一、岗位职责： 1、外呼预约：根据各渠道提供的客户名单开展电话邀约工作，及时记录并维护客户信息，确保数据真实有效； 2、客户沟通：与潜在客户进行初步对接，挖掘其学习需求，清晰介绍公司英语培训产品，解答基础疑问，消除客户顾虑，推动后续转化； 3、团队协作：与销售团队保持高效配合，保障客户信息流转顺畅，积极参与团队例会及业务培训，持续提升沟通能力与专业水平。 二、任职要求： 1、学历背景：大专及以上学历，客户服务类相关专业优先考虑； 2、工作经验：具备1年以上电销或客服岗位经验，有教育培训行业从业经历者优先； 3、技能要求： 1）具备优秀的语言表达能力，能通过电话建立良好互动关系； 2）责任心强，耐心细致，能够适应快节奏的工作环境； 4、个人素质： 1）主动进取，拥有较强的学习意识和应变能力； 2）具备良好的团队意识，善于与同事及跨部门人员协同合作。 三、福利待遇： 1、薪资：无责底薪4K，综合收入6-15K； 2、其他福利： 1)提供英语能力提升支持，可免费参与外教一对一课程； 2)五险一金+生日礼金+节日福利+年终奖+住房补贴； 3)健全的晋升机制，支持优秀员工海外培训机会。 四、工作时间： 13:00-22:00（8小时制），每周休息两天，缴纳五险。

教育销售公司，专注行业20年，发展稳健，团队氛围轻松和谐，老板开明不琐碎，入职配备导师全程指导，零经验也可快速上手！ 工作职责： 1、收集潜在客户信息，积极拓展新客户资源。 2、通过电话与客户高效交流，精准把握需求，达成销售目标。 3、持续维护现有客户关系，深度挖掘合作潜力，构建稳定长久的伙伴关系。 你将获得的福利待遇： 1、底薪3500元+5%—25%高比例提成，综合收入约8000元，表现优异者入职一个月后月入过万。 2、每日工作7.5小时（杜绝任何加班形式） 3、健全的晋升体系（以岗位标准为准，确保公平公正，每季度评选部门经理） 4、公司组织旅游，费用全包 5、年终奖励（含带薪休假20天） 6、定期团队聚餐，增强团队凝聚力 7、每年安排专业培训，人均培训投入不低于10万元，助力个人成长提升 晋升通道清晰明确： 实习顾问—业务顾问—业务主管—经理—总经理—集团董事 内训师—员工训练师—企业家训练师—职业讲师 工作时间安排： 上午8:30-12:00，下午14:00-18:00 享受带薪年假20天

薪资：均薪8000~16000 工作时间：上8休2舒适的下午班（1:00~10:00） [公司优势] 1、精准资源：公司配备主播流量团队，用户主动添加你的微信（无需自主拓客） 2、品牌市场：知名教育品牌，市场占有率高（强大品牌背书，助你展业无忧） 3、培训式成长：提供系统化岗前培训；实行师徒带教机制，销冠手把手指导新人开展工作（只要肯学，公司全力支持） 4、节假日福利、生日福利、带薪年假、专属设备（手机+电脑+手机卡）一应俱全！！！ 你只管来，其余交给我们！ [岗位职责] 工作简单易上手！ 我们具备完善的SOP流程与培训体系，照章执行即可实现稳定收入！ 讲师负责直播授课，你主要承担接流期的【接待任务】，完成学员维护、需求挖掘等；参课期的【服务任务】，包括课前提醒、作业批改、课后答疑等；营销期的【销售任务】，配合主讲老师进行课程推广，为意向学员解答疑问，并在课后跟进转化！ 【晋升渠道】 晋升通道透明，“结果导向、业绩为王”，不看资历、不拼工龄、无关年龄； 晋升路径：课程顾问→储备主管→销售主管→销售经理→高级经理→储备总监→销售总监

【急招｜高薪高提！】全媒体运营课程顾问，专注招生转化，与行业优质团队共成长！ 我们是一家专注全媒体运营人才培养的专业机构，核心课程涵盖文案创作、视频拍摄、剪辑后期、账号运营、直播带货全体系内容，助力学员快速掌握实战技能，就业/创业双赋能。现因业务扩张，急需招聘一批以招生为核心目标的课程顾问，只要你有冲劲、能扛目标，高薪福利等你来拿！ 一、岗位职责 -负责全媒体运营课程的咨询对接，精准挖掘客户（学员）需求，结合课程优势制定个性化学习方案，完成招生转化目标； -通过招聘软件、社群、线下活动等多渠道拓展客户资源，主动跟进意向客户，建立良好的客户关系，提升签单率； -定期维护老客户，挖掘老客户转介绍潜力，配合团队完成月度、季度招生指标； -准确传达课程信息（文案、拍摄、剪辑等课程细节、上课模式、就业保障等），解答客户各类疑问，保障客户报名体验； -配合团队完成招生相关的市场推广、活动执行等工作。 二、任职要求 -1年以上销售、课程顾问相关经验优先，有教育行业、培训行业招生经验者加分； -具备优秀的沟通表达能力、逻辑思维能力，能快速抓住客户需求，高效促成转化； -目标感强、抗压能力强，有积极主动的工作态度和团队协作精神； -对全媒体运营行业（文案、拍摄、直播等）有一定兴趣，愿意主动学习了解行业知识； -熟练使用微信、招聘软件等沟通工具，具备基础的电脑操作能力。 三、薪资福利（诚意满满，拒绝画饼） -薪资结构：无责底薪5000元+高提成（5%-15%）+绩效奖金+招生冠军奖，综合月薪8000-20000元，上不封顶； -基础保障：五险+法定节假日带薪休假+带薪年假+节日福利（春节、端午、中秋等）； -成长福利：免费参加公司全媒体运营全体系课程（文案、拍摄、剪辑等），提升个人技能；定期组织销售技巧培训、行业知识分享会； -其他福利：定期团建（聚餐、旅游、拓展等）+下午茶+生日福利+工龄补贴+舒适办公环境+扁平化管理，晋升透明（课程顾问-招生主管-招生经理）。

岗位职责: 1. 通过电话联系家长，邀请其到店了解产品并完成销售，准确把握客户实际需求。 2. 持续维护并扩大客户关系网络，提升客户满意度与长期忠诚度。 3. 全程跟进销售流程，及时处理客户疑问，提供专业化的咨询服务。 4. 整理市场反馈及竞品信息，动态优化销售方案与应对策略。 任职要求： 1. 具备出色的表达能力与市场敏锐度。 2. 能够适应高强度工作节奏，具备良好的抗压性与学习能力。 3. 富有团队协作意识，善于与同事进行高效沟通配合。 4. 热爱销售岗位，具备主动性，能独立应对并解决工作挑战。

我们销售岗位蕴藏无限财富机遇！高提成机制，上不封顶，只要你敢拼敢闯，月入数万轻而易举。从职场新人到年入百万，只需一步，开启属于你的财富征程。在这里，努力与收获直接挂钩，用实力重塑收入格局，心动不如行动，加入我们共赴巅峰！ 告别单调乏味！我们的销售团队朝气蓬勃，定期开展团建拓展、外出旅游，在紧张工作之余尽情释放压力。与一群有趣又有能量的同事并肩作战，边玩边赚，真实精彩生活触手可及，想了解更多欢迎联系我微信，实景图等你来看~ 更值得一提的是，我们产品市场竞争力突出，客户满意度高，助力销售高效达成，让你轻松出单，业绩飙升。这样的平台你还犹豫什么？ 福利待遇： 1.薪资4000+5%-25%提成（入职前三个月6k-1.5w很常见） 2.每月休息四天，时间灵活安排（无需担心休假尴尬，直属领导是位亲切温柔的姐姐） 3.法定节假日带薪休假（五一、国庆组织全国旅行，陪伴家人共享温情时光） 4.情人节、女神节专属福利（下午茶自由点单，公司全包，单身伙伴别再独自过节啦） 5.缴纳五险（为你的长远发展提供坚实保障） 6.年假超20天（是时候回家看看了） 这不仅是一份销售工作，更是通往管理岗的快速通道！公司配备系统化培训与清晰晋升路径，从销售专员到主管，再到销售总监，每一步成长都清晰可见。你的每一次建议都会被倾听，每一份付出都将被回馈。期待有梦想、有冲劲的你加入我们！

工作内容：负责考研线下课程的招生推广，工作地点可选择莱山区或芝罘区； 我们期待你具备以下特质： 1、本科及以上学历，专业不限，性格开朗积极，思维清晰有条理； 2、具备较强的沟通表达能力，对新领域保持好奇心和学习动力； 3、不满足于基础收入，渴望通过努力实现更高回报； 4、心态乐观，富有责任感，目标明确，能适应高强度工作节奏。 【你的工作时间】 上班时段：9:00-18:00或10:30-20:00（根据岗位安排）； 休息制度：每周双休，固定周一、周二休息，法定节假日正常休假； 全年享有国家规定的所有法定假期。 【你的薪酬待遇】 薪资区间：7000~10000元（底薪+提成+奖金，上不封顶）； 薪资构成：底薪+销售提成+绩效奖励+多项激励奖金，收入随业绩增长大幅提升。 【你将享有的福利】 1.法定节假日按规定休息； 2.缴纳五险一金，提供全额底薪公积金，奖金丰厚，多劳多得； 3.建立完善的培训机制与清晰的职业发展路径：市场咨询师—市场咨询师组长—分校长—校区校长—区域校长/总监； 4.定期组织团队建设活动，表现优异者有机会参与国内外团建旅游； 5.公司倡导家文化氛围，领导亲和，同事融洽，办公环境轻松愉悦，日常提供休闲零食，汇聚众多优秀人才； 6.生日礼物、节日礼品、个人成长支持等贴心福利持续发放； 【助力你快速成长】 1、入职即享7天系统岗前培训，前三个月安排一对一导师全程指导，助你迅速上手； 2、每日进行工作总结与经验分享； 3、每周开展专项技能提升训练； 4、寒暑假期间组织综合能力进阶培训（涵盖业务、管理及行业发展趋势）； 5、设立文都商学院，定向选拔培养高潜员工，全面提升职场竞争力； 【你的职业发展通道】 市场咨询师—市场咨询师组长—分校长—校区校长—区域校长/总监； 【我们的核心优势】 1．企业为准上市公司（集团规模超2500人），处于行业领先地位； 2．入职即配发工作电脑及专用工作手机号，无需使用个人通讯工具办公； 3．拥有严谨的教学管理体系和完整的员工培养方案； 4．提供高质量客户资源与成熟渠道支持； 专注提升每位员工的专业素养与长期职业价值。

招聘课程顾问 岗位要求 1. 学历：大专及以上学历。 2. 年龄：40周岁以下。 3. 性格：性格外向，善于沟通表达，情商高，能快速理解客户需求。 4. 态度：能吃苦耐劳，具备较强的抗压能力和目标感，有强烈的赚钱意愿和奋斗精神。 薪资待遇 1. 薪资面议，待遇优厚。 2. 只要踏实肯干，入职后综合收入每月可达1.5万元左右。

岗位职责 •负责培训机构课程的线上线下销售工作，完成销售任务。 •做好招生工作的接听及登记、处理工作。 •为学生提供专业的课程介绍和咨询服务，解答客户疑问。 •根据学生时间安排负责加学生联系方式，跟进学生意向，推动销售进程，维护学生关系 岗位要求 •22-30岁大专及以上学历，专业不限。 •有专升本经验或教育销售经验者优先考虑。 工资待遇 一月4天自由休班，上班时间自由，有住房，交通补贴，生日福利，带薪休假，定期团建等

负责给山东省各大院校招生，服务学员

临沂老榆木家具厂年后增加白磨油磨一体工4名，工资1万➕，发放准时，联系电话

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沂水中大型酒店招聘 ❶♦服务主管2名， 要求:男女不限，熟知餐饮服务技能， 有较强的服务意识及团队协作意识， 有三年以上餐饮管理经验， 工资面议 ❷♦服务员数名 ， 要求: 有工作经验的优先录用 薪资:3800-4000，外加酒水提成 ❸♦传菜员2名 要求:年满18周岁 薪资:3400-3600 ❹♦炒锅2名，要求：人品好，有中大型酒店工作经验，对海鲜菜品有一定的了解，有外地工作经历的优先录用。薪资：7000起，看手艺定工资 以上包食宿 短期工勿扰 年龄必须满18 有健康证 工资按时每月20号发放 地址：东一环路 品海人家酒店 电话:前厅联系

集成材年后招截锯分级拼板砂光括泥子若干名活多好干不放假电

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招聘：旅游管家客服 薪资：6000-8000元 工作内容： 1.公司提供精准内部客户资源(资源充足，不需要自己开发客户) 2.为客户提供专业的旅游咨询服务，促成用户下单，及时跟进游客出行遇到的问题，维护客户关系，促成转介绍。 3.关注行业信息，能及时根据信息做出应变策略，能根据市场及客户信息做出相关调整。 任职要求： 1.对销售具备一定的热情，具有较强的社交技能及随机应变能力。 2.具有自主学习能力和执行能力、一定的抗压能力，积极正能量。 3.必须有相关工作经验。 4.对待客户时态度专业、热情。 工作时间：双休 早九晚六

招聘：旅游顾问、文员 薪资：3000-7000 职位详情： 工作时间： 上午：08:01-12:00、下午：14:00-18:00 对旅行社业务有一定的了解、自信、有良好的沟通能力、有工作经验优先！

1、工作职责：工作踏实，有亲和力，态度好，表达能力及抗压能力强，善于与人沟通，能吃苦，责任心强（做过电话销售者优先） 维护现有市场客户,并且开发潜质客户； 2、岗位要求：同业渠道销售，维护现有经销商客户，并开发潜质客户，与自己负责区域内客户保持紧密联系，了解客户需求，反馈相关信息，定制相关方案，增加询单量，不断提升个人职业能力。 3, 薪资详情 薪资范围：5-10K 职位底薪：3500元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成 奖金补贴：交通补助、话补、年终奖、绩效奖金、工龄奖

周口、淮阳、鹿邑、商水、项城、扶沟、沈丘、太康、川汇区、西华熟悉当地风土人情、景区景点、给客户游玩指导，帮客户避坑、砍价、采买，吃喝玩乐。如有体育项目、游戏项目、人文历史等技能加米。

旅游顾问中专及以上学历，旅游行业从业者优先，口才出众，擅长与客户高效沟通，精准捕捉客户需求，具备出色的情绪管理能力，能从容应对各类服务场景，热爱旅游行业，对国内外热门目的地、线路有基本了解。通过线上/线下渠道为客户提供专业旅游咨询及行程规划，根据客户需求推荐定制化旅游产品，完成销售转化，处理订单售后问题，提升客户满意度及复购率，维护客户关系，定期推送精选旅游资讯及促销活动薪资福利:月薪3000元；有提成、全勤奖、五险，有行业竞争力的底薪和高额提成，带岗培训，国内外旅游线路考察机会，年轻化团队、弹性工作制度、年度旅行福利，清晰的晋升通道！

•岗位职责 1.客户咨询 ◦负责接待线下到访客户、接听线上咨询电话及回复咨询消息，耐心解答客户关于课程体系、师资力量、上课时间、等方面的疑问。 ◦通过沟通精准挖掘客户（学生及家长）的学习需求、学习痛点、预算范围及目标期望，结合机构课程特点提供个性化学习建议。 2.课程推荐与销售转化 ◦根据客户需求，匹配适合的课程产品，详细介绍课程优势、教学特色、学习效果及增值服务，制定个性化课程报名方案。 ◦跟进意向客户，通过电话、微信、面谈等方式进行持续沟通，处理客户异议，促成课程报名签约。 3.学员跟进与服务维护 ◦协助已报名学员完成报名缴费及课程安排，建立学员档案并实时更新。 ◦定期跟进学员学习进度及满意度，及时反馈学员问题给教学部门，提升学员体验，促进续费、转介绍等 4.参与市场活动 ◦参与机构组织的招生宣传活动（如讲座、体验课、展会等），负责活动现场的客户引流、咨询接待及报名转化工作。 ◦收集市场竞品信息及客户反馈，为机构课程优化、招生策略调整提供参考建议。 •任职要求 1.学历要求：大专及以上学历，市场营销、教育类相关专业优先。 2.经验要求 ◦有1-3年及以上教育行业课程顾问、销售或客户服务相关工作经验者优先； ◦优秀应届毕业生（较强沟通能力)可放宽经验要求。 ◦沟通表达能力：具备良好的口头表达与沟通技巧，善于倾听，能清晰、有条理地向客户介绍。 ◦具备较强的客户需求挖掘能力、异议处理能力及谈判技巧，有较强的成交意愿和目标感。 ◦服务意识：有一定的客户服务意识，注重客户体验，能建立良好的客户关系。 ◦对学生及家长有耐心和责任心；诚实守信，具备良好的团队合作精神。 •福利待遇 1.薪资构成：无责底薪4k-6k+业绩提成+签单奖金+续费奖金+转介绍奖金，(综合薪资高于同行业平均水平)月休8天 2.完善的晋升通道（课程顾问→销售主管→销售经理→区域总监），提供内部培训及外部学习机会。

可周末休息，可周末休息，法定节假日正常休。 公司提供带薪培训4天 公司提供数据资源 公司师徒制度，手把手带3个月 公司提供完善晋升空间，专员-战队长-分校长-省校长-销售总监 【您需要做的】： 1、线上（电话＋微信）＋线下相结合的招生模式。 2、电话联系每天会有10~20个电话要求，可以促单、可以维护老客户或新客户，故时间也只是在半个小时到2个小时的电话时间。 3、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理，所有课程质量的跟进以及培训材料的管理； 4、根据学员的学习进度，每周给学员制定个性化的学习计划，整理学员意见、处理学员投诉； 5、完成分校辖区内连锁大客户拜访、家访等维护动作，确保业绩达成。 6、负责连锁公开课宣讲。 【我们希望您】： 1、全日制大专学历，医药护相关专业优先录取。 2、性格乐观开朗，具备良好的沟通能力和学习能力，能快速融入团队； 3、热爱销售，工作积极主动，具备团队合作精神。 【课程顾问】招聘启事 我们需要的不是“销售”，而是“教育梦想合伙人”！** 关于我们 ：润德教育（如：深耕成人教育11年/AI赋能的教育科技先锋，执业药师行业龙头） 我们的使命：用专业守护你的可能 特色亮点： -创新模式：OMO线上线下融合，用科技重新定义学习体验； -行业认可：学员续费率98%，通过率药师行业第一名，年年荣获“学员信赖教育品牌”； -团队基因：90后团队占比80%，拒绝内卷，专注成长与结果！ 岗位核心价值 你不仅是销售，更是“学习规划师” -成就他人：用专业规划帮助学员匹配最适合的课程，见证成长，拿到证书； -自我突破：从沟通技巧到教育心理学，每月定制化培训助你进阶； -收入自由：底薪+高提成（TOP顾问年薪可达30W+）+海外游学奖励。 我们希望你 *硬性要求： -有1年以上教育/咨询/医药行业经验（优秀应届生可放宽）； -熟练使用企业微信、CRM系统（不会？我们手把手教！）。 全日制大专及以上学历。 ·隐性特质： -爱聊天、会共情，能快速听懂学员“没说出口的需求”； -对教育有热情，相信“好课程可以改变人生”； -抗压能力强，把“目标”当闯关游戏，越挑战越兴奋！ --- 为什么选择我们 差异化的“顾问成长计划” -新手村：前期4天专业带薪培训，实战模拟签单全流程； -进阶副*：3个月成为“明星顾问”，解锁管理层/培训师双通道； -终极Buff：年度业绩TOP3，直接参与公司战略会，与CEO对话。 福利彩蛋： -下午茶零食不断； -免费学习公司所有课程（自我提升零成本）。

导购人员 有服装销售工作经验者优先录用。半天班 薪资福利:待遇丰厚 招工人数:2名 欢迎到店面谈 工作地址:蒙阴江山樾小区沿街

（一）岗位职责 1.课程咨询工作，客户接待及现场签单； 2.学员个性化咨询、测试分析，已报名学生维护管理等； 3.通过电话、微信等线上方式开发新客户及意向客户跟踪； 4.品牌传递、线下推广及其他招生或宣传类活动的开展执行； 5.完成学校安排的其他任务。 （二）任职要求 1.全日制大专及以上学历，有相关工作经验者优先； 2.有良好的人际交往能力及沟通表达能力，普通话标准； 3.形象气质好，爱岗敬业，踏实肯干，有良好的团队协作精神； 4.有一定的销售经验或者销售意识。 三、薪资福利 转正后平均月薪6-10K，多次涨薪晋升机会。 五险一金、免费工作餐、提供住宿、法定节假日、带薪年休假、、亲属学习优惠、公费培训、过节费、五/十年功勋奖、全勤奖、通讯补贴、团建聚餐、生日慰问、答辩假、婚假、产假、陪产假、哺乳假等。 1.五险一金：所有员工享有五险一金福利。 2.免费工作餐：工作日内免费享有工作午餐。 3.提供住宿：公司提供四个月的住宿。 4.法定节假日：法定节假日休息或调休。 5.全勤奖：员工整月出勤且无异常情况时，享有全勤奖200元。 6.：每年一次健康检查。 7.子女学习基金：员工子女报名内部班课常规课程，每季度最高可享有3000元学习基金。 8.公费培训：公司提供公费培训机会。 9.通讯补贴：公司对有需要的岗位。 10.过节费：春节、教师节、端午节、中秋节享有200-3000元的过节费。 11.团建聚餐：公司提供团建聚餐福利。 12.生日慰问：公司提供生日慰问福利。 13.婚假：全职员工按相关标准享有3个工作日的婚假假期，结婚礼金400元。 14.产假：全职员工按相关标准享有158天的产假假期，生育礼金200元。 15.陪产假：员工护理配偶生育时享有5个工作日的陪产假假期。 16.哺乳假：哺乳未满18个月婴儿的员工享有每天1小时的哺乳时间。 17.毕业答辩假：应届毕业生实习期间，公司将给予3天的带薪答辩假。 18.带薪年休假：每年寒暑假公司统一安排不低于5天的带薪年休假；工作满20年及以上员工，每年额外给予5天带薪年休假。 19.五年、十年功勋奖：工作年满5年时，一次性奖励5000元，工作年满10年时，一次性奖励10000元。 福利待遇悄悄蔓延到了生活的神经末梢， 让你时刻感受到新概念带来的无数小确幸， 这像极了爱情~ 四、晋升通道 专业通道：用业绩说话，让加薪无忧 管理通道：不拘一格，任人唯贤；你有态度，我给信任；你有能力，我给平台 五、应聘流程 初试—复试—入职 六、工作及面试地址 工作地点：临沂市三区 面试地址：临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)

（一）岗位职责 1、完成公司下达的每月任务指标； 2、开拓新客户以及意向客户跟踪； 3、接听及回访电话：重点邀约上门； 4、现场面咨：进行专业的学习诊断，制定科学可行的辅导方案，完成签约； 5、学生交接，辅助维护； 6、学习相关专业知识，掌握专业的咨询技能，更好地达成业绩指标（公司免费培训）； 7、和相关部门沟通，保证咨询工作顺利进行； 8、完成领导安排的其他工作。 （二）任职要求 1、大专及以上学历，1年以上相关工作经验； 2、具有良好的沟通能力和文字表达能力； 3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，能承受一定的工作压力； 4、有一定的学习能力，熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。 三、薪资福利 转正后平均月薪8-15K，多次涨薪晋升机会。 五险一金、免费工作餐、提供住宿、法定节假日、带薪年休假、春节礼金、健康体检、亲属学习优惠、公费培训、过节费、五/十年功勋奖、全勤奖、通讯补贴、团建聚餐、生日慰问、答辩假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、礼金、丧假及慰问金等。 1.五险一金：所有员工享有五险一金福利。 2.免费工作餐：工作日内免费享有工作午餐。 3.提供住宿：公司提供四个月的住宿。 4.法定节假日：法定节假日休息或调休。 5.全勤奖：员工整月出勤且无异常情况时，享有全勤奖200元。 6.健康体检：每年一次健康检查。 7.子女学习基金：员工子女报名内部班课常规课程，每季度最高可享有3000元学习基金。 8.公费培训：公司提供公费培训机会。 9.通讯补贴：公司对有需要的岗位报销通讯费用。 10.过节费：春节、教师节、端午节、中秋节享有200-3000元的过节费。 11.团建聚餐：公司提供团建聚餐福利。 12.生日慰问：公司提供生日慰问福利。 13.婚假：全职员工按相关标准享有3个工作日的婚假假期，结婚礼金400元。 14.产假：全职员工按相关标准享有158天的产假假期，生育礼金200元。 15.陪产假：男员工护理配偶生育时享有5个工作日的陪产假假期。 16.哺乳假：哺乳未满18个月婴儿的女员工享有每天1小时的哺乳时间。 17.毕业答辩假：应届毕业生实习期间，公司将给予3天的带薪答辩假。 18.带薪年休假：每年寒暑假公司统一安排不低于5天的带薪年休假；工作满20年及以上员工，每年额外给予5天带薪年休假。 五年、十年功勋奖：工作年满5年时，一次性奖励5000元，工作年满10年时，一次性奖励10000元。 福利待遇悄悄蔓延到了生活的神经末梢， 让你时刻感受到新概念带来的无数小确幸， 这像极了爱情~ 四、晋升通道 专业通道：用业绩说话，让加薪无忧 管理通道：不拘一格，任人唯贤；你有态度，我给信任；你有能力，我给平台 五、应聘流程 初试—复试—入职 六、工作及面试地址 工作地点：临沂市三区 面试地址：临沂市北城新区文左大厦南门一楼新概念集团总部(府左路与算圣路交汇东北角)

岗位职责： 1、负责教育咨询项目的推广与招生活动，提升品牌知名度； 2、策划并执行各类教育培训活动，确保活动质量和效果； 3、维护学员关系，提供专业的教育咨询服务，提升客户满意度； 4、收集市场反馈，分析竞争对手，优化教育产品和服务。 任职要求： 1、热爱教育行业，具备良好的沟通能力和亲和力； 2、具有较强的市场洞察力和活动策划能力； 3、能够独立开展招生工作，有成功的招生案例者优先； 4、具备团队合作精神，能够承受工作压力，适应快节奏的工作环境。

双休+五险 负责3-12岁儿童英语课程的咨询解答与招生服务 喜爱小朋友，具备良好的面对面及电话沟通技巧 具有一定谈判能力，愿意主动与家长交流 提供专业培训，工作时间灵活自主 岗位兼具行政与销售双重特性 享有全国领先的会销培训系统，成长空间广阔

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的课程咨询支持，确保客户需求被充分理解与满足； 2. 持续维护客户关系，提升客户满意度，促进课程产品的有效转化； 3. 分析客户的个性化需求，制定针对性的课程规划与解决方案。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和强烈的客户服务意识； 2. 能够快速准确地理解客户诉求，并及时给予响应与反馈； 3. 对工作富有热情，态度积极主动，具备较强的自我驱动力。

可周末休息，法定节假日正常休假。 公司提供4天带薪培训，全程配备数据资源支持。 实行师徒制，由资深导师一对一指导，持续3个月保驾护航。 晋升通道完善：专员→战队长→分校长→省校长→销售总监，清晰可见。 【您的工作职责】： 1、采用线上（电话+微信）与线下结合的方式开展招生工作。 2、每日需拨打10-20通电话，用于促单或维护新老客户，通话时间约半小时至两小时之间。 3、负责学员开课通知、上课安排、补课考勤管理，跟进课程质量，并管理培训资料。 4、根据学员学习进度，每周制定个性化学习方案，收集反馈意见并妥善处理投诉问题。 5、完成辖区内连锁大客户的拜访及家访任务，确保各项业绩指标达成。 6、承担连锁公开课的宣讲工作。 【我们期待这样的您】： 1、全日制大专学历，医药护相关专业优先考虑。 2、性格积极乐观，具备良好沟通能力与学习能力，能快速适应团队节奏； 3、热爱教育咨询类工作，主动进取，富有团队协作精神。 【课程顾问】招聘公告 我们寻找的不是“销售人员”，而是“教育事业同行者”！ 关于我们：润德教育（如：专注成人教育11年/AI驱动的教育科技领军者，执业药师领域头部品牌） 我们的使命：以专业成就更多可能 特色亮点： -创新模式：OMO融合教学，科技赋能重塑学习体验； -行业口碑：学员续费率高达98%，通过率位居药师培训榜首，连续荣获“学员信赖教育品牌”； -团队构成：90后占比80%，拒绝内耗，聚焦成长与成果！ 岗位核心价值——您不止是顾问，更是“学习规划专家” -成就他人：用专业为学员定制最优课程路径，助力成长拿证； -自我提升：从沟通技巧到教育心理，每月专属培训助你持续进阶； -收入可观：底薪+高提成（顶尖顾问年薪超30W）+海外游学激励。 我们希望您具备： *硬性条件： -有1年以上教育、咨询或医药行业经验（优秀应届生可适当放宽）； -能熟练操作企业微信、CRM系统（不熟悉？我们全程教学！）； 全日制大专及以上学历。 ·隐性优势： -善于交流，懂得共情，能敏锐捕捉学员潜在需求； -热爱教育，坚信优质课程能改变人生轨迹； -抗压能力强，视目标为挑战，越战越勇！ ---为何加入我们？ 专属“顾问成长计划”为您铺路： -新人阶段：前4天专业带薪培训，全流程实战模拟签单场景； -成长期：3个月内成长为“标杆顾问”，开启管理岗或培训师双发展路径； -高阶突破：年度业绩前三名，直通公司战略会议，与CEO面对面交流。 福利惊喜不断： -下午茶点自由享用； -免费学习公司全部课程，实现自我提升零成本。

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