负责解答学生咨询关于成人学历提升的课程信息

岗位职责： 通过精准资源与家长进行沟通，深入了解学生的学习情况，适时介绍课程内容，并邀请家长及学生参与免费的体验试听课。（现场由资深课程顾问负责后续的课程咨询，工作内容轻松，无强销售压力）。 任职要求： 双休！不加班，不加班，综合薪资8k+ 1、大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽），年龄需满20岁 2、具备良好的沟通与表达能力； 3、性格乐观开朗，积极进取，富有责任感； 4、能熟练操作电脑，欢迎应届毕业生及零经验人员加入，提供带薪岗前培训 福利待遇： 1、工作时间9:40-19:00，午休一个半小时＋周末双休＋法定节假日正常休息。 3、缴纳社保＋节日礼品＋团队建设活动＋定期旅游＋下午茶点 4、办公环境舒适＋系统化培训支持＋透明晋升机制（公平公正）； 5、基础工资5000＋业绩提成＋职级补贴＋季度奖金+全科奖励＋年终奖金+带薪年假 新人初期月收入约6000-8000元，三个月后稳定在10000元以上 高新校区：花样年福年广场 龙泉校区：东安街道碧水街337号

招聘：执行校长 薪资：4000-8000元/月 一、职位要求： 1.专业背景：本科及以上学历，无人机相关专业（如航空工程、自动化、电子工程等）或持有无人机操作证书（如CAAC无人机执照、UTC认证等），具备扎实的无人机理论知识和实操能力。 具有无人机相关专业、计算机相关专业、机械相关专业、无人智能相关专业等。 2.教育行业经验：至少1年以上教育行业教学或课程顾问相关经验，熟悉青少年心理特点及教学规律，有良好的课堂组织与控场能力。 3.课程顾问能力：具备课程顾问经验者优先，擅长与家长沟通，能够清晰传达课程价值，具备一定的销售技巧和活动策划能力。 4.技能要求：熟练掌握无人机飞行、编程、维护及安全规范；熟悉青少年科技教育课程设计逻辑，能结合教学目标与兴趣点设计内容。 5.综合素质：热爱教育事业，富有耐心与责任心；具备团队协作精神，能适应灵活的工作时间（含周末及节假日授课）。 二、福利待遇： 1、有竞争力的薪资：根据能力与经验面议，提供绩效奖金与课程顾问提成。 2、专业培训：定期组织无人机技术进阶培训及教育心理学课程，助力个人成长。 3、职业发展：清晰的晋升通道（如从教练晋升为课程主管、教学总监），参与品牌核心项目的机会。 4、福利保障：五险、带薪年假、节日福利、年度体检及丰富的员工活动。 三、联系电话： 金 老师， 。 期待您的加入，与我们一起点燃青少年的科技梦想！

主要职责： 1.客户开发：通过电话、网络、线下活动等多种渠道，开发潜在客户，建立并维护客户关系。 2.课程推广：向学生和家长详细介绍我们的中高考提分课程，突出课程的优势和特色。 3.需求分析：与学生和家长沟通，了解他们的学习需求和目标，提供个性化的课程建议。 4.邀约达成：通过有效的邀约技巧，达成邀约目标，完成每月的邀约任务。 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历。 2.工作经验：有销售经验者优先，尤其是教育行业销售经验。 3.沟通能力：优秀的沟通和表达能力，能够与学生和家长建立良好的关系。 4.销售技巧：具备较强的销售技巧和谈判能力，能够独立完成销售任务。 我们提供： 1.有竞争力的薪资：底薪+高额提成，收入上不封顶。 2.职业发展：完善的培训体系和晋升通道，助力您的职业成长。 3.团队氛围：年轻活力的团队，轻松愉快的工作氛围。

职位标题：新都区医考课程顾问 职位类别：微信客服、电话销售、运营。 招聘人数：10-20人 工作内容：1、依托公司意向资源与学员进行沟通（网销、电销模式结合）； 2、结合意向学员需求，推荐合适课程，提供专业服务，达成销售业绩指标； 3、跟进客户的学习进度和反馈，及时解决客户的问题； 4、顾问式营销，有无销售经验均可。 岗位要求： 1、大专及以上学历，有教育行业、相关销售经验者优先； 2、热爱销售，有较强的学习能力，踏实，专注，有赚钱的欲望； 3、热爱生活，有团队合作意识，适应活跃的团队气氛。 每月薪资：（3000-9000） 工作时间：早上9:00-下午18:00 职位福利：五险、房补、餐补、话补、交通补助、加班补助 可享10天带薪年假（无工龄要求） 学历要求：大专及以上学历 工作年限：1年以上 工作地址：（成都市新都区传化商业广场5栋7楼50号）

岗位职责： 1、通过电话外呼方式完成邀约到访，维护在籍学员关系，达成既定业绩目标 2、参与市场推广活动，接听客户咨询来电，完成预约访问并提供课程规划建议；借助电话沟通等形式，持续跟进客户购买意向，给予专业指导，推动销售目标实现 3、关注学员学习进展，协同学科老师共同落实学习过程管理 4、积极与学员及家长保持互动，建立稳定信任关系，提升服务满意度 岗位福利： 1.底薪4000-20000＋提成＋额外现金奖励 2.内部员工优先竞聘管理岗位，销售→组长→主管→校长 2.签订正式劳动合同，享受正常五险一金 3.每周组织系统化技能培训与优秀员工经验交流分享 任职要求: 1、追求高收入，不限经验，具备相关行业背景者优先考虑； 2、有志于投身教育领域，执行力强，具备良好的职业操守； 3、工作细致认真，具备较强抗压能力和服务意识，目标清晰，渴望通过努力获得丰厚回报

职位要求： 双休、不加班！不加班！ 1、大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），年龄在50岁以下 2、普通话标准，具备良好的语言表达能力； 3、性格外向，乐观进取，富有责任感； 4、熟练操作电脑办公设备 福利待遇： 1、签署正式劳动合同 2、工作时间早9:30至晚19:00，法定节假日正常休息，坚决杜绝加班！ 3、享受社保+节日礼品+日常下午茶 4、办公环境舒适（位于成华区昭觉寺南路融锦城4栋1单元308室）＋系统化培训支持＋透明晋升机制（公平公正）； 5、薪酬结构：基本工资3000＋绩效奖金+全勤奖励+业绩提成＋职级补贴＋季度奖金+全科激励＋年终奖金+推荐人才奖励+带薪年假 注：新员工月均收入约7500元，三个月后收入稳定在10000元以上 工作职责： 公司核心业务为中高考应试技巧提分辅导，服务对象为成都市范围内的初三、高三学生。主要负责邀请学生到店参加试听课程，现场由专业顾问完成转化，岗位内容轻松，无强销售压力，团队氛围和谐融洽！ 诚邀有志青年加入我们团队，携手助力学子圆梦升学。

1.对接AI学习机（家长/机构刚需产品，讲解简单），用公司资源+自主开发客户，流水越高提成比例越高 2.季度流水达标→升级职级，每月多拿200-2000元津贴 3.公司提供合规宣传物料，不用愁话术/风险，专注做业绩拿高提成

招生，地推

1、工作内容 （1）负责高中多元升学、高三志愿填报学员新招，通过电话/微信/线上线下等方式（公司会提供客资），邀约意向客户到校区咨询。不断提升面咨能力，实现顾客付费签单 （2）主动学习高考升学规划相关知识，提升行业综合能力，并定期参加公司培训，逐步成长为高考志愿规划师。 2、任职要求: （1）良好的信息归纳、总结能力，有较强的学习能力和自驱力。敢于挑战高薪。 （2）良好的咨询沟通、表达能力。 （3）专科及以上学历（本科优先、不限专业）。有K12或者教育行业招生经验优先。 （4）热爱教育行业。 （5）上班时间10:00~18:00。 3、薪资构成 无责任底薪+谈单提成，达到规定，另有额外奖金。若可以胜任规划师，还有单独服务提成。岗位职责: 1.为客户提供专业的学历提升与职业规划建议，确保客户需求得到满足。 2.维护和扩展客户关系，通过有效沟通确保服务品质。 3.定期更新和维护客户资料，保证信息的准确性和时效性。 4.组织和参与市场活动，提高公司品牌知名度和市场竞争力。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和表达能力，能够有效听取客户需求。 2.对教育行业有热情，能够提供专业的客户服务。 3.具备优秀的组织和规划能力，能够处理客户的各种需求。 4.具有较强的学习能力和自我驱动力，能够快速掌握行业知识。

王师，龙泉要个墩子5000，

野炉子烧烤急聘英才，诚邀厨艺达人共赴烟火之约野炉子烧烤人气旺、客源稳，现因业务发展急需扩充后厨团队，寻找志同道合的美食伙伴，一起用烟火气点亮食客味蕾！招聘岗位2. 后厨墩子- 岗位职责：负责食材的清洗、切配、穿串等备料工作，按标准完成配菜准备，保障营业期间食材供应充足；保持后厨切配区域清洁整齐，协助维护后厨整体卫生，配合团队完成日常运营。 - 任职要求：有无经验均可，愿意学习者优先；工作认真细致，执行力强，能适应餐饮行业工作节奏；注重食品安全，吃苦耐劳、踏实肯干。

车场和外广场巡逻值守

工作地点雅安市雨城区草坝镇 叉车工 要求有叉车证，长期工，入职购买社保，底薪3500提成加班工资。月工资5000-5500左右。 年龄不限制，男女不限，草坝周边居民最好。

公司主要负责送乘客到机场和到机场接乘客。 现在主要是天府机场和双流机场。 地点为成都市区或周边旅游景区，例如青城山、都江堰，过路费停车费不需要司机承担。 1、机场接送司机全职司机，每天的任务由公司安排，司机只负责开车。 2、公司统一安排车辆，车辆维修保养保险都由公司负责，不需要买车租车。 3、7500底薪+提成+奖金，月综合薪资纯收入9000以上。月休4天自由安排。 4、工作时间：8:00-19:00，包含休息吃饭时间。 5、外地师傅公司可以提供住宿。 岗位要求： 1、C1及以上驾照都可 2、21-59周岁，身体健康 3、一次性或累计

职位详情： 1.本公司只经营正规，纯玩，真正的旅游，不做其他任何与旅游无关的事。 2.工作地点：辽宁省东港市大东区富兴小区【趣悦行国际旅行社东港分公司】 3.工作内容： （1）服务老客户，接待来访客户，向客户介绍旅游线路，从而达成销售。 （2）负责新客户开发及老客户维护 （3）深度了解公司产品和服务，掌握公司运营模式。提供优质客户服务，确保客户满意度。 （4）个人能力表现突出，公司会安排带团出游10天左右。 ！！！我们是一家“正规、纯玩、无购物、物超所值、高品质”的旅游公司，不集资不理财。 4.要求： （1）有相关旅游或做过大健康行业，经验者优先，目标明确，努力勤奋，有上进心。 （2）有较强的沟通和表达能力。 （3）年龄男女不限。 （4）有直客资源优先。 （5）虚心好学，善于沟通交流 6.工作时间:早7.30晚4.30不加班，到点就走。 每月四天休假，法定节假日带薪休息。（时间自己安排） 7.做过集资的不用，谢谢

主要职责如下： 1、公司提供客户，客户主动联系，不需要电话营销或者陌拜； 2、能准确、全面地把握客户旅游需求，向客户介绍和推荐公司的旅游产品，并根据客户需求推荐旅行路线； 3、学习相关目的地的旅游及业务知识；熟悉公司各个旅游线路； 4、配合相关部门处理好客户的售后服务工作； 5、完成上级交给的其它事务性工作。 任职资格： 1、有旅游行业销售经验或小红书销售经验，旅游专业的优先； 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力； 4、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，具有团队合作精神； 5、热爱旅游行业，熟悉旅游业务和旅游销售。 综合薪资8K-3W上不封顶； 五险＋节假日福利＋下午茶； 不打电话！非电销

诚招旅游获客运营专员 我们是深耕旅游行业的创业团队，现旗下第二家旅行社正式启动业务拓展，核心聚焦小红书等线上渠道获客，急需一位「自带获客能力+销售经验」的伙伴并肩作战！ 核心职责：只专注获客，其余全无忧 •独立制定多渠道获客策略，不限于小红书，可灵活拓展抖音、社群、线下资源等多元路径； •凭借旅游产品销售经验，精准对接潜在客户，完成从引流到咨询的转化闭环； •自主运营获客全流程，无需参与计调、售后等事务，集中精力冲刺客源增长。 我们期待这样的你 •年龄25-35岁，大专及以上学历，男女不限； •坐标成都，能全职到岗成都市温江区办公； •有旅游产品销售经验，熟悉旅游行业逻辑，掌握成熟获客方法； •自带客户资源、渠道资源者优先，自驱力强，能独立达成获客目标。 为什么选择我们？ •朝阳赛道：旅游行业复苏红利期，第二家公司布局更具发展潜力，晋升空间无上限； •轻装上阵：无需分心杂事，聚焦核心获客工作，业绩产出直接挂钩收益； •创业氛围：扁平化管理，老板全程支持资源对接，你的能力直接决定成长速度。 如果你擅长挖掘客源、热爱旅游行业，渴望在有前景的平台实现收入跃迁，欢迎带着你的获客方法论和资源加入我们！薪资不用愁，我们更有股份激励计划。

招聘：外籍旅游顾问/英语旅游顾问薪资：5-15k张家界中科网商集团有限公司招聘简章一、岗位名称外籍旅游顾问二、岗位职责1.负责接待外籍客户，通过中文及母语为客户提供旅游咨询、行程规划、产品推荐等服务；2.精准理解客户需求，结合目的地特色设计个性化旅游方案，解答客户关于旅游产品、交通、住宿、门票等疑问；3.维护客户关系，跟进行程执行情况，处理行程中的突发问题及客户反馈；4.协助整理旅游产品资料，参与外籍客户市场的推广活动。三、任职要求1.外籍人士，具备合法在华工作资质；2.年龄:30周岁以下3.中文水平达到日常交流标准，能流畅沟通旅游相关需求，读写基础中文；4.热爱旅游行业，熟悉至少当地旅游产品，有旅游行业相关工作经验者优先；5.具备良好的沟通表达能力、服务意识和团队协作精神，工作积极主动；6.能适应灵活的工作节奏，抗压能力强。四、薪资福利1.薪资提成：5000-15000元/月（根据经验及能力面议）；2.福利：带薪假期、节日福利、员工旅游、专业培训、晋升空间广阔；3.舒适的办公环境，和谐的团队氛围，定期组织团建活动。五、应聘方式1.简历投递：请将个人简历（附照片）发送至邮箱：，邮件主题注明“外籍旅游顾问应聘+姓名”；2.联系电话：（李经理）；3.公司地址:湖南省张家界市永定区张家界西站出站口旅客服务中

一、岗位职责 ‌产品推广‌：面向旅行社或终端客户推广旅游产品，完成销售指标。 ‌客户服务‌：解答客户咨询，处理订单及投诉，提升满意度。 ‌市场维护‌：定期拜访客户，收集市场信息，开发新客户。 ‌团队协作‌：协助产品部分析市场，协调解决客户问题。 二、任职要求 ‌学历经验‌：大专及以上学历，有旅行社销售经验者优先。 ‌能力要求‌：普通话标准，沟通能力强，亲和力佳。 ‌性格特质‌：热爱旅游，责任心强，能承受工作压力。

招聘：招生老师 薪资：2200-10000元/月 岗位职责： 1.负责招生工作，根据市场营销计划，完成部门招生指标； 2.开拓新市场,发展新客户； 3.负责所在区域市场信息的收集及竞争对手的分析； 4.定期向公司报告招生情况，并提出销售预测及市场战略建议。 任职要求： 1.对销售（招生）工作有较高的热情和毅力； 2.具备良好的沟通技巧及交际能力； 3.具有团队合作精神，能够适应团队的变化。 薪酬:有责底薪+高提成 特别注明:本岗位求贤若渴，高提成上不封顶！！！底薪不高，混底薪者不用考虑。 上班时间:自由安排，以业绩为准。

招聘：内衣导购 薪资：3000~5000元/月 工作内容：店内日常销售 工作时间：9点上班 9点下班 下午各1小时吃饭时间 一个月4天休假 福利待遇：有奖金 可买

招聘：韦伯科创活动中心招生老师4500+年终奖 薪资：4500-10000元/月 岗位职责： 1.负责招生工作，根据市场营销计划，完成部门招生指标； 2.开拓新市场,发展新客户； 3.负责所在区域市场信息的收集及竞争对手的分析； 4.定期向公司报告招生情况，并提出销售预测及市场战略建议。 任职要求： 1.对销售（招生）工作有较高的热情和毅力； 2.具备良好的沟通技巧及交际能力； 3.具有团队合作精神，能够适应团队的变化。 薪酬:有责底薪+高提成 特别注明:本岗位求贤若渴，高提成上不封顶！！！底薪不高，混底薪者不用考虑。 上班时间:自由安排，以业绩为准。

导购 身高：150cm - 185cm；体重：120斤以上；有工作经验，性格开朗，喜欢穿搭，喜欢拍视频。一起搞事业一起定义时尚 薪资福利:保底➕提成➕过节福利➕年终奖 评论区留下身高体重和照片

招聘：奥迪双钻（禹都店）导购数名 薪资：2400-3000元/月 ● 品牌：奥迪双钻（禹都店） ● 招聘职位： 导购数名 ● 职位要求： 1、年龄22岁～38岁 2、性格开朗，有责任心，沟通能力强，有销售经验优先！ ● 薪资待遇 1、2400-3000(上不封顶) 2、底薪+高提成，周一到周五早晚班，星期六星期天全天！ 4、晋升空间大，导购--店长 欢迎推荐或自荐 电话同步:，

招聘：招生老师 薪资：2200-10000元/月 岗位职责： 1.负责招生工作，根据市场营销计划，完成部门招生指标； 2.开拓新市场,发展新客户； 3.负责所在区域市场信息的收集及竞争对手的分析； 4.定期向公司报告招生情况，并提出销售预测及市场战略建议。 任职要求： 1.对销售（招生）工作有较高的热情和毅力； 2.具备良好的沟通技巧及交际能力； 3.具有团队合作精神，能够适应团队的变化。 薪酬:有责底薪+高提成 特别注明:本岗位求贤若渴，高提成上不封顶！！！底薪不高，混底薪者不用考虑。 上班时间:自由安排，以业绩为准。

营业员 年龄在25 - 45岁之间，身体健康；有服装销售经验优先 工作地址:金河广场步行街

一、公司主营业务 专注高考志愿填报指导服务已有13年，涵盖高报、军警院校、港澳直通、综合评价、强基计划、民族预科、三大专项、公费师范、单招、国际本科等20余种升学路径的规划服务。同时拓展新高考选科、国际本科、专升本、考研指导、学情管理等相关业务。 二、岗位内容： 1、精准添加客户微信，无通话时长和数量指标要求！ 2、邀请客户到校区，进行面对面一对一沟通交流 三、任职要求： 1、学历经验不限，只要态度积极、渴望增收，愿意踏实付出； 2、期望长期稳定发展，工作认真负责，对教育行业有热情者优先； 3、需适应教育行业的弹性工作时间安排。 四、劲爆福利： 1、五险、话费补贴、交通补贴、节日福利等，统统标配！ 2、每年两次带薪年假，最长可达15天，假期长度让同行羡慕！ 3、每月组织团建活动，季度评选优秀员工并给予奖励，非销售岗也可享提成！ 4、可免费参加公司规划师培训，通过考核后有望年增收1-5万元！ 5、更有助您在1-3个月内实现快速晋升、薪资提升的实用方法，等您加入我们为您揭秘！

课程顾问：职位详情 教务行政地推销售课程销售 【岗位职责】 1负责前台家长的接待、咨询、报名，进行针对性 的答疑和疏导工作； 2、负责学生的上课安排、签到、调课、教材发放等 教务工作； 3、负责教务数据的处理，并整理成excel表格或 4、协助完成市场招生(包括：电话邀约家长参加讲座、体验课，进行外宣、地推、发单等 5、协助校区老师的教学以及校区日常行政教务管理工作。 【薪资福利】 1、薪资：月综合薪资5K-8K 固定薪资一无责底薪(3000-4000）一月度招生提成+班主任提成+节假日福利+小暑假 2、双休，法定节假日正常休或调休 3、福利：+带薪小暑假＋带薪年假＋各类团建 4：工作时间8小时，分早晚班 优秀者待遇面谈

岗位职责: 1.熟悉掌握各类课程体系，为客户精准提供课程讲解与学习路径规划。 2.主动响应客户咨询，运用高效沟通方式准确把握并满足客户需求。 3.按计划开展客户回访，第一时间协助解决学习中遇到的困难，提供全程课程辅导支持。 4.持续维护客户关系，保障服务品质，提高客户体验与满意度。 5.与团队成员协同配合，合力达成销售业绩及客户服务指标。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和沟通技巧，能与客户建立良好互动关系。 2.学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速熟悉课程内容与教学特点。 3.工作态度端正，具备职业操守，能够展现公司专业形象。 4.富有团队意识，善于与同事协作交流，共同推进任务顺利完成。