们希望您是： · 经验不限，初心更重要： · 优选条件： 有1年以上早教、教育培训、高端服务业（如母婴、健康）的课程顾问或销售经验。 · 但如果您是： 优秀的应届毕业生、有育儿经验的妈妈、或从幼儿教师转型，只要您具备出色的沟通能力和强烈的学习意愿，我们同样热烈欢迎！ · 核心能力： · 共情力满分： 能真正理解家长的焦虑和期待，站在他们的角度思考问题。 · 沟通专家： 语言表达清晰流畅，有亲和力和感染力，能耐心倾听。 · 内在驱动： 对达成目标有渴望，有强烈的责任心和团队协作精神。 · 终身学习者： 对早期教育领域充满兴趣，愿意持续学习和自我成长。 您将获得： 我们提供一份有竞争力的薪酬和一份有温度的职业。 1. 全面的薪酬福利： · 薪资构成： 底薪 + 高额绩效提成 + 丰厚的奖金。您的收入完全由您的专业和价值决定。 · 福利保障： 五险、带薪年假、节假日福利。 · 专属特权： 您的子女享学费减免或超额优惠。 2. 专业的成长支持： · 系统培训： 入职即享受完善的“新兵训练营”，涵盖产品知识、销售技巧、儿童发展心理学。 · 大师课堂： 定期邀请教育专家进行内部分享，助您成为家庭教育领域的专业顾问。 · 清晰路径： 透明的晋升机制，职业发展双通道（管理线：顾问→主管→总监；专业线：初级顾问→金牌顾问→培训师）。 3. 温暖的工作体验： · 环境优美： 每天都在充满童趣和阳光的环境中工作，被孩子们的欢声笑语包围。 · 意义感： 您的工作直接参与和见证孩子们的成长，收获无数家庭的感谢，这是任何金钱都无法衡量的财富。

招聘职位：招生老师（旅游式出差） 一、应聘条件: 1.男士年龄18–35岁，女士年龄18–45岁(有销售经验优先) 2.性格外向，服从管理，心态好，肯努力 3.无犯罪记录 4.身体健康，无不良嗜好 5.人品端正，不传递负能量 二、工作内容： 我们的课程属于辅导课程。 工作内容：周一到周五去学校门口做课程推广。体验课10元/门票，每天卖票的收入都是当天的伙食费。如：卖十张就是100元（相当于食宿补贴） 周六、周日邀约购票的家长带小孩到现场听课，现场成交。课程单价 分别为2990-3990-4280元。60-80节课！ （公司根据市场来决策） 三、薪资结构: 1.有底薪 底薪第一周500，第二周600，第三周700，第四周800 另外每周100元交通补助 每单提成200–350 综合下来3000元每月保底，工资两周发一次！ 2.提成制 成交一单业务员提成750-1000元/单。高回报！（成交率30%—60%左右） 周收入正常情况3000元—8000元/周 工资周结[拳头][拳头] 月收入正常情况1.5万元—3万元/月 福利待遇： 不要担心开不了单，只要你是个正常人，性格外向随便开单！行不行，一周看到结果，每周一准时发放工资！ 吃住行标准： 住宿按照7天连锁酒店，商务标准！两人一间标间，房费AA，一周房费大约280元/人。当周城市工作结束了，出发下一个城市的时候，团队包大巴车出发，周路费约50-100元！（团队AA）住宿+路费+吃饭，一周个人支出约600左右！ 排休： 周一、周五上午可以休息！每天家长接送孩子的时间段，我们才去学校卖体验课。其余的时间自行安排。也可以休息！鼓励多劳多得，毕竟付出和收入成正比！（弹性工作，时间灵活安排）周六、周日配合开展家长上体验课！如果觉得钱挣够了，可以上半个月集中休息一个星期，或者根据自己的时间安排休息！（休息很自由） 成交简单： 我们只负责卖体验课，邀约家长听课。家长到访后，有专业的老师给家长试课，说服家长报名。我们是当地线下实体店培训教学，不是网课。有保障，成交率更高！ 要求： 我们是给当地教育机构合作，负责招生。是老师，要求衣着干净整洁，着装得体！做销售的人先得销售自己，其次才是你的产品！只要是正常人、不社恐，大胆的问、面对陌生人敢说话，销售很简单，就是把产品卖给有需要的客户就行！如果你好高骛远，想不劳而获！请绕道而行。 我是一个满满正能量的人，有野心、有理想、干劲十足。期待志同道合的你来加入！

岗位职责: 1.为潜在学员提供课程咨询服务，解答疑问并提供专业建议 2.根据学员需求，制定个性化的教育解决方案 3.维护学员关系，确保服务质量和学员满意度 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和顾问能力，能够有效地与学员互动 2.能够准确理解学员需求，并提供满足需求的课程方案 3.具有团队合作精神，能够在团队环境中发挥积极作用

教育辅助，课程销售

一、岗位职责： 1、负责学员学习和考勤管理，所有课程质量的跟进以及培训材料的管理； 2、负责学员课程学习进度跟进，根据学员的学习情况，定期回访学员；帮学员定制学习计划，整理学员意见、处理学员投诉； 3、负责学员答疑，提高学员的学习积极性，保障教学通过率的同时完成业绩目标。 4、负责执业药师、医师、学历相关课程的招生工作，销售模式涉及电销、微信营销，面销； 二、任职资格： 1、统招全日制大专及以上学历，专业不限；市场营销，医、药、护相关专业优先； 2、具有较强的客户服务意识、亲和力强； 3、具备较强的沟通表达能力和抗压能力，适应快节奏的工作； 4、热爱教育行业，工作积极性高、执行力强、责任心强，善于学习、熟练使用各类办公软件。 三、工作时间： 早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，周末大小休，国家法定节假日正常休息，保障您工作之余有充足的休闲时光。 四、福利待遇 1.办公专享：为每位员工配备专人专岗办公台、电脑及工作手机，打造舒适、便捷的工作环境，助力高效办公。 2.休假无忧：除法定节假日，还享有病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、产假等带薪休假权益，全方位照顾您生活的方方面面。 3.薪资丰厚：依据工作职责提供业内颇具竞争力的固定工资，对年度绩效持续优秀的员工给予有吸引力的薪酬涨幅，让努力与收获成正比。 4.保障完备：为员工缴纳五险一金，解决您的后顾之忧。 5.节日关怀：春节、端午、中秋等重大节日，为员工发放丰厚节日礼金或礼品，传递公司的温暖与祝福。 6.生日惊喜：在您生日当天，送上温馨的生日祝福、举办小型party并附赠小礼品，让您感受公司的贴心关怀。 7.晋升通畅：每半年组织一次内部干部选拔，为储备干部定制系统的管理者提升课程，优先内部竞聘，为您的职业发展开辟广阔道路。 8.导师助力：新同事入职即配备专职导师，在工作与生活上提供全方位指导与帮助，助您快速适应新环境、上手新工作。 9.团建欢乐：每月为各部门提供活动经费，可自由组织丰富多彩的团建活动，您可尽情参与，放松身心、增进团队凝聚力。 10.年假充裕：入职满一年，即可依据国家规定享有5-15天带薪年假，春节期间还有10-15天带薪假期，让您有充足时间陪伴家人、放松自我。 11.培训赋能：提供入职培训、礼仪培训、管理培训等多种带薪培训项目，帮助您不断提升专业素养与综合能力。加入我们，一起为教育梦想拼搏，收获成长与成就，期待您的加入！

栋脑教育有限公司，是一家专注于为全国线下培训机构提供招生服务的第三方团队，主要面向小学1-6年级学生家庭开展课程推广。 招聘要求：需接受长期国内出差及异地工作安排，不适应频繁外出或沟通意愿弱者请勿扰！ 薪资待遇：实行周薪制度，每周一准时发放全额工资，绝不拖欠。试用期每单提成900元，新人平均每周完成2-6单，周收入1800—5400元；转正后每周可完成5-10单，周收入7000—15000元，收入与个人努力直接挂钩。 工作内容：周一至周四，在早、中、晚三个上下学时段，前往小学周边与家长面对面交流，介绍并邀请家长和孩子参与专注力、自信心、记忆力及思维训练类公开课。每日工作时长约4-6小时。课程内容生动有趣，孩子喜欢，家长认可度高。通过有效沟通，引导家长购买体验门票并预约上课时间。体验课安排在周六日全天（上午、下午、晚上），家长参与后若认可课程，即可报名后续正式课程，成交率普遍在30%—70%之间。平均每人每天可售出3-10张门票，销售能力突出者可达10-15张。公司提供完整话术支持、系统化培训，并配备专人带教，无需担心经验不足。 福利奖励： 1：首次到岗且连续工作满三周，可凭火车卧铺票报销来程路费 2：每张体验卡售价10元，所售金额全部归个人所有，无需上交，相当于每日额外获得食宿补贴（视销售情况而定） 3：开单奖励机制：每周完成5单可报销一周住宿费，完成7单可报销下一站城市往返路费（按周计算） 4：食宿自理，团队统一安排住宿，标准为两人间，费用约40元/人/天 5：每日出票额外奖励，具体标准由团队另行制定 6：工作时间灵活，如遇个人事务或需休息，可随时申请请假，最长可达一周甚至一个月 7：定期组织团建活动，团队氛围活跃年轻化，行业需求旺盛，成单机会多，期待有能力的你加入！ 如能接受上述条件或有进一步问题，欢迎联系我填写报名表并预约面试，将为您详细解答。

岗位职责: 1. 为客户制定专业的课程规划及咨询服务；（客户由公司安排上门，无需自行开发） 2. 深入了解客户具体需求，定制并执行个性化学习计划； 3. 与客户维持良好沟通，确保信息传达准确并及时反馈； 4. 定期复盘服务流程与成效，持续优化服务质量； 5. 主动参与团队协作，助力团队目标达成。 薪酬福利: 综合底薪5000+新客户提成+激励奖金=综合收入8-13k 试用期1-3个月，缴纳社保 薪资待遇优厚，办公环境舒适，享受带薪节假日

教育行业/招生老师 周薪：4k+ 工作地点，主要负责川渝校区招生工作 工资待遇：周薪制，每周发放工资，综合周工资4000-12000，综合月薪20000+ 人员要求:能说会道，从事保险，房产，，地推，和有过销售经验优先 工作内容： 1、去校区附近小学售卖体验卡（团队一起） 4。邀约学生和家长参加体验课（会销成交率大于50%） 任职要求： 1、具有销售经验，能够进行有效的沟通 2、积极主动，具有良好的团队合作精神及自我驱动力 3.热爱销售，敢于挑战自己 4.性格开朗，积极主动，乐于助人，团结有爱，有团队合作精神 5.能接受长期出差 工作特色： 我们的工资是一周发放一次 我们的工作是一边旅游一边工作 时间自由，团队氛围好，凝聚力强 欢迎爱自由、爱旅游、喜欢挑战高薪志同道合的有志青年加入！！！