Duties&Responsibilities职责范围： 1.将市场需求、客户要求及行业标准转化为机械设计方案，针对不同应用场景提供多种设计选项，评估并确定最优解决方案。 2.负责火灾报警传感器及设备从需求定义到量产的全周期机械设计与开发，主要工作包括： -塑料与金属零部件设计； -使用SolidWorks进行3D建模与2D工程图绘制（具备PDXpert经验者优先）； -原型制作、测试验证及设计优化； -编制BOM、技术规范、设计说明等工程文档； -产品结构认证支持与设计问题排查； -与跨职能团队协同推进项目落地。 3.制定并执行设计验证、可靠性及工程测试计划，确保产品性能与质量达标。 4.按照工程设计控制流程，完成设计评审、FMEA、设计验证报告等相关技术文档。 5.跟踪项目进度，确保设计工作按计划推进，并符合成本与质量目标。 6.与硬件、采购、模具、制造等本地及远程团队紧密协作，推动产品顺利开发与量产。 Qualifications&Competencies录用条件 1.机械工程或相关专业本科及以上学历； 2.英语听说读写良好； 3.3年以上机械详细设计经验；精通注塑塑料件设计；至少1年跨国企业工作经验； 4.熟悉DFM、故障排查、仿真分析、可靠性技术及项目规划； 5.有消防产品、传感器、音视频、照明、无线技术或火灾报警系统经验者优先； 6.了解UL、EN等国际消防产品标准，具备认证测试经验者优先； 7.具备较强的分析能力、创新思维和问题解决能力，自驱力强，优秀的沟通能力和团队协作精神。

工作内容： 1、依据项目需求进行技术可行性评估，制定整体解决方案，完成3D样机建模及相关技术文档编写； 2、独立承担非标自动化设备的机械结构及零部件设计，负责外购标准件的选型与确认； 3、协同软件与电气工程师推进整机设计，优化元器件布置及线缆、气管走向布局； 4、输出设备装配图与零部件加工图纸，编制BOM清单，并参与生产加工过程中的质量监督； 5、跟进设备加工、装配与调试环节，协调处理现场问题，直至客户验收交付； 6、编写设备操作说明书、维护保养指导文件，配合售后团队确保设备稳定运行。 职位要求： 1、具备5年以上非标自动化设备机械设计独立开发经验； 2、精通CAD、Solidworks、Proe等主流工程设计软件； 3、可独立完成设备方案设计、详细结构设计、工程图绘制及BOM清单编制； 4、熟悉机加工工艺、钣金制作流程，掌握金属材料特性、热处理方式及非金属材料的应用； 5、理解气动系统原理与自动化控制逻辑，熟练进行相关传动与执行元件的选型； 6、能撰写完整项目技术方案，具备良好的表达能力和抗压能力； 7、掌握非标自动化机械方案设计流程，具备理论计算、仿真分析与制图能力； 8、有在线插件机、自动锁螺丝、贴装、焊锡、点胶类设备开发经验者优先考虑。

1. 方案设计与规划 · 负责家电类（如空调、冰箱、洗衣机等）及物流线自动化产线的整体方案制定，涵盖工艺流程布局、设备选型、节拍分析与优化等内容。 · 结合客户需求或生产目标，编制智能化、自动化产线技术方案，集成机器人作业、AGV物流系统、在线检测等功能模块。 2. 技术对接与协调 · 与机械、电气、软件等相关技术团队紧密配合，保障技术方案的可实施性与系统协同性。 · 参与客户技术沟通会议，输出专业意见并持续完善方案设计。 3. 成本与周期管控 · 核算项目所需设备及工程投入，编制成本预算并执行全过程成本控制。 · 制定项目实施进度计划，统筹资源配置，确保方案按期落地推进。 4. 技术创新与优化 · 关注行业前沿技术发展（如工业4.0、数字孪生、MES系统融合），提出产线智能化升级建议。 · 攻克产线规划中的关键技术难题，如多型号共线生产、柔性化制造等应用场景。 三、任职要求 硬性要求 · 具备3年以上自动化产线规划工作经验，有服务家电企业经验者优先（如参与过美的、海尔、格力等项目）。 · 熟悉家电产品制造流程，包括冲压、焊接、总装、质检等关键工序。 技能要求 · 精通AutoCAD、SolidWorks、UG等设计工具，具备自动化产线三维布局设计能力。 · 思维条理清晰，具备良好的方案编写与汇报展示能力（需提供过往项目案例）。 · 具备较强抗压能力，能接受短期出差（如赴客户现场调研、项目验收等工作）。 · 拥有跨部门协作意识，善于沟通协调与资源整合。

岗位职责： 1、参与公司机械设计项目，承担产品结构及零部件的开发与设计任务； 2、使用CAD类工具完成机械图纸的绘制及修订工作； 3、配合开展样机试制与功能验证，保障设计方案满足性能指标； 4、联动生产部门，持续优化加工流程，提高产品量产效率。 任职要求： 1、具备机械设计或机械制造相关专业学习经历； 2、精通AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件操作； 3、具有良好的表达能力与团队协作意识； 4、关注智能制造发展方向，乐于学习并应用新兴技术。

公司发展路径及阶段： 第一阶段：学习产品结构相关知识。 第二阶段：掌握产品绘图与设计技能。 第三阶段：参与产品沟通并完成设计（对接客户端需求）。 第四阶段：承担产品沟通、设计及交付过程管控。 第五阶段：负责产品沟通、设计、交付管理及业务对接。 第六阶段：带领团队开展工作。 基本招聘信息如下： 6天工作制，早上8点上班，下午5:30下班。 提供中餐、晚餐。住宿需自行解决，租房费用约300元/单间。 薪资标准：应届大专毕业生4000元，毕业一年后5000-5500元； 应届本科毕业生4500元，毕业一年后5500-6500元。 以上为底薪，另设提成，比例为0.6%-0.8%。 实行提成制度，业务熟练后提成收入可能超过底薪。 其他工作年限薪资根据面试评估结果确定！ 公司具备完善的培训体系，支持员工快速成长！

岗位职责： 1.按照项目需求完成高精度3D模型构建。 2.输出符合规范的2D工程图纸。 3.解决设备开发过程中出现的技术异常问题。 任职要求： 1.机械类相关专业全日制本科及以上学历。 2.具备3年以上非标自动化设备或自动生产线设计经验，有SMT辅助设备、电动牙刷或扫地机器人相关设备研发背景者优先考虑。 3.熟练掌握各类主流绘图软件，能够独立完成工程设计任务。 4.掌握常用标准零部件的选型原理，包括马达、气缸、丝杆、减速机、分割器、机器人、机械手、导轨等，具备静力学分析及有限元分析能力； 5.为人踏实、细致、专注，具备良好的思维能力和抗压能力。

一、岗位职责 1、参与标准产品的结构优化与成本控制相关设计工作； 2、完成新产品的机械结构设计，输出工程图纸、BOM清单及PLM系统数据； 3、针对产品在设计、生产、装配、安装调试与测试环节中的技术问题提供解决方案，并进行技术支持与跨部门协作； 4、编制和整理产品开发及改进过程中的各类技术文档（包括图纸目录、标准件清单、外购件清单、企业标准、使用说明书等），并配合完成产品认证与验收流程； 5、承担相关专利技术资料的撰写与申报工作； 6、配合相关部门开展协同工作，完成上级安排的其他任务。 二、任职要求 1、具备机械、机电类相关专业本科及以上学历； 2、具有3年以上机械结构设计经验，其中至少2年专注于重载AGV结构设计； 3、掌握常见机械传动方式与结构原理，具备扎实的机械基础知识； 4、了解焊接件、钣金件及机加工零件的设计规范与制造工艺，可独立完成结构设计方案； 5、精通SOLIDWORKS、CAD等设计软件，熟练操作OFFICE办公工具； 6、具备L4级无人驾驶重载搬运车、重载AGV非标设备、叉车类仓储设备或停车机器人等整机开发经验者优先考虑； 7、具备良好的主动性、纪律意识、团队协作能力、抗压能力及责任心，同时拥有较强的计划制定与执行能力； 8、具备优秀的沟通表达、人际互动、学习吸收、创新思维及问题解决能力。

1、负责螺旋输送装置的设计与型号选择； 2、负责布料机构的机械设计及设备选型； 3、负责储料仓结构的设计与规格选定； 4、负责传输类设备的标准化制定工作；

岗位职责: 1. 承担机械产品的设计与开发任务，确保设计方案满足功能性和外观需求； 2. 运用三维设计工具开展产品建模，保障设计的精准度与工作效率； 3. 与团队成员高效协作，推动项目按计划顺利推进并如期交付； 4. 参与产品制造过程的跟进，确保设计可实现并符合生产工艺标准； 5. 持续对产品进行改进升级，提升性能表现与市场竞争力。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械设计类相关专业优先，精通3D设计软件，具备扎实的设计功底与创新意识； 2. 具备3年以上相关领域工作经验，能独立承担机械产品的全流程设计工作； 3. 拥有良好的项目统筹能力及团队协作态度； 4. 具备较强的沟通协调能力，能有效把控项目进度与质量要求； 5. 热爱产品设计与研发工作，积极面对工作挑战。

岗位职责: 1. 承担机械产品的方案设计、开发及持续优化，确保设计方案符合功能与性能指标； 2. 深度参与产品从初始构想到批量生产全流程，及时应对并解决制造环节的技术问题； 3. 主动提出创新性设计思路，提升产品技术性能与市场竞争力； 4. 联动跨职能团队，保障设计成果契合客户实际需求及相关技术标准。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，能够高效处理各类技术挑战； 2. 精通三维设计工具，熟悉机械设计整体流程与规范； 3. 拥有较强的创新思维和动手实践能力，可在高强度工作环境下稳定输出； 4. 熟悉机械传动、液压、气动等技术领域，并具备实际项目应用经验。

找人 带货物

新年好！中雅乐石英石板材第三生产基地将于3月份投入生产，诚聘本行业（石英石板材）的生产、技术及销售精英加入我们的团队，携手共创辉煌的事业与美好生活。以上岗位均包食宿，薪酬面议，工作地点在河源市东源县，请把此招聘信息推荐给你身边需要的亲朋好友。 有意者，可电话联系（）。欢迎引荐，谢谢！

组装工人，打磨工人，开料工

各位朋友大家新年好 正月初十开工（有开年红包） 河源龙川玩具厂上市企业 月工时330以上 高车 22元/H小时 平车 20元/H小时 普工 16元/H小时 满一周，每周六可借支1000元，离职需提前一周，水电费平摊.人走帐清 年龄:18至54岁（不用考试） 东莞东城沙发厂招聘: 扪皮工，钉架工，贴棉工（208人），生手勿扰 要求~28日入职！ 员工单价:35元/H 【生产产品】功能沙发 【年龄】18-55岁 【作业模式】长白班，每天工作11小时左右 【体检】入职，如带有三个月内体检表或一年内的健康证，可不用体检！ 每周可以借支1000元。 寮步当纳利纸盒厂招聘小时工（两班倒） 新老厂员工单价:21元 新厂机台学徒:22元 工厂主要做手机包装盒，手册，说明书等。员工岗位以打包装，贴标签，折纸盒为主，年龄多18-40岁 面试时间: 下午1点集合 咨询

企业直聘：零费用入职一有意向可申请投递简历或直接电联，工作人员会及时与您联系 郑重承诺！：信息全部真实有效，（海外订单大批涌入大批订单积压、现大量缺工）（新员工入职满30个工作日有2000元每人都有）（入职不收取任何一分费用）厂区面试，厂区签合同，一式两份 小时工： 小时工：30元一小时，30一小时小时X12小时X26天月全勤7800元，随走随结，可预支，包食宿，入职15天可预支2000。（工作时间10小时，采用12时计薪制，计薪时间以上下班打卡时间为准）小时工：30元一小时，30一小时小时X12小时X26天月全勤7800元，随走随结，可预支，包食宿，入职15天可预支2000。（工作时间10小时，采用12小时计薪制，计薪时间以上下班打卡时间为准）小时工：30元一小时，30一小时小时X12小时X26天月全勤7800元，随走随结，可预支，包食宿，入职15天可预支2000。（工作时间10小时，采用12小时计薪制，计薪时间以上下班打卡时间为准）（厂区直接签合同，实签工价，真实有保障）（厂区直接签合同，实签工价，真实有保障）（厂区直接签合同，实签工价，真实有保障）每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。每月准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中 正式工： 每月保底7800月，（在职30天额外补贴2000)1、可选一直上白班或一直上夜班。（夜班补贴2/小时） 2、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上260-330个工时，每天可以额外加班2小时自愿选择。3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。 1、8:00-12:00上午上班时间12:00-13:00吃饭时间13:00-17:00下午上班时间17:00-18:00下午吃饭时间18:00-20:00晚上上班时间。 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资。 3、工资每月准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。可长白班 入职要求： 1、不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-55身份证上的年龄之内。 凡符合以上要求、保证承诺录取入职 包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭！提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等．. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施．．节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢．.) 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历，有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

有中级注册安全工程师资格证书

电厂保洁项目安全总监，月薪10000-12000，包吃包住，月休两天，必须有注册安全工程师证书，年龄50岁以下

职位描述： 岗位职责： 1.负责矿山安全管理及监督工作； 2.指导工地完成安全设施建设和使用； 3.办理矿山安全许可证及相关手续； 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产； 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，建筑工程或相关专业； 2.45岁以下； 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验； 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序； 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。

工作职责： 1. 负责公司日常安全巡查，定期开展专项安全检查工作。 2. 运用专业能力对生产作业现场进行风险识别，评定风险级别，并制定相应的管控方案。 3. 编写及更新各类安全生产相关文件，如安全会议记录、检查通知、整改反馈、操作规范等。 4. 统筹管理安全档案资料，确保风险信息、安全数据的完整、准确及可追溯。 5. 组织实施员工安全培训教育，增强全员安全意识与实操能力；策划并落实安全宣传活动，推动安全文化建设。 6. 参与应急预案的编制与优化，组织开展应急演练，提升突发事件应对能力。 7. 与生产、设备等相关职能部门协同配合，共同推进安全生产管理落地。 8. 监督落实企业环境、健康与安全（EHS）方针及相关管理制度执行。

1、参与或组织本单位安全生产教育与培训工作，监督落实重大危险源安全管理措施，参与或开展应急救援演练； 2、巡查本单位安全生产状况，及时发现事故隐患，提出优化安全生产管理的建议； 3、组织特种设备日常巡检，监督作业人员到岗履职及巡检执行情况，制止违章操作行为，指导并监督电梯的规范使用； 4、制定特种设备定期检验计划，组织实施锅炉燃烧器年度检查，推动落实电梯自检、特种设备定期检验及相关整改工作； 5、配合市场监督管理部门开展监督检查和事故调查，如实提交相关资料； 6、具备生产制造行业工作经验者优先，持有注册安全工程师证书者更优； 7、完成部门职责范围内的其他工作任务。

任职要求： 1. 大专及以上学历（需取得毕业证）；具备一年以上相关工作经验者，学历可放宽至中专； 2. 具备生产现场异常问题分析与处理的实际经验； 3. 能够适应倒班工作安排。 岗位职责： 1. 监督生产线标准工艺的执行情况，并对员工操作进行现场指导； 2. 负责产线异常响应与分析处理，明确责任归属并推动解决； 3. 配合工程师完成产品工时测定及生产过程中瓶颈环节的识别； 4. 监控责任产线一次良率（FPY）达成状况，协助工程师推进改善措施，落实对策并跟踪验证效果，同时完成相关数据收集； 5. 监督生产线效率目标达成情况，核查人员配置是否符合标准，协同工程师开展优化工作； 6. 确认工程变更（ECN）在产线的导入与执行情况。

岗位职责： 1、负责所辖产线的日常运作及人员调度管理。 2、负责所辖产线生产工单的切换与转线过程中设备的调试工作。 3、负责所辖产线设备的日常保养，及时发现并反馈设备异常情况。 4、负责所辖产线生产工单的收尾及结单相关作业。 5、负责所辖产线生产异常问题的改善推动与追踪闭环。 任职要求： 1、统招大专学历，具备5年以上AI插件行业工作经验。 2、熟练操作诺贝168自动立式插件机、松下RHS及以上系列自动立式插件机。

工作内容 1. 承担夹具工程相关职责，涵盖夹具的设计、加工及日常维护； 2. 负责夹具的装配与调校，保障设备稳定运转； 3. 处理夹具运行中的异常情况，及时进行故障诊断与修复，保障生产顺利进行。 任职要求 1. 具备基本的机械设计与制造知识； 2. 了解夹具的运作机制及相关操作规范； 3. 具有良好的沟通协调能力及团队协作意识。

工作职责: 1、对接研发团队，主导PC电源、适配器、充电器等新产品导入工作，制定产品流程、技术规格及可靠性验证方案。 2、评估并整合可制造性（DFM）工艺路径，规划并落实量产工艺路线。 3、处理产品在导入及批量生产过程中的各类制程问题，保障生产顺利进行。 4、承担制程工艺设计任务，完成设备选型与工艺参数设定，并提供全流程技术支持。 5、持续优化良率、生产效率及降低报废率，达成关键制程指标提升目标。 6、主导产品质量问题响应及失效原因分析，推动根本性问题解决。 任职资格: 1、机械设计制造、机电设备、自动化等相关专业，大专及以上学历。 2、具备扎实的制程异常分析与处理能力，能够快速定位并解决生产中出现的技术问题。 3、5年以上消费类电子PE岗位工作经验，其中至少3年在电源行业担任同类职务，精通电源类产品生产工艺，具备丰富的可制造性设计经验。 4、具备较强的抗压能力、沟通协调能力，以及突出的现场问题应对与解决能力。

岗位职责: 1、负责所辖线体的日常运作及人员统筹管理。 2、负责所辖线体生产工单的切换及转线过程中的设备调试工作。 3、负责所辖线体设备的日常保养，及时发现并反馈设备异常情况。 4、负责所辖线体生产工单的收尾与结单处理。 5、负责所辖线体生产异常问题的分析改善及后续追踪落实。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备AI插件行业5年以上相关工作经验。 2、熟练操作诺贝168自动立式插件机、松下RHS系列及以上型号自动立式插件机者优先考虑。

岗位职责： 1、负责量产机型标准工时的测定与生产能力评估 2、开展生产工艺流程优化及自动化可行性分析与推进（对生产流程进行系统分析与改善，识别制约产能的关键环节，运用IE方法如价值流图、时间研究等手段提升作业效率，降低制造成本） 3、负责生产现场布局规划、持续优化与标准化管理：设计并改进车间整体布局，提高设备与人力配置效率，保障物流路径合理顺畅，提升空间使用率，确保各产线与车间布局规范统一 4、推行生产标准化作业：编制并维护标准作业指导文件，核定标准工时，推动生产过程规范化、可复制化 5、实施成本管控与数据统计分析：通过收集和分析生产损耗、设备稼动率等关键指标，提出切实可行的降本增效措施，并输出生产效率与成本分析报告 6、协同跨部门协作：联动研发、工艺、品质等部门，参与新产品导入阶段工作，提供制程优化建议，协助解决生产过程中出现的技术难题 任职要求： 1、学历与专业：统招大专及以上学历，工业工程、机械电子等相关专业背景优先 2、具备3年以上电子制造行业同岗位工作经验（电源类产品领域优先考虑） 3、有千人以上规模制造企业相关岗位经验者优先 4、年龄范围25至40岁 技能与要求： 1、熟练掌握IE七大手法与精益生产核心理念 2、能熟练操作CAD、Pro/E等工程绘图软件 3、具备较强的数据分析能力，精通EXCEL、Minitab等数据分析工具 综合素质： 思维条理清晰，具有创新意识与现场问题快速应对能力，沟通协调能力强，能够胜任跨部门协作及项目推进工作 岗位福利： 五险一金、年终奖金、绩效奖金、带薪年假、岗位晋升机会、团队聚餐、子女福利、节日礼品、扁平化管理、定期健康体检

工作职责 1、参与产品设计阶段的技术评审，针对技术方案提出优化建议，并指导生产落地执行。 2、协助建立产品的工艺规范与质量管控体系；组织新产品的试制过程，保障产品品质达标。 3、依据产品应用需求绘制开发流程图，制定新产品研发计划，涵盖时间节点、成本预算等内容； 4、关注市场反馈动态，及时响应客户投诉并完成问题归因与总结分析； 5、协同上级完成其他临时交办的工作事项。 任职资格： 1、统招大专或本科学历，具备6年以上相关工作经验； 2、能够对现有工艺流程进行科学优化，就生产效率提升提出可行性建议并推动实施。 3、具有较强的逻辑思维能力，以及跨部门协作和实际问题处理能力。 工作职责: 1、负责课室生产计划的执行推进与品质保障，确保各项生产目标顺利完成。 2、分析课室在效率与品质方面的短板，主导改善措施的落实与效果追踪。 3、牵头落实现场6S管理及TPM运行工作。 4、统筹出勤与加班管理，合理调配人力资源，保障产线运作顺畅。 5、推动团队建设，开展基层管理人才的甄选与培养发展。 6、组织对制程工艺实施精益化改进，持续提升自动化水平与生产效能。 任职资格: 1、统招大专及以上学历，理工类专业背景，拥有5年以上电子行业生产管理实战经验。 2、具备优秀的沟通协调能力与抗压素质，质量意识强，擅长现场异常问题的分析与解决。 3、有电源类产品生产管理、工程统筹或华为项目生产管理经验者优先考虑。 4、熟练掌握OFFICE等常用办公软件操作。 薪酬福利： 1、月薪：12-16K，特别适配者可进一步沟通。 2、其他福利待遇：提供舒适住宿环境+餐补+五险一金+大小周+带薪年假+节假日福利+丰富团建活动+育儿假、护理假+上下班班车。

1.年龄20-45岁，具备1年以上相关岗位工作经验（可接受无经验者） 2.熟练掌握镭雕工艺及相关操作流程 3.具备灵活应对生产过程中异常情况的能力 4.具有较强的责任心和成本意识，能承受工作压力，配合管理安排 5.熟悉计算机基本操作流程

岗位职责： 1、主导新厂房整体布局的规划与设计工作； 2、依据生产需求及工艺标准，合理规划生产设备与辅助设施的布置方案及安装计划，统筹设备采购、安装及调试环节的协调工作； 3、规划厂区内物流动线与仓储区域，制定物料存储、转运及配送的高效优化策略； 4、领导IE团队开展日常运作，负责团队人员的招聘选拔、能力培养及绩效管理； 5、收集并整理生产相关数据，包括产能、效率、成本、设备运行情况等，进行系统分析，为生产管理决策提供数据支撑。 岗位要求： 1、大专及以上学历，工科类专业优先； 2、具备5年以上同岗工作经验，熟练掌握2D及3D设计软件； 3、熟悉制造行业生产工艺流程、物流与设备管理体系，具有丰富的现场改善实践经验； 4、具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力和较强的抗压能力

本公司从事手机、平板、TWS耳机模具制造，涵盖注塑、表面处理（喷涂与真空镀）及壳料组装环节， 职责描述： 1、作为表面处理前期开发工程师（主攻真空镀方向），依据产品需求制定工艺设计方案，主导工艺调试、测试验证并推动量产导入； 2、参与生产线工艺设备的安装调试，开展试生产验证，并持续优化制程良率与质量表现； 3、编制相关工艺技术文件，组织内部人员技能培训与作业指导； 4、推进新型工艺、先进技术及新材料在产线的应用落地； 5、响应现场工艺异常，主导喷涂段品质改善与成本降低工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，化学、化工材料类相关专业； 2、具备3年以上电子行业喷涂工艺工作经验，有独立承担喷涂类新项目落地经验者优先； 3、具备自动化设备运维或管理经验者更佳； 4、动手能力强，逻辑清晰，具备良好的问题分析与解决能力； 5、熟练掌握OFFICE办公软件及CAD制图工具； 6、工作积极主动，适应力强，能高效协同上级完成各项任务目标。