
三亚吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下,高中以上学历,懂电脑,会开车
1.1-1.2万元/月
工长
三亚市吉阳区招工长/工程师要求年龄40岁以下,高中以上学历,懂电脑,会开车
三亚吉阳区招工长/工程师要求土建施工员,年龄在50岁以下沟通能力强
工长
三亚市吉阳区招工长/工程师
要求土建施工员,年龄在50岁以下沟通能力强
土建工程师
1-1.2万元/月
土建工程师3-5年大专及以上AutoCAD工业建筑民用建筑
年龄26-48岁之间,要求有工业建筑项目,石油化工项目或电厂建设项目施工经验,熟悉施工方案及现场施工过程资料编制,熟悉施工图算量,了解现场施工流程,具备现场技术及质量管理能力,有较强的沟通协调能力,薪酬:10000-12000元/月。
土建施工工程师
4000-5000元/月
土建工程师3-5年本科及以上二级建造师
现场土建管理:薪资4500元,缴纳五险一金。
要求:从事公交停车场建设项目,需具备土建施工相关知识与经验,
能够独立开展测量及放线作业,持有二级建造师证书(建筑类),
全日制公办二本及以上学历,土木工程专业,每周休息一天。
雄狮快跑招聘网约车司机
1-1.1万元/月
网约车司机保险高温补贴包住社保餐补包吃20人以上日结C1照驾龄1年内
【招聘岗位】C1司机,专车司机,商务司机,豪华车司机等
【工作内容】
1、负责接送各平台乘客,接单时间自由安排
2、公司合作方提供合规运营车辆,一人一车,多劳多得,车辆24小时由司机自己保管(司机负责自己汽车卫生)
3、平台自动派单,司机根据系统规划路线按导航接送乘客
【服务时间】
1、每天上线接单时间司机自行安排,自由限制
2、每日流水500-800元,15000-20000/月,具体收入以司机本人服务接单时长决定,多劳多得,接单收入自行体现
【重要提示】
收入仅供参考,实际收入受城市、季节、服务能力等因素影响
【司机要求】
1、C1,C2以上驾照及以上司机均可,年龄18-60岁,男女不限,身体健康
2、驾龄要求,无扣满十二分记录
3、有驾驶经验,会使用智能手机导航,不良驾驶记录,重大事故及交通违章,具有较强的安全意识
【正规车源】
1、车辆运营证齐全,所有车辆均属于合规运营车辆
2、车辆保险以及保养、易损件均已经包含
【注意】
可全职也可以自己带车兼职,详情咨询
同时也欢迎,曹操出行、T3出行、携华出行、出租车等平台师傅加入我们.
原标题:《|400-500元/天|工作自由》
海南东方八所东北市场旁边要一个司机拆外架的,工期一个月,6500一个月,9小时后加班30元
6500元/月
拆架15-30天月结
东方八所东北市场旁边要一个司机拆外架的,工期一个月,6500一个月, 9小时后加班30元
陈总
1、带注册岩土工程师2、带二级建造师以上3、带注册造价工程师4、带高级工程师5、负
1.7-2.5万元/月
岩土工程师5-10年本科及以上
1、带注册岩土工程师
2、带二级建造师以上
3、带注册造价工程师
4、带高级工程师
5、负责公司的岩土工程报告编写、审核、验桩、岩土工程技术标书、现场开会
6、负责公司的测绘报告审核、现场开会
省级道路项目总工
2-3万元/月
总工程师5-10年大专及以上
招聘道路工程总工:
工作职责:
1.全面技术管理:负责道路工程项目全周期的技术工作,包括图纸会审、施工组织设计、专项方案编制与论证、技术交底等。
2.现场指导与难题破解:解决施工过程中的重大技术难题,指导关键工序、新技术、新工艺的应用,确保技术方案落地。
3.质量与安全把控:建立和完善项目质量安全管理体系,监督施工质量,杜绝重大质量安全事故。
4.成本与进度协同:参与项目成本控制和进度管理,从技术角度提出优化方案,实现降本增效。
5.内外协调沟通:作为技术核心,与业主、设计、监理、分包及政府主管部门进行高效的技术沟通与协调。⺁
任职要求:
1.硬性条件:必须独立、完整地负责过至少一至二个道路工程项目(从开工到竣工移交)的技术管理工作。
2.学历与资质:道路与桥梁工程等相关专业学历;持有高级工程师职称,拥有公路建造师资格者优先。
3.经验与能力:精通道路工程的专业技术规范、流程和标准。具备丰富的现场施工管理经验,能预见并高效解决复杂技术问题。出色的图纸审核和方案优化能力。优秀的沟通、协调和团队领导能力。
土建施工技术员
1.1-1.6万元/月
土建工程师5-10年本科及以上二级建造师工业建筑AutoCAD土木工程相关专业
具体工作内容
1.前期准备与策划
技术审核:全面核查施工图纸、地质勘察资料及技术标准,识别设计中存在的问题,并提出合理化改进意见。
施工组织设计:负责编制或审查土建工程的整体施工方案及重点专项方案(如大体积混凝土浇筑、风机基础深基坑开挖等)。
计划编制:制订详尽的土建施工进度安排以及人力、机械设备和材料等资源需求计划。
招标与合同:参与土建类分包单位及供应商的招采流程,承担技术评标任务,配合完成合同签署工作。
2.施工过程管理
现场协调:作为土建专业现场技术负责人,统筹各作业班组(土方、钢筋、模板、混凝土、桩基等)施工节奏,处理各类技术难题及工序衔接问题。
技术交底:面向施工班组开展全面的技术、质量与安全交底,确保作业人员准确掌握设计要求与工艺标准。
进度控制:跟踪施工实际进展,对比原定计划,及时发现滞后情况并采取有效措施(如增配资源、优化工序)保障关键节点如期达成。
接口管理:与风机吊装、电气安装等专业团队密切协作,确保土建部分(如基础移交、场内道路通畅)为后续施工创造良好条件。
所需能力与素质
专业知识:掌握土木工程、结构工程、岩土工程相关理论,熟悉风电项目中基础结构(扩展基础、桩基础等)及道路、平台的施工方法。
规范标准:熟知国家及行业现行的设计、施工与验收技术规范。
管理能力:具备较强的施工现场组织、协调与计划执行能力。
解决问题能力:能够高效应对现场复杂技术问题和管理挑战。
沟通能力:拥有良好的跨部门、跨单位沟通协调与谈判技巧。
抗压能力:风电项目多位于偏远区域,环境条件较差,工期压力大,需具备高度的责任意识和抗压韧性。
软件技能:熟练操作AutoCAD、Office办公套件、Project或P6等项目管理工具。
注意:出差较频繁,提供相应补助。
办公地址:重庆市渝北区虹陶大厦1306
联系电话:颜老师,***********
周口川汇区1.农村自建房销售施工一体化2.具有工地现场施工经验者优先3.月休6天4.氛围轻
3000-15000元/月
工长工程师月结全职
1.农村自建房销售施工一体化
2.具有工地现场施工经验者优先
3.月休6天
4.氛围轻松,年轻化团队
5.
工长工程师
岗位要求:
1、本科及以上学历,土木工程或相关专业;
2、具备8年以上建筑行业工作经验,其中至少有5年担任高级工程师的经验;
3、熟悉建筑行业相关的法律法规和技术标准;
4、具有丰富的建筑项目管理经验,能够独立承担大型项目的工程技术管理工作;
5、良好的沟通能力和团队协作精神,能够与各相关部门有效合作;
6、具备较强的问题解决能力,能够在复杂环境中快速做出决策。
工长水电工装修木工完工结算
超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,幸运咖,喜姐炸串,益禾堂。多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)月收入12000-20000。欢迎致电:
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