景观园林设计师、业务销售精英，业务合作伙伴
2-2.2万元/月
园林设计师景观设计师经验不限学历不限方案设计施工图出图植物设计水体设计建筑与景观设计居住建筑造林工程园林景观专业独立带领项目经历
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设计师
1-1.1万元/月
景观设计师5-10年本科方案设计施工图出图植物设计水体设计建筑与景观设计主题公园古建项目文化旅游景区3ds MaxAIAutoCADPhotoshopVary渲染器有主创设计师经验园林景观专业熟悉工程造价环艺设计专业城市规划专业
10年以上园林景观设计经验，有自己的理念
绿化1-4天3-5人日结
郑州市中原区招绿化种植。有花镜、花箱苗木花卉的搭配与种植经验，了解花镜植物特性、生长情况等。可以是由一名专业人员带2-3名栽种人员，男女不限、学历不限。
郑州中牟县招消防电工，配管，穿线，接设备，2位大工，2位中工，2位小工。最好是一个小班组
消防电小工6-10人
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贵阳观山湖区本公司急招：花园设计师精通相关绘图软件最好会D5及AI在家办公，时间自由，工资每天一结。有意
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开荒保洁园林养护月结
招聘：绿化保洁员（50-60岁）
因工作需要，现招聘绿化保洁人员若干名：
1. 年龄：50-60岁，身体健康，能吃苦耐劳
2. 工作内容：小区/园区日常保洁、绿化养护、除草浇水等
3. 工作时间：正常白班，月休4天
4. 薪资待遇：面议，工资按时发放
5. 要求：干活认真负责，服从安排，家住附近优先
有意者请直接联系：
电话：________
绿化草坪养护工长期1-2人全职
郑州市金水区招绿化种植
岗位职责：
1.负责绿化区域的绿植修剪、施肥、浇水、病虫害防治等日常养护工作
2.做好工具设备维护及安全作业规范执行
3.服从安排，有团队意识和敬业精神。
任职要求：
1. 绿化种植相关工作经验不限，有园林、农林专业背景者优先
2. 熟悉常见乔灌木、花卉、草坪等植物习性及种植技术
3.身体健康，能适应户外作业，具备一定体力和耐力
4.责任心强，细致耐心，具备基础沟通协调能力。
郑州金水区工作地点：永威上和院琚，环境宜人，期待您的加入。招聘岗位：绿化养护工：负责园区绿植
3000-5000元/月
绿化除草养护工长期1-2人月结全职
工作地点：郑州永威上和院，环境宜人，期待您的加入。
招聘岗位：
绿化养护工：负责园区绿植日常养护，确保植物健康生长。工作内容；日常巡视，浇水，修剪，除草，消杀。
薪资待遇：
月薪3000—5000元，工作稳定，收入有保障。年龄55周岁以下。
免费提供食宿，让您无后顾之忧；每月固定休息4天，国家法定节假日增加假期，工作生活平衡兼顾。每月15日发放工资。有工作经验者优先。
联系电话：
小区绿化工
2000-3000元/月
绿化绿化修剪园林养护1-2人
岗位职责：
1. 负责绿化区域的苗木种植、补植及土壤改良工作，确保成活率与景观效果
2. 开展日常园林养护，包括浇水、施肥、病虫害防治、杂草清除及设施巡查
3. 按季节和植物生长特性实施科学修剪，保持乔灌木形态美观与健康生长
4. 配合绿化改造及节日景观布置等专项任务，保障现场作业安全与规范
5. 做好工具设备日常保养与物料使用登记，服从现场管理安排
任职要求：
1. 有绿化种植、园林养护或绿化修剪相关工作经验者优先
2. 熟悉常见园林植物习性及养护技术，能识别基本病虫害
3. 身体健康，吃苦耐劳，适应户外作业环境
4. 具备基础安全意识，能遵守园林作业操作规程
5. 学历不限，热爱园林绿化工作，责任心强
绿化小工
明天收一车 9 人左右 60 岁以下，8 个小时，价位高
再收一车 9 个人男女不限，人员年轻，带班负责，整地现金110元
绿化长期1-2人月结全职
招聘
岗位：保洁员，绿化工
岗位要求：1、63岁以下，男女不限，有相关工作经验者优先考虑，具备责任心和执行力。
2、待遇：工资2550-2700元，同工同酬，8小时工作制，月休4天，享受工龄工资、法定假期，带薪年假、生日假等，
联系方式 : 刘女士
地址:河南省郑州市金水区腾威凯旋城
家装/室内设计师+8——15K+带薪休假
9000-18000元/月
装修/室内设计1-3年本科全案设计方案设计施工图设计深化设计效果图设计家居设计精装设计家具设计
工作职责：
1、负责客户接待及沟通，准确把握客户的设计需求，推动项目顺利签约；
2、独立完成家庭装修设计的方案构思与深化设计；
3、熟练使用AutoCAD、Photoshop等相关设计工具；
4、具备良好的沟通表达能力，责任心强，富有团队协作精神；
5、具备丰富设计实践经验者优先考虑。
任职要求：
1、室内设计、建筑装饰等相关专业，本科及以上学历；
2、具有两年以上相关行业工作经验，有大中型家装企业设计岗位经历者优先；
3、具备较强的沟通协调能力，拥有一定的团队协作经验，工作认真负责；
4、能够快速掌握新工艺与新材料，学习能力强，对设计工作充满热情；
5、认同团队管理机制，能吃苦耐劳，态度积极端正，具备清晰的职业发展目标；
6、我们期待有强烈赚钱意愿的设计师加入。
职位福利：绩效奖金、无官僚氛围、团队氛围轻松活跃
栏目概述
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