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招聘营业员数名，男女不限。女性身高需达到1.55米以上，年龄在18至37周岁之间，其中36周岁者需满足缴纳过城镇职工养老保险满1年，37周岁者需满足缴纳过城镇职工养老保险满2年。男性身高需达到1.65米以上，年龄在18至42周岁之间，其中41周岁者需满足缴纳过城镇职工养老保险满1年，42周岁者需满足缴纳过城镇职工养老保险满2年。电工及其它特殊岗位招聘年龄可适度放宽。应聘者需具备高中以上文化程度，有一定的语言表达能力，身体健康，五官端正，无传染病史，无口臭、腋臭。应聘人员需持本人毕业证、身份证、劳动部门印发的失业证（以上证件需原件及复印件）、近期免冠小二寸彩照4张。特殊工种的需提供上岗证、操作证、从业资格证。如与以前单位签订过劳动合同，需持与原单位劳动合同解除证明或一次性安置公证书。符合招聘条件的商业从业人员优先录取。招聘考核办法为面试与笔试相结合，考试内容包括社会基本常识及商业基础知识。一经录用，签订劳动合同，缴纳社会保险（即五险：养老、医疗、失业、工伤、生育）。试用期3个月，应发工资2500元，转正后月均工资3200-3800元（参与绩效考核）。享受传统节假日福利（端午、中秋、春节等），法定假日加班费（300%），取暖补贴3900元/年，国家规定的带薪年休假等。工作地址位于西宁市城中区东大街53号（西宁大十字百货商店有限公司办公区5楼综合行政部）。

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岗位职责： 1、负责酒店水电系统日常巡检、维护保养及突发故障抢修，确保设施安全稳定运行 2、及时响应住户报修需求，30分钟内到场、2小时内初步处理，提升服务满意度 3、按计划执行水泵、配电箱、照明系统等设备的季度/年度保养，留存完整维保记录 4、配合工程主管完成水电能耗分析与节能改造建议，协助降低运营成本 5、参与酒店装修或设备更新项目，提供专业水电施工支持与验收配合 任职要求： 1、中专/技校及以上学历，持有效电工操作证（低压/高压）及给排水相关资格证书 2、具备2年以上酒店、物业或商业综合体水电维修经验，熟悉BMS系统者优先 3、具备较强应急处置能力，能独立判断并解决常见电路短路、管道渗漏、设备跳闸等问题 4、服务意识强，沟通耐心细致，适应轮班制及夜间应急响应安排 5、严格遵守安全操作规程，无重大违规作业记录，具备基础消防知识

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本公司招聘物业管理人员及水电维修人员，工作地点:城中区，城北区，工资面议，联系电话:

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青海西宁 招聘岗位：智能电网运维人员数名 招聘要求：35以下，男女都可以，大专及以上学历，电力相关专业最好，有高压证，低压证，高空证 薪资待遇：试用期三个月，转正综合薪资4500-8000+元， 双休或集中调休。其它福利以企业为准。 工作内容：智能设备巡检与维护，故障诊断与修复等。 报名咨询热线 小唐