
佛山南海区招聘职位:技术服务工程师(多名)岗位职责:1.负责电镀生产线的技术支持与售后服务,重点解决挂
7000-12000元/月
生产运营包吃免费培训3-5人月结3-5年中专/中技全职做六休一工作餐免费月结工资缴纳社保体检免费
招聘职位:技术服务工程师(多名)
岗位职责:
1.负责电镀生产线的技术支持与售后服务,重点解决挂镀、滚镀铝合金、镁合金、锌镍合金、碱性/酸性镀锌等工艺技术问题;
2.深入电镀厂现场,为客户提供工艺优化、故障排查、操作指导等技术支持;
3.协助客户提升产品质量、降低成本,确保生产稳定运行;
4.收集客户反馈,协助公司改进产品和服务。
任职要求:
1.年龄35~55岁,中专及以上学历,化工、材料或相关专业优先(经验丰富者可放宽);
2.具有多年电镀厂现场技术经验,熟悉多种镀种工艺(如铝合金、镁合金、锌镍合金、镀锌等),有老师傅背景者优先;
3.精通电镀工艺流程,能独立诊断并解决现场技术难题;
4.具备良好的沟通能力和服务意识,能适应出差及现场工作;
5.责任心强,踏实肯干,愿意传授经验。
薪资福利:
1.薪资面议(根据经验能力从优)
2.提供社保
3.出差补贴及其他福利
工作地点:广东省内(根据业务需求涉及出差)
ME工程师
9000-16000元/月
其他生产营运人员1-3年本科电子零部件机械加工DFM/DFA可造性
1. 新产品导入(NPI)管理 - 参与新产品设计评审,开展DFM/DFA可制造性分析,提出优化建议,规避量产风险,确保产品设计符合生产工艺要求。 - 主导新产品试产计划制定与执行,跟踪试产过程,完成首件检验(FAI)、过程能力验证(CPK),及时解决试产中的工艺、设备、装配问题。 - 负责试产数据收集、分析与总结,输出试产报告,明确量产条件,推动新产品顺利转量产。 - 编制与完善新产品相关技术文件,包括SOP(标准作业程序)、FMEA(失效模式与影响分析)等,确保文件准确、规范、可落地。 2. 生产工艺规划与持续优化 - 负责生产工艺流程设计、优化与固化,合理划分工序、规划产线布局,提升线平衡率,消除生产浪费,保障生产效率。 - 负责工装、夹具、治具的设计、选型、调试与改进,提升生产精度、效率,降低操作人员劳动强度,减少不良品产生。 - 针对焊接、装配等核心工艺,进行参数调试、优化与固化,确保工艺稳定性,提升产品良率。 3. 设备维护与管理 - 参与生产设备的选型、验收、安装与调试,验证设备产能、精度与稳定性,确保设备符合生产工艺要求。(镭雕机、点胶机、气密测试设备) - 制定设备预防性维护(TPM)计划,组织实施设备日常点检、定期保养与备件管理,降低设备故障率,延长设备使用寿命。 - 快速响应设备异常停机问题,组织根因分析,制定纠正与预防措施,减少停机时间,保障生产连续性。 4. 生产现场技术支持与管控 - 负责生产现场工艺执行监督,及时发现并解决生产过程中的工艺、装配、尺寸超差等制程异常,确保生产过程符合标准。 - 对关键工序进行SPC(统计过程控制)管控,监控工艺参数波动,及时预警并采取改善措施,保障产品质量稳定性。 - 开展操作人员工艺培训、设备操作培训、安全培训与品质要点培训,提升操作人员技能水平与规范操作意识。 5. 其他工作 - 完成上级交办的其他工作任务。 - 参与部门技术创新、工艺改进项目,推动生产技术升级。 二、任职要求 1. 学历与专业 - 本科及以上学历,机械工程、机电一体化、自动化、工业工程等相关专业(初级岗位可放宽至大专)。 - 1-3年(初级)/3-5年(中级)/5年以上(高级)生产制造行业ME相关工作经验,有对应行业(如电子、零部件、机械加工等)经验者优先。 2. 专业技能 - 熟练掌握生产工艺原理(如焊接、装配等),具备扎实的工艺规划、优化与问题解决能力。 - 熟练使用2D/3D设计软件(CAD、SolidWorks、Creo等),能够独立完成工装、夹具、治具的设计与调试。 - 掌握SPC、FMEA、MSA等质量工具,能够开展过程能力分析与失效模式分析。 - 熟悉生产设备原理与维护知识,能够快速处理设备与工艺相关异常。(镭雕机、点胶机、气密测试设备日常维护与调试) - 熟练使用Office办公软件(Excel、Word、PPT),能够完成数据统计、报告编制与方案汇报。 3. 综合素质 - 具备较强的问题分析与解决能力,能够快速响应现场异常,推动问题闭环。 - 具备良好的跨部门沟通协调能力,责任心强,执行力强,能承受一定的工作压力。
工装夹具设计工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限大专CADSolidWorksUGCAXA
岗位职责:
1、负责客车零部件料架、周转车、存放架、物料托盘、挂具及转运器具的整体布局与结构开发。
2、根据零部件的外形尺寸、重量及防护需求,设计具备防碰撞、可叠放、便于叉车或行车搬运的专用工位器具。
3、结合车间定置管理要求、精益物流体系及工位配送模式,优化器具布置与存储方案。
4、推进器具标准化与通用化设计,降低非标定制比例,推广使用通用料架与模块化装置。
5、收集现场器具使用反馈,实施问题整改与持续改进,维护相关图纸资料及器具台账信息。
6、依据客车总装、焊装、涂装及内饰工艺流程,开展焊接夹具、装配工装、定位装置与检测工具的方案策划与结构设计。
7、完成整车骨架、车架、车身侧围、顶盖、前后围等部件的定位、夹紧、翻转及吊运装置的设计工作。
8、承担工装三维建模、工程图输出、BOM编制、标准件与材料选型,并进行必要的强度验算。
招聘要求:
1、具备2年以上相关领域工作经验,有商用车产品背景者优先考虑
2、具备良好的人际互动能力、沟通协调能力,执行力强,工作细致认真
DQE工程师(储能方向)
1.5-2.2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科内审员资格证质量标准制定研发质量策划项目管理经验电子/通信经验APQP不需要出差IATF 16949经验DQE经验(研发)研发设计评审VDA6.1经验QC七大手法ISO9001
岗位职责:
1、产品研发质量策划:制定产品质量保障方案,并推动实施各项保障措施(包含项目客户需求、设计实现与测试验证的一致性确认,以及通过项目稽核发现质量风险并组织对策闭环)。
2、研发设计评审:依据研发项目清单开展开发合规性审查,参与各类技术评审、阶段评审及结项评审工作。涵盖项目阶段移交评审及相关技术类评审(如:硬件设计、DFMEA/原理图、PCB、软件设计、代码开发、测试方案等)。
3、质量标准制定:建立产品品质规范,将客户要求转化为内部可执行的品质标准文件用于生产检验环节(包括产品控制计划、出货检验指导书的编制)。
4、IPD流程建设
①在项目执行过程中识别IPD流程中存在的问题并优化改进,推进流程标准化落地;
②负责研发质量管理意识与质量文化的宣导,组织开展质量相关培训活动;
5、研发质量监督
①检查项目各阶段输入输出资料的合规性;
②按月汇总部门质量目标达成情况,推动相关部门落实改善措施;
③对项目关键节点的质量目标完成情况进行监督检查,确保整体研发质量符合预期目标;
任职要求:
1、统招本科学历(经验特别丰富者可放宽至大专)。
2、具备电子行业DQE岗位2年以上工作经验。
3、熟悉研发流程:掌握IPD、APQP等适用于电子产品或汽车领域的开发流程体系。
4、具备开发过程评审能力——了解(或掌握)PCB设计、结构设计、原理图、测试用例等评审的关键要点,具有ISO质量管理体系内审的基本技能。
5、具备研发质量策划能力——有新产品开发过程中质量风险识别与应对策划的实际经验(如品质保证计划的制定与组织实施),能够编写新物料来料检验、制程检验、出货检验等相关指导文件,对新产品流程图、PFMEA、CP等工具有基础认知。
6、问题协调处理能力——熟练运用8D方法,能按照8D逻辑主导研发类问题的原因分析、整改措施制定及报告输出工作。
质检员
8000-11000元/月
生产运营包吃免费培训包住11-20人经验不限大专全职月入过万
购买五险一金,福利待遇齐全
招聘岗位:储备干部 (生产线上班质检员)(面试可看车间)
要求:
1.年龄18-32岁以内
2.大专学历及以上
3.接受两班倒,穿无尘服,走动式岗位
入职要求:
大专学历有工厂工作经验半年以上(实习期也算)
工作职责:1.产出管理:根据生产要求对所处工序生产过程中的机器,物料,产品等进行操作,确保产品顺利产出;
2.质量管理:对所处工序的来料进行自主检查并及时处理生产 过程中的简单异常问题,不能解决的异常问题及时上报领班;
3.现场管理:对所处工序进行6S管理并每日进行点检工作。
4.设备保养:对所处工序设备进行保养与基础问题维修。
薪资待遇:底薪加班费全勤岗位补贴!!过节有额外福利[礼物][礼物],
上五休二白班综合薪资8700元/月(上六休一白班综合薪资9690元/月)。夜班补贴100元/天;夜班薪资1万以上;一个月转班一次
包住平摊水电费,新公寓宿舍,上下班有厂车接送,餐补一个月500元(入职发餐补卡)(菜品丰富多样化,可自由选择),入职购买广州五险一金
上班时间:8点-20点/20点-8点
制冷助理工程师(晋升空间大+年终奖励)
8000-13000元/月
其他生产营运人员1-3年本科研发设计工艺设计结构设计制图设计非标设备自动化设备电气设备热处理工艺AutoCADSolidWorks制冷
【公司简介】大型工业制冰机、速冻设备集研发、生产、销售于一体的企业,公司现有员工400人,属高新技术企业。
【设备类型】冷库、速冻库、冷水机组、冷却塔、风冷制冷、水冷制冷、螺杆机组、热泵、冷库等
【工作职责】
1、负责工业制冷系统、制冷零部件、换热器、冷却系统的方案制定与实施,并推进设计优化。
2、主导或参与技术规范、工艺规范、服务规范的制定与落地执行。
3、在上级指导下,编制所负责项目的阶段性(月度、季度)工作计划及目标。
【任职要求】
1、本科一批及以上学历(硕士优先),能源与动力工程—制冷方向专业,毕业设计及主修课程与制冷相关,绩点不低于3.5;可全职工作的优秀26届应届毕业生亦可接受。
2、熟练掌握AutoCAD进行工程图与机械图绘制,具备一定三维建模能力,能操作Soildworks软件。
【福利情况】
1、工作时间:8:30—12:00,13:30—18:00,周末双休;
2、节假日:享受国家法定节假日,以及带薪年假、婚假、产假、病假等假期;
3、五险一金:全员缴纳五险一金;
4、活动:定期组织多样化的员工活动,如外出旅游、部门聚餐、郊游、年会(自导自演,表现优异者享奖金)、知识分享会、团建拓展等;
5、福利:提供体检费用报销、春节返乡交通费报销、高温津贴、节日慰问礼品等;
6、培训成长:入职后安排专业工程师一对一指导培训;
7、食宿:试用期期间提供住宿与餐饮,转正后提供午餐和晚餐(四菜一汤标准)。
海外客户质量工程师
8000-16000元/月
其他生产营运人员经验不限本科QECQE英语能力
【岗位职责】
1、组织开展客户投诉问题的分析工作,跟进处理进展并编制改善报告,汇总并回复客户调查类文件;
2、负责客户供应商质量体系相关资料的信息上传与日常维护;
3、将客户提出的质量要求及时传达至公司内部各相关部门;
4、准备客户质量审核所需材料,并牵头完成不符合项报告的整改与回复;
5、统筹市场例会的资料整理与召开,完成市场相关KPI数据的统计与汇总。
【岗位要求】
1、本科及以上学历优先考虑;
2、具备流利的英语口语能力,可熟练使用英语作为工作交流语言;
3、掌握常用的质量工具及分析方法,具有较强的分析判断与组织协调能力;
4、工作细致严谨,责任心强,具备良好的服务意识和团队合作精神。
生产技术员(储备工艺/工业工程、信息技术工程师)
5000-7000元/月
其他生产营运人员3-5年大专网络运维系统运维PythonMESERP
工作内容:
1、负责网络、邮件系统、计算机设备、服务器及PBX系统的日常维护
2、执行服务器数据的备份与管理工作
3、生产设备的管理与调试工作
4、工艺及技术资料的编制、归档与发放
5、生产过程中异常问题的分析,并协助提出解决方案
岗位要求:
1、掌握网络安全相关技术,熟悉端口与服务漏洞扫描、程序漏洞检测、权限控制、入侵行为追踪、网站渗透测试、病毒木马防护等能力;
2、熟练操作Linux/Unix/Windows操作系统,具备常见服务运维的实操经验;
3、了解Unix与Windows系统下的攻击手段及相应的防御技术;
其他生产营运人员月结1-3年本科NPI导入
岗位职责
1. 负责服务器、交换机等新产品从NPI阶段的全流程推进,确保试产及量产顺利实施
2. 参与设计可制造性评审,提出优化建议,确保设计方案符合生产要求
3. 协调多部门协作,解决产品导入过程中的技术难题与进度瓶颈
4. 编制SOP、BOM等相关导入文档,完成试产总结并推动问题闭环管理
任职要求
1. 25届本科及以上学历,电子信息、机械、自动化等相关专业
2. 了解硬件产品的结构设计及基本制造工艺
3. 具备良好的问题分析能力和跨团队沟通协作能力
4. 熟练操作办公软件,具备项目跟进意识与执行能力
其他生产营运人员5-10年本科CATIAKeyshot自动化机械经验AutoCAD
一、岗位职责
1.核心开发与设计
主导一体式关节的整体方案规划,涵盖机械结构、电气系统与控制系统的集成设计,确保电机、减速器、传感器、控制器等关键部件高效协同运行。
负责关节机械结构的精细化设计,熟练运用三维建模工具完成零部件建模与装配布局,重点优化结构紧凑性、轻量化水平及长期运行可靠性,适配多种应用场景下的安装与使用需求。
牵头高精度控制算法的开发工作,包括扭矩、位置、速度控制策略,结合非线性摩擦补偿等技术手段,提升关节运动的精准度、响应能力与系统稳定性。
2.测试与优化
制定完整的关节性能测试规范与实施方案,搭建测试平台,开展功能验证、性能评估(如负载能力、转速范围、定位精度)以及耐久性和环境适应性测试。
基于测试数据进行深度分析,识别设计、制造及实际运行中的潜在问题,提出切实可行的改进措施并推动落地执行,持续优化产品性能与质量水平。
参与样机试制全过程,协同生产团队攻克试产阶段的技术难题,确保样机实现设计预期并具备量产可行性。
3.协作与文档管理
联合采购部门完成电机、减速器、传感器等核心元器件的选型工作,评估供应商技术实力与产品质量,协助构建稳定可靠的供应链体系。
编制完整的技术资料,包括设计图纸、BOM清单、装配工艺文件、测试报告及用户操作手册,确保文档内容准确、齐全且符合标准化要求。
与销售、市场团队保持密切沟通,收集客户反馈与市场趋势信息,将其转化为具体的产品设计输入,为后续产品迭代提供有力支持。
二、技能要求
1.专业技能
熟练使用SolidWorks、Creo等三维设计软件及AutoCAD等二维绘图工具,具备独立完成复杂机械结构设计与出图的能力。
精通嵌入式系统开发,熟悉STM32、DSP等主流微控制器的编程与应用,掌握扎实的C/C++编程基础。
熟悉CAN、EtherCAT等工业通信协议,具备实时控制系统的设计与调试经验,能够实现关节的精确控制与高速数据交互。
掌握电机及其驱动系统的专业知识,了解伺服电机、直流无刷电机等工作原理、选型方法及驱动电路设计,能借助JMAG、MAXWELL等电磁仿真工具进行性能分析与优化。
了解谐波减速器、RV减速器等类型特点及选型原则,掌握传动系统匹配与设计方法,保障关节传动效率与运动精度。
2.经验要求
具有3年以上机器人关节或精密传动系统研发经验,完整参与过至少1个一体式关节从概念设计到批量生产的全流程项目。
有协作机器人或工业机器人相关背景者优先考虑,具备48V及以下低电压系统设计经验及安全控制策略实施经验者更佳。
3.综合素养
具备较强的故障分析与解决能力,能快速定位并处理研发、测试及生产环节中的技术问题。
拥有良好的创新意识,善于探索新设计理念、技术路径和材料应用,助力产品持续升级。
具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神,能够与跨职能团队高效协作,保障项目顺利推进。
具备较强的学习能力,持续关注机器人领域前沿技术动态,主动提升专业能力与行业认知。
三、福利待遇
薪资与奖金:提供行业内具有竞争力的薪酬水平和绩效激励,依据个人表现与公司业绩发放项目奖励,充分认可个人贡献。
保险与福利:全面落实五险一金,享有带薪年假、病假、婚假、产假等法定休假权益,同时提供节日礼品、生日关怀等多项员工福利。
培训与发展:重视员工成长路径,提供多样化培训资源与清晰晋升通道,支持技术深耕或向管理方向发展,实现与企业共同进步。
工作环境:配备现代化办公空间与先进研发设备,营造开放活跃的工作氛围;定期举办团建活动,增强团队凝聚力,打造愉悦高效的工作体验。
二保焊,396元/天,45岁以内,提供吃住,借支方便,厂不大
1-1.2万元/月
二保焊工厂焊工焊接包住6-10人月结焊工证
云浮新兴设备厂招聘二保焊工,需要有证,免体检
工期期限:30天-长期
任聘资格:20-45岁
工作内容:主要是焊接栏架,支架,需要二保焊熟手
工资待遇:二保焊工36元/小时,每天工作10-11小时
工作时间:8:00-12:30,13:30-18:00,19:00-21:00
伙食住宿:包住,园区有食堂,中餐,晚餐,,住宿水电费用平摊。
工作地址:云浮新兴
入职资料:带上身份证原件+焊工证+行李。
初级爆破工程师
1.4-1.5万元/月
爆破工程师经验不限大专
西藏招聘:初级爆破工程师1名,薪资税前14000,50岁以下,隧道项目,要求有管理经验,会开车会电脑,海拔3800-4200米,包吃住,买五险,休息随工程
中级爆破工程师
1.1-1.5万元/月
爆破工程师经验不限大专爆破工程技术人员中级C
岗位职责:
1.负责爆破工程方案的设计、计算与安全评估,确保符合国家及行业规范
2. 现场组织爆破作业,包括钻孔布设、装药、起爆及效果分析
3.编制爆破施工组织设计、安全技术交底及应急预案
4.监督爆破全过程安全管控,及时排查并消除安全隐患
5. 配合项目进度要求,协调施工、监理及公安等相关部门工作
任职要求:
1.持有《爆破工程技术人员安全作业证》(中级及以上)
2. 熟悉《爆破安全规程》(GB6722)及相关法律法规
3.具备爆破现场管理经验,能独立承担中大型爆破项目技术工作
4.身体健康,无妨碍从事爆破作业的疾病或生理缺陷
5. 责任心强,具备良好的沟通协调与应急处置能力
中级爆破工程技术人员
1-1.5万元/月
爆破工程师3-5年本科中级爆破技术人员
· 资格与经验:必须持中级/C级及以上爆破工程技术人员安全作业证;通常要求大专及以上学历,2年以上相关技术管理经验。
· 软件与能力:熟练使用CAD及办公软件,能编写方案;具备较强的沟通协调和应急处理能力,需适应长期驻外作业。
强电工电仪工电气工机电工
招聘检修主任。要求年龄50周岁以下,大专及以上学历,机电或仪表自动化相关专业。具备5至8年机电仪一体化检修经验,3年以上管理经验,持有高压电工操作证。熟悉PLC、DCS、电气控制回路、二次接线。主导过年产之大修、装置停车检修、技改项目(如汽轮机、锅炉、变频器、PLC/DCS、仪表控制系统)者优先录用。工作地址位于广东省云浮市云城区思劳镇。
跟单员,开料员,喷漆学徒
2000-5000元/月
跟单文员月结经验不限高中全职
郁南上品广告因业务发展需要招聘
1.广告熟手跟单员:多名,熟悉办公软件,沟通能力强,语言表达清晰,有广告跟单经验,学历高中或中专以上,年龄23-35岁!新手学徒带薪培训!
2.广告电脑机械开料员:多名,学历不限,年龄20-35岁,懂电脑,有责任心,工作认真细致,能服从安排刻苦耐劳。新手学徒带薪培训!
3.喷漆学徒:多名,年龄25-40岁,有责任心,工作认真细致,能服从安排刻苦耐劳!
上班时间:上午8点一12点
下午14点—18点
月休3天,以上工作待遇从优,工资面议!
有意者请致电咨询 :、
地址:都城镇高速路口上品广告
不用看图纸36/小时二保焊可借支
1.1-1.3万元/月
二保焊焊接包住20人以上月结焊工证
云浮新兴设备厂招聘二保焊工,需要有证,免体检。工期30天-长期。
任聘资格:20-45岁
工作内容:主要是焊接栏架,支架,需要二保焊熟手
工资待遇:
二保焊工36元/小时,每天工作10-11小时。
工作时间:8:00-12:30,13:30-18:00,19:00-21:00
伙食住宿:包住,园区有食堂,中餐,晚餐,;住宿水电费用平摊。
工作地址:云浮新兴
二保焊工厂焊工焊接包住11-20人月结不体检可借支工作简单轻松人走账清提供吃住其他持证技术好焊工证
云浮新兴设备厂
招聘二保焊工,需要有证,免体检。工期30天-长期。
任聘资格:20-45岁
工作内容:主要是焊接栏架,支架,需要二保焊熟手
工资待遇:
二保焊工36元/小时,每天工作10-11小时。
工作时间:8:00-12:30,13:30-18:00,19:00-21:00
伙食住宿:包住,园区有食堂,中餐,晚餐,;住宿水电费用平摊。
工作地址:云浮新兴
入职资料:带上身份证原件+焊工证+行李。
文员为主!应届毕业生也可以!最好会CAD
3000-6000元/月
工厂文员包吃免费培训包住1-2人月结经验不限学历不限全职需要出差单休EXCEL经验AutoCAD驾驶证电商经验建材经验
平时完成文员工作!最好会CAD
跟单文员
3000-4000元/月
跟单文员工厂文员生产跟单1-2人经验不限学历不限全职跟单经验文员经验
岗位职责:
1、负责出库打单、单据整理
2、完成领导交待的其他工作
任职要求:
1. 具备良好的沟通表达能力与责任心,细致耐心,抗压能力强
2. 熟练使用Excel、Word等办公软件,能独立完成数据统计与报表制作
3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先
5.最低学历不限,中专/技校及以上学历优先
厂长5-10年大专
招聘:厂长
薪资:10000-13000元/月,具体面议
岗位职责:技术型保健食品生产-厂长
岗位要求:厂区管理,技术指导
强电工电仪工电气工机电工卫浴
招聘检修主任。要求年龄50周岁以下,大专及以上学历,机电或仪表自动化相关专业。具备5至8年机电仪一体化检修经验,3年以上管理经验,持有高压电工操作证。熟悉PLC、DCS、电气控制回路、二次接线。优先录用主导过年产大修、装置停车检修、技改项目(如汽轮机、锅炉、变频器、PLC/DCS、仪表控制系统)的人员。薪资福利:公司免费提供宿舍,配套有24小时热水的独立卫浴、空调等设施。公司福利食堂,有餐补,平价福利超市。缴纳五险一金,设有生产奖、安全奖、工龄奖、全勤奖、节日福利,累计调休等。设有篮球场、休闲广场等娱乐设施,丰富员工文化生活。工作地址:广东省云浮市云城区思劳镇。
化妆品生产主管
8000-10000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验日化品经验机电设备经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1、负责化妆品生产线的全面管理,确保生产流程顺畅,产品质量达标。
2、优化生产流程,提升生产效率,控制生产成本,保证生产计划的顺利完成。能力,能够激励团队达成目标。
3、熟悉生产设备的维护与保养,能够有效解决生产过程中的技术问题。
4、注重细节,有较强的责任心和抗压能力,能够
3、组织实施生产安全、卫生管理,确保符合相关法规和公司标准。
4、指导和培训生产团队,提升团队技能和工作效率,建立高效的人才梯队。
任职要求:
1、具备丰富的化妆品生产管理经验,熟悉化妆品生产工艺和质量控制标准。
2、具有较强的团队领导能力和沟通协调在快节奏环境中保持高效工作。
3、年龄:30-45岁
4、此岗位工作地点在广东云浮新兴县。
设备维护保养
4000-8000元/月
机械维修包住包吃保险20人以上月结全职电气机械/电力设备工业自动化专用设备制造通用设备制造生产设备电气设备机电设备电力设备电工证焊工证特种作业操作证
广东云浮郁南县电厂长期维护招聘锅炉检修工 机修工 杂工。年令45岁以下,条件特别优秀可适当放宽。管吃住路费,交五险,工资面试后定岗,岗位不同有差别,有意者投简历,电话,简历注明应聘岗位,条件不到者可应聘检修工,。微信同号
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供云浮冲压工程师找活在线招聘信息,主要招聘云浮冲压工相关人才。作为冲压工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解冲压工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。