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物业经理餐补
招聘企划经理。提供有竞争力的薪酬福利,包括多元化薪酬回报,涵盖岗位工资、提成奖金、专项激励等。福利包括节假日福利、年假、婚假、育儿假、陪产假。提供商业保险、餐补、交通补贴、异地轮岗补贴。提供全方位的发展空间,包括个性化的轮岗、培养、外训机会。每年有1-2次晋升调薪机会,支持专业与管理双通道发展。工作地址在昆山。
苏州 昆山市
6月22日 19:25拨打电话
物业经理包住社保1-2人月结
招聘物业项目主管1名。要求具备3-5年物业管理经验,熟悉小区或园区物业全流程管理,持有消防相关证书者优先,执行力强,能独立统筹项目日常运营工作。工作内容包括全面主持物业项目日常管理,统筹人员排班、园区巡检、业主对接、设备维保、隐患排查,落实消防安全管理制度,保障项目正常运营。薪资福利为每月5000-6000元,提供五险、包住、福利齐全。工作地址为昆山花桥。
苏州 昆山市
6月24日 18:00拨打电话
项目主管
6000-8000元/月
物业经理社保1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升 2.统筹协调客服、工程、安保、保洁等各条线工作,落实标准化服务流程 3. 服务好甲方,对现场发现的问题及时整改 4. 处理业主投诉与突发事件,建立高效沟通机制与应急响应体系 任职要求: 1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/综合体等业态管理要点 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,有写字楼或者园区管理经验 3. 具备良好的组织协调、团队管理及跨部门沟通能力 4.责任心强,服务意识突出 5.工作12小时,月休4天
综合维修工物业维修工餐补社保保险20人以上月结全职
岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
物理主管
1.5-1.8万元/月
物业经理保险包住高温补贴餐补社保包吃1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹协调客服、工程、安保、保洁等各条线工作,落实标准化服务流程 3. 编制年度预算及费用计划,控制运营成本,提升项目盈利水平 4. 处理业主投诉与突发事件,建立良好客户关系,维护社区和谐稳定 5. 配合公司完成资质申报、检查迎检、合同续签及合规管理工作 任职要求: 1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业/写字楼等业态管理要点 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准,具备较强的风险预判与处置能力 3. 具备良好的组织协调、沟通表达及团队管理能力 4.持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先 5.责任心强,服务意识突出,能适应弹性工作安排
综合维修工物业维修工餐补社保保险20人以上月结全职
J38LJ0060 岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
综合维修工物业维修工餐补社保保险20人以上月结全职
J38LJ0049 岗位职责: 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。 对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。 严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求: 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先) 53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(如心脏病、癫痫、色盲等),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利: 工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。 领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
客服管家
4000-5000元/月
管家包住餐补社保1-2人全职
岗位详情: 1、负责每日巡检责任区域,关注现场品质环境; 2、负责受理责任区域内客户的报修、意见、投诉等,记录并跟进处理结果,维护客户关系; 3、负责区域物业管理费、供暖费、车位管理费的催缴; 4、定期按计划执行客户访谈及满意度调查; 5、跟进区域内客户装修进展,及时反映需要解决的问题。 任职要求及待遇: 1. 大专及以上学历,物业管理、酒店管理等相关专业优先; 2. 具备良好的沟通能力和服务意识,能妥善处理客户问题; 3. 熟悉物业管理流程及相关法规,熟练使用办公软件; 4. 工作认真负责,具备良好的协调能力、沟通能力; 5.年龄要求40岁以下; 6.月休8天,提供餐补、住宿、缴纳五险一金;
物业主管
3000-5000元/月
物业经理保险社保3-5人月结全职
岗位职责: 1. 负责物业保洁团队的日常管理与工作安排; 2. 监督现场清洁质量,开展检查与整改; 3. 协调与其他部门的工作对接; 4. 负责团队成员的培训、考核及绩效评估; 5. 工作地点:闻喜县人民医院 任职要求: 1. 需提供健康证和无犯罪记录证明; 2. 具备良好的沟通协调能力; 3. 有较强的组织管理能力和团队领导能力; 4. 具有较强的问题解决能力和应变能力; 5. 工作认真负责,有较强的责任心和敬业精神,具备一定的抗压能力 薪资待遇: 底薪+绩效+社保+团队培训
园区物业经理
7000-9000元/月
物业经理1-2人月结
岗位职责: 1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理,组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护,协调工程、保洁、安保等各模块高效协作 4.处理租户投诉与诉求,建立并维护良好客户关系 5. 控制运营成本,提升项目盈利水平 任职要求: 1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉商业或综合体项目管理流程 2.熟悉物业管理行业服务标准 3.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力 4. 责任心强,服务意识突出,能适应一线管理工作节奏 5.持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关证书者优先
苏州吴江区招氩弧焊
350-400元/天
氩弧焊工1-2人
苏州市吴江区招氩弧焊
苏州 吴江区
6月28日 15:35拨打电话
苏州常熟市招空调安装/维修,自备工具车辆,有高空证优先,计件结算,详情面议。
1-1.5万元/月
空调安装11-20人
苏州市常熟市招空调安装/维修,自备工具车辆,有高空证优先,计件结算,详情面议。
二保焊电焊焊接包住包吃月结
岁大龄工月薪~元不体检不过安检门不查纹身烟疤包吃包住【苏州电动车厂】员工月薪~元/月员工月薪~元/月[强]年龄18-58岁,男女不限,不要求文化,要求吃苦耐劳,纹身、烟疤、都可以,通通包进。[强]生产电动车、摩托车车架,岗位主要有辅助工、焊接工,工作简单容易上手,站班为主,两班倒。[红包]普工:员工计件制,前面几天保底18元/时,后面开始计件多劳多得,月工资8000-10000元。[红包]电焊工:需要会二保焊,不用有证,计件为主,多劳多得,综合10000+元。外宿补贴元全勤补贴等,每个月30号发上个月工资,,。[强]吃住在厂,免费提供工作餐,厂内全新豪华4-6人间住宿,有空调/独立卫浴等设施,水电费均摊,愿意租房的有外租补贴300元/人/月。[爱心]。报名电话:
苏州
6月28日 15:34拨打电话
弱电工1-2人
苏州市相城区招弱电/安防,做管KP 管要求有苏安码,接受打卡发工资的,用心干活,不投机倒把,可以按要求干活的
苏州 昆山市
6月28日 15:34拨打电话
苏州相城区7月2号施工卫生间55个平方8月10施工展厅100个平方会议室70个平方走廊150平方
100-210元/天
铝扣板吊顶装修承包1-2人
7月2号施工 卫生间55个平方 8月10施工 展厅100个平方 会议室70个平方 走廊150平方
苏州 相城区
6月28日 15:34拨打电话
物业经理社保1-2人月结
公司发展需要现招主管一名,需有三年以上高档小区管理经验2;年竛50-55岁,做五休二,工资交金6000,不交金8000有意者电话
上海
6月28日 15:16拨打电话
物业经理月结
招聘物业经理或主管。薪资为每月2001至4000元。工作地址位于中南路海王府附近,工资为4000元,提供五险一金。要求能任劳任怨,能与业主沟通。
大连
6月28日 15:05拨打电话
物业经理月结
招聘物业主管或经理岗位。薪资范围为7000元至12000元。岗位职责包括:根据公司战略发展目标,制订所辖物业区域的管理思路,负责所辖物业区域的经营管理,完成公司下达的年度经营及市拓等目标。负责所辖物业区域的全面统筹服务管理工作,对各专业线进行业务指导及关键事项的决策。负责制订所辖物业区域的管理目标和计划、工作协调,根据公司绩效考核制度,按时完成对本项目人员的绩效考核。建立和完善项目各项规章制度,制订项目各岗位作职责,建立并更新作业流程。负责协调与甲方、客户、街道、社区、政府部门的沟通联系工作,及时解决甲方、客户提出的合理要求和建议,并建立良好的对外公共关系。项目现场运行品质督导、把控、纠偏,制定行动计划,不断提升运行品质,对所辖项目的整体服务质量负责。编制项目年度预算,监督财务各类款项的收支,督促项目收取,控制各类成本支出,保持项目收支平衡。负责协调项目各部门、各职级之间员工关系,对人才进行培养、输出,对人员开展面谈、团建,保持员工保有率、人才输出率。负责召开项目例会、半年会及年度会议,检查工作落实情况,制定工作指标,协调员工关系,就项目物业管理工作执行中的问题提出解决方案。任职要求包括:年龄在45岁以下,大专及以上学历,熟悉物业日常工作流程,有住宅小区管理经验者优先。熟悉物业相关法律法规,持有物业管理师、四级消控员证。能全面统筹所辖项目的管理工作。
台州
6月28日 14:48拨打电话
物业经理绿化
【招聘】马上安排~暑假工也可以1,黄岛区香江路附近,保安数名,18-56岁,身高168以上,管吃管住自带被褥,自备纯黑色鞋子,每天7-7点,白班3500元,夜班3200元,工资每月20号准时结算2,市北区四流中路附近保安,18-50岁,身高170以上,自备纯黑色鞋子,吃住不管,工资日结120元3,市南区香港路附近保安,18-45岁,身高170以上,管吃管住,7-7室内坐岗,自备纯黑色鞋子,自带被褥洗漱用品,工资月结120元每天4,红岛演唱会保安,17-58岁,自备纯黑色鞋子,管吃,15点~23点,可以看演唱会工资日结内场50元,外场100元。5,黄岛胶南需要物业经理,物业工程,绿化,工资面议,男女不限,年龄66岁以内,需要的联系(兼)合作:常年招聘日结工,暑假工,短期工,长期工,等~~
青岛 黄岛区
6月28日 14:30拨打电话
物业经理小工
招聘内业人员。要求中专及以上学历,持有初级会计证。熟练掌握客户服务技巧,具备良好的沟通能力和解决问题的能力。具备较强的责任心和服务意识,能够承受一定的工作压力。工作内容包括负责原凭证审核、资金支付、凭证录入等账务处理。负责发票主体公司发票开具。核对往来账款、银行对账清理应收应付,确保账务准确,审核。负责物业管理催收工作。完成上级领导交代的工作。薪资为4100元每月。工作地址在贵阳市。
贵阳
6月28日 14:17拨打电话
综合维修工月结
工程(白班),3工作地址:园区星湖街999号建屋乐活城月薪5500能处理日常报修,服从排班,有物业水电维修、综合维修经验60岁以内,有高压电工证
苏州
6月25日 04:22拨打电话
管家社保月结
福侬庄园,物业管家招聘岗位职责1.负责业主日常接待,投诉报修跟进,协调处理各类问题;2.物业费等收缴,沟通欠费业主;3.完成领导安排的其他物业相关工作。职要求1.年龄20-40岁,中专及以上学历,有无经验均可,有物业经验优先2.熟练使用基础办公软件3.沟通耐心,服务意识强,善于处理业主纠纷4.能吃苦耐劳,要有责任心,无不良记录,能适应排班要求工资待遇:4000-5000元,公司缴纳社保,年底有薪年假,有高温补贴,公司有节日礼品等上班时间:8点至下午5点,做六休一工作地点:淀山湖镇上联系人:凌经理,
苏州
6月22日 08:15拨打电话
综合维修工1-2人
岗位职责: 1.负责物流园内水、电、门窗、墙体等设施的日常巡检、维护与故障维修 2.响应报修需求,快速定位问题并高效完成维修,做好维修记录与反馈 任职要求: 1.具备综合维修相关工作经验,熟悉多种常见设施系统原理与维修流程 2. 持有有效高压电工证、焊工证或相关特种作业操作证者优先 3.动手能力强,能独立完成一般性维修任务 4.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的服务意识和沟通协调能力 5. 身体健康 上班时间:上六休一 8-17点
各项维修安装工
5000-6000元/月
综合维修工1-2人月结全职
到各单位维修
物业维修工1-2人月结
招聘工程维修人员。要求初中及以上学历,持有低压电工证,具备物业维修工作经验。综合工资为5300-6000元每月,提供13薪。招聘人数为2名。工作地址为苏州工业园区春浦路65号。
苏州
6月24日 18:07拨打电话
水电工
维修工,有低压电工证,能做简单水电维修,上六休一,薪资4500-5000元,交社保节假日加班另算,上班地点姑苏区苏州大学校区,联系电话王老师
苏州 姑苏区
6月25日 07:02拨打电话
水电工
物业直招水电维修工程工资,4500+500绩效,具体面议,上六休一,8小时,50岁以内,,需要高低压证,最少一项,懂电脑,有责任心,上班地点,汾湖科创园坐岗保安工资4200-5000,26个班,有保安证,50岁以下,身高170以上,无犯罪记录,上班地点,汾湖,北厍,黎里周边学校统一面试地点,苏州吴江汾湖大道558号汾湖科创园朱先生
苏州 吴江区
6月2日 14:35拨打电话
综合维修工社保月结
工程部招聘若干名工作人员。岗位职责包括负责设施设备的运行与巡检、水电木等零星维修,设备房等安全管理等工作,以及负责对第三方单位现场施工工作的督促与检查。要求应聘者责任心强,服从工作安排,无不良记录,有较好的服务意识。年龄需在55岁以下,身体健康,持有有效期内的低压电工证,有工作经验者优先。公司将为其缴纳社保,各项福利正常。综合薪资待遇为6000-7000元左右,具体面议。工作地址位于苏州工业园区松涛街地铁站3号口苏州市独墅湖医院内(2号线和8号线直达)。
苏州
6月21日 15:52拨打电话
低压电
通安产业园招工程工作简单 八点半到下午五点, 上五休二。 联系人, 李 维修要求,50岁以内 低压电工证
苏州
4月6日 11:38拨打电话
消防维保员
6000-7000元/月
消防维保员中专/中技
1、进行消防系统的维修及备品备件更换工作,保证消防系统尽快恢复正常工作; 2、进行消防检查、测试、维护的实施工作,确保消防系统的正常稳定运行; 任职要求: 1、40岁以下,中专以上学历; 2、具有专业消防工程施工经验2年以上,从事过消防系统维保工作1年以上优先。 3、有电工本、懂水、电及物业工程部做过优先。有建筑物消防员证书优先。 4、做事细致、头脑灵活、身体健康、品貌端正、视力良好。
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