招聘工程维修师傅2名。要求年龄50岁左右，性格阳光，特长以供排水维修为主。薪资福利包含五金一险、双休及供餐，具体工资面谈。工作地址为云集路银行大楼。

招聘维修工2名。年龄要求25至50岁，学历要求初中及以上。月薪为3500至4000元。缴纳社会保险，每月休息4天，提供食宿。工作地址为秭归县滨湖路2号（客运站上行）。

跨境电商园1:招工程1名，工资待遇，购买社保，月工资4000元一4500元，月休6天。2:招保洁2名:月休4天，月工资2500元。联系电话:

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招聘工程维护员。需持有电工证。负责游泳馆设施设备维护及小型设备维修。薪资为3800至5500。招聘人数为4人。

招聘工程维修人员10名。年龄要求为30至50岁，需具备高中及以上学历，并持有特种作业证件。有工作经验者优先考虑。薪资福利为月薪3000元以上，并为以上岗位缴纳社会保险。工作地址位于茅坪镇长宁大道3-4-101号。

[太阳][太阳]招聘，招聘，招聘因公司发展，现急需招聘1.小区客服一名，男女不限，年龄28--40岁2.维修师傅一名！要有电工证3.保安3名，男女不限，年龄35-60岁要求身体健康，吃苦耐劳，服从安排，工作责任心强，待遇很好，交社保，月休息四天.工作地点：伍家区天然塔附近公司福利好，人性化管理，购买意外保险，上班交通方便：联系电话：非诚勿扰谢谢[抱拳][抱拳][抱拳][抱拳][玫瑰][玫瑰][玫瑰]

招聘综合维修工。要求具备商业物业或大型酒店工程经验2年以上，持有低压电工证，初中以上学历，年龄在55岁以下，具备空调维修经验者优先。薪资待遇为月薪5000元以上，提供五险一金、双休、餐补、通讯补助、节日福利、生日福利及团建等。

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岗位职责： 1. 规划本部门业务组织结构，科学设定人员编制并优化配置； 2. 结合公司整体发展战略，协助厂长拟定并推行设备设施管理的战略规划与目标，确保有效落地执行； 3. 审核工程采购订单，评估新设备选型方案及成本预算，并组织实施采购流程； 4. 监督并协调生产设备的安装、调试、保养、维修及验收等全过程工作； 5. 审定设备自动化升级和工装夹具持续优化的技术方案； 6. 组织并指导工程团队参与新产品导入、样品制作、试生产及批量投产工作； 7. 制定部门KPI指标体系，并分解至各岗位，监督执行与目标达成情况； 8. 编制本部门年度财务预算，在授权范围内实施合理费用管控； 9. 熟悉企业内部管理体系与规章制度，保障各项制度在本部门高效贯彻执行； 10. 对公司保密资料和敏感信息进行规范管理和安全控制； 11. 统筹安排下属员工的培训与发展计划，提升整体专业能力，构建学习型团队文化； 12. 建立顺畅的内部沟通机制，设计合理的激励政策，建设团结协作、积极进取的工作氛围； 13. 提出或审批本部门人员岗位变动、薪资调整、职级晋升及职务任免建议（依相关规定执行）； 14. 在财务制度授权范围内，办理相关费用报销的申请或审核手续； 15. 落实公司高层或上级指派的其他工作任务； 16. 依照ISO9001、IATF16949、ISO14001、ISO45001、QC080000等体系标准开展管理工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类相关专业； 2、具备8年以上设备开发/维护或工业工程领域工作经验，其中包含不少于3年的团队管理经历； 3、品行端正，工作认真负责，具有强烈的责任意识和学习能力，富有个人影响力，具备扎实的技术背景与团队领导才能，擅长目标管理、项目策划与决策分析； 4、掌握设备运行原理、人机工程与工业工程知识，能独立应对复杂工作环境；熟悉设备工艺开发管理流程，熟练操作至少两种工程设计软件及PLC控制系统，拥有丰富的设备与设施管理实践经验。

高速路工程沿线变电站沿线道路照明安装放缆 岗位职责： 1.负责高速路工程沿线变电站、道路照明系统的安装、调试与验收工作 2.执行电缆敷设（放缆）、接线、设备固定及接地系统施工 3.配合电气图纸完成现场布线、配电箱安装及灯具接电作业 4.严格遵守电力施工规范及安全生产规程，落实现场安全防护措施 任职要求： 1.学历不限，具备强电相关实操经验者优先 2. 熟悉低压配电、照明系统及电缆敷设工艺 3.持有有效电工操作证（低压/高压） 4. 能适应高速公路沿线户外作业环境，具备较强责任心与安全意识 5. 具备团队协作能力，服从项目现场管理安排

找电焊工两名，不需要焊工证，必须熟悉操作手把焊，管吃住，一天330左右，熟练操作氧气割，有铆工基础的优先。每个月5号准时发工资，工期3年，联系人刘，短期勿扰。工作地点宜昌，黄冈等。

宜昌市远安县招地坪/自流平/固化

宜昌枝江招工地小工/杂工，砼工/打灰/浇筑

猇亭工地需要3个消防水工，3天左右的活，电话许

招聘维修工1名。要求最低学历为专科。工作地点位于山东省郊城县人民路313号。薪资待遇为基本工资加绩效、奖励及津补贴，月薪范围在6000至8000元。享受五险二金待遇。

招聘维修工2名，要求专科学历。工作地点位于山东省临沂市郯城县高峰头镇北张庄村中心路001号。薪资范围为每月6000至8000元。该岗位为长白班，提供住宿，并设有全勤奖、技能补助、节假日福利及生日福利。

晋城市博祥园物业管理有限公司招聘岗位1、维修工3人，，有电工证优先，年龄35-60岁，月休：4天，薪资面议，包食宿2、门卫2名，，年龄60岁以下，薪资面议，包食宿3、做饭阿姨1名，，年龄60岁以下，薪资面议，包食宿4、保洁2名，，年龄60以下，薪资面议，包食宿联系人：李经理

今天青州庙子养殖场急需一个维修人员，电话

营口物业招聘：内外保洁员：早7:30-下午4:30，工资2080元+餐补，年龄65周岁以下。秩序维护员（白班/夜班）：薪资3200-4200元；白班早7:30-晚7:30，年龄40岁以下；夜班晚7:30-早7:30，年龄55岁以下。工程技工：3500-3600元（）+餐补8-10元/天+五险，要求会维修电、水暖等综合维修，能吃苦，抗压能力强，缴纳保险。绿化工（恒大城）：2400元+餐补，有相关经验，60岁以下。福利待遇：周休一天+法定节假日+带薪年假+节日福利工作地点：营口市林昌天奕小区、东城天下、第五郡、林昌天铂、天铂院子小区、锦联经典名郡、恒大城、瑞府联系人：姜女士电话/：

岗位职责： 1. 负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量，协调各工种配合，确保按图施工 3. 编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施，排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求： 1. 专业不限，具备施工员相关工作经验者优先 2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及常用施工工艺 3. 具备基础识图能力，能熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器 4. 责任心强，吃苦耐劳，适应工地现场工作环境 5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先

电镀技术生产现场技术管理人员 原标题：《电镀工程师》

一、岗位职责（核心工作） 1.生产统筹 ◦规划生产排程，合理配置资源以保障订单按时交付，跟踪生产进度与成本控制。 ◦持续优化生产工艺流程，推行精益管理方法（如5S、TPM），提高作业效率与产品品质。 2.团队管理 ◦负责生产车间、质检及设备团队的日常管理，建立绩效考核机制，开展岗位技能培训。 ◦推动跨部门协同（采购、销售、财务等），及时解决生产过程中出现的问题。 3.安全与合规 ◦严格执行安全生产规范，定期组织隐患排查，预防各类事故发生；确保环保、消防等符合监管要求。 4.数据与改进 ◦统计分析关键生产指标（产量、合格率、能耗等），制定并落实改善措施。 5.汇报与沟通 ◦定期向上级管理层汇报生产运营情况，响应客户与供应商的相关需求。 二、任职要求（能力与资质） 1.专业背景 •大专及以上学历，机械制造、工业工程、工商管理等相关专业优先考虑。 •掌握生产管理体系知识（如ISO、GMP），了解供应链运作及行业相关法规。 2.经验要求 •具备5年以上制造业生产管理经历，其中3年以上担任厂长或生产经理职务（工厂规模越大经验要求越高）。 •有成功实施精益生产、自动化升级、降本增效项目者优先录用。 3.核心能力 •具备系统性思维和决策能力，能全面掌控生产各环节运作。 •拥有良好的沟通协调技巧，擅长处理内部协作冲突及外部合作关系。 •熟悉设备维护、质量控制、安全应急管理流程。 •熟练操作办公软件（Excel/ERP系统）及常用数据分析工具。 4.职业素养 •抗压能力强，能够应对订单波动、设备突发故障等紧急状况。 •工作严谨细致，关注执行细节，具备持续优化意识。 •培训机会：提供参加行业展会、管理培训课程、技能认证等学习发展支持。 四、岗位经验（积累方向） 1.纵向深耕 从基层岗位（如班组长、车间主任）起步，逐步晋升，积累现场实操经验。 主导过产线改造、产能提升、质量攻关等具体项目，形成可复用的实践案例。 2.横向拓展 学习供应链管理、成本核算、客户需求对接等跨职能知识，增强综合管理能力。 工厂厂长需兼具技术理解力与团队领导力，关键在于通过流程优化、团队建设与风险管控达成生产目标。建议求职者结合行业特点（如传统制造与智能制造差异）匹配自身经历，同时重视数字化管理系统（如MES系统）的学习与应用。

一、岗位职责： 1、协助跟单专员跟进订单执行进度，确保交货质量、交付时间等环节有效落实。 2、配合跟单专员监督产品生产流程，协调发货安排，发货前核对客户款项到账情况。 3、保障货物按时交付且品质满足合同标准，发现问题及时上报并推动处理。 二、任职要求： 1、中专及以上学历，年龄18至28周岁。 2、具备CAD图纸识读能力，有跟单工作经验者优先考虑。 3、身体状况良好，能适应高强度工作，具备较强的责任意识和敬业精神。 三、员工福利： 1、入职即办理五险； 2、享受法定节假日，每周实行单休制； 3、提供节日礼品、定期组织团队建设活动； 4、薪资待遇：4-6k 四、招聘人数：1人

生产领班 岗位职责： 1、负责生产线日常运行管理，保障生产流程高效有序进行。 2、监督产品质量，快速应对并解决生产中出现的异常情况，确保产品达标。 3、指导员工规范执行工艺流程，提升团队操作水平与作业效率。 4、协调各部门协作配合，合理调配资源，促进产能持续提升。 任职要求： 1、中专或以上学历； 2、年龄在25至45周岁之间，能熟练操作电脑办公。

会编程，（有东莞工作经历优先）

湖北中煤地新奥建设现招施工员3名，必须要有10年以上化工建筑施工经验，简单CAD画图和制表，现场施工隐蔽签证，熟练使用各种测量仪器，月薪10000元至12000元。具体详情电话交流，黄

一、岗位职责： 1. 现场巡查与反馈：配合厂长开展车间日常巡检，重点关注生产进度、工艺执行情况、6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全）落实及劳保用品穿戴规范，发现异常及时上报并跟进处理。 2. 生产数据统计与跟进：汇总并核实每日/每周生产报表（包括产量、良率、报废率等），确保数据真实可靠，并对未达标项推动整改闭环。 3. 跨部门协调：在生产部、技术部、品质部与仓库之间发挥桥梁作用，协助组织召开生产协调会议，推进解决物料供应不足、图纸疑问、设备故障等影响生产的瓶颈问题。 4. 订单进度追踪：依据销售订单交付周期，分解各车间生产计划，动态跟踪排产执行情况，提前预警潜在延误风险，协助厂长统筹资源抢回进度。 5. 其他工作：负责辅材使用与能耗监控、新产品打样进度跟进，以及废品和边角料的规范管理。 二、任职要求 1. 基本条件：大专及以上学历，年龄25-35岁，机械、机电、材料、工业工程等理工类专业优先考虑。 2. 经验要求：具备3年以上制造业相关岗位工作经验，或有金属加工、机械装配等行业基层管理（如拉长、调度员）经历者优先。 3. 能识读基础图纸与了解工艺流程：可看懂简单机械图纸，熟悉金属制品常见加工环节（如切割、折弯、焊接、打磨、喷涂等）。 4. 熟练掌握办公软件且具备数据敏感性：精通Excel（需掌握VLOOKUP、数据透视表等功能）、Word及PPT；善于从日常报表如生产日报、考勤记录中发现问题线索。 5. 沟通协调能力强，擅长跨部门协作：具备良好的推动力与抗压能力，在面对生产、品质、仓储等部门间的分歧时，能厘清责任，有效推动问题解决闭环。 6. 福利待遇 (1)五险一金、带薪年假、节日福利； (2)员工食堂提供工作餐； (3)定期体检、职业发展培训。 (4)薪资：5-8K

精通图纸，装饰装修施工管理

主要做水利河道治理，会简单放线，安排班组施工。