一、岗位职责 1. 文档管理与归档 ​ -负责公司各类文件、合同、资料的起草、打印、复印及扫描归档。 ​ -建立并维护电子档案库，确保文件检索准确、高效。 ​ 2. 行政事务支持 ​ -协助组织公司会议，负责会议室预订、会议通知发送及会议纪要的整理。 ​ -负责前台接待工作，接听电话、收发快递及接待来访客人。 ​ -协助采购和管理办公用品、办公设备，定期盘点库存。 ​ 3. 数据录入与统计 ​ -负责各类业务数据的录入、核对与统计（如考勤表、销售报表、报销单据等）。 ​ -制作各类Excel表格及PPT演示文稿，确保数据的准确性和及时性。 ​ 4. 其他工作 ​ -完成上级领导交办的其他临时性任务。

工作内容 -场部财务：负责场部日常产生的水电、办公、福利等费用报销流程的提交。负责生产、销售相关基础财务数据的核对。承担月末费用预提、备用金管控及每周资金计划的申报工作。 -资产管理：负责场部各类型库房与固定资产的统筹管理，包含物资入库验收、出库领用登记、存货日常盘点、资产清查差异处理、仓库环境整理等工作，并完成对应系统单据的录入与开具。 -销售统计：负责销售出库环节的现场重量记录、协调发货流程、客户账务核对、回款跟进以及系统出库单据的开具。 -人事行政：负责员工入职、离职、岗位调整、人员调动及考勤管理等人事业务，同时承担宿舍安排、食堂协调、环境卫生、会议组织、档案管理等行政事务。 -基地采购：负责生产所需五金配件、网具、管材、劳保用品等日常物资的采购工作，涵盖供应商筛选、比价议价、到货验收、结算付款及相关流程的发起。 -投资基建：参与新建项目期间的工程与物资采购招投标准备、合同拟订、工程及材料验收、付款结算，推动相关系统流程执行，建立工程项目台账，并办理在建工程转为固定资产的相关手续。 【注意】水产养殖行业，工作地点位于农村区域，需长期驻场（无法接受者请勿投递简历） 财务会计类或经济管理类专业优先考虑！ 福利待遇 1、月均收入5K-6K＋元，年度综合收入8万元以上； 2、上市公司背景，平台规模大，运营稳定，管理体系规范； 3、缴纳社保及商业保险，享有节日福利、值班补贴、年度免费健康体检、年终奖等； 4、配备专属导师指导，提供年度多次晋升通道； 5、提供免费食宿、免费工作服装。

【教务支持】 负责学生档案的电子化管理，涵盖入学信息登记、课程记录与成绩归档工作 配合开展课程安排、教材分发及教学用品的采购登记 回应家长或学员咨询，联动教师团队推进教学相关事务协调 【行政运营】 撰写会议纪要、通知类公文，维护公司文件管理系统 保障办公区域正常运转，统筹会议室调度与设备检修 协助财务完成日常报销材料的整理与归集 【数据管理】 定期维护学员信息数据库，编制课程报名情况统计报表 通过教务平台（如校管家、ClassIn等）进行数据录入与更新 【专项事务】 参与线上线下活动的前期准备与现场执行 落实上级安排的临时性紧急任务

任职要求： 1、本科及以上学历，硕士研究生优先考虑； 2、机械、电气、自动化、印刷工程、工业工程等相关工科专业背景； 3、具备开阔的视野与敏锐的洞察力，拥有出色的分析能力和问题解决能力； 4、沟通表达良好，擅长对外交流，熟练使用Office办公软件，工作细致严谨； 5、能承受较大工作压力，具备一定决策担当能力，稳定性强，具有持续发展的职业追求； 岗位职责： 1、参与集团人才发展项目，面向高潜质应届毕业生，提供定向岗位及系统化培训与实践机会。 2、集团投入优质培养资源，由高层管理者直接带教，秉持“在实践中成长”的理念，推行定制化培养方案，通过多元方式培育未来核心骨干； 3、主动建立管理思维，掌握各类管理工具与技能；结合业务实际提出专业建议，及时识别问题、开展分析，并协助管理层推动问题解决； 4、根据个人成长情况，逐步晋升至管理序列或技术序列核心岗位。

岗位职责： 1、负责公司各类文件的分类、归档及日常维护管理； 2、协助部门进行内部文书的撰写、打印与分发工作； 3、参与公司会议的组织安排，承担会议纪要及资料准备工作； 4、配合各部门间的工作衔接，保障信息传递高效有序； 5、及时完成上级交代的其他行政支持工作及临时性任务。 任职要求： 1、具备优秀的书面表达能力及良好的沟通协作能力； 2、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等； 3、做事认真细致，责任心强，具备较强的组织能力和执行能力； 4、服务意识良好，能适应高强度、快节奏的工作氛围； 5、有行政助理或文员相关工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责企业宣传、红头文件起草、下发；会议记录拟定、公司通讯稿编撰； 2.客户接待、会议召集主持、活动组织； 3.各类证照、资质升级变更及年审，各类资料、档案管理（资料归档备查）、办公用品（月度盘点）、固定资产管理； 4.日常卫生管理、着装管理、办公室各类费用缴纳、车辆管理； 5.快递收发、日常接待、配合各部门月度工作检查以及日常工作配合。 6.完成总经理交代的其他工作。 其他要求： 1、本科及以上学历；熟练使用办公软件；有文笔。年龄在25-30岁以上，3-5年相关工作经验。 2、具有较强的沟通表达和协调能力、善于思考、逻辑思维能力强；工作具有计划性，组织和执行能力强。 薪资待遇： 底薪4-7K，底薪绩效提成。

岗位职责： 1.负责数据的统计工作，确保信息真实、可靠。 2.维护售后服务客户档案，保障资料完整与准确。 3.对关键数据进行趋势分析，及时识别异常并提出优化建议。 任职要求： 1.具备较强的数据敏感性，能准确解读并分析相关数值。 2.工作态度严谨，注重细节，责任心强。 3.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识。

工作地点：空港南区 岗位职责 工作认真细致，有责任心，注重细节，避免出错。 具备良好的语言表达和沟通协调能力。 愿意学习，能快速适应工作环境和工作内容。 具备良好的时间管理和事务处理能力，条理清晰。 工作积极主动，踏实肯干，有良好的服务意识和团队合作精神。

陪同去工厂做调研，工作内容做下会议纪要

1.负责展厅客户接待、讲解服务、电话应答及信息记录 2.日常文书资料归档整理、抖音内容拍摄与发布、日常收支流水登记

西建·国宾府保洁招聘 一、工作时间:7:00-11:00，14：00-18：00 工作地点：西建·国宾府物业 二、薪资待遇:3000➕元/月 三、任职要求:保洁35-55周岁 联系电话:（马先生）

学府东街新时代双语来个叉车，有的赶紧打电话

超市主食厨房全活师傅 薪资福利:工资月结 招工人数:1名 -

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运城市芮城县招消防弱电工2名

营业员兼文员 年龄20 - 35岁，懂电脑操作。灯具销售 薪资福利:底薪加提成 招工人数:2名 工作地址:龙桥爱灯堡市场一期一栋米尼照明

聘如下↓ 本单位急招加工中心操作工三名！白班一个！夜班两个！一人看一台！25每小时！ 另外招数控师傅10名！质检2名，杂工3名，文员2名！！ 地址！延陵工业园巨贸对面！ 有意联系 (此招聘无中间商！属老板直招)

助理，办公室主任，

具备较好的在文字功底，能独立完成基本公文写作，建立资料台账，会议记录。完成其他布置的工作任务。

18-25岁会做表格名额有限电话报名上班时间9-18点长白班

《丽华苑拼多多驿站》招聘年龄介于26至36岁之间的店员，要求具备责任心和耐劳品质，工作时间为早10点至晚8点，工作期限至年底，工资待遇面议，地点在山西运城，联系方式暂未提供。

工作内容 -场部财务：负责场部日常水电费、办公费、福利费等费用报销流程的发起；核对生产、销售等基础财务数据；完成月末费用预提、备用金管理及每周资金计划提报。 -资产管理：负责场部各类库房及固定资产的日常管理，包括物资入库验收、出库领用登记、存货与资产盘点、差异处理、仓库卫生与物品摆放规范，并完成相关系统单据录入。 -销售统计：负责销售出库时现场重量记录、协调发货流程、客户对账、回款跟进及系统单据开具。 -人事行政：办理场部员工入职、离职、转岗、调动等手续，管理考勤信息；统筹宿舍、食堂、环境卫生、会议组织、档案管理等日常行政事务。 -基地采购：负责五金、网具、管材、劳保用品等生产所需物资的采购工作，涵盖供应商开发、询价议价、物资验收、结算付款及相关流程发起。 -投资基建：参与新建项目期间的工程与采购招投标、合同拟定、工程及物资验收、结算付款工作，发起相关系统流程，建立工程台账，并完成在建工程转固手续。 【注意】水产养殖行业，工作地点位于农村区域，需驻场工作（无法接受者请勿投递） 财务会计类或经管类专业优先考虑！ 福利待遇 1、月均薪资5K-6K＋元／月，年度综合收入8万元以上； 2、上市公司，平台大，运营稳定，管理体系规范； 3、缴纳社保及商业保险，享节假日福利、值班补贴、年度免费体检、年终奖金； 4、配备成长导师，提供年度多次晋升机会； 5、免费提供食宿及工作服装。

统计数据，售后资料档案整理服务工作，其他文职工作。要求心细，认真负责

一、行政主管（2名）： 工作要求：全面负责公司行政事务管理，优化行政工作流程，协调内外部资源，提供团队运营支持。 具备清晰的逻辑思维，执行能力突出，善于沟通协作，工资面议。 需具备3年以上行政主管工作经验，熟悉企业行政各环节运作，有食品行业相关经验者优先考虑，工资面议。

分拣员 男女均可。凌晨3点~8点左右，半天班 薪资福利:薪资2000+ 招工人数:数名

招聘：主要做折盒子 贴标签 扫码 套膜 打包封箱等工作 18-53

任职要求：备注：（文字能力需过硬） 1、具备2年以上相关工作经验，写作基础扎实，全日制本科及以上学历； 2、文秘、新闻传播或相关专业背景优先； 3、有1年以上撰写会议纪要、汇报材料等相关经验； 工作内容： 1、承担新闻稿件的撰写工作； 2、负责会议纪要整理，并跟进决议事项落实情况； 3、维护公司网站及微信公众号内容更新； 4、日常办公用品的管理与库存盘点； 福利待遇：缴纳保险＋公司团建＋节日福利＋年度体检＋食宿＋班车接送＋38女神节福利＋季度劳保

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-06-07 岗位职责: 1.配合出差团队推进日常工作的顺利开展 2.维持与出差团队的顺畅对接，确保信息传递及时准确 3.能迅速适应外出工作环境，主动参与团队协作 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，可高效整合相关资源 2.能在既定时间内完成领导安排的工作任务 3.具备团队意识，能在集体中承担相应责任并贡献力量

招聘：物业管理人员 薪资：2800-3000元/月 岗位描述：<BR>写字楼房租物业费催缴，出租，完成领导交给的其他任务。有经验者优先<BR><BR><BR>薪资待遇：<BR>试用期2800元/月。转正3000元/月，月休4天

全面负责行政部各项工作，以及完成领导交办的其他事项