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墟沟某小区招聘以下岗位，均缴纳五险，不包吃住： 1. 消控员：年龄60岁以内，需持有中级消控证，薪资4000元/月，缴纳五险，工作时间上24小时休24小时，或选择长夜班（18:00-8:00）单休，夜间可轮流休息。 2. 水电工：年龄65岁以内，需持有电工证，有物业水电相关经验，应发薪资4500元，缴纳五险，工作时间8:00-11:30、14:00-18:00，上六休一。 4. 保洁：年龄65岁以内，薪资2430元/月，工作时间7:30-11:00、13:00-17:00，单休。 5. 保安：年龄65岁以内，必须有保安证，薪资2600元/月，上24小时休24小时。 有意者可报名，更多岗位请关注相关渠道。

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老海州附近小区招保安上12休24，243063以下。

墟沟某小区招聘以下岗位，均缴纳五险： 1. 形象保安：50岁以内，男女不限，工作时间8:00-17:30，薪资2600元/月，缴纳五险，长白班单休，必须持有保安证，不包吃住。 2. 水电工：薪资应发4500元，缴纳五险，不包吃住，工作时间8:00-11:30、14:00-18:00，上六休一，65岁以内，持有电工证，有物业水电相关经验。 4. 保洁：65岁以内，薪资2430元/月，不包吃住，工作时间7:30-11:00、13:00-17:00，单休。 5. 保安：65岁以内，必须持有保安证，薪资2600元/月，不包吃住，上24小时休息24小时。 更多岗位请关注相关。

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连云新城附近招聘保安巡逻岗55岁以下，持有中级消控证，熟练掌握消防技能，上12休24试用期3500转正3800/月电话邵

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明天连岛找厨师顶班一名，小店，不忙，400元，联系电话

墟沟某单位招聘污水站运维工和管网养护操作员。 污水站运维工： - 工资待遇：交五险后到手2600元/月，餐补300元/月，无住宿。 - 上班时间：7:30-16:00，单休。 - 要求：55岁以内，体检合格，无案底，服从安排。 - 工作内容：巡查各点位漏水情况，有损坏上报，做记录等。 管网养护操作员： - 工资待遇：月到手工资4000元，缴纳社保，提供午饭。 - 上班时间：8:30-12:00，14:30-18:00，月休至少四天，根据实际情况安排休息。 - 岗位要求：有电工证，有地下管网疏通、清淤相关工作经验者优先，能吃苦耐劳，服从工作安排。

好邦家政发单：青口找居家陪护老人，月薪3200，息，7.30-6.30。要求：有爱心和责任心，住附近。可以做得电话联系同步。

陈香转盘道附近招聘130型号挖机操作人员。

今晚古田路酒吧保安两个9点到3.4点打烊关门下班6.7小时工资120连续两天有去私我

【招聘】江西画院展厅引导员工作内容：游客接待、参观引导、展厅秩序维护、现场巡查，解答访客基础咨询等工作要求：男/女不限，年龄38岁以内，形象得体，待人礼貌，责任心强，服从安排，有无经验均可（退伍军人及有驾照优先）工作时间：8小时工作地点：江西画院（东湖区中山路71号）薪资面议联系人：李

项目直招上海临港制造园10期写字楼内保招保安1名年龄50周岁以下，净身高170以上，无需保安证夜班180/班，12小时制，包吃一顿，包住小区环境，离宿舍有点远，上下班距离10km，需要自备电瓶车要求：兼职不要，服从管理，有责任心，打酱油者勿扰，会简单操作电脑（切换屏幕画面，基础的复制粘贴要会）联系电话：毛（）

滨海新区五大街与南海路交口，瑞馨公寓招聘1.夜班中控1名，4800.男女不限，60以内，三天公休，管吃管住2.白班保安1名，3500-4000.45以内。三天公休，管吃管住（工资准时发放）贾队，

物业公司招聘以下岗位人员： 1. 雅筑新城绿化工1名，要求年龄55岁以下，身体健康，服从工作安排。 2. 雅筑新城维修工1名，要求年龄55岁以下，有电工证者优先，有工作经验者优先，身体健康，服从工作安排。 3. 保洁员1名，要求年龄55岁以下，身体健康，服从公司工作安排。 4. 公序员（保安巡逻）1名，要求年龄57岁以下，退伍军，身体健康，服从公司工作安排。 工作地点为雅筑新城小区（海韵四期对面）。

危险品押运工作，男女不限

招聘：招半天班服务员（工作餐）薪资：2500-2800元/月岗位职责：1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。2、身体健康能吃苦3、品行端正，能吃苦耐劳，初中以上文化程度。下午：2500-2800夜班（下午5点-10点）想干的直接电话联系

饭店招服务员

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招聘保安，工作时间晚8点到早8点，工作内容负责酒店晚间巡逻工作并配合前台完成前台指定工作

一、【招聘岗位】 服务员 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 连云港海底捞全勤综合工资4600—8000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以报销； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。