招聘：试验检测员 薪资：3-5K/月 一、 工作内容 协助或独立完成监控量测、地基基础（桩身完整性、承载力）试验现场数据采集、报告编制等 二、 任职资格要求 （一） 硬性要求（必备条件） 学历： 大专及以上学历。 年龄：35周岁以下。 工作经验：有相关检测经验者优先；接受无经验者或实习生，可入职后学习培训。 资格证书：持有公路水运工程试验检测师/助理检测师证书者优先。 （二） 软性要求（个人素质） 原则性与诚信： 具备高度的责任心和职业道德，坚持原则，保证检测数据的真实性和公正性。 严谨细致： 工作态度严谨，注重细节，对数据和报告有高度的敏感性，能发现细微异常。 吃苦耐劳： 能适应施工现场的检测环境，具备一定的体力，能接受短期出差或不定时的工作安排。 学习能力： 具备较强的学习能力和意愿，能主动学习新标准、新方法、新设备。 团队合作： 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能积极配合团队完成工作任务。 四、其他 工作地点：根据公司安排（实验室或项目现场） 薪资范围：面议（含绩效、补贴等） （注：具体职责和要求可根据行业（如建筑、化工、环保等）或公司实际需求调整）

岗位职责： 工作内容 1、负责南充交换空间装饰项目的整体管理与实施； 2、保障项目按预定方案及规范有序推进； 3、保持与客户的有效对接，确保项目目标顺利达成。 任职要求 1、具有较强的项目统筹能力及团队合作意识； 2、能妥善应对和解决项目执行过程中的各类问题； 3、熟悉装修行业特点，具备满足项目实际需求的专业判断力。

工作职责： 1、负责本项目的技术、质量管理工作，对工程技术、工程质量全面负责； 2、在施工中严格执行现行国家建筑法律、法规、规范、强制规范和标准，严格按图施工； 3、组织工程的图纸自审、会审，及时解决施工中出现的.各种技术问题； 4、负责检查、督促工程档案、资料的收集、整理，组织草拟工程施工总结； 5、主持项目的各项培训工作，培养专一多能的复合型人才； 6、完成领导交办的其它任务。 任职标准： 1、要求具有大专及以上学历，电子或相关专业背景优先。 2、3-5年以上的弱电工程项目管理经验，同时，需要有成功管理大型弱电工程的案例。 3、熟练使用广联达等计价软件、资料软件、cad制图软件；具备组织项目的施工、验收、移交、结算等工作能力。具备弱电工程现场施工管理与协调能力，能灵活处理施工技术问题。 4、具有较强的沟通协调能力、团队管理能力、问题分析和解决能力。能够承受较大的工作压力，适应长期出差。 5、有一级或二级机电建造师资格证或其他相关专业证书。

1拥有项目经理和项目负责人的经历 2有相关职业证书 3亲近人

不穿无尘服，坐着上班，工作轻松，环境好，包吃住，人性化管理。工资高。机会难得（当天安排食宿）。 一、薪资福利 1、综合薪资：6500-8000（包含全勤奖＋过节福利＋夜班津贴＋购买五险一金） 2．每个月10号准时发工资 二、岗位要求 1、16-48岁 2、身份证在有效期内 三、吃住情况 包工作餐，水电费平摊！ 1、入职后，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、4-6人间。 3、宿舍空调洗衣机WIFI热水器独立卫生间一应俱全 四、上班时间： 1、上班8-10小时两班倒 2、上六休一，月休四天 当天面试通过可办理入住，需要住宿者优先录取，要办理入住，带上身份证，行李，床上用品，方可安排 负责东煌机械的功能测试的工作

1、具备全日制大专或以上学历，专业为房建、市政、公路、桥梁等相关方向； 2、拥有10年以上房建、市政、公路、桥梁领域从业经历，其中3-5年及以上项目管理经验，能适应出差及项目现场驻场工作； 3、掌握项目管理流程、工程建设相关法规、施工规范及工艺标准； 4、熟练操作项目管理工具、造价软件及常用办公软件，具备较强的数据处理与报告编写能力； 5、具备优秀的统筹规划能力，可高效推进项目各项任务实施； 6、具备良好的谈判技巧、沟通协调能力及应急处理能力； 7、责任心强，具备领导才能和较强的抗压素质； 8、恪守职业道德，严格保守企业商业机密，坚持诚信廉洁原则； 9、持有一级建造师或高级工程师证书者优先考虑； 10、本岗位要求人证相符。

项目经理岗位简介： 此次项目所在地为：上海市宝山区大场镇 特别提醒：川渝两地无业务！ 此岗位全国调配！ 单位性质：机电安装分包施工单位！ 公司主要做一次机电安装全专业，包括强弱电、给排水、消防、暖通、智能化五大板块的业务，强弱电和给排水是每个项目必备，必须有实际操作经验。其他的三个板块必须达到熟悉的水平，主要是住宅、厂房和商业体。从土建预留预埋开始安装。目前因公司业务扩张，需要招聘项目经理一名。硬性要求：，30-37岁之间，必须熟悉操作画图软件和办公软件，本公司对于项目经理是全国项目调配，我公司业务范围分布在长江以北的省份，例如北京、安徽等省份，要求常驻项目，必须对项目上的材料和人工费非常熟悉，对项目的报价和成本能够精准控制，具有项目实际管理经验，对项目的二次经营具备创收的能力，对于商务板块经验丰富。试用期三个月，，待遇面谈，包住不包吃，项目地根据公司需要进行安排。

一、岗位职责 1、变电站项目管理； 2、参与现场管理，组织现场工作开展，负责各方协调工作，保证工程符合安全、质量要求且在规定的工期内完成； 2、办理项目相关手续； 3、追踪工作进度，更新工程部的现场进度并及时将其制成各类报表并汇总； 4、负责工程资料准备、跟踪、完善、归档工作； 5、完成上级交办的其他任务。 二、任职资格 1、工程类大专及大专以上学历； 2、须有变电站项目管理工作经验； 3、持有一级机电建造师证书优先。
 三、工作时间 1、周一至周五，周末双休（在项目上以项目时间为准） 2、上班时间：9:00—17:30 3、法定节假日按国家相关规定正常放假 4、工作地址：金牛区蜀西路52号，珠宝大厦4栋 四、公司福利 1、员工定期旅游、体检 2、餐饮补贴、社会保险 3、春节、中秋、端午享有节假日福利 4、工作满3个月享有带薪年假 职位福利：餐补、定期体检、节日福利、带薪年假

岗位职责： 1.拥有自主管理的施工队伍 2.确保工程质量和工期按计划精准执行 3.对项目成本实施有效监管，发现问题及时调整，保障项目有序推进 4.协同设计师完成项目核对，具备良好的协调与沟通能力 5.项目竣工验收后，负责与甲方进行财务对账，组织相关人员整理并编制结算文件 6.维护客户关系，保障公司权益，保持施工现场形象整洁与环境有序 任职要求： 1.年龄35-55岁 2.自备车辆、自有房产 3.具备涵盖四大工种的施工团队

全面负责家装工程部的管理工作，需具备五年以上家装项目监理或项目经理相关经验， 擅长沟通与协调，具备较强的组织及领导能力。

中氟能公司 【招聘】 1.中级会计 1名 面议 2.法务 1名 面议 3.外贸销售助理 1名 面议 4.办公楼保洁 1名 3200 免费提供食宿，购买五险，各岗位工作时间不同，有意者可直接电话联系，无相关工作经验勿扰。 工作地点：雅安市经开区永兴化工园区青江路10号（中氟能） 徐女士

路通压路机有人搞吗小几万。

雅安工地要上5～6对砖工师傅有2千多方砖抢工期有意者自行联系赵老板自己谈价钱 说陈强介绍就行了

公司自有矿山→开采→加工→运输→销售，全产业链！ 1.招聘挂车驾驶员:驾驶证A2及以上，有挂车（LNG/电车）驾驶经验、砂石骨料运输经验者优先； 2.要求：吃苦耐劳、服从安排、遵守交通规则； 3.薪酬福利:多劳多得计件制10000以上、全员社保、提供住宿等福利多多； 4. 货源保障: 公司自有矿山生产加工的产品，运输集团内部自己的货源，运距150公里左右/趟。联系人黄建林

招聘工地门岗保安，年龄在55岁以下，包住，包吃，月休2天，外地人优先考虑，要身体健康，无不良记录，无三高，有意者请联系会手机打字正常聊天，会使用水印相机，做过保安工作还有当过兵的优先

需要一名顶工验成品的，好几天，有意者联系

中铁重庆项目正在招聘全职【检员】，全职【试验室主任】，挂证履约的【技术负责人】等，详情私信联系哈

招聘：检测员 薪资：3.8-4.5K元/月 工作内容：1、负责泥浆基本检测； 2、负责成品试水的抽检。 要求：工作认真负责，细心；经验不限，可接受学徒。 薪资福利： 1、上班时间：8：00 -12：00 ； 14：00 - 18：00（冬令时13:30 - 17：30）； 2、薪资：3.8-4.5K，月休2天，全勤奖200元，提供午餐； 3、年终奖、婚假、丧假及法定节假日等带薪休假； 4、享受节假日公司带来的节日慰问、结婚贺礼； 5、每月聚餐，工作氛围好。

 施莱德质量7号加一个质量干过的，有愿意来的私信联系我。。

招聘：品控 薪资：5-8K元/月 1、质检人员应根据混凝土生产任务单，对试验室签发的《混凝土配合比申请通知单》、混凝土施工配合比及各种原材料复试报告进行复核校对，确保发往客户的混凝土技术资料完整性、准确性。 2..每日交接后，当班质检员首先对砂石料场进行目测巡检，保证只有合格的砂石材料才能投入生产使用。 3开盘鉴定前检查原材料与混凝土施工配合比是否相符，并根据原材料的特点及客户技术要求进行混凝土开盘鉴定，并认真填写《混凝土开盘鉴定记录》。 4、.内检人员应对每车混凝土出站质量进行严格检验。对符合质量要求的混凝土方可签字放行出站；对不符合质量要求的混凝土有权禁止放行出站 5、及时整理各类技术、质量资料，按单位工程进行整理归档； 6、根据混凝土的开盘时间及数量，及时通知试块成型员取样，确保混凝土取样及试块成型符合规范要求，并具有代表性。

一、岗位职责 （一）战略与体系建设 1、负责制定和完善部门工程项目管理制度、流程及标准，建立高效的项目管理体系，推动项目管理规范化、标准化。 2、参与制定部门年度经营目标，分解并监督执行，确保各项指标达成。 （二）多项目统筹管理 2、全面负责公司弱电智能化工程项目的整体管控，协调资源，确保各项目在预算内按时、按质交付，实现项目群整体利润目标。 3、监控所有项目的关键节点，进行风险评估和预警，统筹解决重大问题和突发情况。 （三）技术与管理决策 1、评审重大项目的技术方案、施工组织设计，参与关键技术的决策与优化，提升项目技术实施水平。 2、指导重大项目投标、技术答疑、合同评审等前期工作，提供管理及技术支持。 （四）成本与经营管控 1、审核各项目预算、成本计划及重大支出，监控项目成本执行情况，优化资源配置，提升整体盈利水平。 2、监督项目回款进度，指导重大项目的结算，成本与回款管理：负责项目成本核算与动态管控，严格审核材料采购等支出；高效推进请款、收款流程，规范管理变更签证，主导竣工结算工作，保障项目资金良性循环。 （五）供应链与分包管理 1、建立并完善供应商及分包商管理体系，组织评估、筛选和绩效管理，确保供应链稳定可靠。 2、审批重大采购计划及分包合同，监督执行情况，控制质量和成本。 （六）跨部门与对外协调 1、作为工程管理代表，对接重要客户、合作伙伴及公司高层，协调内外部资源，解决重大争议与协作问题。 2、推动跨部门协作流程优化，提升整体运营效率。 （七）质量安全与合规管理 1、建立并贯彻工程质量、安全生产及合规管理的标准与制度，组织定期检查与整改，杜绝重大质量与安全事故。 2、确保所有项目符合国家、行业及公司规范，应对重大审计与验收。 （八）团队建设与人才培养 1、负责工程团队的组织建设、人员配置、绩效考核与激励机制设计，提升团队凝聚力和战斗力。 2、组织项目管理、技术、安全等培训，培养核心骨干，搭建人才梯队。 （九）知识管理与复盘提升 1、推动项目经验沉淀、案例库建设与管理工具优化，持续提升组织项目管理能力。 2、组织重大项目复盘，总结最佳实践，推动管理改进与创新。 二、任职要求 （一）硬性条件与经验 1、学历专业：本科及以上学历，自动化、计算机、通信工程、电子信息、电气工程、工程管理等相关专业。 2、工作经验：8年以上弱电智能化行业经验，其中至少5年以上多项目统筹管理或部门管理经验，有成功交付大型或复杂项目群案例。 3、行业知识：精通弱电各子系统（安防、网络、BA、会议等）技术、实施及管理，熟悉主流设备品牌与行业发展趋势。 4、证书要求：持有一级建造师（机电工程）、PMP、高级工程师等证书者优先。 （二）核心能力与技能 1、战略与体系构建能力：具备体系化思维，能搭建并优化项目管理体系，推动管理变革与效率提升。 2、经营与风控能力：擅长项目群成本控制、盈利分析和经营决策，具备较强的财务意识和风险管控能力。 3、资源整合与协调能力：能高效整合内外部资源，具备出色的高层沟通、谈判与冲突解决能力。 4、领导与团队发展能力：具备较强的领导力，能有效激励和发展团队，塑造高绩效文化。 5、技术决策能力：能对重大技术方案进行评审和决策，平衡技术可行性与管理经济性。 6、技术实操能力：能独立看懂CAD施工图、系统拓扑图，熟悉海康威视、大华、华为、Cisco、西门子、霍尼韦尔等主流品牌设备的技术参数、配置方法与调试流程，可独立完成技术方案审核与优化。​ 7、沟通协调能力：拥有出色的口头与书面表达能力，善于与不同层级（如客户高管、现场施工人员）、不同背景的对象沟通，能快速化解冲突，推动问题高效解决。 （三）个人素质 结果导向：强目标驱动，能承受高压，确保关键经营与管理目标达成。 系统思维：能系统性分析问题，制定并实施整体解决方案。 客户与业务意识：深刻理解客户与业务需求，推动项目管理服务于公司战略。 严谨与担当：对管理细节、合规性要求严格，具备高度责任感和担当精神 三、薪资福利 （一）薪酬体系 薪资构成：基本工资+绩效奖金（年度考核）+项目提成（按项目利润阶梯核算，上不封顶 年薪范围：根据城市能级与候选人资历，综合月薪12k；优秀者可突破薪资上限，享受核心人才激励政策。​ （二）福利保障 基础福利：五险一金、补充商业保险 假期福利：带薪年假（入职满1年享5天）、带薪病假、法定节假日、节日福利 补贴福利：交通补贴、通讯补贴、出差补助、餐饮补贴 成长福利：高级管理培训、外部标杆学习、证书补贴、清晰晋升通道 人文关怀：年度体检、团队建设、家庭关怀、生日及特殊节日福利

雅安市汉源县急招一名地基基础懂旋挖技术管理项目部经理！

项目施工现场管理，会GPS。月薪包吃包住9500.休息两天。

室内设计师2名 业务员若干

质检 30 - 40岁 薪资福利:5000元 招工人数:2名

急招工装施工团队/技术人员，携手打造优质工程！ 招聘岗位 1. 工装项目经理 2. 资深施工员 3. 水电工/木工/泥工/油漆工（持证优先） 4. 工程资料员 岗位职责 -项目经理：统筹工装项目全流程，负责进度、质量、安全管控，对接甲方与施工团队。 -施工员：现场指导施工，把控工艺标准，解决技术难题，确保工程按期交付。 -技术工人：熟练掌握对应工种技能，严格按照施工规范操作，保证施工质量。 -资料员：整理工程技术资料、验收文件，确保资料完整合规。 任职要求 -年龄25-55岁，身体健康，能适应工装项目现场工作节奏。 -相关岗位2年以上工装经验（写字楼、商铺、厂房等项目经验优先）。 -技术工人需具备扎实技能，持证者优先；管理人员需具备良好沟通协调能力。 -责任心强，服从安排，遵守安全操作规范，无不良工作记录。 薪资福利 -薪资：8000-20000元/月（根据岗位、经验面议，技术骨干薪资上不封顶）。 -福利：五险一金+包住+餐补+高温补贴+节日福利+定期团建+技能培训。 -晋升：完善的晋升通道，表现优秀者可晋升项目负责人或技术管理岗。 如果你有过硬的工装技术、丰富的项目经验，渴望在更大的平台施展才华，欢迎加入我们！一起打造精品工装工程，共赢未来～

①贯彻执行国家法律法规、强制性标准和工程合同；②组织编制项目管理实施规划，并对项目目标进行动态管理；③对资源（人力、材料、机械、资金等）进行优化配置和动态管理；④建立质量管理和安全管理体系并组织实施；⑤组织竣工验收准备工作，参与工程验收；⑥处理项目经理部解体的善后工作；⑦协助企业进行项目的检查、鉴定和评奖申报。

公司名称:四川铭扬数智科技有限公司 招聘安装项目经理，二建机电。 要求证书转入公司，有需要的自己联系

1.大专及以上学历，土木工程、建筑工程等相关专业； 2.5-10年工程管理经验，有房建工程或市政工程管理经验者优先； 3.熟悉工程项目的流程和规范，能独立完成工程资料的整理与归档； 4.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能够处理突发问题； 5.熟练使用办公软件及工程管理软件，了解基本的工程测量和试验方法；

负责确保产品质量符合行业标准及客户要求。主要职责包括但不限于： -监督并执行质量管理体系，确保生产过程中的质量控制。 -组织并实施内部审核，确保质量管理体系的有效运行。 -分析质量问题，制定并执行纠正预防措施，以提升产品质量。 -与生产团队紧密合作，优化生产流程，减少浪费，提高效率。 -管理质量检验人员，确保检验工作的准确性和及时性。 -定期向管理层报告质量状况，提出改进建议。 【任职要求】 -具有至少5-10年的质量管理工作经验，熟悉ISO9001质量体系或IATF16949质量体系。 -拥有内审员资格证，具备质量管理五大工具的应用能力。 -熟悉QC七大手法，能熟练使用测量器具，具有较强的问题解决能力。 -具备良好的沟通协调能力和团队管理能力。 -本科及以上学历，机械工程、材料科学等相关专业优先。 -熟悉PC装配式构件生产流程，了解相关行业标准和法规。