需要有经验的销售人才，负责销售线上考公课程，不用坐班，只要你有赚钱的欲望！

招生老师， 主要负责组织儿童参与少儿节目招募工作。 出差执行每队8-10人，单场活动周期约1个半月，结束后集中休息1周左右（循环安排出差与休整）。 需具备2年以上销售经验，责任心强，耐心细致，品行端正。 工作地点覆盖全国，以北方区域为主，公司提供住宿，交通费用实报实销。 薪资结构：底薪4000元+提成+奖金+五险 综合月收入8000-10000元

销售人员 通过电话邀约家长，并在周末安排面谈沟通。 主要工作为推广儿童节目招生项目。 出差以8-10人小组形式开展，周期为1至3个月，结束后可返程休息1至2周（长期按此节奏执行）。 需具备两年以上销售经验，具备责任感、耐心及良好品行。 工作地点覆盖全国，侧重北方区域，公司提供住宿并报销交通费用。 薪酬结构：4000元底薪+3%业绩提成+团队整体业绩奖励+五险。 综合月收入区间为8000元至15000元。

岗位职责： 1、负责区域内招生的宣传推广，吸引潜在学员及家长关注； 2、通过电话、网络及现场咨询等方式，解答家长及学生的疑问，促进报名； 3、维护学员关系，提供必要的学习支持； 4、定期反馈市场动态，协助团队优化招生策略。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和亲和力，能够有效传达教育价值； 2、对教育行业有热情，愿意与家长和学生建立信任关系； 3、具有较强的目标感和执行力，能够完成既定的招生任务； 4、有团队合作精神，能够积极参与团队活动，共同提升业绩。 5、能够出差

岗位职责： 1、根据校区及分校安排，每日完成对考生、学员的电话外呼与回访任务，落实报班登记、信息录入及开课相关服务工作； 2、处理学员课程开通中的各类问题，跟进教材资料发放进度，办理转班、升班手续，及时反馈并协助解决学员投诉，持续维护良好的学员关系； 3、掌握公司业务内容及润德教育App的操作流程，熟知专业领域知识、课程架构，并清楚各班型对应的配套学习资料； 4、组织并参与校区面授课程的跟课工作，负责公开课、学习班会等活动的策划与主持，协调解决学员在学习期间遇到的问题； 5、持续跟进学员报名意向，推动业绩达成或促成转介绍。 任职资格： 1、全日制大专及以上学历，专业不限； 2、熟练操作常用办公软件； 3、具备良好的沟通表达能力、应变反应能力及自主学习能力； 4、性格亲和，能承受一定工作压力，适应高效节奏的工作模式； 5、热爱教育事业，工作积极主动，责任心强，乐于学习，善于交流。 6.加分项：持有驾照并具备驾驶能力！ 福利待遇： √专人专岗：独立工位配置，配备专用电脑与工作手机，全方位支持你的高效办公 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等法定假期，应休尽休 √办公环境：舒适开放的办公空间，营造轻松愉悦的工作氛围 √薪酬待遇：底薪+服务奖金+业绩奖金+工龄奖+正负激励机制 √五险一金：按国家及地方政策为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金 √部门团建：每月提供部门活动经费，由团队自主策划组织多样化团建活动，形式自由选择 √带薪年假：春节假期享受10-15天左右带薪休假 √培训制度：提供多种带薪培训机会，助力职业成长与发展

岗位职责： 1.熟悉课程体系及收费标准，通过电话、微信等方式邀请学员到店咨询； 2.根据学员实际情况推荐匹配课程，推动签约成交； 3.持续跟进在读学员学习进展，提升续费转化率，达成销售目标。 任职要求： 1.年龄28-45岁，表现优异者可适当放宽条件； 2.具备耐心，表达清晰，沟通能力良好； 3.品行良好，善于人际交流； 4.有责任感，积极主动，心态乐观。 工作时间：月休四天法定节假日休息上午：8:30-12:00，下午：13:30-17:30 薪资：高底薪+高额提成+高奖金，综合收入6000元以上 福利：缴纳五险

岗位职责 1、为学员及家长提供专属的一对一咨询服务； 2、协同教师为学生制定个性化的学习方案； 3、根据公司标准执行市场调研与推广任务； 4、跟进学生学习进展，提供专业化的客户服务支持； 二、任职要求： 1、具备良好的沟通能力； 2、表达流畅，乐于分享个人观点； 3、积极主动、行动力强、富有创新意识，能快速融入工作氛围； 4、能适应一定的工作强度； 5.具有一年工作经验（欢迎应届生投递）。

岗位职责： 1.负责学员的招生工作，主要通过线上渠道获取客户线索，并通过微信进行跟进，邀约到店咨询； 2.承担学生咨询任务，深入了解学员需求，讲解课程内容，达成既定业绩指标； 3.为考研学员提供个性化的学习规划及专业、院校的匹配分析； 4.定期参与考研相关知识学习，提升业务能力，妥善应对突发情况，维护企业品牌形象。 任职资格： 1.具备本科及以上学历，有亲身考研经验者优先考虑； 2.性格积极外向，具备良好的沟通表达能力，能承受工作压力； 3.擅于洞察学员实际需求，精准挖掘其潜在诉求； 4.拥有教育培训行业销售背景，熟悉考研市场运作者优先录用。

通过电话沟通邀约家长，周末与预约的家长进行面对面交流。 主要负责推广儿童节目招生工作。 出差以8-10人为小组开展，周期为1至3个月，结束后可休息1至2周，全年循环执行。 需具备2年以上销售经验，责任心强，性格亲和，有耐心，品行端正。 工作区域覆盖全国，侧重北方地区，公司提供住宿并报销往返路费。 薪酬结构：底薪4000元+3%提成+团队整体业绩奖励+五险，月综合收入8000-15000元。 工作时间：上午8:30-下午6:00，中午休息一个半小时。

招募合伙人： 涵盖教育新媒体方向（直播运营、流量转化）及教育资源整合方向（手握高中生、大专生群体资源，或具备就业人群资源者优先）。教育赛道前景广阔，可持续发展。你具备学生资源，我提供成熟平台支持，全程一对一辅导，专属培养计划，助力你成长为专业的招生负责人。 薪酬机制采用股份合作制与高比例绩效提成相结合模式，合作门槛明确，资源匹配是基础，请确保自身具备相应资源再联系，无相关资源者请勿扰，本合作以高回报提成为核心驱动力。 文海集团主营项目包括：面向高中生的单招升学规划，针对大专生的专升本升学服务，为大三、大四学生提供的央国企就业安置通道，以及面向成年人的成人学历提升解决方案。集团拥有强大品牌背书与完善的商业运作体系，保障合作伙伴长期稳定获益，实现多方共赢。 单位提供高品质食宿条件，住宿与餐饮一体化管理，合伙人无需承担生活开支。具体收益分配方案可面议详谈。

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岗位职责: 1.负责设计师游学相关市场开发与业务洽谈工作，拓展目标客户群体； 2.维护客户关系，推进合作落地，完成市场相关工作指标； 3.参与团队协作，配合完成游学产品推广及相关市场活动。 任职要求： 1.本科及以上学历，设计、艺术,市场营销相关专业优先； 2.建筑/室内设计师、室内设计行业相关从业者，或设计师垂直媒体、家居行业媒体从业者优先； 3.热爱设计师游学行业，对设计、建筑、传统文化、非遗有浓厚兴趣； 4.擅长市场开发与业务洽谈，具备较强的沟通表达和市场拓展能力； 5.有团队合作精神，能吃苦耐劳，接受出差安排； 6.具备一定审美认知，有相关工作经验者优先。 薪资待遇: 底薪7000+绩效考核+业务提成+年低奖金，福利待遇符合国家规定，具体面谈。

旅游小管家 18 - 59岁，男女不限。工作时间自由 薪资福利:免费旅游，收入无上限，薪资3500 - 10000元/月，具体面议 招工人数:10名 (F5 - 1.11 - 1.18) 工作地址:体育馆路6号店

旅游小管家 18 - 59岁，男女不限。工作时间自由 薪资福利:免费旅游，收入无上限，薪资3500 - 10000元/月，具体面议 招工人数:10名 (F5 - 1.11 - 1.18) 工作地址:体育馆路6号店

一、岗位职责 ‌产品推广‌：面向旅行社或终端客户推广旅游产品，完成销售指标。 ‌客户服务‌：解答客户咨询，处理订单及投诉，提升满意度。 ‌市场维护‌：定期拜访客户，收集市场信息，开发新客户。 ‌团队协作‌：协助产品部分析市场，协调解决客户问题。 二、任职要求 ‌学历经验‌：大专及以上学历，有旅行社销售经验者优先。 ‌能力要求‌：普通话标准，沟通能力强，亲和力佳。 ‌性格特质‌：热爱旅游，责任心强，能承受工作压力。

销售人员 负责通过电话邀约家长，并在周六周日组织面谈。 主要工作为招生，吸引孩子参与儿童节目。 出差以8-10人团队形式开展，周期为1-3个月，结束后可休息1-2周。（长期循环） 需具备2年以上销售经验，有责任心、耐心，品行端正。 工作地点覆盖全国，北方地区为主，提供住宿并报销往返路费。 薪资结构：底薪4000元+3%提成+团队总业绩奖金+五险 综合收入范围：8000-15000元

招生老师，主要负责组织儿童参与少儿节目招生工作。 出差执行团队每组8-10人，每场活动持续约一个半月，结束后集中休息一周左右，循环安排出差与休整。 需具备两年以上销售工作经验，责任心强，耐心细致，品行端正。 工作需全国范围出差，北方地区为主，公司提供住宿并报销往返交通费用。 薪酬结构为底薪4000元+提成+奖金+五险，综合月收入8000-10000元。

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负责通过电话邀约家长，安排周末面谈事宜。 主要工作为推广儿童节目招生项目。 出差以8-10人团队形式开展，周期为1-3个月，结束后可休息1-2周，长期循环执行。 要求具备2年以上销售经验，责任心强，耐心细致，品行端正。 工作需全国范围出差，侧重北方地区，公司提供住宿并报销往返路费。 薪资结构：底薪4000元+3%提成+团队整体业绩奖励+五险，综合月收入8000-15000元。 工作时间：上午8:30至下午6:00，中午休息1小时30分钟。

负责通过电话联系家长，安排周末与家长面对面沟通。 主要工作为推广儿童节目招生事宜。 出差以8-10人小组形式开展，周期为1至3个月，结束后可休息1至2周（长期循环）。 需具备2年以上销售经验，责任心强，耐心细致，品行端正。 工作地点覆盖全国，侧重北方地区，公司提供住宿并报销交通费用。 薪资结构：基本工资4000元+3%提成+团队业绩奖金+五险。 综合收入范围在8000至15000元之间。 工作时间：上午8:30-下午6:00 午间休息1小时30分钟