招聘:安全员1人，质量员1人，濮阳本地，工资面议，过了年就可以上班的，联系我

现场施工员或安全员 会简单电脑操作，不需要技术全面 薪资福利:4000至5000元 工作地址:濮阳五县一区

招安全员

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安全管理职责‌，优先考虑本地人员。 在项目经理或安全经理领导下，负责工地安全生产监督工作，建立健全的安全生产组织机构，确保施工过程符合安全法规和操作规程。‌12 参与施工组织设计和安全技术措施的编制，提供可行的安全生产方案。‌ 组织安全技术交底，每日进行安全生产巡回检查，填写安全日志，及时处理事故隐患。‌13 ‌安全检查与整改‌ 深入施工现场检查违章指挥、违规操作等行为，纠正并记录违规情况；对危险性较大工程进行旁站监督，参与原材料和构配件的检验。‌ 对发现的安全隐患督促整改，复查整改结果，确保落实到位。‌ ‌安全教育与培训‌ 负责日常安全教育工作，组织班组班前安全活动，开展安全培训和考核，提高施工人员安全意识。‌ ‌事故处理与资料管理‌ 参与安全事故的调查、抢救和现场保护，记录事故经过及处理过程；负责安全资料的整理和归档，包括安全台账、内业管理资料等。‌ ‌安全监督与协调‌ 配合项目经理定期开展安全检查，强化施工队伍安全意识；对违反安全制度的人员提出处罚建议，并完成领导交办的临时任务。‌

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对安全员要求。一，施工现场2，精通施工现场安全管理规范和标准。

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1.参与施工组织设计中有关安全措施的编制，并熟悉与工程有关的安全规范和法规。 2.负责建立健全本工程有关安全管理制度。 3.有计划地进行安全生产方针、政策、法规和安全技术知识、安全技术操作规程的教育。 4.负责对进场工人进行三级安全教育和安全培训，负责各专业各工种安全交底并监督落实； 5.对施工现场每天进行安全巡回检查，并作好记录。 6.检查班组安全生产活动情况。 7.检查并督促有关施工设备及安全防护措施的验收工作。 8.参与项目每周的安全生产检查，并填写安全生产检查记录。 9.积极配合上级主管部门对项目的安全生产检查，并就检查出的问题进行落实整改。 10.负责安全生产资料的编制、收集、整理、归档工作。 11.参加每天的碰头会，就当天有关安全生产情况进行通报。 任职要求 1、大专及以上学历，30-40周岁之间，工程类相关专业，有土建、钢结构工程安全从业经验； 2、会做安全资料；独立负责管理1-2个以上完整周期的项目交付，安全c证； 3、班组沟通协调能力强，执行能力强； 4、熟悉双重预防体系。 5、持证上岗，必须持有河南省安全员C3证。 6、工作地点：郑州周边，必须线下面试，不接受视

新乡市牧野区招安全员/安全负责人

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安全员 有良好的沟通能力，能独立完成安全生产工作，熟悉安全规范。负责安全生产工作 薪资福利:薪资7500， 招工人数:1名 联系，不要打电话 工作地址:浙江金华兰溪厂房项目

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国家电网安全员 地点：石家庄5人 邯郸3人 邢台2人 电网安全检查岗： 1.根据施工计划制定检查计划； 2.根据检查计划进行安全检查； 3.负责编写巡检日报； 4.负责收集检查相关的资料； 电网安全监控岗： 1.导出计划，并检查队伍是否按计划施工； 2.联系负责人并交代注意事项； 3.通过平台确认计划，联系负责人完成相关流程。 4.工作开始后检查监控情况并与负责人联系。 5.现场是否存在违章行为, 如有违章进行抓拍并要求整改。 任职要求： 1、大学专科及以上学历，电力或能源相关专业毕业； 2、语言表达能力强，能熟练的使用等办公软件； 3、品德好、有亲和力、有较强的沟通和协调能力； 4、有相关工作经验、驾驶证者优先考虑。 大专实习3000+660补助，转正3500+660补助， 本科实习3500+660补助，转正4000+660补助。 月调休8天

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岗位职责： 1. 负责公司安全与环保工作的日常监管与统筹管理，保障各项安全环保制度落实到位； 2. 策划并开展安全环保类培训活动，提升员工的安全意识与操作能力； 3. 定期巡查生产现场的安全环保情况，识别潜在风险并推动整改闭环； 4. 参与安全事故的调查分析，查明原因并制定改进方案，避免同类事件重复发生； 5. 对接政府相关监管单位，维护良好沟通，确保企业运营符合法规要求。 任职要求： 1. 大专及以上学历，安全工程、环境工程或相近专业优先； 2. 掌握国家安全生产相关法律法规及环保政策，具备相应资格认证者更佳； 3. 具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能独立应对突发状况； 4. 工作认真负责，注重细节，适应一线现场工作条件； 5. 有制造业或精密机械领域安全环保实操经验者优先考虑。

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一、岗位职责： 1、负责砂、碎石、水泥、粉煤灰、减水剂等混凝土原材料进场时的检测工作，并向仓库提交检验结果报告； 2、开展混凝土强度、坍落度、扩展度、含气量等现场测试，配合完成配合比试验的验证工作； 3、准确填写原材料、半成品及成品的原始试验记录，编制并归档相关试验报告； 4、做好样品管理工作，组织第三方送检，并将检测资料及时移交资料员； 5、完成上级安排的其他临时性工作任务。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历，建筑、材料、工程类相关专业； 2、具有不少于2年在大型混凝土搅拌站、水泥制品企业或建筑工程单位从事试验检验工作的经验； 3、持有实验员或工程师等相关资格证书者优先考虑； 4、能适应全国范围内的工作调动，可随项目进度变更工作地点； 5、免费提供住宿及三餐。

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招聘：质量经理（药厂方向） 薪资：8000-15000元/月 职位详情： 岗位职责： 1、质量体系与合规管理：建立、实施、维护和持续改进公司的全面质量管理体系，主导应对国内外官方的审计和GMP认证工作，确保一次性通过并维持认证状态，确保所有质量活动符合国内外以及其他目标市场国家的药品注册法规要求。 2、生产技术与现场质量管理：监督整个生产过程（从原料入厂到成品放行）的质量控制，确保符合批准的工艺规程和质量标准，批准关键生产操作指令、工艺规程、批生产记录和批包装记录。 3、药品注册与合规支持：为新产品注册和已有产品变更提供全面的质量资料支持，确保注册申报资料的真实性、完整性和合规性，解读并应用最新药事法规，指导公司各部门的合规实践。 4、工厂规划与设备管理：参与新厂建设、车间改造或生产线的规划与设计，从GMP和产品质量角度提供决策输入，主导关键生产设备、检验仪器的选型、采购的合规性审核及确认与验证工作，监督厂房、设施、设备的维护和校准状态，确保其持续处于验证过的受控状态。 5、 质量标准与质量控制：建立、审核和批准原材料、中间产品、成品及包装材料的质量标准与检验方法，确保所有检验活动科学、规范、准确、及时。 任职资格： 1、本科及以上学历，药学、化学、生物学、制药工程等相关专业 2、3年以上制药行业质量管理经验 3、具有成功主导GMP认证 和官方审计的完整经验，拥有不同剂型的丰富质量管理经验者优先 4、精通国内外药品法规和质量体系指南，深刻理解药品研发、生产、检验、注册的全流程 5、出色的质量数据分析能力和问题解决能力 6、高度的责任心、原则性和诚信意识，坚守质量底线 7、优秀的团队管理和跨部门协作能力、沟通协调能力和决策能力，能承受高强度的工作压力

岗位名称：电子厂岗位（组装、品检等）； 岗位要求：1.90%以上坐班时间；2.工作内容包含组装贴标签和品检；3.住宿免费，水电费均摊。 薪资待遇：员工政策为26元/时，另有餐补300480元/月；；总工期6个月。

岗位名称：寒假工（火锅食材包装、检验及分拣等）；机器辅助工。 岗位要求：1.年龄1656周岁，男女不限。2.能够接受，工作期限至年前左右。3.厂区提供食宿，住宿四人间，节假日有重磅礼品。 薪资待遇：1.工人薪资：点对点150元/天或点对点130元/天。2.熟练后可转机器辅助工，平均每天工资在150元220元/天不等。3.综合工资约6000元左右，每月20号发薪。4.餐补每天12元。5.员工。6.。