招聘岗位 生产人员、技术人员和管理人员 专业要求 钻探施工、水文地质 岗位要求 •有10年以上相关工作经验，能胜任项目管理工作（需长期驻野外项目） •年龄：无严格限制，优先考虑55周岁以下人员 薪资待遇 月薪8000-15000元，具体薪资面议 应聘方式 具体事宜请面谈 联系电话：

1、具备《注册环境影响评价工程师证书》 2、负责建设项目环评的现场勘查、资料整理、报告编制、评审对接及归档管理； 3、掌握国家发布的环境保护相关法律法规、标准规范及技术文件； 4、配合市场拓展工作，参与项目技术沟通与交流； 5、完成企业交办的其他相关工作任务。 二、任职资格： 1、环境科学、核技术、放射防护、影像技术等相关专业，本科及以上学历； 2、工作态度严谨、执行力高，具备良好的与建设单位及评审专家沟通能力； 3、熟练操作Office、PS、CAD制图等常用办公软件； 4、有环境影响评价或放射卫生预评价相关工作经验者优先； 5、可接受短期出差，持有驾照并能熟练驾驶者优先。 薪资待遇： 1、基本工资＋绩效工资＋奖金＋提成＋补贴；

有环境影响评价工程师证，会写环评报告

公司属于第三方检测评价技术服务机构，主营业务包括：建设项目环境影响评价、环境检测，放射卫生检测、放射性职业病危害预评价与控制效果评价、应急预案编制等，协助客户办理《辐射安全许可证》《放射诊疗许可证》排污许可等相关手续。主要服务对象为全省各级医疗机构。企业正处于快速成长期，诚邀志同道合的伙伴加入，共同实现长期稳定发展！ 工作时间：上午：8:30—12:00；下午13:30—17:30，周末双休。 岗位职责： 一、岗位职责： 1、负责环评项目及放射卫生预控评项目的现场调研、资料整理、报告编制、评审组织及归档工作； 2、掌握国家发布的环保领域相关法律法规、技术标准与规范性文件； 3、配合市场拓展，参与项目前期技术沟通与方案交流； 4、完成公司交办的其他相关工作任务。 二、任职资格： 1、环境科学、核技术、放射防护、影像技术等相关专业，本科及以上学历； 2、工作态度积极、责任心强，具备良好的执行力及与建设单位、评审专家的沟通能力； 3、熟练操作Office、PS、CAD制图等常用办公软件； 4、有环境影响评价或放射卫生预控评工作经验者优先录用； 5、能适应短期出差，持有驾照并具备实际驾驶经验者优先考虑； 薪资待遇： 1、基本工资＋绩效工资＋奖金＋提成＋补助； 2、缴纳五险一金，享受带薪年假、年终奖、定期带薪培训、健康体检等福利； 3、提供公平透明的职业发展平台和晋升机会，具备广阔的成长空间；

岗位职责： 1、负责信阳驻地实验室桩基、道路检测工作，主要为：桩基检测（高应变、低应变、桩基静载、地基载荷、基桩完整性钻芯法等）和道路检测（压实度、厚度、击实、弯沉检测等）。 2、负责检测数据记录整理并出具报告。 3、负责设备维护和资料管理。 4、完成领导交办的其它任务。 任职资格： 1、熟悉桩基和道路检测相关规范和验收规范。 2、掌握桩基和道路检测流程、熟练使用相关检测仪器。 3、具有土木工程，交通土建等相关专业专科及以上学历。 4、有相关工作经验3年以上，具有中级职称证者优先。 5、综合能力强、诚实可靠、勤奋敬业、身体健康； 6、优秀者可上岗项目技术负责人。 薪酬及福利待遇： 1、薪酬：面议 2、保险：购买保险 3、工作时间：以工地实验室实际情况为准。

公司为第三方检测评价技术服务机构，主营业务涵盖建设项目环境影响评价、环境检测、放射卫生检测、放射性职业病危害预评价与控制效果评价、应急预案编制等，协助客户办理《辐射安全许可证》《放射诊疗许可证》及排污许可等相关手续。主要服务对象为全省各级医疗机构。企业正处于快速发展期，诚邀志同道合人才加入，共谋长远发展！ 工作时间：上午8:30—12:00；下午13:30—17:30，周末双休。 岗位职责： 一、岗位职责： 1、承担环评项目及放射卫生预控评项目的现场调研、资料整理、报告编制、评审配合及归档工作； 2、掌握国家发布的环保领域法律法规及相关技术标准规范； 3、配合市场拓展，参与项目前期技术沟通与交流； 4、完成上级交办的其他相关工作任务。 二、任职资格： 1、环境科学、核技术、放射防护、影像技术等相关专业，本科及以上学历； 2、工作态度端正、责任心强，具备良好的沟通协调能力，能有效对接建设单位与评审专家； 3、熟练操作Office、PS、CAD等制图及办公软件； 4、有环境影响评价或放射卫生预控评工作经验者优先录用； 5、可接受短期出差，持有驾照并具备驾驶能力者优先考虑； 薪资待遇： 1、基本工资+绩效工资+奖金+提成+补助； 2、缴纳五险一金，享受带薪年假、年终奖励、定期带薪培训、健康体检等福利； 3、提供公平透明的职业发展平台和晋升通道，成长空间广阔；

岗位职责： 日常承担清洁生产审核报告、环评报告、环境应急预案报告及节能报告等环境技术类文件的编制工作，负责对接项目企业，收集并核实相关资料，独立完成所负责项目的报告撰写任务。 任职资格： 本科应届毕业生及以上学历，环境工程、环境科学专业优先考虑，具备环境技术类报告编写经验者可优先录取。 工作时间： 周一至周五 8:30-17:30，中午12:00-13:30为午休时间，周末双休，支持调休，法定节假日正常休息。 签订正式劳动合同后，享受五险保障，节日享有公司统一发放的员工福利。 公司制度： 设有完善的薪资增长机制、晋升通道、项目质量评分奖金体系及报告审核激励方案。

1、负责公司固体废物及危险废物的日常规范化管理。 2、办理各类危险废物转移联单及相关转运手续。 3、完成固废、危废相关记录与台账的填写与上报。 4、完成上级安排的其他工作任务。

岗位职责： 1、负责焊缝的无损检测工作，并对检测结果负责； 2、严格执行标准、规程、作业指导书，认真做好无损检测原始记录； 3、负责现场交底工作，核对作业内容与被检工件是否吻合。 任职要求： 1、有无经验均可培养； 2、全日制理工科大专及以上学历（材料类、焊接类、电气类、机械类、自动化类等优先）； 3、吃苦耐劳，可适应检测工作的连续性、突发性等特殊情况； 3、具有良好的沟通能力和团队协作能力； 4、遵守公司的各项规章制度，服从公司的管理规定； 5、有相关经验者或三年以上驾龄者优先； 薪资待遇：基本工资+岗位工资+项目绩效。 福利待遇：，节假日福利，带薪假期等。

协助工程检测仪器仪表计量检测以及协助现场取东西

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文峰古街江湾羊老大盆盆虾辣螃海 招聘 墩子：4000-5000 后厨主管：7000-12000 服务员：3000-4000+ 男女不限，18岁以上。 地址：希尔安大道1259号 联系电话☎ 直接来电！

找个小工，一天100。

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编录及编写报告

内蒙上市公司岗位急招 地质总工/处长 薪资：22万-35万/年 采矿总工/处长 薪资：22万-35万/年 机电工程师 薪资：22万-35万/年 选厂厂长 薪资：22万-35万/年 技术副总 薪资：27-45W+/年 生产副总 薪资：27-35W/年 安全副总 薪资：27-35W/年 设备副总 薪资：27-35W/年 要求：50岁以下，统招本科，矿山主体相关专业 职称：中级职称 福利:五险一金，每年60天带薪休假、年假等等福利 矿种：井工铅锌银矿 考虑可联系 刘经理（同微）

因扩大规模，大连金矿招聘如下人员： 一、采矿工程师和地质工程师各一名。 要求：年龄35岁到50岁，身体健康，具有与矿山有关的采矿、地质专科以上学历，三年以上金矿采矿、地质实际工作经验。 二、通风技术员一名，矿井通风安全专业毕业，5年以上矿山通风安全工作经验，55周岁以下。 电话☎：(）猎头勿扰

岗位名称：金属矿山总工、采矿工程相关岗位、地质工程相关岗位、安全工程相关岗位、电气工程相关岗位、机械工程相关岗位。 岗位要求：1. 统招全日制本科及以上学历；2. 有金属矿山相关岗位5年及以上相关经验；3. 身体健康，能够适应岗位工作，有吃苦耐劳精神，自觉服从公司安排，遵纪守法，品行端正，综合素质较好。 薪资待遇：1. 根据工作经验提供具有竞争力的薪酬待遇；2. 为员工缴纳“五险一金”，公积金按国家规定缴存比例缴纳；3. 员工食堂、免费宿舍、年度体检等福利；4. 在建人才住房。注意事项：1. 应聘者需对填报资料信息的真实性和有效性负责；2. 公司对录取人员进行健康体检和材料审核；3. 公司保留调整或取消岗位招聘的权利，并对本次招聘享有最终解释权；4. 本次招聘未委托其他中介机构和个人，。简历投递至指定邮箱。

地质队招采样工一名，工资5250，去的联系我。

环保类报告撰写，现场环保勘查！

大专及以上学历，环保相关专业；年龄30-55岁； 具备5年以上环保行业工作经验，有环保局或环保科研机构工作背景者优先； 熟悉废水、废油、酸性物质的处理工艺、检测技术及相关行业规范； 月薪3000-4500元，入职满一个月后，结合实际技术水平核定最终薪资。

大专及以上学历，环保相关专业；年龄30-55岁； 具备5年以上环保行业工作经验，有环保局或环保科研机构工作背景，熟悉废水、废油、酸性物质的处理工艺、检测手段及对应行业规范； 月薪3000-4500元，入职满一个月后，结合技术水平核定具体薪资

现场检测员 有环境检测或放射影像检测经验优先，需有C1驾照。 薪资福利:底薪2300+全勤、餐补、缴纳五险、法定节假日、项目提成 招工人数:6人 （) 工作地址:文峰大道与诚信路交叉口西南角金秋九里庭院C区

岗位职责： 1、搭建并持续优化部门组织架构，合理进行岗位设置与职能划分，确保组织精简高效，提升环境管理效能。 2、制定和完善部门管理制度及工作流程，保障部门运行高效、协调顺畅。 3、贯彻执行上级环保相关政策要求，组织实施公司环保管理工作。 4、迎接环保与安全主管部门检查，杜绝重大违规事项发生，及时落实问题整改。 5、监控环保数据在线上传情况，确保数据合规、准确且逻辑合理。 6、发现环保隐患或员工未按环保规程操作时，及时纠正、整改并依规处理。 7、监督环保设施是否存在跑冒滴漏，核查设备运行状态，落实水、气、声、渣的规范管理，维护厂区环境卫生。 8、统筹节能减排、清洁生产、一般固废与危险废物管理、应急预案编制、排污许可事务、产能报表的下达与审核等工作。 9、在大气污染防治阶段，负责停产限产报表的编制与上报。 12、推进项目环保“三同时”管理工作，组织评审材料准备，配合完成环保部门及专家评审的对接沟通。 13、组织编制环保类资金申请报告，并牵头开展申报工作。 14、推动绩效分级改造项目，组织撰写申报材料并完成上报。 15、注重团队人才培养，激发员工积极性，传播正向工作氛围；定期开展员工交流沟通，每年至少培养2名核心骨干。 16、按时保质完成上级交办的临时性工作任务，以领导认可为完成标准。 任职要求： 具备环保、安全管理相关专业背景，从事环保或安全管理工作满5年及以上，其中至少2年以上担任同类型管理岗位工作经验。

岗位职责： 1、构建并持续优化部门组织架构，合理设置岗位及职能分工，确保组织精简高效，提升环境管理能力。 2、制定和完善部门管理制度与工作流程，保障部门运作高效、协调顺畅。 3、贯彻执行上级环保相关政策要求，落实公司层面的环保管理措施与实施计划。 4、迎接环保及安全主管部门检查，确保无重大违规事项，及时落实整改意见。 5、监控在线监测数据上传情况，确保数据合规、准确且符合逻辑关系。 6、发现环保隐患或员工未按环保规程操作时，及时纠正、整改并依规处理。 7、监督环保设施是否存在跑冒滴漏现象，确认环保设备运行状态正常，落实水、气、声、渣及厂区环境卫生管理。 8、统筹节能减排、清洁生产、一般固废与危险废物管理，组织编制审核应急预案、排污许可证资料及产能报表等。 9、负责重污染天气应急响应期间停产限产报表的编制与上报工作。 12、推进项目环保“三同时”管理工作，准备评审材料，配合完成环保部门及专家评审的对接沟通。 13、组织编制环保类资金申请报告，并开展相关申报事务。 14、推动绩效分级改造项目，组织撰写申报材料并完成上报流程。 15、承担团队人才培养职责，激发员工积极性，弘扬正向文化，定期开展员工沟通交流（每年培养2名核心骨干）。 16、完成上级领导交办的临时性工作任务，以及时响应并获得认可为完成标准。 任职要求： 从事环保或安全管理工作，具备相关行业背景，累计5年以上环保或安全管理经验，其中至少2年以上担任同类型管理岗位工作经验。

化验员 薪资福利:薪资、福利待遇面议 招工人数:10名 工作地址:林州市横水镇安林大道北侧

环保项目报告撰写，现场环境勘查！

职位描述 1、协助开展规划环评、建设项目环境影响评价、竣工环保验收、排污许可申报、排污口设置论证等相关技术工作。 2、负责与客户对接，收集报告编制所需的原始资料和基础信息。 3、协调与政府环保审批主管部门及评审专家的沟通，推进项目顺利通过验收。 4、完成上级安排的其他相关任务。 岗位要求 1、具备环保领域相关工作经验，持有环评工程师证书者优先录用。 2、学历要求：本科、硕士研究生及以上。 3、专业范围：环境工程、化学工程、制药工程、地下水科学与工程及相关专业。 4、其他条件：学习成绩优秀，具备较强的沟通协调能力与书面表达能力，责任心强，具有良好的团队协作意识。 （环评单位：四川众投生态环境技术有限公司，系我集团全资子公司）

一、岗位职责 （一）原材料检验与验收 1.对进厂的水泥、砂石、外加剂、钢筋等原材料进行取样、送检，依据规范检测其物理性能、化学指标及力学性能。 2.按规范对混凝土试块进行标准养护，测试其抗压强度、抗折强度、抗渗性等指标，编制检测报告。 3.记录检验数据，编制原材料检验报告。管理原材料检验台账，确保可追溯性。 4.对预制构件进行外观质量检查（如裂缝、蜂窝、麻面）及尺寸偏差测量，判定是否符合《混凝土结构工程施工质量验收规范》（GB50204）要求。 （二）试验设备管理与维护 1.负责压力试验机、万能试验机、含气量测定仪等设备的日常校准、保养及故障报修，确保设备精度符合要求。 2.建立设备台账，记录使用、维修及检定周期，粘贴合格标识，严禁使用超期或失准设备。 3.遵守实验室安全操作规程，正确使用防护用品，及时处理废液、废渣等危险废弃物。 定期检查消防器材、通风设备，确保实验室环境安全，防范火灾、触电等事故。 二、任职要求 教育背景：土木工程、材料科学与工程等相关专业大专及以上学历。 专业资质：持有试验员上岗证或助理工程师职称，熟悉混凝土相关国家标准（如GB/T50080、GB/T50081）。 技能要求：熟练使用试验设备，具备数据分析能力，能独立编写检验报告。 职业素养：严谨细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神。