石嘴山惠农区招电焊
400-500元/天
铆工电焊1-2个月3-5人月结
石嘴山惠农招:带班二铆一名,电焊工数名工资400元工作时间9个小时,管吃住,要求有应急管理厅的高空作业证和焊工证。有丰富的钢结构管道和彩钢的制安经验
钣金工铆工真石漆泥瓦工外墙漆长期6-10人月结点工吃苦耐劳技术好专业师傅二把刀勿扰
石嘴山惠农招铆工/钣金工,泥瓦工,外墙漆/真石漆
招项目经理负责人、铆工
6000-8000元/月
焊工项目经理月结
项目经理大专及以上学历,具有二级建造师资质;具有组织团队能力和领导力;能够接受出差;有相关工地项目工作经验者优先。薪资福利:6000-8000元/月,有出差补贴,工程补贴,按照国家法律规定缴纳“五险”;企业提供食堂。招工人数:1名领工班长一名,会铆焊,能带领班组(10-20人)工作作业,工资待遇面议工作地址:石嘴山市大武口区长胜办事处金晶街7号
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石嘴山惠农招铆工/钣金工,泥瓦工,外墙漆/真石漆
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石嘴山惠农招铆工/钣金工,泥瓦工,外墙漆/真石漆
测绘技术员
测绘技术员1.应往届大专及以上院校毕业生;2.有上进心,具备良好的沟通、学习能力和个人素养;3.土木工程、测绘、工程管理、工程类相关专业;4.敬业爱岗,吃苦耐劳,拥有良好的团队协作精神者优先。应往届大专及以上院校毕业生;有上进心,具备良好的沟通、学习能力和个人素养;土木工程、测绘、工程管理、工程类相关专业;敬业爱岗,吃苦耐劳,拥有良好的团队协作精神者优先。薪资福利:1.按照国家法律规定缴纳“五险”;2.定期组织体检,发放年终双薪及节假日福利等;3.,每月2050元,转正后薪资3000-6000元/月。招工人数:2名工作地址:石嘴山市大武口区朝阳西街36号启明星众创空间
石嘴山平罗县急招打磨工
4000-6000元/月
打磨包住包吃社保1-2人月结
打磨工55周岁以下,身体健康、工作细心、责任心强,有打磨工作经验者优先录用。负责原材料的倒角、修毛刺;负责焊接件的打磨;负责成品的喷漆工作,并整理车间环境;完成上级领导安排的其他工作。薪资福利:月薪:4000-6000元/月招工人数:2名缴纳社保,节日福利,提供食宿,平罗可乘坐通勤车上下班。候婷工作地址:宁夏平罗工业园区太西园
石嘴山平罗县招聘维修电工
5000-6500元/月
电气工机电工1-2人月结
电气运行副值机电一体化、电气自动化相关专业,专科及以上学历;持有高、低压操作证有1年工作经验者,年龄20-35岁。机电一体化、电气自动化相关专业,专科及以上学历;持有高、低压操作证有1年工作经验者,年龄20-35岁。薪资福利:5000-6500元/月(四班三倒)招工人数:2人工作地址:宁夏平罗工业园区太西园
铆工二保焊长期1-2人月结点工吃苦耐劳
招二氧焊工两名要求会药芯和实芯成型好不探伤就行280元左右,焊工活不累,铆工两名要求能独立试图并组对,主要制作大重钢结构件,300元左右,具体面议,
埋弧焊工气保焊气割工电焊二保焊铆工钣金工
运城市盐湖区招电焊、二保焊/气焊、埋弧焊、气割、铆工/钣金工
氩弧焊工气保焊电焊二保焊铆工钣金工长期6-10人月结包工专业师傅二把刀勿扰焊工证
湛江市遂溪县招电焊、氩弧焊、二保焊/气焊、铆工/钣金工
石嘴山惠农区急聘锅炉工
4800元/月
司炉工3-5人月结
锅炉司炉工年龄45岁以下,初中以上文化程度。有锅炉司炉证者优先,工资4800元/月。薪资福利:工资4800元/月招工人数:3人工作地址:石嘴山市惠农区河滨工业园区华辉路2号(宁蒙收费站前1000米左转即到)
石嘴山大武口区招氩弧焊工,1天时间,有工具材料都准备好了
500-505元/天
打磨氩弧焊工1-4天1-2人日结
石嘴山大武口招氩弧焊工,1天时间,有工具材料都准备好了,来人就可以干的,159钢管接口8个口。打磨有帮工。
维修电工
招聘电厂化水专业检修工、年龄55周岁以下身体健康、无犯罪记录( 工作时间:每天工作7小时、月工作26天有意向电话咨询:董先生
检修工焊工
招聘电厂化水专业检修工(有焊工证优先)、年龄55周岁以下身体健康、无犯罪记录工作时间:每天工作7小时宇、月工作26天有意向电话咨询:董先生
机电工设备电工包住社保保险餐补1-2人月结吃苦耐劳技术好混子勿扰其他机械常识保养维修持证焊工证电工证
1. 设备维护与检修-定期对各类机电设备进行巡检、保养和维护,确保设备的正常运行。-及时诊断并解决设备出现的故障,采取有效的修复措施,以减少设备停机时间。2. 安装与调试-负责新设备的安装、调试工作,确保设备符合相关技术标准和质量要求。-对设备的改造和升级提供技术支持,参与相关项目的实施。3. 维修记录与报告-如实记录设备的维修情况,包括故障描述、维修措施、更换的零部件等。-编写维修报告,总结维修经验和问题,为设备的改进和管理提供参考。4. 零部件管理-管理和储备常用的维修零部件,确保维修工作的及时性。-对废旧零部件进行评估和合理处置。5. 安全与规范-严格遵守安全操作规程,确保维修工作中的人身安全和设备安全。-遵守公司的各项规章制度和工作流程,保持工作场所的整洁和有序。6. 技术学习与提升-关注行业的新技术、新方法,不断学习和提升自身的维修技能。-参与相关培训和技术交流活动,提高解决复杂问题的能力。7. 协作与沟通
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