工作职责 1. 全面负责SAP FICO模块从规划到上线的全流程实施，包括业务蓝图制定、系统参数设置、功能文档编制、测试执行及上线护航，确保系统功能与实际业务高度契合。 2. 深入梳理采购至付款、销售至收款、固定资产管理和成本控制等关键财务流程，提出SAP系统与外部平台的协同解决方案，助力流程优化与运营提效。 3. 规划FICO与资金管理、费用报销、办公自动化、CPM、LIMS、人力资源等系统的对接架构并持续迭代，参与BW/BI报表需求分析与验证，保障数据交互准确高效。 4. 承担FICO模块日常维护、月度结账支持及用户问题处理，组织关键用户和终端用户的操作指导，建立并更新模块知识体系，定期开展培训宣导。 5. 主动挖掘系统改进机会，牵头功能完善与系统升级工作，提升FICO在财务数字化转型中的核心作用。 任职要求 1. 本科及以上学历，财务、计算机或信息管理类相关专业，具备良好的财务理论基础与ERP系统理解能力。 2. 至少3年SAP FICO模块实施或运维经验，精通FI（总账、应收应付、资产）与CO（成本中心、利润中心、内部订单）主要配置规则。 3. 有制造业或半导体行业财务流程实践者优先，能够独立完成复杂业务场景下的方案设计与问题排查。 4. 熟悉FICO与外围系统集成技术要点，具备BW/BI报表开发或应用经验者更佳。 5. 具备优秀的沟通协作能力和文档编写能力，能高效响应业务需求并推动项目落地执行。

一、核心职责1. 开展与施工单位潜在客户的对接，深入了解其在公路造价技能提升方面的培训需求； 2. 回应客户关于课程内容、师资力量、收费标准等方面的咨询，结合需求推荐适宜的培训方案，促进报名落地； 3. 完整记录客户信息，持续跟进意向客户进展，及时收集并反馈客户意见与建议； 4. 协同团队推进市场宣传及用户引流相关工作。 二、必备能力 1. 具备清晰流畅的沟通表达能力，能准确理解施工单位客户需求并有效解答疑问； 2. 掌握公路造价领域知识及施工企业对专业技能的要求（如计价规范、造价软件应用），具备扎实的专业基础； 3. 具有客户服务意识，耐心细致，目标导向明确； 4. 熟悉常用办公软件操作，执行力强，能够快速掌握培训产品相关信息。 三、任职要求 1. 本科及以上学历，公路造价、土木工程、工程管理等相关专业优先，具备突出能力或经验者可放宽至大专； 2. 具备5年以上行业工作经验，曾在施工单位造价部门任职者优先； 3. 拥有施工单位商务经理岗位经历，或曾主导员工专业能力培养相关工作，将被重点考虑； 4. 形象端正，气质良好，富有亲和力，具备优秀的职业操守和团队合作精神； 5. 加分项：持有造价工程师或造价员资格证书，了解公路造价类培训课程体系。

【工作内容】 1、通过电话或线上渠道联系家长或学生，邀约到校咨询（公司提供精准优质商机），初步建立客户关系，了解学生学习需求； 2、负责接待到访的学生及家长，深入了解其学习情况与意向，提供专业的学业规划与课程咨询服务； 3、持续跟进学生学习进展，保持良好客户互动，根据实际需求动态优化学习方案，助力达成学习目标； 4、推动学生或家长完成课程签约，积极达成个人业绩指标； 5、配合完成上级交办的其他相关工作。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，专业不限，具备教育行业从业经验者优先考虑； 2、性格积极热情，乐于沟通，对销售工作有浓厚兴趣，具备良好的表达与交流能力； 3、具备较强的抗压能力，目标导向明确，服务意识佳。

Hi，深德科专注于乙方ITO业务， 服务领域涵盖IT互联网、金融、能源科技等， 主要客户为B/G端，核心业务为技术人员外包与软件定制化服务。 公司官网：https://dekeinfo.com/，欢迎了解！ 【工作职责】 1、理解技术岗位的招聘关键点及实际用人需求； 2、组织实施并落实招聘计划，擅长主动寻访人才，发布招聘信息，收集并筛选简历，完成初步电话沟通，整理有效候选人资料；通过各类招聘资源精准匹配合适人选； 3、全面跟进招聘流程，追踪面试反馈；对人员招聘进展、留存情况进行持续跟踪与数据分析； 4、与候选人协商offer细节，推进入职安排； 5、持续维护和拓展招聘渠道，优化人才选拔机制，定期收集并分析行业人才动态，确保高效满足公司用人需求； 6、推动招聘流程优化，提出切实可行的改进方案。 职位要求 1、本科及以上学历，专业包括人力资源、心理学、工商管理、计算机、市场营销等相关方向； 2、具备招聘、猎头或销售类实习经验的优秀应届毕业生亦可考虑； 3、有1年以上招聘、销售、商务或猎头工作经验者优先，熟悉IT行业或具备相关背景者更佳； 4、能独立完成全流程招聘工作，熟练使用各类招聘工具与方法； 5、热爱人力资源领域，有意愿在该方向长期发展； 6、具备良好的沟通能力，掌握基本面试技巧，能适应高强度工作节奏； 7、工作积极主动，品行端正，诚实守信。 （本岗位为专职招聘岗，不涉及人事其他模块的事务性工作！）

我们是充满活力、自由开放、共同成长的年轻团队，领导平易近人且富有能力，同事之间团结友爱，办公环境舒适宜人，地理位置优越，诚邀您的加入！ 职位福利：绩效奖金、年终奖、每年多次调薪机会、定期团建与下午茶、带薪入职培训、各类激励奖金 公司提供充足客户资源，无需自行开拓，成单效率高，转化率优（新人上岗当日即可开单） 【岗位职责】 1、通过电话或微信与家长沟通，了解需求并匹配推荐合适的辅导老师 2、定期回访家长，促进客户转化及后续续费 3、处理用户投诉与反馈，妥善安抚情绪，及时解决相关问题 4、依据部门业绩目标推进工作，达成个人业绩指标 5、完成日常运营任务及上级交办的其他事项 【我们希望您】 1、年龄20-35岁，大专及以上学历，有1-3年工作经验者优先考虑 2、性格积极开朗，普通话较标准，回复信息及时，具备良好沟通表达能力 3、富有亲和力，具备较强的沟通引导能力、逻辑分析能力、应变能力及抗压能力 4、工作主动热情，态度认真，责任心强 【工作时间】 每日工作7.5小时（周一至周五 13:50-21:40，晚间休息时间18:00-19:20；周六实行大小周制，周日固定休息） 【福利待遇】 1、定期组织下午茶、聚餐活动，节日礼品、周年福利不断，依法享受国家法定节假日 2、薪酬结构：综合月薪6-10K，由底薪+绩效+阶梯提成（上不封顶）+奖励金+年终奖+工龄奖构成，具体底薪根据面试表现确定，初试时将详细说明；优秀员工月收入可达10000-15000元 3、完善的带薪培训机制：包含新员工岗前培训与一对一导师辅导，助力快速上手、高效出单（新人入职当天即可成单） 4、入职满一年享多项权益：带薪年假、调薪资格、年终奖励、晋升通道 【晋升路径】 教务专员 → 教务组长 → 教务主管 → 区域主管 【我们是谁】 ● 全国领先的1对1家教服务平台 ● 累计服务学员超20,000名，业务覆盖北京、上海、广州、深圳等核心城市 ● 由95后深大毕业生创立，成立于2014年，深耕教育领域多年，行业先行者

岗位职责： 1. 开拓本地餐饮、零售、便利店等商户，推广支付宝碰一碰收款设备 2. 上门安装调试设备，指导商户使用，做好日常维护与物料更换 3. 维护合作商户，及时解决使用问题，提升商户满意度 岗位亮点： 底薪4500+ 提成 + 长期分润，收入上不封顶 零基础可做，统一专业培训，老员工一对一全程带教 工作时间：早九晚六，周末单休，法定节假日正常休息

工作职责： 1.负责对回库/使用后的各类保温箱，进行内外壁深度清洗，去除污渍及残留物。 2.现场物资整理与环境维护 工作时间 早班： 08:00 - 17:00 晚班： 17:00 - 次日 02:00

一，岗位福利： 1，周末双休，节假日正常放假； 2，缴纳五险一金，提供年度员工健康体检； 3，设有开单奖励，享受月度、季度及年度绩效奖金； 4，享有节日礼品、生日关怀、日常下午茶等员工关怀。 二，岗位职责： 1，负责公司GEO（AI搜索优化服务）产品的线上推广与销售，通过电话沟通、在线交流及网络推广等方式开发律师类客户，达成个人销售指标； 2，深入理解AI搜索优化产品功能与优势，精准识别潜在客户需求，清晰传递产品核心价值，以专业能力建立律师客户的信任关系； 3，独立推进销售全流程，包括客户线索挖掘、个性化方案制定、商务洽谈及合同签订与回款，对个人销售成果承担主要责任； 4，持续关注市场变化与客户反馈，总结高效销售方法，迭代优化销售执行策略； 5，参与公司新渠道及其他关联产品的市场拓展与销售工作。 三，任职要求： 1，大专及以上学历，市场营销或销售相关专业者优先考虑； 2，具备1年以上销售岗位经验，有互联网广告类产品或B2B领域销售背景者更佳； 3，学习能力强，具备自我驱动力，能快速掌握法律行业基本术语及产品知识，迅速熟悉销售逻辑与策略； 4，沟通表达流畅，擅长商务谈判与客户开发，具备较强的客户攻坚能力，可独立完成客户对接与签约流程； 5，抗压性强，面对客户拒绝能及时调整心态与策略，保持持续跟进； 6，品行端正，积极进取，责任心强，具备良好的团队协作意识。

需要有此工作经验的小宝！！！（无经验勿扰） 真实有效的周末双休，周末绝对不加班，周末你想玩就玩！ 【岗位福利】 1、上班时间：早8:30-18:00，中午休息1.5小时，周末双休无需加班；法定带薪假期，完全跟着国家假期安排走 2、超舒适的开放式办公环境，融洽有爱的团队氛围，拒绝职场PUA 3、每月水果、下午茶供应，保证每位员工都能快乐上班 4、注重人文关怀，尊重人才，公平竞争，为新入职员工提供系统、完善的带薪培训 5、有团建、节日福利、生日惊喜安排~ 【任职要求】 1、学历不限，男女不限，年龄18-35岁，沟通无障碍，性格开朗有耐心 2、会基础的电脑打字操作，能熟练使用办公软件即可 3、人品端正，为人正直诚信，有较强的责任心和执行力 4.此岗位需要有建筑行业经验的人才！！！ 【岗位职责】 1、通过线上平台与客户沟通，解答疑问，促成合作 2、对客户信息及时整理归档，定期跟进并处理客户反馈 3、配合团队完成日常工作，积极参与业务培训与提升 【岗位晋升】 员工 → 精英→ 主管→ 经理 → 总监 （透明晋升通道，能者多得，不看资历看能力） 【薪资待遇】 无责底薪 + 全勤奖 + 阶梯式提成 + 绩效奖励 （多劳多得，上不封顶，努力就能拿到满意薪资） 工作室室内上班，不外出！！！

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖，司龄奖，带薪年假5-15天，福利丰富 【团建】不定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有健全的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:40-下午18:30，中午休息2小时，法定节假日正常休假 【岗位职责】 1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话、网络等方式进行沟通，协助客户完成年度续保手续； 2. 及时记录续保客户的意见反馈，并定期总结汇报工作心得与经验； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险到期用户，续保成功率约70%，成单率高，工作压力小； 4. 全程办公室作业，无需外出拓展业务，无需自行开发客户。 【岗位要求】 一，沟通能力：能与客户建立良好互动关系，表达清晰准确； 二，耐心细致：具备持续投入工作的耐力与坚持； 三，自我驱动力：主动进取，积极把握销售机会； 四，专业素养：熟悉所服务产品内容，为客户提供专业解答与服务！ 1、收入构成包含综合薪资+提成+月度激励（现金、购物卡、红包、实物奖励等）+年终奖+销售奖金+其他补贴（如司龄津贴等），整体收入无上限，体现多劳多得原则，平均月薪超5000元，其中38%员工月入过万。 2、享有国家规定的所有法定节假日及带薪休假，同时享受年终奖金、带薪年假、节日礼品、集体出游等多项福利待遇。

夏湾有没有铲车装垃圾？

【持证电工】月薪8000-12000/月要求：年龄18-45周岁，身体健康有电工相关经验。

招聘岗位 ：组装、品质、SMT（生产车载电子、外壳等零部件）
17元/小时（夜班额外补贴18元/晚！）
【工作时间】8:30-8:30，长白班为主（需能接受晚班），坐班为主，工作轻松！ 1. 包吃包住，当天安排宿舍！ 2. 不住宿舍每月有100元房补。
全空调车间，普通静电服，环境优美，管理人性化。
工期2个月起，可长期做。
男女不限，23-40岁。
【入职材料】需带1寸照片1张、身份证复印件1张。

找合管成手，快手两名，角铁共板都有，基本上都是共板的，工地广东珠海，工资一天350不管吃，来回一个路工，工资下个月开这个月的，干活不行的，耍滑的半路走的，去得联系张，年龄55周岁以下，做体检，最好能开车来

招聘仓库管理员。要求有仓管经验，熟练操作办公软件。薪资为3100.0-5000.0。

岗位职责： 负责电商商家日常业务咨询，办公室坐班，八小时工作制，综合薪资4000-6000+（激励奖金、表扬激励） 任职要求： 1. 大专及以上学历，学信网可查（统招/成人自考均可） 2.普通话标准，具备良好的沟通表达能力和服务意识 3.工作细致耐心，抗压能力强，适应办公室坐班节奏 4.熟练使用Office办公软件，具备基本数据处理能力 福利： 1.带薪年假、生日福利 2.不定期下午茶、团建活动 3.五险一金、周边礼品

岗位职责 1. 对接有育儿、亲子沟通、青少年教育困扰的家庭，一对一沟通分析家庭教育问题； 2. 提供专业家庭教育方案，跟进客户咨询，促成课程及服务成交； 3. 维护客户关系，做好售后陪伴，提升客户转介绍； 4. 配合团队开展家庭教育分享、社群答疑等基础推广工作。 任职要求 1. 热爱家庭教育行业，擅长亲子沟通，有育儿、教育相关经验优先； 2. 善于倾听共情，表达流畅，有销售、咨询服务经验更佳； 3. 学习能力强，能快速掌握家庭教育相关知识，责任心强。 岗位福利 1. 高提成一单3000-5000元，多劳多得，上不封顶； 2. 系统家庭教育专业培训，零基础可带教； 3. 灵活工作时间，团队氛围轻松，定期业务激励奖励。

岗位名称：线上商品需求调研专员（全职） 岗位介绍：线上收集办公用品用户使用反馈与采购诉求，完成信息分类、数据汇总归档；仅少量线下用于用户信息核对，不做推广拓客。固定排班全职在岗，无硬性考核，入职配套标准化线上培训，岗位长期稳定。 岗位要求：沟通耐心细致，擅长线上文字对接，熟练手机线上办公；稳定全职到岗，按排班完成用户需求收集与信息整理工作。

沪城邻里线上咨询专员 岗位介绍： 上海本地纯线上便民协作，依托小区线上邻里、同城社群，为住户分享居家相处、日常养育实用思路，全程居家手机线上对接，不存在线下定点服务场地。 无硬性服务指标，线上统一分享参考内容，新人配有完整线上指引，可自主安排线上服务时段，完成线上咨询对接即可申领劳务酬劳。 岗位要求：性格温和擅长倾听，认同正向居家生活理念，熟练手机线上文字沟通，每日有碎片空闲时间可线上对接。

个债业务板块诚邀精英 一销二销高薪岗位

补两人要吃苦耐劳的。

招聘节假日兼职珠海市吉大海滨公园儿童游乐场服务区常期招聘暑期兼职2名。要求：1.    身体健康者有做过派传单，工厂，幼儿园老师或产品促销者优先2.    服从岗位安排，能听、说白话。3.    能吃苦耐劳。4.    年龄18周岁—48岁，男女不限；欢迎在校学生兼职，但必须年满18岁。工作时间：暑期工周一至周五110元/天，周六周日130元/天包中餐，上班时间：9:00-18:00！工资月结工作内容:销售食品,玩具,饮料面试地址：吉大海滨公园游乐场小卖铺（金色大象旁边）坐公交车在九洲城或海滨公园或吉大总站下车。勿扰工作时间联系电话：陈小姐：

招聘婴幼儿发展引导员。薪资为6000元以上/月。岗位职责包括专职照顾婴幼儿，要求有责任心，眼里有活。

现在有空过来兼职的么，上9:00-17:30，。

有没有人做暑期工？手工店计件。

岗位名称：东方心理学公益社群心理咨询师助理｜兼职 一、我们是谁？为何而做？ 伙伴们，您好！ 在全球化浪潮中，我们深感西方心理学体系虽精妙，却难以完全抚慰华夏儿女的心灵。正如“心聊”的诞生源于一个朴素的愿力——晏平均老师目睹医院人满为患，痛心于“医学越发达，病人为何越多”，从而发愿探索一条低成本、究竟、根本的健康之法。 历经十年，他从《黄帝内经》“上医医心”的智慧出发，遍寻国学经典，最终融汇阳明心学、佛道哲思与古中医精髓，创立了东方心理学，并研发出“心聊术”与150多个“心药”音频。我们的使命清晰而坚定：助力人类追寻心之光明，实现低成本健康。 如今，“心聊”已获国家版权认证、成功申请非遗，并在中国社会科学院立项。我们不做空谈，只求践行。这份事业需要更多愿意以心传心、以清流汇大海的伙伴同行。 二、您将做什么？（真实、有偿的兼职工作） 本岗位的内容为配合心理咨询师，开展社群内运营支持工作，非培训、非招募学员。您的每一份付出都将获得即时回报： 学习与分享：学习“心聊”音频的基础理念与使用方法（资料全免），在社群中解答用户关于播放、场景等基础问题。 维护公益社群：营造积极、互助的交流氛围，分享正向心得，绝不涉及推销或拉新。 反馈与优化：收集整理用户常见疑问与积极反馈，协助我们让“心药”更好地服务大众。 重要承诺：本岗位不提供、不涉及、亦不允许任何形式的心理咨询、诊断或治疗。我们只做文化产品的普及者与陪伴者。 三、我们寻找这样的您 愿力相通：对传统文化、心理学或个人成长有浓厚兴趣，认同“心病还需心药医”的东方智慧，渴望为“低成本健康”这一大愿贡献微光。 空杯践行：具备良好沟通力与同理心，能保证社群开展周期内至少10小时/期（周）的在线时间，愿意踏实做事，而非寻求快速致富。 背景多元：心理学、教育、中文等相关专业者优先；有社群运营、内容编辑经验者优先；长期自我探索、阅读心理学科普者亦欢迎。 四、您的收获与保障 心理咨询助理岗位补贴：100-200元/期（周）基础任务补贴 + 100-500元/期（周）绩效奖励，按劳所得，周结。 免费资源：获赠公益“心聊”音频使用权，在助人的同时滋养自己的身心。 合规保障： 绝无任何收费：学习资料、工具全免，。 学术背书：项目已获中国社会科学院立项及国家版权认证，合法合规。 五、致同行者 若您被“十年磨一剑”的匠心所打动，若您相信“聚以清流以汇大海”的力量，若您愿以一份纯净的初心，参与到这场让东方智慧惠及众生的事业中——那么，这里就是您的归处。 我们不寻找急于求财的过客，只期待愿力相契、知行合一的同行者。让我们携手，借由千年华夏文明，助力更多人在跌宕的命运中开启本心，共赴这场关于“心之光明”的旅程。 加入我们，用行动传承大道至简的东方智慧！

金湾暑假工11/h

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工作内容：负责门店腌制岗位，按照门店培训流程腌制鸡翅，全鸡等物品 薪资待遇：20/H（每周五发上周工资） 健康证：需要健康证才能上岗 比如上班时间9点，可以8点或者10点到都可以。按照时间出勤时长结算工资 工作地址： 珠海市横琴国际商务中心一期环岛东路3002号 珠海市横琴新区琴海东路981号华发广场B1013商铺

上班时间为7.5小时。工作内容较少，空闲时可在工位上休息。工作地点在广东珠海。