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有经验了，0经验均可，工资面议，主要工作内容包括电缆加工，电装机箱，电路板焊接等，0经验有老师傅带。

本公司招聘技术负责人，要求工作认真，适应力强，吃苦耐劳，抗压力强，经验丰富，执行标准图集，对外网管道市政雨污分流项目有施工经验，年后上岗，施工地点：黑龙江省佳木斯市周边；联系电话：齐经理

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龙江招聘饭店工作人员 1.服务员1名：月薪5000起。 2.勤杂工1名：月薪4000起。 所有岗位都要有执行力和责任心，本店工资待遇优厚，需要长期干，短期勿扰，学生勿扰，无3年以上工作经验勿扰。 联系电话：

找危险品主付驾一组，付驾两名。底薪主驾6000元，付驾5000元。15000公里内每人每公里0.25元。超出部分每人每公里0.6元。饭补120元。车型日野。年后出车。

新村万达三楼后厨招聘端锅1人年龄60岁以下，认字，每月3天带薪休假，不休给加钱，综合工资4200—4500左右，年后初一就能上班，电话

协调安排工人，汇报工作，协助管理

全面负责基地各类蔬菜种植全流程技术管控，涵盖育苗、定植、水肥管理、田间管护、病虫害绿色防控、采收保鲜等环节，制定贴合基地土壤、气候条件的标准化种植技术方案并落地执行，保障蔬菜优质、高产、稳产。 实时监测蔬菜植株生长状况，精准把控各生产节点，快速诊断并解决出苗不齐、长势衰弱、病虫害爆发、极端天气影响等种植技术难题，降低生产损失。 主导基地种植团队的技术培训与实操指导，规范田间作业流程，提升团队整体种植技术水平和工作效率，确保各项技术标准落地到位。 负责基地农业生产资料的技术选型与合理使用，优选有机肥、生物农药、农资器械等，严控投入品质量，兼顾种植成本与农产品质量安全。 开展种植技术优化与试验，引进推广叶菜、果菜等蔬菜优质高效种植技术和新模式，持续提升基地种植效益；做好生产数据记录、技术档案整理，分析生产问题并形成可落地的改进方案。 配合基地负责人制定生产计划、把控采收节奏，对接品控环节确保蔬菜符合市场收购标准，参与基地农业生产的日常管理与统筹协调。 任职要求 农学、园艺、蔬菜种植等相关专业，2年及以上规模化蔬菜基地技术管理实操经验优先，具备叶菜、果菜综合种植技术者可放宽学历要求。 精通各类蔬菜生长习性及标准化种植技术，熟练掌握育苗调控、水肥一体化管理、病虫害绿色防控（物理/生物防治为主）等核心技能，能独立制定完整的蔬菜种植技术方案。 具备极强的田间问题研判和应急处理能力，能快速识别蔬菜种植各类病害、虫害，有应对低温、暴雨、干旱等极端天气对蔬菜生长影响的实操经验。 拥有良好的团队管理、沟通协调和执行力，能带领种植团队开展标准化田间作业，做事细致严谨、责任心强，具备农业生产的成本管控意识。 能适应农业基地工作环境，吃苦耐劳，接受长期驻基地工作，无不良从业记录，注重农产品质量安全，熟悉农业生产相关规范。 持有农业相关技术证书（如农艺师、植保工等）者优先录用。 生活：包吃包住（基地配套宿舍含独立空调，食堂提供三餐）

岗位职责：1.负责农业技术、新品种的试验、示范与推广，指导管理员工科学种植与养殖2. 开展土壤检测、病虫害诊断及绿色防控技术应用，提供全程农技解决方案。 3参与农业项目申报、实施与验收，撰写技术报告与推广总结材料 5.结合本地气候与资源条件，优化种植结构与栽培模式，助力农场提质增效 任职要求： 1.农学、植物保护、园艺、土壤肥料、农业资源与环境等相关专业背景，学历要求：相关专业毕业 2.具备农业一线服务经验者优先，经验要求：不限3. 能吃苦耐劳，跟员工沟通能力，会驾车具体面试

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

岗位职责​ 技术服务核心：为蓝莓种植户提供专业技术支持，包括土壤肥力分析、科学施肥方案制定、病虫害诊断与绿色防控指导，解决田间种植实际问题；​ 产品营销推广：推广公司蓝莓专用肥料、植保产品及配套技术服务，完成销售指标，开拓新客户（种植户、合作社、家庭农场等）并维护长期合作关系；​ 市场运营维护：定期走访田间地头，跟踪产品使用效果，收集客户反馈与市场动态（病虫害发生趋势、竞品信息等），及时同步公司；​ 技术活动落地：组织或参与蓝莓种植技术培训会、示范田观摩会等活动，传递科学种植理念，提升品牌影响力。​ 任职要求​ 经验背景：具备农资行业从业经验或农业种植相关实践经验，熟悉肥料、植保产品特性及应用逻辑者优先；​ 专业素养：了解植物营养、病虫害防治基础原理，愿意深耕蓝莓产业技术，学习能力强，能快速掌握蓝莓生长周期管理要点；​ 职业素养：敢于担当、主动积极，具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能适应下乡走访的工作节奏；​ 核心品质：吃苦耐劳、敢做善为，有责任心与团队协作精神，对农业事业充满热情。​ 薪资福利​ 薪酬结构：底薪 4500 元 + 高额绩效奖金 + 销售提成，综合收入 8000 元以上，上不封顶，业绩优异者薪资无上限；​ 成长保障：提供系统化入职培训（产品知识 + 蓝莓种植技术 + 营销技巧），配备技术导师带教，助力专业能力快速提升；​ 基础福利：享受法定节假日、节日福利、带薪年假、下乡交通补贴等，保障工作生活平衡；​ 发展空间：清晰的职业晋升通道（技术专家 / 区域经理 / 管理岗），与公司共同做大做强蓝莓产业，实现个人价值与事业共赢。​

电工 学历要求：不限。主要负责低压电工的相关工作。 薪资福利:4000 - 4500元/月 招工人数:1人

钢结构生产车间喷漆工人，要求成手，能独立完成工作。早七晚五，包食宿。计件工资待遇好，长年活

招聘：电气、机械维护岗位 薪资：5000-7000元/月 职位详情： 机电一体化专业

大庆市天泽钢构彩板工程有限公司招聘：诚招铆工2人，车间修理工1人，电焊工3人，铆工二把刀2人，

1-大庆市风力发电[庆祝][庆祝]招叉车工两名，普工两名叉车工，必须有国网证，年龄要求40岁左右，同时招8名工人[OK][福]每月工资8千多[微笑]吃住免费[强]谁的工人两班倒[胜利]有想去的，马上联系我，加我这个[OK]

工资标准：队长，技术员12000元。 副队长：10000元。 大班：9000元。 司钻：9500元。 副司钻：8500元。 井架工：8200元。 内外钳：7700元。（场地工） 一月完成二口井元奖金8000元，由队上按排。 工人请假由队上按排。（耽误时效别算） 公司给员工，。 每个月1日开工资。 劳保方面：夏季1套，手套每月每个人10付。去盘锦。五六月份回大庆。我干的联系我。

大庆百星冷饮厂面向黑龙江大庆地区招聘入库工人和叉车工人，待遇优厚，每月薪资分别为4000元和4500元，并免费提供食宿，适合年龄3854岁的人员加入。

岗位名称：台钻工；压铸工；装配工；数控；注塑工。 岗位要求：1.年龄：20~50周岁；2.无案底记录；3.无明显纹身。 薪资待遇：首月19元/小时保底，次月起计件工资范围7000~9000元。提供公寓式住宿，食堂餐费6元（两荤一素），每月有200元餐补。坐满一周可预支生活费。

豪华夫妻间+全下铺三人间+空调车间+免费4餐+每小时20元+每满一年工价上涨1块+花园式厂区吃住一体化 ️ 常熟汽车部件科技公司 ️ 主要从事：通信、汽车零部件的加工 招聘条件：18-50周岁，男女不限，工作简单，特别容易上手 工作时间： 12小时两班倒，半个月倒班一次 薪资待遇：每小时20元，每天220按11小时记薪，压铸每天补20按240，月工资6000元以上 工资发放：每月28日发放（入职不满7天） ️ 福利待遇：免费提供工作4餐（包括早餐和夜宵）；豪华住宿三人间，夫妻间需提供证明，收费40元，水电费平摊（每人10元水电补贴）。独立卫生间，热水器，空调，免费健身房 注意事项：面试通过后体检120 元，保险每月80元 路线：买车票到苏州站或者直接常熟站，到苏州站下车100米就是客运站，买客车票到常熟北站40分钟，到常熟北提供接站 联系电话：13936***111 微信同步

黑龙江大庆招聘两名铆工从事塔类制造工作。