岗位名称：检验员（空港长白班质检）；仓管质检员。 岗位要求：1.需有质检工作经验；2.工作时间为长白班，轮班制度，需适应倒班；3.性别不限，年龄介于18至45岁之间。 薪资待遇：检验员（空港长白班质检）：工资标准为18元/小时，预计月薪为5500元。提供免费的三餐和住宿，另有。仓管质检员待遇面议。湖北黄冈地区。

仓库管理员 1.拥有三年以上仓储管理相关工作经验，熟悉食品行业（尤其是豆制品/生鲜类）仓储特点者优先考虑。2.技能扎实：精通仓库5S/6S现场管理，能切实推行并维持仓库的整洁、有序、高效与安全；熟练使用现代化的仓储管理软件（如WMS系统）及办公软件，懂得利用数字化工具提升管理效率。3.责任心强，做事认真踏实，有始有终，能主动发现问题、解决问题。4.年龄要求：年龄在55周岁以下，身体健康，能适应仓库工作环境。 薪资福利:月薪5000-8000，一日三餐包吃包住。通过三个月试用期考核后，即可签订正式劳动合同，入职满一年后，公司将为您缴纳社会保险。 工作地址:红安县永佳河镇永河村永河皮子产业园

武穴市城区蛋糕行业招聘仓库管理职位，要求熟练掌握电脑办公软件，有会计经验者优先，责任心强，薪资待遇为35004500元，有意者请联系方总，联系方式详询湖北黄冈地区。

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仓库管理员 以上岗位具体要求及福利请电话咨询或面谈 薪资福利:综合薪资3000-4500元。福利待遇：依法签订劳动合同，购买五险一金、公司免费提供宿舍、国家法定节假日、节假日礼物等，带薪培训、学历提升培训、技能培训、团队建设。 招工人数:1名 工作地址:经济开发区新型产业园七号（后勤周一至周六早晚有通勤车来回县城接送）

招聘：仓库管理员 薪资：3000元以上/月 工作内容：1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作；2、负责仓库日常物资的拣选、复核；3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作。职位要求：工资月结，年龄46岁以下，能吃苦耐劳（条件优秀可适当放宽）

招聘：仓管员 薪资：4000元以上/月 ，年龄45周岁以下，会基本电脑，做过仓库管理工作经验，身体健康，能吃苦耐劳，服从领导工作安排和管理，会开叉车优先考虑。

招聘：仓管员 薪资：3200-3800元/月 1、试用期：3200（3个月） 2、转正后：3800 3、福利：免费食宿、节假日福利、带薪假期 联系人：宋经理 地址：武穴市340省道大道物流园4号仓

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诚聘丨库管员（不需要操作电脑） 工作内容：负责出入库单子核对，盘点，车辆检查等相关工作，工作简单不累 岗位要求：年龄35岁以内.从事过库管工作经验优先 工作认真负责，踏实，责任心强，有过相关经验者优先。 上班时间：7点55---下午6点下班，有休息，2天公休， 地址：黄骅市百货大楼附近 电话：

潍坊高信新材料有限公司诚聘： 仓库保管1名，要求：专科及以上学历（财会专业优先），工作认真负责，熟练操作基本办公软件，有制造业企业仓管工作经验优先。 工作地点：滨海区央子街道中外合作产业园（新立村附近） 联系电话：

物流部（配送工、仓管工） 工作地址:蔡家新能源汽车（睿蓝） 上六休一 19.5元/小时+夜班补贴10元/晚 无需工作经验，长期稳定即可 18-40岁

年前小时工 做到 年前结清工资 新塘水果仓库 男女，20-45岁，手脚利索，8°-10º环境，公司有配备防寒，提供吃（园区有饭堂)，可提供住宿 1.分拣工/仓管/收发员要会开地牛，两班倒，白班21元/小时，晚班22元/小时 2.平叉司机 两班倒，白班22元/小时，晚班23元/小时 3.高叉司机 熟悉科朗站立式高叉，白班26元/小时，晚班28元/小时。

[岗位职责] -负责物流现场操作及仓储管理 -协助完成物流运营与零担运输相关工作 -负责到达货物的装卸分理等中转工作。 -负责按需按车分别卸载，并核对各票清单与货物是否一致，保证不混卸。 -组织好装卸工，按装卸规定装卸和堆码。 -负责组织自营车队和合同车队及时将货物安全，准时转运到收货人。 -负责搞好与合作公司的关系。 -定期和合作公司核对往来账目。 [职位要求] -学历:不限 -经验:不限，有物流相关经验优先

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公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作职责: 副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失） 【工作内容】 主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。 路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。 年龄: 1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。 资待遇: 1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返) 2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息

项目地点：湖北麻城 岗位职责 1.开展项目运营前的实地调研工作 2.负责车辆资产的现场管理，包括维修、保养、保险及日常运营等事务 3.组织并协调办理车辆年检、保险续保、二级维护、技术检测等相关手续 4.落实车辆日常安全管理措施，实施GPS运行监控 5.承担车辆日常运营管理任务，完成业务对接与具体工作部署 6.负责团队组织与管理工作 7.组织司机招聘，并开展日常司机队伍管理 8.协调外部关系，对接交通管理部门及相关业务单位 9.具备成本意识，熟悉车队经营运作模式 10.执行力强，具备责任心与职业忠诚度 任职要求 1.具备3年以上车队管理经历，曾管理车辆规模达50台以上，有实际司机管理经验 2.熟悉数据化运营分析，具备流程优化与管理改进实践经验 3.掌握成本管控方法，具有经营管理思维 4.熟悉车辆日常管理及基本维修知识 5.持有A照者优先考虑 6.具备交通事故处理相关经验

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汇报对象：工程机械板块负责人 岗位职责 1、具备露天煤矿、砂石骨料等场景内短途运输（新能源矿卡）作业的现场管理经验。 2、落实公司经营目标，达成既定业绩指标，定期开展项目复盘与数据分析，及时提交汇报材料，统筹协调各合作方关系。 3、整合调动公司内部资源，保障项目高效运行与全流程管理。 4、在确保现场安全合规运营的基础上，持续优化成本结构，提升项目整体盈利能力。 5、根据甲方现场管理规范，严格执行现场管理制度，确保作业有序开展。 6、准确传达并执行总部决策，协同推进公司战略部署落地实施。 任职要求 1、本科及以上学历，拥有5年以上矿山内部运营管理相关工作经验。 2、具备较强的项目统筹能力，能够识别并应对潜在风险。 3、具备良好的沟通协调与谈判技巧，可高效对接客户及跨部门团队。 4、工作态度端正，责任心强，品行诚实守信，具备一定抗压性。 5、能长期驻守项目现场者优先，有砂石骨料、露天煤矿等行业背景者优先考虑。 6、熟练操作常用办公软件，具备基础数据整理与分析能力，能独立完成报告撰写。

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岗位职责：负责单个或多个区域仓库的整体经营与运营统筹及协调工作 1、经营管理：统筹区域仓的日常经营，实施全面管控，推动运营效率持续提升； 2、运营管理：主导仓储、配送安装及售后服务等环节的运营管理，确保各项质量指标达成； 3、团队管理：开展团队建设与人员培养，增强团队凝聚力，激发团队执行力与战斗力； 4、客户管理：维护与甲方的良好合作关系，落实合作策略，高效沟通协调，提升客户满意度； 5、精益管理：推进仓内精益化改进工作，推动流程、标准及重点项目在区域仓的落地执行；优化作业流程，提升操作效率；实施库区布局规划、储位配置与动态调整，提高仓库空间利用率。 任职要求： 1、基本要求：大专及以上学历，物流、供应链等相关专业优先考虑； 2、经验要求：三年以上仓储或物流领域工作经验，具备自营仓库及外包服务团队管理经历，有带领5人以上团队的经验； 3、具备配件仓库管理经验者优先； 4、关键能力要求：具备团队领导力、经营管理能力、以用户为中心的服务意识、结果导向思维及良好的沟通协调能力； 5、年龄要求：25至35周岁； 6、能接受跨区域工作调动。

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