岗位职责： 1、负责小区公共区域日常维修和保养工作，定期检查保养，确保小区附属设施始终处于完好状态； 2、负责受理业主的报事报修，同时做好维修记录； 3、认真做好外协施工项目的跟进、检查工作，对施工内容和质量严格把关验收，并做好竣工验收记录，交上级主管审阅存档； 4、树立良好的服务态度，遵守维修操作程序，做到高效、优质、安全地完成维修任务，注意工完场清； 5、做好责任区域内的清洁卫生工作，保持室内设备和环境的清洁； 按时完成上级领导安排的工作，积极配合其他班组的工作。 对物业工程维修方面具有丰富的实践经验； 任职要求： 1、中专以上学历，对物业工程工作有娴熟的处理技巧，退伍军人优先； 2、熟悉物业体系文件，部门岗位职责,熟悉物业管理服务内容标准及法律法规； 个人素质： 3、年龄35岁及以下； 4、人际关系良好，具备较强的责任感和事业心； 5、较强的沟通能力及团队管理方面的技巧； 6、性格开朗，有良好的职业道德和职业操守，具有协调和处理突发事件的能力。

威海远遥附近招聘1.外部保洁+保安师傅，2.维修师傅，环境优越，工作强度低，三大节有福利，有休假，薪资面议！，60-68周岁，身体状态良好，服从领导，听从安排，爱岗敬业。------------------------咨询电话：。

招聘小区工程师傅1人要求：离退休人员，会瓦工（简单），电工（简单），杂工（园区琐碎事情处理），上班时间7点到7点，工作积极，服从管理，身体健康。60岁以下节假日休息地址：在外地联系电话：

威海远遥附近招聘1.外部保洁+保安师傅，2.维修师傅，环境优越，工作强度低，三大节有福利，有休假，薪资面议！，60-68周岁，身体状态良好，服从领导，听从安排，爱岗敬业。------------------------咨询电话：。

直招威海远遥附近招聘1.外部保洁+保安师傅，2.维修师傅，环境优越，工作强度低，三大节有福利，有休假，薪资面议！，60-68周岁，身体状态良好，服从领导，听从安排，爱岗敬业。------------------------咨询电话：。

【岗位职责】 1. 统筹船舶舱室舾装全流程，制定生产计划，管控舱室家具、内饰、门窗、通风内饰、隔音隔热层等安装工序进度； 2. 严格执行船舶内装规范及船东要求，管控施工质量，组织过程检验，跟踪不合格项闭环整改； 3. 建立车间安全作业制度，监督高空、动火、有限空间等作业合规性，排查消防与现场安全隐患； 4. 管理内装班组，组织技能培训与绩效考核，协调与设计、物资、质检等部门工作衔接； 5. 优化内装施工工艺，控制物料消耗，提升装配效率与舱室装饰美观度、实用性； 6. 对接船东、船级社内装检验事宜，整理作业记录与技术资料，确保合规交付。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，船舶舾装、室内设计、船舶工程等相关专业； 2. 3-5年船厂内装车间作业或管理经验，熟悉船舶舱室装修、舾装工艺与行业规范； 3. 具备图纸审核、工艺优化能力，了解内装材料特性与安装标准； 4. 具备班组管理、跨部门沟通协调及现场问题解决能力； 5. 安全意识浓厚，责任心强，能适应船厂生产节奏，持有相关技能证书者优先。 【福利待遇】 五险一金、节日福利、包吃、包住、班车（斥山--俚岛）

工作职责 1. 主导焊接车间生产计划的制定与实施，统筹调配人力、设备及物料资源，保障订单准时完成交付。 2. 负责焊接工艺文件的编写、优化与执行落地，指导团队规范操作流程，及时解决生产过程中的技术问题。 3. 搭建并持续完善焊接质量控制体系，组织质量检查与问题溯源分析，有效降低产品不良率。 4. 负责焊接团队日常管理，涵盖技能培养、绩效评估及安全生产监督，提升团队综合业务能力。 5. 关注行业先进焊接技术与装备动态，积极推动车间技术革新与生产效率提升。 任职要求 1. 大专及以上学历，焊接技术、机械制造等相关专业者优先考虑。 2. 具有5年以上焊接现场实操经验，其中至少2年团队管理经历，了解通用设备制造行业特性。 3. 熟练掌握电弧焊、气体保护焊等常用焊接工艺，具备焊接缺陷分析与处理能力。 4. 熟知ISO9001等质量管理体系要求，具备较强的生产协调能力和成本管控意识。 5. 具备良好的沟通协作能力，富有团队精神，能适应一线生产环境的工作节奏。

综合维修工要求有低压电工证、最好会氩弧焊能点住就行不会也没多大影响，要求懂电和维修，上班时间早七到晚七，有夜班值班，值班补助15块钱/天，月休4天，入职交社保，6个月后交公积金薪资根据面试情况定6-8K，，平均每个月到手7000+韩老师

【岗位职责】 1. 负责宠物食品原料仓、成品仓整体管理，统筹原料、包材、成品出入库，严格执行先进先出，做好批次、效期管控与溯源管理。 2. 仓储班组人员管理：排班、工作分配、培训及绩效考核，保障仓库作业效率。 3. 组织仓库盘点，做到账实卡相符，处理盘盈盘亏，管控仓储损耗、临期及报废物料。 4. 落实仓库6S、温湿度、虫鼠防控、消防安全，规避交叉污染，满足食品体系审核要求。 5. ERP系统单据录入，对接采购、生产、品控、销售，保障领料、发货顺畅。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，3年以上食品/饲料/宠物食品行业仓储主管实操经验。 2. 熟悉仓储全流程，会操作ERP系统，熟练使用Office办公软件。 3. 了解食品仓储规范，懂FSSC22000/HACCP体系优先，重视批次追溯。 4. 具备团队管理能力，原则性强，细心严谨，能接受必要加班。 5. 熟悉仓库安全、叉车设备管理，有食品安全意识。

码头招聘摘勾工人，实行两班倒制度，每班工作12小时。工作内容轻松，不劳累。薪资为日薪300元。要求年龄在45周岁以下，无犯罪记录，身体健康，服从管理。

招聘：手工焊工人工作地点：威海高区大连路65号岗位要求：1. 熟悉各类电子元器件，熟练手工焊接；2. 视力良好，无色盲、色弱；3. 手部稳定、动作灵活，可完成精细焊接作业。福利待遇：双休，法定假期，五险一金工作环境整洁，岗位稳定有意向请私信联系，简单介绍个人焊接经验！联系人:邹经理

2026年招聘招聘招聘[得意]作一天挣500元山东威海荣成有搬运装卸的地方必有王佰万[得意][得意]招工招工招收搬运装卸人员.日工资300元一500元，拼体力的时候到了招收砸墙砸地拆除人员日工资350元一500元，拼技术+经验的时候到了电话

泰州招二保焊，450一天包吃住，不用证会焊就行

招聘扒袋子人员，工作量约一万多板。有意者请联系。

北京昌平区招聘岗位:综合维修薪资待遇：6000管住不管吃工作时间:9：00-18：30，上五休二排休，年龄45以内，有低压证，有物业维修经验面试通过，不能来的勿扰工作地址：北京市昌平区朱辛庄附近联系方式：私信或者打电话

招聘工程人员数人工资:3200左右要求:年龄60岁以下，上班时间:8:00—12:0014:00-18:00有责任心，人品佳，沟通能力较好者联系人:王经理

工程部主管1人，月薪4000-4500元，月休8天，8小时工作制，可提供免费食宿，购买五险一金。要求50岁以下，吃苦耐劳，积极主动，需持有低压电工证。 工程部技工1人，月薪3500元左右，月休6天，8小时工作制，可提供免费食宿，上班时间为08:30-17:30。要求50岁以下，吃苦耐劳，积极主动，需持有低压电工证。

深圳能源·零碳酒店招聘以下岗位，均提供食宿，另有200元全勤奖，缴纳社保，旺季薪资上涨20%。 前台服务员：20-35岁，到手薪资3360元。 餐厅服务员：20-50岁，到手薪资3360元。 客房服务员：40-55岁，到手薪资2560元。 厨房面点/凉菜/切配：18-55岁，到手薪资4000-6400元。 厨房择菜/洗碗：20-60岁，到手薪资2400元。 行政/库管/会服：20-45岁，到手薪资2960-3200元。 行政主管兼采购：20-45岁，到手薪资3600元。 出纳兼会议：25-45岁，到手薪资4160元。 安全员兼司机：25-40岁，到手薪资2960元。 销售兼宣传：40岁以内，到手薪资3360元。 弱电维修师傅：25-40岁，到手薪资2960元。 综合维修师傅：25-55岁，到手薪资3360元。 客房主管：25-40岁，到手薪资3600元。 前台/餐厅经理：30-45岁，到手薪资4160元。 工作地点位于呼伦贝尔市扎赉诺尔区回春路。

薪资范围：4K-4.5K岗位职责:1.负责住宅小区内公共区域设施设备的日常巡检与维护；2.接受业主报修并及时完成房屋及公共区域的维修任务；3.熟练进行门窗、五金配件、锁具等常见构件的安装与修理；4.配合开展水电相关辅助性维修作业，确保社区运行稳定。任职要求：1.具备综合维修技能，可独立处理多种常见维修问题；2.吃苦耐劳，具有较强的服务意识和责任心；3.有安全操作意识，遵守维修作业相关规范；4.班次:白休白休8:30-20:30联系人：徐经理

岗位职责： 1、负责船舶舱室舾装全过程管理，编制生产计划，统筹家具、内饰、门窗、通风装饰、隔音隔热层等安装环节的进度控制； 2、落实船舶内装技术标准及船东具体要求，监督施工质量，组织过程检查，跟进质量问题整改闭环； 3、制定车间安全作业规程，监管高空、动火、受限空间等高风险作业合规执行，排查消防与现场安全风险隐患； 4、负责内装团队日常管理，开展技能培训与绩效评估，协调设计、物资、质检等相关职能部门工作配合； 5、持续改进内装施工工艺，合理控制材料使用，提高装配效率，提升舱室装饰的美观性与实用性能； 6、配合船东及船级社开展内装验收工作，归集施工记录与技术文档，保障项目合规交付。 任职要求： 1、大专及以上学历，船舶舾装、室内设计、船舶工程等相关专业背景； 2、具备3-5年造船企业内装车间实操或现场管理经验，熟悉舱室装修流程、舾装工艺及相关行业规范； 3、具有图纸审阅与工艺优化能力，掌握内装材料性能及安装技术标准； 4、具备团队管理经验，良好的跨部门协作与现场应急处理能力； 5、安全意识强，工作责任心高，能适应船厂生产节奏，持有相关职业资格证书者优先。

岗位职责： 1、依据生产计划，科学统筹人员、设备与物料的配置，确保各环节高效衔接与生产运行平稳； 2、负责班组成员的日常管理、任务分配、劳动纪律检查及安全培训，落实绩效考评机制； 3、推行现场5S执行标准（整理、整顿、清扫、清洁、素养），维护作业区域整洁规范，助力品质稳定； 4、督促操作人员开展设备日常维护与巡检工作，遇异常情况及时联络维修并协同处置； 6、如实填写生产相关记录，整理汇总生产数据，并定期向上级反馈工作进展。 基本要求： 1、具有5年以上注塑领域从业经历，其中至少3年担任注塑车间管理岗位（如主任或班组长）； 2、掌握常用塑料材料（如ABS, PC, PP, PA等）的性能特点及成型工艺要求； 3、具备较强的团队管理能力与号召力，能够带动员工达成既定目标；沟通顺畅，擅长整合内外协作资源；思维条理清晰，可迅速研判复杂状况并制定有效应对措施。

岗位职责: 1. 负责客户、政府及相关第三方的审核对接工作； 2. 组织开展项目安全数据管理、安全例会召开、作业票审批、安全巡查、日常安全培训、隐患排查治理、项目奖励实施及项目总结等工作； 3. 处理项目安全事故，编制、修订应急预案并组织演练； 4. 应对项目中各类其他安全突发状况。 任职要求: 1. 具备较强的责任心； 2. 具备良好的沟通协调能力； 3. 具备快速学习与适应能力； 4. 工作踏实，能承受高强度工作压力； 5. 具备较强的抗压能力。

【岗位职责】 1. 负责外部加工单位协调、成品及出入库、盘点管理工作； 2. 与韩国总部、国内加工部门沟通资材、加工等相关业务工作； 3. 加工部门出库、公司成品库存等管理工作； 【岗位要求】 1. 熟练操作办公软件，了解ERP系统基本原理； 2. 需要清晰的逻辑思维能力，具有责任心及上进心； 3. 具有良好的沟通能力及抗压能力；

【岗位职责】 1. 负责船厂车间（如分段制造、总装）的日常生产管理，制定并落实生产计划，确保船舶建造节点按时交付。 2. 牵头生产现场的质量管控，严格执行船舶建造工艺标准，组织质量问题分析与整改，降低返工率。 3. 主导车间生产流程的优化与精益改善，合理调配人、机、料资源，提升生产效率与场地利用率。 4. 全面负责车间安全生产管理，落实安全操作规程，组织安全培训与隐患排查，杜绝重大安全事故。 5. 管理车间班组团队，开展技能培训与绩效考核，提升一线员工的操作规范性与团队协作能力。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，船舶工程、机械制造等相关专业优先。 2. 具备3年以上船厂车间生产管理经验，熟悉船舶建造核心工序（如焊接、机装、电装、舾装、涂装、总装）的工艺要求。 3. 掌握生产计划编制、现场5S管理方法，具备较强的问题解决能力与应急处理经验。 4. 持有安全生产管理人员资格证书者优先，具备良好的沟通协调能力与团队管理能力。 【福利待遇】 五险一金、节日福利、包吃、包住、班车（斥山--俚岛）

招聘工人 早八晚五 周日单休

岗位职责：1.服从领导安排，认真履行职责，努力做好本职工作 2.根据销售计划、半成品、成品库存等信息编制、下发、变更生产计划并监督执行和统计分析 3.生产部的物资统计及各类记录整理、归档 4.生产人员、设备、物料的异常协调 各项生产指标等信息的收集、统计报表的编制、分析、上报 5.生产用料的管理及异常追踪、改善 6.现场6S的宣传培训和监督检查 任职资格： 1、专科以上学历； 2、有仓管统计工作经验者优先； 3、做好日常领导交代的工作； 4、工作认真负责，良好的团队合作奉献精神。 工作时间：早8晚5，周日休假

山东石岛湾核电五公司[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]（堆型华龙一号），招聘钢件组长8名，普工16名（有华龙安全厂房辅助厂房安装经验的优先）要求50岁以下，无犯罪记录，无五黑名单，劳保用品统一发，上下班有班车，有员工食堂，服从管理，8/小时制加班1：1：（暑假工勿扰） 1：组长工资320-380，（需要电工证） 2：普工220， 3：饭补每天20， 有意者联系 同步（孙）

岗位内容： 1. 负责车间日常生产运营，确保生产任务按时完成，保障产品质量稳定； 2. 组织并优化生产作业流程，合理分配生产线人员工作，高效利用设备与人力资源； 3. 制定并执行安全、环保、质量等方面的管理制度，确保生产活动符合国家及公司规范要求； 4. 审核并绘制玻璃钢制品（如玻璃钢盖板、法兰、管道等）图纸，并编制相应的生产作业指导文件。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调与沟通能力，能有效推动生产计划顺利实施； 2. 熟悉车间生产工艺流程，掌握现代化生产设备的操作方法； 3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验，能够适应快节奏、高强度的工作环境； 4. 具备3年以上手糊、缠绕工艺玻璃钢产品生产管理及制作经历。

1. 承担液压系统的方案设计与开发工作，制定相关技术路线； 2. 参与液压零部件的选型、调试及性能提升优化； 3. 协助生产部门开展液压设备的技术支持与持续改进； 4. 负责技术文件的编写与标准化归档管理； 5. 联动相关部门处理产品在生产和应用过程中的液压技术难题。 任职要求： 1. 掌握液压传动与流体力学相关基础理论知识； 2. 熟悉常用二维、三维设计工具，具备制图及图纸审核能力； 3. 具备较强的现场技术问题分析与解决能力； 4. 工作态度严谨，能承受阶段性高负荷工作压力； 5. 具有良好的沟通协调能力与团队合作精神。

岗位职责： 1、按照年度及月度配方研发规划，推进新配方的研发任务。根据研发成果整理形成产品技术文档，用于资料归档并指导各工厂技术部门实施； 2、依据年度及月度配方优化计划，或针对市场反馈的产品使用问题，组织实施现有配方的改进工作。根据优化结果编制相应的技术变更文件，归档并支持各工厂技术部执行； 3、根据原材料开发安排，开展供应商评估工作，降低原料供应风险。为提升配方性能或实现成本控制，进行新型材料的应用测试与评价； 4、结合公司下达的年度精益生产目标，制定精益改进方案并推动项目落地，有效降低制造成本； 5、对其他部门提出的技术相关需求提供支持，协同分析问题，提出解决方案、建议措施，并跟进实施。 岗位要求： 1、学历要求：本科及以上 2、证书要求：通过英语四级或以上，具备良好的英文读写能力，熟练掌握计算机及办公软件操作 3、专业知识：熟悉配方研发及相关技术内容；掌握质量管理体系相关知识并能熟练应用 4、能力素质：具备较强的逻辑分析与问题解决能力；拥有良好的组织协调、沟通交流及团队协作能力