招聘，自来水改造工程，技术员多名，现场工长一名，小工多名，联系电话
工长/工程师工地小工/杂工工程技术员/技术负责人
招聘，自来水改造工程，技术员多名，现场工长一名，小工多名，联系电话
黑河逊克县招聘五项工长一名，房建的项目，要求人品好有责任心，善于沟通，工作地点，电话
工长
招聘五项工长一名，房建的项目，要求人品好有责任心，善于沟通，工作地点黑河，电话
AI Agent开发工程师
4-7千/月
其他生产营运人员月结1-3年本科大模型算法Python
1. 负责AI Agent系统核心功能的研发工作，涵盖智能决策、任务分解与多Agent协作机制的构建。
2. 利用大模型（如GPT、Claude等）搭建Agent的知识结构与对话逻辑，增强系统的自适应学习与问题处理能力。
3. 深入参与AI Agent在实际业务场景（如智能客服、办公自动化、数据处理）中的应用落地，持续优化技术方案以贴合业务需求。
4. 关注AI Agent领域最新技术进展，引入先进方法提升系统效率与运行稳定性。
任职要求
1. 计算机科学、人工智能等相关专业本科及以上学历，具备扎实的理论基础。
2. 拥有3年以上AI方向研发经验，熟悉大模型工作机制、提示工程及Agent开发框架（如LangChain、AutoGPT等）。
3. 精通至少一门编程语言（优先Python），掌握机器学习、自然语言处理等关键技术体系。
4. 具备复杂系统架构设计能力，可独立承担AI Agent的整体架构规划与模块实现。
5. 有真实AI Agent项目落地经历者优先，具备良好的业务理解力与需求转化能力。
质量/生产管培生（底薪8K+综合15K+不封顶）
8千-1.6万/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
一、岗位职责：
1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场作业，确保产品质量满足客户要求；
2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人力及物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、效率与成本目标；
3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时跟进问题根源，提出改进措施并推动落实；
4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员操作管理，有效控制产品损耗，降低浪费。
二、任职要求
1、学历专业：本科及以上学历，不限专业，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑；
2、素质能力：具备强烈的目标意识和执行力，抗压能力强，拥有良好的组织协调与问题处理能力；
3、其他：有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。
在这里，你可以成长为：
1、经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制，助力实现你的管理职业愿景；
2、业务专家：深入理解业务运作、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值落地。
装修工长月结全职
招装修工长一名
要求:懂全套施工工艺、能看懂施工图纸、能吃苦耐劳、沟通能力强、做事靠谱、全面负责施工现场人员管理、人员调配、五年也上装修经验、有旧改、铁路房建、医院改造经验优先。
施工地点:齐齐哈尔 哈尔滨 牡丹江
月薪:10000—12000 看个人能力
9月1日开工
生产培训生【2027届】
4-6千/月
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向
【岗位职责】
1. 协助生产管理部负责人做好设备管理工作，协助维修组长制定检修计划，验证检修保养质量。
2. 负责设备相关记录文件的审核和验证，制定设备相关制度，对不符合项对相关责任人进行考核。
3. 组织维修组长共同对机电工设备维修保养情况进行监督，并对机电工维修质量进行评估。
4. 负责完善设备档案，建立设备台账，每月及时更新设备履历表，并按季度进行上报。
设计工程师
6-8千/月
其他生产营运人员在校/应届硕士能源类专业985.211应届毕业生
岗位职责1. 进行火电、核电、联合循环汽轮机相关设计工作。
2. 从事汽轮机叶片通流三维气动设计，进、排汽等通流结构的气动性能计算分析及优化，以及叶片的气体动力学优化计算方法研究等。
耕地机
顾迪尔凯斯招聘成手司机，从事秋季翻地、霸地、起垄等农活。老板人好事少，工作到位，工资高。作业地点在五大连池附近。
设备工程师
8千-1.1万/月
设备工程师1-3年大专电气化专业、电工证、五险一金、13薪
1、熟悉分析解决现场设备突发故障，执行设备月、季、年度保养内容并做好记录；
2、中转设备重大事故的调查、分析；定期巡视自动分拣、流水线等设备，做好维修及保养并录入记录；
3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理；
4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进；
5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。
空压站房 设备运维工程师
4-6千/月
设备工程师1-3年中专/中技应急故障处理设备点巡检维修维保
职位描述：
1.负责日常设备设施的操作、监控、调节和点巡检，确保设备设施的安全、经济、稳定运行；
2.负责设备设施应急故障处理，简单的维修维保工作，并及时做好记录；
3.上级交办的临时工作事项。
任职资格：
1.年龄 25-45岁；身体健康，诚实守信，能吃苦耐劳；
2.高中/中专及以上学历；
3.工作认真细致，具有较强的责任心，团队意识强，良好的语言表达能力；
4.有相关工作经验者优先。
调试工程师
1.3-1.7万/月
设备工程师3-5年中专/中技
工作职责：负责厂内外锂电池设备调试、陪产、验收等相关工作
任职资格：
三年以上锂电设备（卷绕、涂布、辊压、模切、叠片、方形与圆柱组装线)调试经验
能适应加班和出差安排，具备吃苦耐劳的精神和较强的抗压能力
安全工程师设备工程师
招聘简章
一、招聘岗位及数量
岗位一：信息专业工程师
岗位职责：
1.负责储能电站电气设备、信息系统日常巡检、维护、故障排查；
2.监控储能系统运行状态，及时处置设备异常问题；
3.做好设备运维记录、台账整理，落实电站安全生产规范；
岗位要求：
1.大专及以上学历，电气、机电、自动化、信息相关专业优先；
2.40 周岁以下，持有有效高压电工证；
3.具备 2 年以上电力、储能、变电站相关运维工作经验；
4.责任心强，遵守安全管理制度，能够适应倒班作业。
工作时间：
两班倒，上 20 天休 10 天（10 天白班、10 天夜班）
薪资待遇：
缴纳五险一金，免费提供住宿，发放餐补，综合到手工资 9000 元左右。
岗位二：安全专工
岗位职责：
1.从事电力生产工作或安全监督工作3年以上，并具有值长或同等级岗位任职经历；
2.熟悉消防安全紧急救护知识，能分析判断电气设备的各种异常状况，预防可能发生的问题，并能采取有效措施。
岗位要求：
1.大专及以上学历，电气、机电、自动化、信息相关专业优先；
2.40 周岁以下，持有有效安全员C证
3.责任心强，遵守安全管理制度，能够适应倒班作业。
工作时间：
两班倒，上 20 天休 10 天（10 天白班、10 天夜班）
薪资待遇：
缴纳五险一金，免费提供住宿，发放餐补，工资可面谈。
岗位三：设备专工
岗位职责：
1.具有2年以上风电运维设备管理经验，熟悉风电电站电气主接线；
2.熟悉电气设备的运行性能，熟悉掌握安全生产法律法规、安全规程标准；
3.熟练掌握设备管理技能、掌握设备维护流程标准，能正确判断设备异常情况，做到提前提醒和督促采取有效措施遏制设备类事故发生
岗位要求：
1.大专及以上学历，电气、机电、自动化、信息相关专业优先；
2.40 周岁以下，持有有效高低压电工作业证/登高证；
3.责任心强，遵守安全管理制度，能够适应倒班作业。
工作时间：
两班倒，上 20 天休 10 天（10 天白班、10 天夜班）
薪资待遇：
缴纳五险一金，免费提供住宿，发放餐补，工资可面谈。
岗位四：二次专工
岗位职责：
1.具有3年及以上新能源场站调试维护工作经历。能够熟练掌握电气二次方面维护及继电保护；
2.能够掌握一、二次设备系统、倒闸操作、日常维护、隐患排查、故障分析和事故处理、软件升级修改等技术服务；
岗位要求：
1.大专及以上学历，电气、机电、自动化、信息相关专业优先；
2.40 周岁以下，持有有效低压电工作业证/继电保护作业证；
3.责任心强，遵守安全管理制度，能够适应倒班作业。
工作时间：
两班倒，上 20 天休 10 天（10 天白班、10 天夜班）
薪资待遇：
缴纳五险一金，免费提供住宿，发放餐补，工资可面谈。
岗位五：信息专工
岗位职责：
1.具有2年以上风电运维网络通讯技术维护经验，熟悉新能源场站电气系统；
2.熟悉电气设备的运行性能，熟悉掌握安全生产法律法规、安全规程标准，熟练掌握PLC、网络故障应急处理技能、掌握网络、自动化维护流程标准；
3.能正确判断设备异常情况，做到提前提醒和督促采取有效措施遏制设备类事故发生。
岗位要求：
1.大专及以上学历，电气、机电、自动化、信息相关专业优先；
2.40 周岁以下，持有有效低压电工作业证/继电保护作业证；
3.责任心强，遵守安全管理制度，能够适应倒班作业。
工作时间：
两班倒，上 20 天休 10 天（10 天白班、10 天夜班）
薪资待遇：
缴纳五险一金，免费提供住宿，发放餐补，工资可面谈。
岗位六：检修员
岗位职责：
1.具有1年以上新能源场站运维检修或调试试验工作经验；
2.熟悉新能源场站各设备的性能、参数及维修操作流程；
3.具备一定的沟通、协调能力。
岗位要求：
1.中及以上学历，电气、机电、自动化、信息相关专业优先；
2.40 周岁以下，持有有效高压电工作业证/登高证；
3.责任心强，遵守安全管理制度，能够适应倒班作业。
工作时间：
两班倒，上 20 天休 10 天（10 天白班、10 天夜班）
薪资待遇：
缴纳五险一金，免费提供住宿，发放餐补，工资可面谈。
岗位七：储能站运营人员
岗位职责
1.实时监控储能站中控系统电脑运行数据，密切关注充放电、设备运行参数；
2.发现数据异常及时上报、做好记录；
3.执行电站值班制度，做好值班日志、日常巡查；
4.遵守储能电站安全管理各项规定，完成交办的其他工作。
岗位要求：
1.大专及以上学历，专业不限；
2.30 周岁以下，持有有效高压电工证；
3.熟练基础电脑操作，工作细心、有耐心，服从排班管理，适应倒班。
工作时间：
两班倒，上 20 天休 10 天（10 天白班、10 天夜班）
薪资待遇：
缴纳五险一金，免费提供住宿，发放餐补，综合到手工资 4000 元左右。
其他信息
工作地址：山东省东营市东营港
设备助理工程师
5-8千/月
设备工程师1-3年大专PLC编程软件不需要出差laser切割要求有机械设备工程师经验绑定半导体设备经验自动化设备经验英语可作为工作语言企业（甲方）设备维修/保养经验组装
【岗位职责】
1. 负责生产设备维护，型号切换，报警解除。
2. 产线不良品分析，改善措施落地推进。
【岗位要求】
1. 大专学历。
2. 身体健康、品行端正。
3. 能适应倒班及无尘服。
4. 具备一定英语基础。
5. 要求有相关行业设备维护一年及以上经验。
设备管理专员
6-8千/月
生产设备管理员月结1-3年学历不限不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验电工证焊工证钳工证食品机械经验企业（甲方）不需要倒班不需要夜班
岗位职责
1、负责设备日常检修与维护，确保设备稳定运转；
2、制定设备保养计划并监督执行情况，建立规范的维护记录及归档体系；
3、处理设备复杂故障，分析根本原因并推动长效改进措施落地；
4、统计分析设备稼动率，识别影响效率的关键因素并提出优化对策；
5、编制设备维护标准作业流程，组织实施技术员技能提升培训；
6、联动生产及其他相关部门，完成设备的调试与运行支持工作；
任职要求：
1、具备食品行业相关工作经验优先；
2、熟悉工装夹具、机械电气、仪器仪表及自动化控制系统；
3、具有设备维修、维护、安装调试及实际操作经验；
4、具备良好的沟通协作能力，积极主动，能承受工作压力；
生产设备管理员
6-8千/月
生产设备管理员月结1-3年学历不限不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验电工证食品机械经验企业（甲方）不需要倒班不需要夜班
岗位职责
1、负责设备日常检修与维护，确保设备稳定运转；
2、制定设备保养计划并监督执行，建立规范的维护记录及归档体系；
3、处理设备复杂故障，分析根本原因并落实长效改进措施；
4、统计分析设备稼动率，识别影响效率的关键因素并提出优化方案；
5、编制设备维护标准作业流程，推动技术员技能提升培训实施；
6、联动生产及其他相关部门，完成设备的调试与运行调整工作；
任职要求：
1、具备食品行业相关工作经验优先；
2、熟悉工装夹具、机械电气、仪器仪表及自动化控制系统；
3、具有设备维修、维护、安装调试及实际操作经验；
4、具备良好的沟通协调能力，积极进取，能适应高强度工作；
生产主管
4-6千/月
车间主任3-5年中专/中技有生产管理经验质量管理经验食品/饮料/烟酒经验
岗位要求：
1、大专及以上学历，机械工程、自动化、食品包装等相关专业优先，需掌握吹罐旋一体机的运行原理、技术参数及日常维护保养相关知识。
2、工作经验：具备3年以上食品饮料或包装行业车间管理经历，熟悉生产作业流程与现场管控，有吹罐旋一体机产线维修与管理经验者更佳。
3、管理能力：具有良好的团队组织、协调沟通能力，能够合理调度生产进度，保障生产任务准时交付，同时具备一定的质量管理和成本控制意识。
主要工作职责
1.生产执行与监督：
-按照生产计划落实车间每日工作任务，确保产能目标如期达成。
-实时跟踪生产线运行情况，及时协调处理设备异常或工艺问题。
2.质量控制：
-监控生产过程满足国家相关标准，对水质、包装密封性等关键项进行抽样检查。
-记录并分析生产数据（如次品率），制定并实施优化措施。
3.设备与安全管理：
-负责车间设备的日常保养，协同技术部门开展定期检修工作。
-执行安全操作规程，确保车间符合消防、卫生及环保相关规定。
4.人员管理：
-负责班组排班考勤，组织新员工培训，提升团队操作水平与作业效率。
-应对车间突发状况（如人员调整、劳保用品分发）并妥善处理。
5.成本控制：
-监控原材料及能源使用情况，降低损耗（如瓶坯浪费、水电超标）现象。
生产设备管理员
6-8千/月
生产设备管理员1-3年学历不限不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验电工证食品机械经验企业（甲方）不需要倒班不需要夜班
岗位职责 1、负责设备的常规维修维护，保证设备的正常运行； 2、负责设备保养计划安排及确认保养的执行，制定完善标准的维护记录与归档； 3、负责设备的疑难故障处理，提出并实施长期解决方案； 4、统计分析社保稼动率及影响其的主要因素并提出解决方案； 5、制定维护SOP，组织落实技术员技能培训； 6、协调生产部和其他部门，完成设备相关的调机调试； 任职要求： 1、有食品厂相关工作经验专； 2、熟悉工装夹具、机电、仪器、仪表和电气自动化； 3、拥有设备维护、维修、调试安装、操作应用经验； 4、具有沟通协调能力，有较强的上进心，吃苦耐劳；
设备管理专员
6-8千/月
生产设备管理员1-3年学历不限不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验
岗位职责
1、负责设备日常检修与维护，确保设备稳定运转；
2、制定设备保养计划并监督执行，建立规范的维护记录及归档体系；
3、处理设备复杂故障，提出并落实长效改进措施；
4、统计分析设备稼动率，识别影响因素并制定优化方案；
5、编制设备维护标准作业流程，组织技术员技能培训与实施；
6、协同生产及其他相关部门，完成设备的调试与运行调整；
任职要求：
1、具备食品行业相关工作背景；
2、熟悉工装夹具、机电系统、仪器仪表及电气自动化技术；
3、具有设备维修、维护、安装调试及实际操作经验；
4、具备良好的沟通协调能力，积极进取，能适应高强度作业
设备管理专员
6-8千/月
生产设备管理员1-3年学历不限不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验电工证食品机械经验企业（甲方）不需要倒班不需要夜班
岗位职责 1、负责设备的常规维修维护，保证设备的正常运行； 2、负责设备保养计划安排及确认保养的执行，制定完善标准的维护记录与归档； 3、负责设备的疑难故障处理，提出并实施长期解决方案； 4、统计分析社保稼动率及影响其的主要因素并提出解决方案； 5、制定维护SOP，组织落实技术员技能培训； 6、协调生产部和其他部门，完成设备相关的调机调试； 任职要求： 1、有食品厂相关工作经验专； 2、熟悉工装夹具、机电、仪器、仪表和电气自动化； 3、拥有设备维护、维修、调试安装、操作应用经验； 4、具有沟通协调能力，有较强的上进心，吃苦耐劳；
设备管理专员
6-8千/月
生产设备管理员月结1-3年学历不限不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验电工证食品机械经验企业（甲方）不需要倒班不需要夜班
岗位职责
1、负责设备日常检修与维护，确保设备稳定运转；
2、制定设备保养计划并监督执行，建立规范的维护记录及归档体系；
3、处理设备复杂故障，分析根本原因并落实长效改进措施；
4、统计分析设备稼动率，识别影响效率的关键因素并提出优化方案；
5、编制设备维护标准作业流程，组织开展技术员技能提升培训；
6、联动生产及其他相关部门，推进设备调试与运行调整工作；
任职要求：
1、具备食品行业相关工作经验优先；
2、熟悉工装夹具、机械电气、仪器仪表及自动化控制系统；
3、具备设备维修、维护、安装调试及实际操作经验；
4、具备良好的沟通协调能力，责任心强，积极进取，能适应现场作业环境
生产主管
6千-1万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验机电设备经验食
岗位要求
1.学历与专业：大专及以上学历，食品科学、机械工程、工业管理等相关专业优先。
2.经验要求：5年以上生产管理经验，具备矿泉水、饮料或快消品行业从业背景者优先。
3.专业技能：熟悉过滤、杀菌、灌装等工艺流程，熟练掌握吹灌旋设备的维修、维护与保养工作。
4.管理能力：具备团队领导与组织协调能力，能够制定KPI并推动目标落地，擅长人员调配与绩效管理。
5.其他要求：
-抗压能力强，能适应生产高峰期加班及突发任务安排。
-了解水源地保护相关环保法规者优先考虑。
主要工作职责
1.生产管理：
-编排生产计划，保障产能与生产效率达成既定标准。
-监控产线运行状态，及时处理设备异常及流程瓶颈问题。
2.质量控制：
-严格执行食品安全管理体系要求。
-监督原料验收、生产过程控制及成品质量检测环节。
3.成本控制：
合理配置资源，减少能源消耗与物料损耗，提升生产效益。
4.设备维护：
负责吹灌旋设备的日常维保管理，确保设备运行符合GMP规范要求。
5.安全管理：
落实各项安全生产措施，预防水源污染及车间安全事故的发生。
6.团队管理：
组织开展员工培训与绩效考核，提高作业标准化水平与整体工作效率。
设备工程师实习生
100-150元/天
设备工程师经验不限本科
【岗位职责】
1. 协助设备工程师完成设备安装、调试及日常维护工作
2. 参与设备运行数据的记录与分析，支持设备优化改进
3. 配合团队完成设备故障排查与应急处理
【岗位要求】
1. 对机械设备或自动化系统有浓厚兴趣，具备相关基础知识
2. 工作认真细致，责任心强，能适应一定强度的现场作业
3. 具备良好沟通能力，能与团队成员高效协作
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供黑河工业工程师日结在线招聘信息，主要招聘黑河其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
