工长
河南省招聘工长,做餐饮装修,要求有餐饮装修经验,能出差,有自己团队。工作认真负责。长期有活。手法不行的勿扰
急聘火锅店装修工长
10000-11000元/月
装修工长工长月结全职
装修工长岗位职责:1、负责对施工项目实施全过程、全面管理,负责对接设计、合约、成本、采购等部门,协调处理项目部的内部与外部事项;2、负责组织编制项目质量计划、项目管理实施规划或施工组织设计,3、负责对施工项目的人力、材料、机械设备、技术、信息等生产要素进行优化配置和动态管理;4、强化现场文明施工,及时发现和妥善处理突发性事件;5、完成项目的检查、鉴定等工作;任职要求:1、长期稳定,能接受出差,资源丰富,从基层工人做起,10年以上工长经验2、精通中央空调安装、精通水电、懂泥工、防水3、管理过大型商铺项目装修,有装修团队资源4、具有谈判能力、为人正直,吃苦耐劳,踏实能干5、年龄35-55岁、身体健康,五官端正包吃住。薪资1万,具体面议
河南许昌4000-6000元/月,对项目的施工组织和管理负责,负责施工现场的总体布署
4000-6000元/月
工程师月结全职
4000-6000元/月,对项目的施工组织和管理负责,负责施工现场的总体布署、总平面布置,合理调配生产要素,严密组织施工确保工程进度和质量。有相关经验优先。
岩土工程师
薪资:注册岩土工程师1、需取得注册土木工程师(岩土)资格证书,需在浙江省内有乙级业绩5个及以上或者甲级业绩3个及以上,业绩要求网上可查。2、担任项目负责人。3、2-15年岩土工程勘察工作经验。4、年龄25-55岁。
项目经理
薪资:岩土勘察项目负责人学历要求:本科及以上工作经验:8-15 年工作地点:同安区1、工作内容:负责岩土工程勘察项目作业的统筹安排及报告审核;2、学历要求:本科及以上学历,岩土工程等相关专业;3、工作经验要求:有8-15年的岩土工程勘察经验(具体以工作能力为准),有福建地区的工作经验优先;4、薪资:采用固定年薪(15~20万)或固定月薪+年终奖,具体面谈;5、年龄:年龄不限,35~45岁优先;6、其它要求:品行端正,责任心强;具备一定的管理、协调能力。
设计师
薪资:岩土设计一、岗位职责:1、能独立完成岩土工程设计工作(包括基坑工程、边坡工程等),包括方案及施工图设计、资料整理、设计文件编制等,有1年以上设计经验者优先。2、熟练使用CAD制图、office、理正岩土或深基坑软件。二、任职要求:1、土木工程(岩土)或相关专业专科以上学历。2、身体健康,热爱工作,有正能量,做事认真负责,执行能力强,学习能力强,能吃苦耐劳。3、能服从岗位需要安排。4、有良好的职业道德和团队精神,具备较强的沟通能力和协调能力,能处理较复杂技术问题和较丰富的专业对话能力者优先考虑。三、待遇基本工资+绩效,面谈
岩土工程师
注册岩土工程师/一级或二级注册结构工程师岗位职责:1、负责责任部门的技术指导,检查工作人员的技术能力和水平及其资质,规范检查人员的技术活动,监督检测、检验过程,对检验结果承担全部责任;2、参与制定技术相关年度、季度、月度培训计划并监督各部门执行情况;3、审查试验记录,出具试验报告并批准相关文件;4、组织相关人员解决试验活动中的技术问题,参与工程项目重大技术和质量问题的管理;5、完成技术负责人交办的其他相关工作。职位要求:1、本科及以上学历;2、有检测行业经验者优先;3、熟悉市政管理、能源管理、地基、结构、材料检测等专业知识者优先;4、具有注册土木工程师(岩土)或注册结构工程师执业资格;5、具有工程师以上职称;6、具有良好的沟通协调能力,学习能力强,责任心强;7、兼职、**均不需要。
水利工程师
1.负责水水库除险加固项目的整体技术和实施,确保工程质量、安全和进度。2.负责技术方案的制定、审查和优化,解决施工过程中的技术难题。3.做好施工现场的技术服务,监督和指导项目团队的技术工作,提升团队技术水平。4.参与工程验收和后期维护工作。任职要求:1.38岁以下,专科及以上学历,水利水电工程类相关专业优先。2.持水利一级或二级建造师资格证书优先。3.有类似水利工程项目经验者优先。4.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。5.能够适应高强度的工作压力,具备优秀的解决问题能力。工资待遇:1.基本工资:面议。2.晋升机会:公司提供完善的晋升机制,为员工提供广阔的职业发展空间。如果您对这份工作感兴趣,请将个人简历发给我们,我们将期待您的加入!
造价师工程师预算员
安装造价工程师五年以上安装预结算管理工作,熟悉给排水、暖通、空调、消防、弱电智能化、市政安装工程,熟练运用广联达、CAD软件等。工作地址:驻马店市高铁西站
工程师月结
招聘:室内工程师薪资:0-0具备钻完井相关作业经验,责任心强,作风正,年龄40岁以下,具有一定文字功底,熟悉常用电脑办公软件的使用,大专及以上学历,需持有工程师证。
郑州二七区招聘工长
6000-10000元/月
工程师工长月结
1、负责工程现场建设方的日常管理及工程施工现场的工作协调,必须严格遵循公司管理制度,努力提高现场管理水平和工作质量,树立公司良好的形象;2、根据公司批准的施工总进度计划,审核、确认工程项目施工,监督控制工程项目的现场施工进度,确保工程项目按计划进度完成;3、根据合同的约定、设计图纸及规范规程的要求,严格监督工程项目施工质量,参加组织工程项目检查验收,组织进行材料设备进场检查验收,对工程质量负完全责任;4、根据公司批准的工程项目总施工预算书,严格监督控制工程项目施工成本,参加工程现场的经济签证、技术核定单、认价单的审查确认,确保工程项目成本控制目标的实现;5、负责进行现场合同管理,严格执行合同规定,确保合同履约完成,协调处理合同实施执行过程中的纠纷、索赔等事宜;6、负责现场建设方、监理方、工程总承包方之间的信息交流、信息传递和信息处理的管理事宜;7、负责协调解决工程项目施工中的设计、施工问题以及现场的涉外关系;8、负责组织各施工队伍的现场配合和协调工作,完成现场施工日志的准确记录;9、负责工程项目竣工至保修期满时间段内的工程保修管理和协调工作;10、负责组织参加现场施工协调会议,审核监理工程师现场会议记录、工程项目管理报告和其他文件资料;11、工作中要有工作责任心,有计划性,不断提高自己的专业水平和管理素质。要求有家装经验,有自己的施工团队
施工工长/负责人
4000-7000元/月
工程师工长月结全职
岗位职责:1.确定施工目标与计划:负责制定电力施工项目的目标和计划,并与相关部门协调合作,确保项目按时完成。2.资源管理:负责对电力施工所需的人力、物力、财力等资源进行管理和调配,确保施工过程中的资源充分利用。3.施工组织与协调:负责组织和协调电力施工所需的人员、机械设备及材料等资源,确保施工工作的顺利进行。4.施工现场管理:负责监督和管理施工现场工作,确保施工操作符合相关规范和安全标准,并及时解决施工现场出现的问题。5.施工质量控制:负责确保施工质量符合设计要求和相关标准,监督质检工作,及时处理施工中出现的问题。6.安全管理:负责制定安全措施和施工安全管理制度,并组织实施,确保施工过程中的安全。7.进度控制:负责监控电力施工项目进度,及时发现和解决影响进度的问题,确保项目按计划进行。8.费用控制:负责合理控制电力施工费用,编制预算和报告,监督费用使用,确保财务控制和合规性。9.技术支持与协助:负责向施工人员提供技术支持与指导,解答技术问题,并与设计、监理等相关部门协调解决技术难题。10.管理团队和工作人员:负责组建和管理电力施工团队,安排工作任务,培训和指导工作人员,提高施工队伍的综合素质。任职要求:1、大专及以上学历,机电、电气自动化类专业;2、协调能力强,无相关工作经验可以培养;3、做事认真细致、勤奋、敬业、服从度高;4、有上进心,对工作有热情;5、有助工、中级工程师优先考虑。福利:1.五险,.通讯补贴,节日福利,员工体检
工长
工长无具体要求。负责管理施工的工程资料交收、现场安全、监督施工进度、检查项目进展情况。协调客户、设计师、施工方之间的关系,及时处理及解答各种问题。招工人数:1名工作地址:河南省新乡市原阳县宏运社区壹间装饰
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