清远机电工程师日结

监理单位诚聘：1、机电专监1名：大专及以上学历（工程类专业）、持广东省专监证（专业机电），待遇面议；要求：会使用电脑等办公软件；能吃苦耐劳，踏实肯干，积极进取；具有良好的团队合作精神。工作地点：广东茂名有意者请加微信：；联系人：陈工。

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东莞地铁站装修招一名机电工程师，工资面谈电话

广州市增城区招带班人员（机电类）7000-10000K包吃包住，需要有特种作业证。1、主要负责机电工程现场施工管理2、熟悉机电类工程、工厂维修维保零星工程施工流程，会看图纸算量，3、具有较强的协调能力、沟通能力及管理能力，并能服从公司及项目经理的安排。

招聘：机电一体化工程师薪资：面议1，机电一体化专业本科以上学历；2，5年以上产品设计、研发经验；3，思路清晰，工作高效、干练，沟通能力良好；4，工作积极主动、吃苦耐劳，务实，干练，雷厉风行；5、认真细致，责任感强；6、忠诚守信，遵纪守规；7、涉及产品：电子仪表，供水管网流量、漏损感知、控制。待遇优厚：工资+年奖+分红

招聘：机电助理工程师薪资：面议1、专业要求：土木类、土木工程、建筑电气与智能化，道路桥梁、土木、水利与海洋工程、水利类、水利水电工程等；2、熟悉施工图纸，严格按照设计与技术规范组织施工安排，确保工程项目顺利推进；3、管理劳务班组的现场施工进度、质量、安全文明施工；4、配合主管及相关部门做好技术支撑工作；5、认真做好现场施工日记的记录工作，及时搜集和整理本工程的技术资料和竣工验收资料工作地点：江门、佛山、广州地区

招聘：机电工务工程师薪资：6-8千/月1.具有工厂配电、空调设备运行及维护管理经验2. 电工作业、电梯、制冷作业专业及上岗证，具特气运行维护经验者，持有压力容器证者优先3.有责任心﹑稳定性好﹑抗压性强﹐沟通 协调能力好

招聘：物业机电工程师薪资：10-15K任职资格：1、30-45岁，大专及以上学历，电气工程类相关专业；2、有5年以上大型物业项目工作经历和管理经验，有较强的相关专业知识，具有物业相关设备设施运行、维护及管理、物业前期工程介入经验；3、熟悉了解物业工程各项规章制度和工作职责、流程及程序，能够独立编制工程预算；4、有较好的管理经验及组织能力，能独立制定相关管理的各项操作规范岗位职责、工作流程等相关制度。工作职责：1、负责制订商业写字楼内公共设施、建筑物、设备系统的管理规定；2、负责新接管物业项目的供电、空调、给排水、消防、电梯弱电系统及建筑装修项目的验收和资料核实工作；3、负责查验用户装修报批手续及审批装修方案、监督装修方案的实施；4、负责编制设备、设施维修保养计划，负责做好与本部门业务相关的合同评审；5、负责商业写字楼项内的工程改造、设备更新、方案及预算的编制并送有关部门评审；6、负责对维修装修项目、设备的保养进行验收，负责对设备保养、维修.工程项目进行技术审核；7、负责所有设备、设施系统(供电、空调、给排水、电梯、电话、卫星及有线电视、消防、喔计量等) 的管理、运行、维修等；8、配合客服中心做好用户入住时房屋设施、设备的交验、记录工作；9、负责配合客服中心物管员派发的维修施工单；10、负责商业写字楼项内紧急情况的处理。

我们正在寻找一位优秀的建筑机电工程师加入我们的团队，共同打造卓越的建筑项目。岗位职责： 1. 负责建筑项目中机电工程的设计、施工管理及技术指导。 2. 对机电设备的选型、安装、调试进行全程监管。 3. 协同其他专业人员，确保机电工程与建筑整体的协调性和兼容性。 4. 编制机电工程的施工计划、预算及相关技术文件。 5. 解决施工过程中出现的机电技术问题，保障工程进度和质量。 6. 参与项目验收，确保机电工程符合相关标准和要求。任职要求： 1. 本科及以上学历，机电工程、电气工程等相关专业。 2. 具有5年以上建筑机电工程工作经验。 3. 熟悉机电工程相关规范和标准，具备扎实的专业知识。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 5. 能够熟练使用相关设计软件和办公软件。 6. 具备较强的责任心和解决问题的能力。

机电类科班出身，从业经验十年以上，责任心强，有与央企总包配合的工作经验，熟悉央企的管理流程，有建造师证书者优先

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机电工程师岗位职责：1.熟悉矿山机械常见的故障方法以及排除方法，熟练使用各种维修工具以应对厂内工程机械车辆进行专业维修；2.参与矿山设备的维护与维修，具有良好的机械和电气基础，能够熟悉电焊、氧焊等设备；3.能够使用现代化的维修方式，合理使用维修工具，提高维修效率，减少维修成本。岗位要求：1.大专及以上学历，采矿、机电工程等相关专业；2.踏实肯干，具有高度的责任心及团队合作意识；3.从事3年及以上相关工作经历优先。地质工程师岗位职责：1.负责岩石勘察内外业工作管理，勘察报告的编制工作；2.解决施工中遇到的岩土地质技术问题；3.协调把控项目现场各项问题。岗位要求：1.大专及以上学历，采矿、机电、地质、测量金属非金属矿山等相关专业；2.可适应野外工作，熟悉国家相关规范，具良好的沟通和组织能力，具有吃苦耐劳精神，能独立完成外业组织管理，勘察报告编制及校核、后期服务等工作；3.熟悉操作CAD、岩土软件及办公软件，从事3年及以上相关工作经历优先。测量工程师岗位职责：1.能独立完成项目的技术总结或测量报告的编写；2.熟悉使用各类常用测绘仪器与绘图软件；3.负责使用设备的保管、保养工作。岗位要求：1.大专及以上学历，采矿、机电、地质、测量金属非金属矿山等相关专业；2.能够吃苦耐劳、接受在外工作；3.从事3年及以上相关工作经历优先。其他薪资待遇：面议　单位地址：德清县乾元镇城北村联系人：沈总

2024年最新招聘启事：山西长子盛元煤业有限公司简介（公司地点位于山西长治、下属两座生产矿井，都是低瓦斯矿井，水文地质条件中等，平台公平开放）。一、招聘人员机电副总经理、机电部长、机电主任工程师。二、招聘要求1、年龄50周岁以下，需要在年产能120万吨以上矿井有同岗位经验2年及以上；2、有国营矿或大型矿井工作经验优先。三、福利待遇五险一金；大月休假5天，小月休假4天。联系电话：咨询时间：上午9:00-12:00，下午13:00-17:00。

薪资：机电工程师1.制定年度矿产机电设备管理规范，并负责组织实施；2.负责公司矿山机电设备、设施管理督查及技术协作；3.负责公司新建、技改、扩建等矿山项目的机电设备设计、设备选型、安装施工、验收等过程化的技术服务及管理；4.负责公司生产中机电设备系统运作成本管理，降耗增效；5.及时参与矿山机电设备事故的调查分析处理，制定防范措施，确保安全生产；6.负责推广、使用先进的矿山机电设备和科学技术，积极开展技术革新和技术改造，及时对安全生产提出合理化建议，为设备采购及成本控制提供技术支持。任职要求：1.专科以上学历，机电一体化相关专业或矿山机械专业；具有机电工程师以上职称证书2.矿山五年以上工作经验；年龄55岁以下3.熟悉斜井提升机、猴车、通风机、空压机、水泵（主要是变频、电控部分）、变压器、选矿设备等维修保养，对六大系统运行也有一定认识；

薪资：机电工程师1.每日检查公司用电平衡，并及时进行用电平衡调整 2.对生产用设备故障进行主导维修，确保生产顺利进行 3.对公司生产及照明用电进行安装及维护 4.完成上级交办的其他任务

薪资：机电副总1、对矿井机电、运输设备、设施的技术管理全面负责。加强对分工业务的技术领导，协调好相关部门的工作。 2、协助总工程师组织制定矿井机电、运输技术管理制度。 3、协助总工程师组织制定矿井的机电、运输设备的更新、维修计划，确保机电、运输系统正常、安全运转。4、协助总工程师进行机电、运输重大隐患排查和治理措施的制定。5、组织有关人员编制、审批机电、运输专业安全技术措施。6、对机电设备的选型、进货质量验收等进行技术把关。7、参与大型固定设备的安全保护装置、提升钢丝绳等的试验、检查、探伤、测定等工作。8、保证高低压供电、各类保护的合理性。9、及时组织进行机电、运输设备的防爆性能等技术检查。10、在采区、工作面投产验收中，确认机电、运输系统合理、可靠。 11、协助总工程师组织编制“雨季三防”、“冬季四防”等计划。 12、尽职尽责，杜绝“三违”现象。

招聘：10kV配网设计主设薪资：5-8千/月福利待遇：包食宿，周末双休，年终奖励提成等。、工作地点：清远、韶关 （注意啦！！！！配网主设助理也招聘，大专以上学历、电气及其自动化相关专业的优先。工作积极，责任心强，具有团队合作精神，服从管理。）主设职责：1、负责10kV及以下配网设计。2、熟悉10kV配电设计流程及要求，可提出合理设计方案，方案图纸校核等。3、根据方案进行现场收资、选址工作，熟悉设计各阶段对内、外程序，能独立处理现场问题；4、熟悉南网典型设计，熟悉相关规范，熟悉各类设备类型、导线电缆选用原则等；任职要求：1、大专以上学历、电气自动化或相关专业，有基建工程、用户工程、迁改工程等相关经验的优先。2、熟练使用CAD、office等软件。3、工作积极，责任心强，具有团队合作精神，服从管理。4、两年以上配网设计工作经验，能独立完成 10kV配网设计工作。设计助理任职要求：1、大专以上学历、电气及其自动化相关专业的优先。2、工作积极，责任心强，具有团队合作精神，服从管理。

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十七、广东吉多宝制罐有限公司联系： 冯小姐地点：汤塘镇1.操作员10名：初中学历以上，做四休二，每月上班约20天，薪资4000元-5500元/月。2.叉车司机2名：持有叉车上岗证，熟练叉车操作，薪资4500元-6000元/月。3.储备干部2名：中专毕业以上,专业机械类相关科系，日常机械维修及保养工作，薪资4000元-6000元/月。4.电气工程师1名：大专毕业以上，持有电工上岗证，熟练使用PLC,有（Allen Bradley）使用者优先，熟悉电气控制系统，独立完成设备的电气布线和调试工作，了解自动化设备的运作原理及故障诊断与维护，薪资5000元-10000元/月。福利待遇：五险一金，免费三餐（四菜一汤），路程远可提供住宿，全勤奖，年资奖，学历津贴，夜班津贴，6-10月享有高温津贴300元/月，绩效奖金，年终奖金, 带薪年假，婚假，陪产假，发放节日福利，生日礼品，团建活动。

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招聘：变电一次/二次设计师薪资：0.5-1.5万/月1）职位描述1、为项目电气一次的主要设计人，按照项目负责人的要求，完成本专业设计工作。2、主要从事新建、改建220kV及以下变电站项目的电气一次部分可研、初步设计、施工图设计及竣工图编制等工作。3、根据项目负责人的安排制定设计进度计划，按时完成所承担的设计任务，认真研究设计基础资料，准确把握设计意图，熟练运用设计标准，做好所负责专业部分的设计，解决相关技术问题。4、负责所承担的设计服务工作，参加本专业工程协调会，收集现场信息并进行反馈、汇报；5、负责完成项目中本专业工程实施过程中的技术管理支持。2）任职要求：1、具有电力系统自动化、电气工程及自动化等相关专业大专及以上学历；2、具有3年以上从事电力行业变电一次设计经验；3、能独立负责220kV及以下电压等级的变电站及配电站的电气部分设计工作(包括可研、初设、施设)；4、能够熟练使用本专业设计软件。5、有电力设计相关工作经验者优先考虑。

招聘：输电线路设计（电气专业）薪资：15-30万/年1、输电线路电气专业。2、两年以上110kV及以上电压等级的输电线路设计经验。3、能独立完成110kV及以上电压等级工程设计工作。4、有电缆项目设计经验者优先考虑。

王经理(同微)⭕️招聘岗位：土建监理工程师3名，机电监理工程师3名，需要长期的 目前管住不管吃要求：1、有广东省专业监理工程师岗位证书，有相关工作经验，人品端正，工作责任心强。大专学历 2、年龄不超过45岁。3：薪资待遇3500-7000元，具体根据面试确定。条件符合有意向的私聊，

机电设备售后服务工程师岗位职责：设备开箱验收、开机调试、指导安装、保养、巡检及常见故障的解决；设备维保及运行数据收集；设备使用反馈报告客户使用设备的培训负责产品备品配件的销售及售后工作；公司交代的其他事项；负责产品备品配件的销售及售后工作；设备保养、巡检及常见故障的解决；客户关系维护；岗位要求：机电、汽修、技工类等相关专业毕业；有较强的学习能力及动手能力；有较强的沟通协调及语言表达能力；熟悉产品常见故障及解决方案；适应出差，有电工证、焊工证的优先；欢迎应届毕业生；

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