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强电工包住月结
柳州强电,要求45岁以下,有高处作业证,工作内容怕铁塔,线路检修,更换绝缘子等配件,月薪11000管住不管吃。如果想开日工,450一天,但休息如果有高压电工证的话月工资13000元,也是管住不管吃
柳州 柳南区
10月9日 16:46拨打电话
钦州钦南区招强电
强电工
钦州市钦南区招强电
钦州 钦南区
9月17日 08:43拨打电话
防城港防城区招消防水、消防电、给排水、强电
给排水工消防水强电工消防电
防城港市防城区招消防水、消防电、给排水、强电
防城港 防城区
10月14日 10:14拨打电话
钦州钦北区招强电要求熟练爬电杆工资四百米每天要求要有电工证工资月结
300-400元/天
强电工长期3-5人月结点工
钦州市钦北区招强电要求熟练爬电杆工资四百米每天要求要有电工证工资月结
钦州 钦北区
10月25日 11:52拨打电话
钦州钦南区招强电
强电工
钦州市钦南区招强电
钦州 钦南区
10月8日 18:12拨打电话
河池大化瑶族自治县招强电
强电工
河池市大化瑶族自治县招强电
河池 大化瑶族自治县
9月25日 15:16拨打电话
电气工程师
电气工程师
主要是光伏安装跟现场对图纸
防城港港口区高低压电工
5000-6000元/月
低压电电工1-2人月结
高低压电工
防城港 港口区
9月15日 10:45拨打电话
河池南丹县找师傅高低压电工证,主要是安装开关,点天400一天!包吃住!
400元/天
低压电电工插座包住包吃
找师傅高低压电工证,主要是安装开关,点天400一天!包吃住!
河池 南丹县
8月19日 11:50拨打电话
玉林博白县招2名有高压,高空,电工证的工人,工地,电路改造,有想法的联系电话陈老板
强电工1-2人电工证
招2名有高压,高空,电工证的工人,工地博白,电路改造,有想法的联系电话陈老板
玉林 博白县
12月29日 12:45拨打电话
贺州平桂区招工地力工
40-50元/米
力工6-10人
贺州市平桂区招工地力工
贺州 平桂区
12月29日 13:06拨打电话
贺州八步区信都镇招水电、贴砖
面议
水电工贴砖1-2人完工结算
贺州市八步区信都镇 招水电、贴砖
贺州 八步区
12月29日 13:05拨打电话
隔断石膏板吊顶装修木工
贺州市八步区招装修木工、石膏板吊顶、隔断,点工,5天到7天结一次工资,手脚麻利的过来,广西省内外地木工优先
贺州 八步区
12月29日 13:03拨打电话
广西贺州招挖机司机二名,照平是,包月7干5百元一个月包吃住,联系电话
7500元/月
挖机司机1-2人月结
招挖机司机二名,广西贺州市照平是,包月7干5百元一个月包吃住,联系电话
贺州
12月29日 12:45拨打电话
贺州八步区小工一天150一天5-6个小时
100元/天
小工
小工一天150一天5-6个小时
贺州 八步区
12月29日 12:44拨打电话
电力工程师大专及以上
岗位职责: 1.主导电力系统的规划设计、电网建模与仿真分析,制定电网扩容、改造及新能源并网等技术方案。 2.负责电力系统运行中的稳定性、安全性分析,解决电网调度、继电保护、自动化控制等方面的复杂技术问题。 3.审核电力系统相关的工程设计文件、技术标书,参与重大电力工程项目的技术评审与验收工作。 4.跟踪电力系统领域的新技术、新政策,推动智能电网、新能源技术在电力系统中的应用,开展团队技术指导与培训。 任职资格: 1、需持有电气工程及其自动化、电力系统及其自动化相关专业类中、高级工程师证书(持证上岗); 2、有相关行业工程管理经验者优先; 3、两年以上工作经验,熟悉各类电机、感应器、电气布线、电气调试等,结合硬件和结构的逻辑功能熟练选择电气零件,熟练绘制电气原理图; 4、掌握操作各种电气工具、仪器仪表,有相关证书优先; 5、有较强的沟通表达及学习能力,团队协作精神; 6、具有很强的责任心和事业心; 注:工作地点:广西南宁市青秀区,区内出差为主 上班时间:9:00-12:00,13:30-17:30,周末双休。
变电站土建和设备安装技术总工
6000-7000元/月
电力工程师学历不限
熟练掌握设计施工图纸和测量仪器,并能做各种专项方案,工资面议。
电力工程师3-5年大专及以上变电站工程师变电站技术负责人35KV变电站技术负责人变电站技术变电站
一、岗位职责 (一)技术管理统筹 1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作,制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等,确保技术工作标准化、规范化开展。 2. 主导新建变电站设备(主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等)的技术选型、验收、安装调试及投运工作,严格把控设备工艺与施工技术标准。 3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地,跟踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目达到预期技术目标。 4. 建立健全变电站施工技术档案,包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等,确保技术资料完整、准确、可追溯。 (三)团队建设与培训 1. 搭建变电站技术团队培养体系,制定技术培训计划,组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动,提升团队整体技术水平和应急处置能力。 2. 指导团队成员开展技术工作,做好技术传承与帮扶,激励团队成员主动学习新技术、新设备,打造高素质、专业化施工技术团队。 3. 负责团队日常管理,协调解决团队工作中的矛盾与问题,营造积极向上、严谨务实的工作氛围,提升团队凝聚力和执行力。 (四)其他相关工作 1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作,及时整改检查中发现的问题,确保变电站符合相关技术规范。 2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态,引入适合变电站的先进技术与设备,提升变电站技术装备水平和智能化程度。 3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。 二、任职要求 (一)基本条件 1. 年龄45周岁及以下,身体健康,应急处置等工作需求,无职业禁忌症。 2. 品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,抗压能力强。 3. 认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。 (二)学历与专业 1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业;具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者,学历可放宽至大专。 2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准(如GB50057、GB50217等),掌握电力系统基本理论知识。 (三)专业技能与证书 1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力,能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。 2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师(中级及以上)职称证书者优先;具备注册电气工程师证书者可优先录用。 3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作,能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。 4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力,能独立组织开展技术改造、等项目。 (四)工作经验 1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验,有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。 2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先,具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。 (五)其他要求 1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。 2. 无重大安全事故责任记录,无违法违纪行为记录。
电力工程师中专及以上
换电站区域运营保障服务 岗位职责: 1、负责区域内换电站的设备日常巡检管理,确保设备安全稳定运行,做好设备故障的及时处理、数据的上报、客情关系的维护等; 2、负责区域内客户对接,组织落站安装,交付验收工作。 2、服从工作安排,必要时支援其它区域服务,严格执行公司各项规章制度和劳动纪律等; 任职要求: 1、中技及以上学历,机电一体化、电气自动化等专业,有一定的电工、机械技术基础,动手能力强,有低压电工证或从事过相关工作的优先录取。 2、性格开朗,具备良好沟通能力,工作认真细致,责任心强,吃苦耐劳, 3、经过培训持证上岗;待遇7000-10000,试用期1个月
电力工程师10年以上硕士及以上
岗位工作内容: 1.负责公司数字化规划及专业技术支撑方及相关材料编写,深挖行业,根据数字化转型中热点动向和发展,攥写专题信息; 2.根据公司数字化发展需求,与各业务单位对接,推动重点工作及项目落地; 3.负责公司重点任务督查、落实等工作; 4.负责信息化建设、运维项目的全过程管控工作,参与信息化系统的需求分析、方案设计、项目实施和验收,确定项目按时、按质完成; 5.负责相关数字化专家工作组协调工作; 6.完成领导交办的其他工作任务。 职位要求: 1.熟悉电力行业,计算机相关专业,本科毕业满10年工作经验,国企工作经验、研究生学历优先; 2.熟悉数字化新技术,了解5G、通讯、云平台、人工智能和数字孪生等新技术; 3.熟悉jave、Python、Scala、Julia、Linux、SQL等相关数字化开发语言; 4.具备优秀的材料写作能力,熟练操作office办公软件,具有独立文档编写能力; 5.具备良好的组织管理能力,拥有5年以上信息化项目管理经验; 6.具备良好的职业素养,工作认真负责,积极主动,有良好的创新和逻辑思维能力、沟通协调能力、团队协作精神和优秀的团队领导力、执行力。 岗位画像: JD画像:1,必须项-统招本科及以上,计算机相关专业; 2,行业经验-10年以上工作经验,5年以上信息化项目管理经验,熟悉电力行业; 3,专业技能-熟悉哪种数字化新技术(5G、通讯、云平台、人工智能和数字孪生等),熟悉jave、Python、Scala、Julia、Linux、SQL等哪种相关数字化开发语言,以上请列出;注意简历上是否有相关文档独立规划编写的描述; 4,优先项-国网、国企工作经验优先,统招硕士优先。 面试流程:两轮,到面 薪酬预算:月薪:1.5-2.0万元,年终奖2个月,根据企业业绩情况来
贺州八步区招做微风路灯基础,包工包料,月结进度,没有中介,有实力的老板直接联系
路灯亮化综合承包
贺州市招做微风路灯基础,包工包料,月结进度,没有中介,有实力的老板直接联系
贺州 八步区
8月7日 09:05拨打电话
广西贺州八步区桂林招中专以上学力50岁以下多名,需求要有电工证,工资面议。
面议
电工3-5人
广西贺州桂林招中专以上学力50岁以下多名,需求要有电工证,工资面议。
贺州八步区招水电、强电
5000-6000元/月
水电工强电工长期包住包吃1-2人月结包工电工证
贺州市八步区招水电、强电
弱电工安装监控1-2人完工结算
贺州市钟山县城附近,工地在钟山县城附近,骑电动车就能到,太远的师傅不需要,谢谢!招弱电/安防安装监控
贺州 钟山县
11月28日 14:43拨打电话
贺州八步区招强电
100-300元/天
强电工1-2人
贺州市八步区招强电
贺州 八步区
10月29日 16:43拨打电话
贺州富川瑶族自治县立4根电线杆
强电工
贺州市富川瑶族自治县立4根电线杆
贺州 富川瑶族自治县
8月17日 11:06拨打电话
贺州昭平县招弱电/安防
弱电工
贺州市昭平县招弱电/安防
贺州 昭平县
10月1日 10:08拨打电话
工地学徒工强电工小工水电工包吃1-2人月结点工
贺州市富川瑶族自治县 招娉 全职长期水电、工地学徒工、强电,学徒,小工,中工,大工,师傅。 临时工勿扰
贺州 富川瑶族自治县
12月9日 08:18拨打电话
贺州八步区家装水电师傅260-300不会勿扰,学徒的也要一个
6000-7000元/月
工地学徒工电工水电工长期1-2人月结
家装水电师傅260-300不会勿扰,学徒的也要一个
贺州 八步区
9月23日 16:33拨打电话
路灯亮化钢筋绑扎小工安装模板PVC管道预埋件
贺州市工程名称:贺州新能源智慧路灯基础施工项目 工程地点:广西贺州市 工程报价:12米智慧路灯基础作业6200.00元人民币/个(包含工程税9%),(PVC管和预埋件乙方,乙方安装),甲方提供的路灯和发电风叶,乙方配合安装,乙方负责开挖土方的清理、转运、修边、清底、达到浇筑的标准(包括钢筋绑扎和模板安装) 商务条件: 。
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