九年老店，三店二馆联合打造望城区最大的健身+游泳馆品牌 要求： 1.主要负责健身、游泳、体适能馆门店产品的宣传与推广； 2.客户的沟通跟进及关系维护； 3.负责异业资源对接与合作洽谈； 4.为人正直，具备良好的表达与交流能力； 5.具备健身、游泳或体适能领域销售经验者优先考虑。 待遇：5000—12000，晋升空间大

家电安装店招发单员、要求：年龄30-50岁 待遇：包吃住，工资3000+提成 能吃苦耐劳，服从安排，能长期做。

派发宣传单 薪资100-150下班即结 要求做事认真负责、不乱丢传单

在饭店，台球，网吧，KTV场所张贴我司广告，合规合法，需要脸皮厚，有电动车更好，做多得多，望城区和岳麓区各需要俩人，工资日结

岗位职责: 1. 开展光伏产品的市场宣传与推广工作 2. 主动对接潜在客户，介绍公司光伏系统解决方案 3. 配合团队达成销售指标，扩大品牌影响力 任职要求： 1. 拥有良好的表达能力和客户沟通技巧 2. 具备独立作业能力，善于进行市场信息分析 3. 热衷于新能源行业发展，有志于在光伏行业长期深耕

全职或者兼职地推人员，工资日结200-300

乡镇兼职业务 创维直聘户用光伏业务员： 创维光伏为创维集团旗下企业，积极响应国家双碳战略，在全国范围内推进分布式光伏项目落地。现面向沅古坪镇招募区域户用光伏兼职推广人员。 岗位介绍： 响应国家绿色能源发展号召，目前在张家界永定区全面推进分布式户用光伏建设，各乡镇同步招聘兼职推广员，协助公司业务经理开展下乡宣传与区域拓展工作。熟悉当地乡镇环境者优先，是否具备相关经验不限，每成功推广一户可享2000元以上提成，按单结算，工作时间灵活自主，兼职安排自由掌控。

岗位职责： 1. 结合公司产品特点及市场方向，开展线下推广活动，提升产品在目标区域的知名度与渗透率； 2. 负责兼职人员的招募、培训、指导与日常管理，保障团队高效运作； 3. 遵循公司相关规定，积极落实各项下达的工作任务。 任职要求： 1. 热爱线下推广工作，具备团队协作意识，能适应外出作业环境； 2. 拥有较强的表达能力与协调配合能力； 3. 工作踏实有担当，能按节点完成既定推广目标； 4. 对市场动态保持敏感，具备快速响应和灵活调整的能力。

上午7点-11点，下午3点到7点，连续4天，需10-15个发单人员

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4.协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 5.定期整理销售数据并提交工作报告，配合优化销售策略与流程 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神和职业操守 5.工作地点灵活，能适应阶段性出差或驻点支持

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/420天，每月12000-14000+!夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000. 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工作10小时 [招聘要求] 年龄18-53岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询!

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/420天，每月12000-14000+!夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000. 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工作10小时 [招聘要求] 年龄18-53岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询!

职位名称：银饰导购或者营业员 岗位职责： 1、接待顾客，提供优质服务，以实现销售目标的达成； 2、负责店铺货品安全、店铺形象的维护； 3、负责品牌理念的宣传和客户关系的维护。 任职资格： 1、认同企业文化，积极主动，热情开朗； 2、年龄18-40岁，良好的沟通表达能力和服务意识； 薪酬：底薪+高额提成+奖励（优秀者可以门店入股）

湘西土家族苗族自治州龙山县招钻工、矿工 28钻钻工师傅采矿 铅锌矿，有保底，欢迎咨询考察 微信同号

店长/副店长 岗位职责： 1.销售管理：负责店铺每日/周/月销售计划的制定，并分解到班组、个人及时段并监督完成； 2.利润管理：负责门店的销售结构、毛利、费用、货品周转等指标进行管理，确保达成公司下达的利润指标； 3.人员管理：员工招募、人员训练与发展、绩效考核； 4.营运标准&系统管理； 任职要求： 1.年龄：20-40岁； 2.工作经验：1年以上店面销售管理工作经验； 3.懂消费者心理学、陈列知识、店铺管理知识、顾客服务意识、店铺销售技能。 薪酬福利：6000-10000+各类额外奖励+入股额外分红+内部创业帮扶 培训体系:专业培训师授课，理论与实践相结合。

【招聘信息】：武汉市悠曼缇商贸有限公司诚聘精英： 阿里巴巴国际站业务员2名 上班时间：8:30-12:00，下午13:30-18:00，星期天休息，国家法定节假日正常休息。 试用期1个月 薪资：3000-10000元 要求：20-35岁 社保+高提成+年终绩效奖，入 职周年福利，团建，节假日福 利，带薪年假。 目前公司在职部分员工工资都已 经在10万+，期待优秀 的你加入我们的团队！ 岗位要求： 要求大专学历以上，有英语基础、身体健康，心态积极并充满正能量，品德好，善于沟通交际，语言 表达能力强，有上进心 想赚多的钱。电脑打字速度快。 联系方式：（）

❤ 天津滨海新区招聘❤ 新店开业，老店更换新鲜血液！ 销售一名，服务2名，半销多名！混子勿扰 个人店事儿少！ 能长期稳定的请致电 赚钱欲望超强的 感谢朋 ☎ 电话

酒吧 KTV酒水推销，，18-30周岁，月薪10000-20000，工资日结，具体工作待遇情况电话联系。

岗位职责： 1、拓展洁净工程领域业务，与相关客户建立并维护良好的合作联系； 2、独立推进项目进程，推动签约落地，达成销售目标及回款指标； 3、开展客户调研，洞察客户需求，挖掘潜在客户并开拓新市场； 4、按阶段对销售数据进行整理、评估与汇报； 5、完成上级交办的其他工作事项 任职要求： 1、大专及以上学历，条件特别优异者可适度放宽，具备良好职业素养，品行端正，综合能力突出； 2、具有洁净工程行业从业经历者优先考虑； 3、具备优秀的沟通表达能力和人际交往技巧，性格开朗，反应迅速，富有亲和力； 4、能接受长期出差（覆盖全国区域）； 5、持有驾照并具备实际驾驶经验； 6、具备营销策划能力者优先录用（薪资上浮） 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、节日福利、不定期团建、旅游等 薪资构成：底薪+提成，底薪：3000-4500

薪‮待资‬遇： 底薪3000提成，公‮，住包司‬包中午饭 每‮月个‬最低‮入收‬不低于1万 早9晚6，周‮单末‬休。 专人培训一对一带教。 有‮验经‬能力优秀‮可者‬提升管‮职理‬位。 公司‮供提‬准客户，不‮要需‬自己去找

招聘雅溪先锋网吧招聘网管，网吧招聘网管2名，要求老实本分，服从安排，工作认真负责，踏实肯干，有意者电话联系或到网吧面谈，薪酬面议。

销售专员5名 薪资待遇：综合底薪2500+500绩效+提成+社保 岗位要求：25-40岁，有销售经验的优先。 招聘岗位：话务员 薪资待遇：综合工资2500+1000元绩效+提成+社保 岗位要求： 1.25-40岁，男女不限，高中以上学历； 2.有较强的学习和沟通能力，善于交际； 3.有良好的团队合作意识和承压能力； 4.能吃苦耐劳，保持良好的工作积极性。 招聘岗位：储备主管 薪资待遇：面议 岗位要求： 1.大专以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先； 2.具有2年以上销售工作经验，1年以上团队管理经验； 3.熟悉销售业务流程和市场情况，具备较强的领导能力、沟通能力和谈判技巧； 4.良好的数据分析能力和市场洞察力，具备较强的责任心和抗压能力。 工作时间8:30-12:0013:30-17:30 月休6天，固定大小周，法定节假日休，不定期下午茶，生日会，团建，节日福利 联系电话：江女士

跑餐馆发名片

  招聘   招聘 招聘：湖南湘西下面县城 住宿：住宿包 薪资: 800 特饮80 缺口: 10➕ 路费： 要求：18以上 有实力资源领队， 有想法的私聊，捣浆糊，口嗨，资源公司勿扰感兴趣 可私聊 ☎：付同步）

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龙山薇薇新娘摄影店【招聘】 【岗位1】市场营销人员：2名 工资：2800~9000/月 【岗位2】化妆师及学徒 工资：面议 【岗位3】摄影师及学徒 工资：面议 工资：第一个月保底2800，后面有业绩提成，综合工资3500-8000不等，具体面议 上班时间：08:30-18:00 公司地址：龙山县长沙路，中国公司对面

招聘招保姆、司机、保安、理货员、收银员、厨师、工资3000-6800，找一个家庭住家保姆陪伴一个2岁的男宝，只要跟宝宝陪好就行了。工资4000，月休四天。地幸福里小区 找一个家庭保姆，62岁以下，身体健康，陪伴一个退休爷爷，爷爷生活可以自理。工资3000月休两天。地址，四中附近 餐饮店招聘前招两个卖熟食的大姐，50岁以下，能干肯做的，工资3000-3500+3个点提成。 上班时间两个班，8点到12点，下午4点到9点50 12点到9点50。月休两天，乾州 餐饮店招聘前台收银2名 工资3500/月 地址：田家园附近 药店超市找个清货，理货的姐姐50岁以下要认识条码的。工资3200，8点到下午5点半，不包吃住，月休两天。地址，地吉首 店里做饭大姐一名，年龄40-50岁，7-8个人饭菜。工资2500-2800 月休一天，上班时间：早9点-晚6点，中晚两餐。 空闲时间要帮忙配货！要识字。吉首 招保安60岁以下。月休四天。白班8到8点。工资2600+100餐补就是2700。乾州 酒店招两位保安，55岁以下，身高1米68左右。上班时间，早班与中班，每个班九小时，工资2600，月休三天，包吃包住。地址，世纪广场附近 招蓝牌司机食品配送，面粉，纸箱都有。比较脏。 货车县城送货，微型车，电动车送货！ 上下货都需要！工资4500-4800 上班时间8点至6点，包吃中晚饭。 月休一天，不休补工资！红旗门附近 饮料加工工厂招聘女工，年纪45以下，计件工资多劳多得，保底2800加满勤200，8点-6点，包中饭，月休2天。乾州 早餐店招聘：下粉大姐1名，年龄50岁以下:要求会认字，能简单的算账，身体健康工资3000——3200月休一天包吃 工作时间：5点——2点30 地址：经开区 餐饮店招外卖打包员，做过外卖的优先，女40岁以下，工资3000，午休，18点到8点，包吃不包住 吉首环城路 幼儿园招厨师，面点师，帮厨。30-55岁。要有工作经验，服从管理。两个班，6点到下午4点，7点到下午6点。厨师工资3-4千，面点师工资4-5千。帮厨工资2200-2600。具体工资面议。包吃不住，双休，要有健康证。经开区 联系电话同步

工作内容 1、负责房产销售全流程，保障客户体验与满意度 2、持续维护客户关系，推动业务稳步提升 任职要求： 1、具备良好的沟通能力及服务意识 2、能迅速掌握市场变化，灵活应对各类情况 3、工作积极主动，富有热情与责任心

岗位职责： 1.负责公司产品在各类渠道的推广与销售，完成既定的业绩目标 2.开发和维护渠道合作伙伴关系，提升渠道合作深度与广度 3.分析渠道销售数据，制定优化策略，提升转化率与客户满意度 4.协同市场及运营团队，策划并执行渠道营销活动，扩大品牌影响力 5.及时反馈市场动态与客户需求，协助完善产品与服务方案 任职要求： 1.学历不限，具备销售类岗位相关经验者优先 2.具备良好的沟通能力与客户服务意识，有较强的目标导向 3.熟悉渠道销售模式，有快消、互联网或B2B行业经验者优先 4.能适应一定强度的外出拜访与市场拓展工作 5.积极主动，具备良好的团队协作精神和抗压能力

一、核心定位与总体职责 销售专员是销售团队中的核心执行者，负责在指定的区域或客户群中，执行公司的销售策略，完成个人销售指标。他们是冲在第一线，直接与客户互动并实现销售收入的关键人物。 二、具体岗位职责分解 1.客户开发与销售执行 ·线索跟进：积极跟进市场部提供的销售线索，或通过电话、网络、拜访等方式自主开发新客户。 ·客户拜访：通过电话、线上会议或面对面拜访，与潜在客户进行有效沟通，介绍公司产品与服务的价值。 ·需求分析：初步了解客户需求，并匹配合适的公司产品或服务方案。 ·产品演示与报价：为客户进行产品演示或方案讲解，并准备初步的报价方案。 ·谈判与签约：在授权范围内与客户进行商务谈判，处理常见异议，最终促成签单。 2.客户关系与售后服务 ·订单处理：负责下单、合同签订与跟单流程，确保订单顺利执行。 ·基础客情维护：与已成交客户保持联系，进行简单的售后跟进，提升客户满意度。 ·二次开发：在老客户中寻找重复购买、增购或交叉销售的机会。 3.市场信息收集 ·信息反馈：在一线销售过程中，收集客户反馈、市场需求以及竞争对手的动态信息，并及时向销售经理或公司汇报。 4.销售记录与报告 ·CRM管理：熟练使用客户关系管理系统，及时、准确地记录客户信息、销售活动与销售进度。 ·工作汇报：定期向销售经理汇报工作进展、销售管道状况及面临的挑战。 三、关键业绩指标（KPI） ·核心业绩指标：销售额/销售收入、销售回款、新客户开发数量。 ·过程指标：每日有效通话量、客户拜访量、销售提案数。 ·效率指标：销售目标完成率、成交转化率。 四、任职要求 ·学历与经验：大专及以上学历，对经验要求相对灵活，欢迎有潜力的应届毕业生或转行者。 ·核心能力： ·出色的沟通表达能力：能够清晰、有感染力地传递信息。 ·强烈的目标感和自驱力：对完成业绩、获得奖金有渴望。 ·韧性与抗压能力：能够积极面对客户的拒绝和销售工作中的压力。 ·快速学习能力：能迅速掌握产品知识和基础销售技巧。 ·团队合作精神：愿意与团队成员协作，共享信息。 ·加分项：有相关行业实习或工作经验，具备基础客户资源。