项目人员的入场证办理、现场作业票证办理、临时车辆进出厂及材料进出厂办理。会熟练使用电脑办公软件及开车。

35kV～110kV线路杆塔组立及导地线架设施工相关技术人员及施工班组

待遇面议

熟悉运用各类办公软件，熟悉资料的各类问题，能独立完成水利项目和雨污管网项目的资料。工资面谈

人员进出场报名、作业票证办理，会开车，会使用电脑常规软件。

会做市政全套资料，最好也会智能化，目前项目地点在莲花庐山林语了，可接受再联系

搅拌站统计工作经历优先，并且需要懂一些图片PS

岗位职责： 1、负责消防工程资料编制、报审、归档，独立完成消防申报相关工作 2、配合项目现场，对接监理、建设及消防主管部门，完成资料报验 3、协助项目现场外勤，完成资料报送、送检等相关工作 4、做好资料台账管理，确保资料完整、规范、可追溯 任职要求： 1、熟悉消防工程资料规范，有独立完成整套消防资料的经验 2、持有有效驾照，能熟练驾驶自动挡 即手动挡车辆，可配合外勤 3、做事细致严谨，责任心强，认真负责，具备良好的沟通能力 4、有消防行业工作经验者 待遇：面议，具体可私信沟通。 没有消防资料经验的勿扰

工作地点:江西省九江市濂溪区生态工业园长江路1667号 上班时间:08.30-17.30 岗位职责: 1、负责项目工程技术资料的编制、收集与系统化整理工作 2、管理各类台账记录、业务函件、公文、会议纪要及合同等文件材料 3、承担竣工资料的分类、整合、汇总及归档装订任务 4、参与企业相关资质的日常维护与更新 5、具备严谨的工作态度，主动积极，有较强的执行意识和责任担当 6、能承受工作压力，服从管理安排，接受加班要求，按时完成领导交办的其他事务 任职要求: 1、大专及以上学历，工程或管理类相关专业优先考虑 2、具有一年以上人事岗位工作经验，了解劳动法及相关法律法规政策 3、熟练操作常用办公软件，拥有良好的沟通协调能力 4、做事细心踏实，富有责任心，具备良好的团队协作精神 5、持有驾照并具备实际驾驶经验者优先 薪资福利: 1.底薪+提成+全勤奖，综合收入4k-8k，根据个人能力定薪，表现优异者有机会成为公司合伙人 2.按规定缴纳五险 3.享受法定节假日及其他公司福利待遇

现场安全管理，资料收集，投标文件制作

江西新翔升造船有限公司急聘：起重机司机工作地点：九江市待遇优厚1、必须持有特种设备作业人员证（起重机司机Q1或Q2），证书在有效期内，可查验。2、有船厂、重工、钢结构厂实操经验，会操作龙门吊、行车，做过船体分段、钢板构件吊装优先。3、熟知起重安全操作规程，看得懂指挥手势、对讲机指令，安全意识强，杜绝违章作业。4、身体条件：视力良好，无恐高症，反应敏捷，能适应露天、厂区现场作业。5、责任心强，作业前后做好设备点检，发现钢丝绳、限位、制动等异常及时上报；无过往重大起重事故记录。有意向者可以将简历发送至：（备注应聘岗位）联系人：俞先生

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】? 【1】入职满月、#。 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】离职提前七天告知，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 工作地点在苏州！！

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最好是本地的。

岗位职责 1、认真学习国家和地方有关建筑工程技术资料的文件抑完熟来和学振城市建沿档安的归档要求2、装饰工程技术资料的管理、收集、编制和移交，必须具备全面性、完整性、真实性。3、正确掌握项目工程、单位(子单位)工程、分部(子分部)工程、分项工程的划分，程序和条理清晰。4、依据相关规定，需盖章和签证的资料盖章必须齐全清晰，除特殊文件、表格外，其填写均使用计算机。 5、工程使用的原材料、制品、设备等进场，应收集 相关的产品质量证明文件，做到及时整理归档，资料整理应做到可追溯和跟踪条件。6、根据施工进程做好施工管理资料的填写的报审工作，评定表的填写应按规定会同质检员对施工实物进行实测、实量和目测后填写，确保检验项的真实可靠。7、做好材料、施工机具和设备的检验和报审工作，确保其各项指标符合相应的施工规范要求。8、按城建档案要求做好工程竣工资料的编制和装订、竣工图的绘制、施工总结等相关工作。 1、大专以上学历，工民建相关专业，有资料员上岗 任职资格: 证优先; 2、有装饰工程背景，具有工程资料管理经验优先; 3、熟练掌握办公软件，能使用CAD; 4、认真、细心，做事稳妥，责任心强，沟通交际能 力强;

看图纸算量

一、招聘岗位 水利工程资料员 二、岗位职责 1、负责水利工程项目全过程资料管理工作，包括施工资料、质检资料、试验资料、隐蔽工程资料、竣工资料的收集、整理、编制、归档及报审； 2、跟进项目施工进度，同步完成各类工程签证、变更、会议纪要、往来函件等资料的整理与留存； 3、对接监理单位、建设单位及总包单位，完成资料报审、整改、签收等工作，确保资料与施工进度同步、真实有效； 4、负责项目竣工资料的汇总、组卷、装订、移交及归档备案工作，保证资料完整合规、符合水利工程验收标准； 5、配合项目各类检查、验收工作，及时提供完整的工程资料，完成领导交办的其他资料相关工作。 三、任职要求 1、学历专业不限，拥有独立完整完成单个水利工程项目全套资料的工作经验，熟悉水利工程施工资料流程及地方水利工程资料验收规范； 2、熟练掌握水利工程资料编制标准，能独立完成从开工资料、施工过程资料到竣工组卷、移交的全套工作，无需手把手指导； 3、熟练使用Office办公软件、工程资料编制软件，打字流畅，资料编写严谨、细致、高效； 4、熟悉水利工程工序、质检标准、隐蔽验收流程，能够精准对应现场施工情况编制资料； 5、工作认真负责、责任心强，具备良好的沟通对接能力和团队协作意识，能服从项目工作安排； 6、有水利项目在岗工作经验、可短期到岗者优先。 四、薪资待遇 薪资面议，根据个人工作能力、项目经验核定薪资，待遇优厚； 公司提供稳定项目、良好的工作氛围，带薪休假、节日福利、项目福利，具体细节面试沟通。 五、工作地点 需常驻项目 六、联系方式 联系人：【王】 联系电话：【】

岗位职责： 1.负责工程项目资料、图纸等档案的收集、编制、整理、归档、编目和组卷工作； 2.驻项目现场，了解项目进度，掌握质量情况，确保资料的真实性，做到资料与工程同步； 3.负责有关工程图纸、文件的收发工作，并及时整理、归档； 4.负责签证、变更资料的跟进，及时发审批流程，分阶段验收资料和交竣工资料，整理和归档竣工图； 5.负责竣工后资料的移交，及时办理好验收后移交手续，办理报废文件和资料的保留手续。 任职资格： 1.大专及以上学历，园林施工单位3年以上地产园林工程经济资料履历经验； 2.熟练掌握资料管理流程及规范； 3.具有资料员岗位证书者或熟悉签证流程优先考虑； 4.能独立完成建筑或市政单体项目全程资料汇编； 5.责任心强，具有良好的团队意识和沟通能力； 6.有园林绿化、市政工程公司工作经验优先； 7.熟练使用CAD、Word、Excel、PPT、广联达等办公软件； 8.有一定的文笔写作能力。

岗位职责： 1.负责招标文件的获取、研读与分析，准确把握投标要求及评分标准 2. 独立编制商务标、技术标及资格审查资料，确保内容合规、逻辑清晰、重点突出 3. 协调设计、成本、法务等部门完成投标文件整合与审核，把控时间节点与质量 4.参与开标、述标等关键环节，配合项目团队进行现场答疑与应答 5.建立并维护投标资料库，定期复盘中标/流标原因，持续优化投标策略 任职要求： 1. 具备投标、造价、工程管理等相关领域工作经验，熟悉招投标全流程 2.熟练使用Office办公软件及广联达等造价工具，具备较强的文字表达与方案撰写能力 3.责任心强，细致严谨，能适应短期高强度工作节奏与多项目并行 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.有建筑、市政、电力等行业投标经验者优先

1、大专及大专以上学历，交通运输与行政管理等专业优先，年龄40岁以下 2、学习能力、适应力强，精通办公软件，逻辑清晰善于分析提出问题，熟悉Open Claw等新型AI应用工具者优先 3、性格开朗，沟通能力强，能够跨部门沟通协作，有管理销售潜质

- 负责公司前台接待工作，保持良好的企业形象，及时接听电话、接待来访客户及访客登记； - 协助日常行政事务管理，包括办公用品采购与发放、固定资产登记与维护、邮件收发及文件归档等； - 配合组织安排会议、培训、团建等活动，做好会务准备、场地布置及后勤支持； - 协助人力资源相关基础工作，如员工入职离职手续办理、考勤数据核对、档案整理等； - 维护办公环境整洁有序，协调物业、保洁等相关外部服务，确保办公区域高效运转。 【任职要求】 - 大专及以上学历，行政管理、文秘、人力资源或相关专业优先； - 1年以上前台或行政助理工作经验，熟悉办公软件操作（Word、Excel、PPT），具备良好的文字表达能力； - 性格开朗，形象良好，沟通能力强，服务意识强，能妥善处理突发事件； - 工作细致认真，责任心强，具备较强的执行力和团队协作精神； - 可接受灵活排班，适应快节奏工作环境。

1．缴纳五险一金，新人提供＊住宿＊、餐补； 2．享受超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，提供海内外学习机会，带薪培训，月度激励奖、季度奖金、年终奖金；享有国内外旅游名额，团建聚餐丰富多样，生日会、年会等员工活动定期举办； 3．平台，晋升机制公开透明，发展通道多元，每季度开放晋升评定，一年四次晋升机会，符合条件者可获得职级提升与薪资调整，支持员工通过内部竞聘晋升管理岗位，公司90%的管理层均从内部员工中选拔产生； 4．职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1. 普通话标准，表达清晰，具备良好的语言沟通能力； 2. 性格外向，乐于与人交流，拥有较强的社交与沟通技巧； 3. 有明确的职业发展目标，工作认真负责，态度积极，做事坚持到底，有销售相关经验者优先考虑； 4. 接受实习生（实习期3个月以上），可出具实习证明并签订三方协议。 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+奖金+季度奖+年终奖，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，多劳多得，新员工入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，周末双休，国家法定节假日正常带薪休假（如国庆、春节、五一、端午等） 【工作内容】 1. 单位，纯办公室坐班，常白班，无需加班，无需外出拓展客户，依托公司分配的客户资源，通过电话与客户沟通，完成业务办理（车险为刚需产品，有车用户每年均需投保）； 2. 客户资源由公司统一提供，无需自行开发，工作内容简单易上手，办公环境整洁舒适； 3. 公司安排带薪岗前培训，零经验者也可快速掌握工作流程，顺利开展工作。

岗位职责： 1.负责天猫养车连锁门店客户咨询接待，通过电话、在线客服等渠道及时响应用户关于养车服务、预约流程、会员权益等问题 2. 主动跟进服务订单进度，协调门店与用户沟通，提升服务满意度和复购率 3.准确录入并维护客户信息及服务记录，确保CRM系统数据完整、规范 4.协助处理客户投诉与异常反馈，按标准流程升级或闭环，维护品牌服务口碑 5.配合门店开展会员运营活动，传递品牌价值，提升用户粘性 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 有客户服务经验者优先，热爱汽车行业及用户服务工作 3. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 4.责任心强，情绪稳定，具备较强的抗压能力与服务意识 5. 学历不限，接受应届毕业生，公司提供系统化岗前培训 6.有销售、抖音直播剪辑工作经验优先录取 7.提供午餐 8.无责任低薪3000+ 9.具体面议

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会议接待、前台

岗位职责： 1.负责日常行政管理工作，确保公司运作顺畅 2.协助处理公司内部事务，整理表格统计数据、 3.管理公司环境，保持公司整洁，收发快递等等、 综合薪资4000+，工作时间10：00到18：00，饭点休息2小时，月休4天可调休

【任职要求】 1. 表达清楚，普通话标准 2. 热爱岗位，积极主动，具备良好的团队协作意识 3. 拥有较强的交流与沟通技巧 【工作时间】 上午9:00-12:00 午休12:00-14:00 下午14:00-18:30 【薪资待遇】 具体事项面议。

岗位职责： 1.负责招标文件的获取、研读与分析，准确把握投标要求及评分标准 2. 独立编制技术标、商务标及资格审查资料，确保内容合规、逻辑清晰、重点突出 3. 协调设计、成本、法务等部门完成投标文件整合与审核，把控时间节点与质量 4. 参与开标、述标及答疑环节，配合项目团队进行现场应答与沟通 5.建立并维护投标资料库，定期复盘中标/落标原因，持续优化投标策略

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】? 【1】入职满月 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】，人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 工作地点在苏州。