231元/天 佛山三水 食品厂大量招聘普工，每月25号工厂发放上月工资 招聘生产普工、能接受白夜班，要穿无尘服，走动式上班，男女不限23-48岁，工期一个月至长期 主要工作：配料，包装，成型，工作简单 面试本人身份证; ！入职需要食品健康证 没有可以办一个，出勤满30天 身体健康，吃苦耐劳，无不良嗜好，无犯罪记录，服从管理。 薪资待遇: 21元/时，每天上班11个小时，月休2-4天，综合工资6000元/月， 上班时间：两班倒，6点到6点，或者7点到7点，8点到8点，中途吃饭半个小时，每天11个小时 包吃包住:一日四餐、两荤一素一汤 包住:6人/间、宿舍有阳台、独立卫生间/私人衣柜、空调热水、洗衣机、免费WIFI ，当天可以安排宿舍，厂里面可以安排车包接送去医院办理健康证当天可以出结果。 入职资料：身份证原件，复印件3张，照片3张

打包，拣货，分拣，理货，上下架，入库，发货，搬运，卸车，扫描，贴标签，叉车，杂工，长期可做，天天日结，当天有宿舍免费住，包两餐，18-42，男女都要。

新人入职奖励2000元 带朋友过来有介绍费1000/人 外地过来全额报销车费 ，入职即购买五险一金 薪资待遇（小时工、正式工、可自由选择） 小时工：24/小时 正式工：底薪2800元 平时加班费24.28元/小时，周末加班费32.38元/小时，节假日加班费48.57元/时 —————- 全勤奖金 300元 —————- 生产奖金800元 ——————岗位补贴800元 —————- 季度奖金1000元 综合薪资：7000-9000/ 每月10号准时发薪，每周都可预支一次（每次预支500-800元） ，离职提前3-7天申请，离职3天内结清所有工资。 主要生产：手机配件，充电器，手机壳，蓝牙耳机，数据线 主要安排岗位：打包、扫描、组装、贴标签、物料、Qc质检，CNC操作工等，全坐班，工作轻松，普通工衣，独立岗位（可自选岗位） 上班时间： 早上08:00-12:00 吃饭12:00-13:00 下午13:00-17:00 吃饭17:00-18:00 自愿双倍加班（18:00-20:00） 每天工作10个小时

包装工招日结/日薪220/人走账清 岗位：包装、贴标签，简单手工活坐班 车间：空调车间，干净舒适 长白班、两班倒，2个班次可选择 上班时间：早8：30 ~ 晚21：00 夜 班 ：晚20：00 ~ 早8：00 年龄：18-48岁，男女不限 招满即停，有意向的朋友直接投简历预约报名 岗位福利：

【岗位职责】 1. 风险预防与前置干预 (FMEA)：主导研发阶段的 DFMEA（设计失效模式分析）与生产阶段的 PFMEA（过程失效模式分析）。协同电子、耗材技术团队识别产品潜在薄弱点，将质量风险拦截在图纸阶段。 2. 寿命验证与加速测试 (ALT/HALT)：设计并执行加速寿命测试（ALT）方案，利用温度、湿度、振动等应力，在短时间内模拟产品数年的使用损耗。针对核心产品（如根管锉、无线马达、生物材料）建立可靠性指标，确保其在宣称寿命内性能稳定。 3. 失效分析与根因溯源 (FA/RCA)：对测试失败及临床反馈的故障件进行“科学解剖”，利用金相、显微镜等手段判定失效模式。输出根因分析报告（RCA），推动研发与工艺端完成闭环整改，防止问题重复发生。 4. 可靠性建模与注册支撑：建立产品寿命数学模型（如 Weibull分布），为产品说明书和临床预期提供量化依据。协助注册部（邓宏霞经理）完成 NMPA/CE/FDA注册资料中的有效期验证与包装稳定性报告。 5. 体系构建与资产固化：制定可靠性测试标准（SOP）和规范，将个人技术经验转化为公司的底层组织资产。参与质量数据治理，利用 MES系统数据优化可靠性指标。 【岗位要求】 1. 教育与背景：本科及以上学历，机械、电子、材料、生物医学工程或可靠性工程相关专业。3年以上精密制造或医疗器械行业可靠性岗位经验。 2. 专业技能：精通概率论与数理统计，熟练使用 Minitab、ReliaSoft或 Weibull++ 等分析工具。熟悉医疗器械行业标准（如 ISO 13485, YY/T 0681等）。具备深厚的 FMEA实操经验，能引导跨部门团队进行风险评估。 3. 软技能与素质： 3.1 批判性思维：敢于挑战现有设计方案，不放过任何微小的潜在风险点。 3.2 系统思维：能够从单点失效联想到系统性缺陷，具备“系统建设者”的潜质。 3.3 协同能力：优秀的跨部门沟通能力，能将枯燥的数据转化为研发/工艺可执行的语言。

四会电子科技厂最高228/天5-7K 包住提供吃 工价：19元日预支人走账清 3天后日预支150，连续10天后周借300-500元 免费住宿+可带手机空调车间 工作简单+离职结清，4人间宿舍，环境优美 出勤3天后每天发150元，10天后转周借支300-500元 包住提供吃 三菜一汤 豪华宿舍4人间，配套齐全 主要生产：电子线路板及配件生产加工 岗位：看机、检插件、辅助工，质检等 要求：男女不限，年龄18‑45周岁，岗位有坐有站，面试必备身份证原件 工价：19元/小时≈228/天 工期3个月-长期，综合薪资5500-7000/月，在职每月25号发放上月薪资。离职7天内结清。 五、【工作时间】 两班倒8:00-20:00。 ①提供伙食：三菜一汤 ②宿舍4人间，上床下柜环境优美 ③入职需要简单体检 [强]入职报销一半体检费用50元（公司报销）员工毫无压力， [强]做满7天报销另外一半体检费用50元（公司报销） [哇]做满3个月工厂还报销100块体检费用（企业报销，员工白拿[红包]） 有三个月以内的常规体检报告可以不用体检 [胜利] 工作地址：四会下茆

操作烫画机对服装进行压花，操作简单，易上手。 保底5300

左手定义方案，右手实现价值！你是否既痴迷于技术的精妙，又渴望洞悉市场的脉搏？你是否想成为那个既懂产品灵魂，又能让方案完美落地的关键角色？产品与解决方案工程师岗位，正是为你这样“文武双修”的复合型人才准备的超级舞台！在这里，你将从产品诞生的源头，一路护航到价值实现的终点，全程参与“点亮视界”的精彩！ 【岗位职责】 1. 负责提供满足客户需求且有竞争力的产品与解决方案，助力销售业绩目标达成； 2. 负责将公司的产品、技术和解决方案的价值传递给团队内部和客户； 3. 负责产品与解决方案机会点的挖掘、管理，与KA一起实现机会点落地； 4. 在行销资料库的基础上，制定符合客户需求的定制化资料库； 5. 负责了解竞品信息，反馈给研发推动产品优化，与销售配合制定竞品应对策略； 6. 市场洞察与分析，为客户的产品规划提供建议； 7. 负责客户产品线和售前相关人员的客情关系建设和维护。 【岗位要求】 1. 2027届本科及以上学历，理工科专业（电子、电气、自动化、通信等相关专业），有良好的数电、模电、电子电路基础优先； 2. 具有良好的沟通能力和语言表达能力，有条理、有思路，逻辑清晰； 3. 性格积极乐观、富有激情，勇于挑战，具有良好的自驱力； 4. 服务意识强，具有良好的团队协作精神； 5. 可使用韩语进行客户沟通、技术方案讲解，有相关证书/海外交换经历优先；不强制证书，看重口语读写实操能力； 6. 具备海外业务视野，接触全球项目，拥有国际化平台；能适应不同的地区文化差异，接受每年3-6个月海外出差。

作业情况：空调恒温车间，大部分岗位坐班，普通静电工衣，不用穿厚重无尘服，上班允许携带手机，工作简单易学，新手入职安排老员工一对一带教，几天即可熟练上手. 上班时间：每日正常工时+合理加班，月休4天，工时充足稳定，旺季订单饱满，收入可观。 薪资详情： 每月固定日期准时发放工资，薪资透明不拖欠，做满7天可申请预支生活费 。 食宿福利：包吃包住。厂区食堂菜品丰富实惠，一日三餐供应；宿舍4‑6人间，配有空调、热水器、独立卫浴、WiFi、洗衣机，生活便利，水电费宿舍均摊。 任职要求： 年龄16‑45周岁，男女均可，学历不限，无需相关工作经验。身体健康，手脚灵活，服从车间合理安排，做事认真负责，能够配合加班，无明显纹身、案底。长期稳定优先录用，可长期做。 面试须知：携带本人有效身份证原件，当天面试，合适可安排入住，次日即可上岗。 有意向直接沟通，消息秒回，欢迎咨询详情，也可以预约实地参观车间，看好再入职。

肇庆市广宁县招砍竹子长期有活干 240一吨一车一节包上车 两个人或者4个人长期有活干。

肇庆市广宁县招砍竹子240一吨一车一节。

肇庆市广宁县招砍伐工240一车一结上车

四会广宁 砍竹子240一吨一车一结包上车 两个或者4个。

肇庆市四会市招架子工

27元汽配厂大量招聘两班倒普工，工期稳定，小纹身可以，不查案底。 年龄要求：，分配次安排：18-45周岁（男女不限，没有宿舍 工作岗位：主要做汽车零部件的冲压辅助，焊接工作，工作简单 薪资待遇：夜班吃饭补贴8元/晚， 保底保底20元/小时，基本都是22-27元/小时，高温补贴150元/月（6-10月）综合月薪7000-8500月/元 工作时间：两班倒8：00-20：00，1个月转班一次，月休2天 吃住问题：包吃，包吃工作餐，目前没有宿舍 [庆祝][庆祝][庆祝]工期1个月[庆祝][庆祝][庆祝] 注意事项：带身份证原件，不穿拖鞋 工作地址：广州花都

冲压工｜惠州胜狮 轻松无压力，综合薪资8000-9000 岗位职责：冲压机台操作，工件上下料，简单工位处理 任职要求： 45岁以内，身高1.6米以上，能适应夜班，吃苦耐劳，体检合格，无大面积纹身伤疤，熟手优先 惠州胜狮

日结组装包装工，冲压工，包吃，长白班，长夜班

大花岭汽配厂，综合7500 不体检，包两餐包住宿 焊接 冲压 50岁内 白班260左右一天 夜班310左右一天

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏

招聘电焊工，二保焊亦可。薪资待遇私聊。招工人数2名。工作内容涉及阀体阀门系列。工作地址为广东肇庆。

上挂，包装

肇庆市四会地豆镇 肇庆高要金渡 肇庆鼎湖永安 云浮新兴 中山南头 大量招聘 招小时工 大龄工褔音！192元/天-216元/天[庆祝][庆祝] 普工 35-55岁 身体健康 勤劳肯干 长白班：16元/小时 如上夜班：18元/小时 包吃三餐，伙食有小辣，包住平摊水电费 工作时间：07：00-19：00（计薪12小时） 福利：可以借支，离职当天结算

要求年纪龄四十岁一下会开叉车会开车工厂做过设备，高空钢构搭建，有过设备搬迁经验的优先，身体健康无不良嗜好的优先，包食宿

肇庆大旺电器厂 个人岗位:坐班，空调车间 招聘年龄:男女不限，18-48岁 平均月薪:4800-5500元/月，，工作内容:组装、打包、质检等 工作时间:每天工作11小时左右。月休2-4天 包吃包住:碧桂园物业小区，房间有空调，独立卫生间入职准备:带身份证原件，带上行李当天安排宿舍工作地址:大旺临江工业区

1、主导白油产品配方的研发、生产工艺优化及新产品的开发，改进生产过程中的关键技术环节，提升产品质量与生产效率。 2、负责白油原料、中间体及成品的质量检测与全过程控制，配合完善实验室质量管理体系，解决质量问题并响应技术投诉。 3、协同生产、销售及客户部门，提供白油产品的应用技术支持；关注各行业对白油的技术规范要求，协助开展相关标准认证工作。 4、关注国内外行业技术发展趋势，开展技术调研与创新实践。 任职要求 1、本科及以上学历，化工、石油化工、分析化学等相关专业背景。 2、5年以上石化或精细化工领域工作经验，其中至少2年从事白油或润滑油（TPE/TPR）方向的技术研发或实验室管理工作。 3、掌握白油核心质量参数及其检测技术（如赛波特色度、紫外吸光度、稠环芳烃含量等），了解相关行业标准与合规性要求。 4、具备独立开展工艺改进和复杂问题分析解决的能力。

[庆祝][庆祝]大旺汽配厂招聘 ️️️️-️️️️元/月 包吃包住包吃包住 【招岗聘‬位】️普工、焊工， 25-45周岁 有大花臂、纹身的律一‬不录用。 【上班时间】8:30-20:30，12小两时‬倒班，月休2-4天 【工待资‬遇】 1.普工：基本工资3800（底薪2200，岗位津贴1000，考奖核‬金600） 2.焊工：基本工资5000 加工班‬资按2200基数计算， 平加时‬班1.5倍，周六日双倍，节假日3倍。 3.叉车工 夜班补贴5元/天，高温补贴300元/月 综合工资6500-8500元/月 每月15号发薪，一个月可以预可‬支两次，一次500元。 【福待利‬遇】 企免业‬费提供2顿工作餐； 工作2小时可休息10分钟； 提供住宿，空调热器水‬齐全； 住宿费10元/天； 节日假‬福利、年终奖、年会活动等！ 地址：大旺龙湖大道附近

岗位职责： 1、主导电芯产品的研发与设计验证工作，依据客户实际需求制定技术方案，统筹从需求分析到量产交付的全过程开发流程。 2、负责新产品试制安排、测试执行及问题归因改进，开展电芯性能评估与失效模式分析，运用DOE方法优化关键性能参数。 3、推进产品在量产导入期的工艺稳定与良率提升，突破试产阶段的技术难点与质量不稳定问题，处理现场设计相关异常并完善FMEA文件。 4、参与客户前期技术对接，提供专业的电芯应用解决方案，保障项目顺利实施；为业务团队及客户咨询提供专业技术支持。 5、承担新材料、新工艺的测试验证与导入工作，编制BOM清单及相关技术文档，关注行业前沿技术发展，参与技术方案评审。 任职要求： 1、硕士及以上学历，材料学、电化学、化学工程等相关专业背景； 2、具备2年以上锂电池领域电芯产品开发经历；有完整参与设计至量产流程者优先，优秀应届硕士毕业生亦可考虑； 3、掌握扎实的电化学理论基础，了解锂电池材料性能特点及常用测试规范； 4、具有较强的逻辑思维与问题解决能力，良好的跨部门协同沟通意识，富有创新意识和职业责任感。

每天收好上一日生产好的单记录再按，等等

岗位职责 1. 参与车间各岗位轮岗学习，掌握产品生产工艺流程、现场管理规范及产线整体运作模式； 2. 跟踪各项生产项目执行进展，统筹协调内部资源，识别并解决流程堵点，定期反馈项目推进情况； 3. 负责日常生产数据的收集整理与统计分析，编制相关报表，配合处理各类现场异常问题； 4. 协助主管完成生产计划安排与人力调度，执行现场5S管理及安全检查，并参与精益生产改进与成本优化工作。 任职要求 1. 全日制本科及以上学历，机械、电气、自动化等制造类相关专业； 2. 有1-2年制造项目或生产管理经验者优先，表现突出的应届毕业生亦可接受； 3. 具备基础机电图纸识读能力，熟练操作办公软件，掌握基本的数据统计与分析技能； 4. 思维条理清晰，沟通协作能力强，工作认真积极，能适应一定工作压力。

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