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甘肃平凉来两个长庆三证的泥浆不落地大水坑干活7000元
7000元/月
泥浆工程师月结
来两个长庆三证的泥浆不落地大水坑干活7000元
平凉
3月4日 12:53拨打电话
临夏临夏市回族自治州招泥瓦工
泥瓦工
临夏回族自治州临夏市招泥瓦工
临夏 临夏市
11月12日 12:25拨打电话
兰州城关区招砌砖/石、泥瓦工、工地小工/杂工
砌砖泥瓦工小工
兰州市城关区招砌砖/石、泥瓦工、工地小工/杂工
兰州 城关区
3月12日 09:29拨打电话
定西通渭县招地板砖墙砖师傅日工资300元
面议
地板贴砖1-2人
定西市通渭县招地板砖墙砖师傅日工资300元
定西 通渭县
3月10日 11:35拨打电话
酒泉金塔县招砼工/打灰/浇筑、钢筋绑扎、钢筋工、泥瓦工、工地小工/杂工
浇筑钢筋绑扎打灰小工钢筋工泥瓦工砼工
酒泉市金塔县招砼工/打灰/浇筑、钢筋绑扎、钢筋工、泥瓦工、工地小工/杂工
酒泉 金塔县
10月30日 08:18拨打电话
建筑木工装修木工钢筋工泥瓦工长期11-20人月结
嘉峪关核产业园招工条件如下 工人进场前到县或市人民医院做体检报告,必须要做的项目有:血型、血压、一般体检、尿常规、血常规、血糖、肝功、肾功、心电图,共九项缺一不可 1:进场前。 2:参加3-5天安全培训,培训后正常上班 3:年龄要求不超过54周岁,不超过49岁,无犯罪记录 4:木工370元,钢筋工330元,装修工330,瓦工330,普工260,每天10小时,加班另算 5:工资打个人建设银行1类卡,干满一个月后可支生活费,每个月1号,15号,一人最多支2000元 6:免费提供住宿,吃饭有统一食堂自费,一顿饭10块钱左右 7:冬施补助到2月9日,每天补助50,2月10日到3月3日为跨年补助阶段,每日补助200元,初一到初八每天补300
武威 凉州区
3月5日 08:53拨打电话
庆阳华池县招泥瓦工、贴砖、砌砖/石、装修承包
泥瓦工砌砖贴砖装修承包
庆阳市华池县招泥瓦工、贴砖、砌砖/石、装修承包
庆阳 华池县
3月12日 21:40拨打电话
酒泉金塔县招砼工/打灰/浇筑、钢筋绑扎、钢筋工、泥瓦工、工地小工/杂工
浇筑钢筋绑扎打灰小工钢筋工泥瓦工砼工
酒泉市金塔县招砼工/打灰/浇筑、钢筋绑扎、钢筋工、泥瓦工、工地小工/杂工
酒泉 金塔县
11月1日 08:05拨打电话
酒泉金塔县中核产业园招泥瓦工、工地小工/杂工监护,架子工,有意者电
架子工小工泥瓦工
酒泉市金塔县中核产业园招泥瓦工、工地小工/杂工监护,架子工,有意者电
酒泉 金塔县
12月11日 12:26拨打电话
天水秦州区招建筑木工、泥瓦工、油漆工、氩弧焊有做的联系我月进度负80%
建筑木工氩弧焊工泥瓦工油漆工
天水市秦州区招建筑木工、泥瓦工、油漆工、氩弧焊有做的联系我月进度负80%
天水 秦州区
12月16日 11:16拨打电话
甘肃平凉有点活找个焊工活在北河工資面议自己打电话
焊工
有点活 找个焊工 活在北河 工資面议 自己打电话
平凉
3月13日 02:06拨打电话
甘肃平凉招聘服务员2名工资待遇电话联系:
服务员1-2人
招聘服务员2名 工资待遇电话联系:
平凉
3月13日 01:44拨打电话
长白班用品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【岗位职责】 1、负责质检工作 2、坐着上班,不穿无尘服,穿普通工衣 【职位要求】 1、男女不限,16-45周岁,不限学历 2、身体健康,吃苦耐劳,能配合加班 3、持有效本人身份证明 【薪资福利】 1、临时工300/天,月综合工资8000--8500元 2、入职30天 3、|交通补助|加班补助 【餐饮住宿】 1、免费提供工作餐,符合南北口味 2、4人间宿舍,配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI
甘肃平凉招聘清真餐厅招聘炒菜师傅一名。想干的和我直接联系。
烧菜1-2人
招聘清真餐厅招聘炒菜师傅一名。想干的和我直接联系。
平凉
3月13日 01:29拨打电话
甘肃平凉中医院食堂招面点师若干名,打杂工一名。工资面谈联系电话
面点杂工
中医院食堂招面点师若干名,打杂工一名。工资面谈联系电话
平凉
3月13日 01:03拨打电话
泥浆工程师
招聘:泥浆大班 薪资:面议 招聘人数:2人 招聘单位:盘锦腾达石油技术有限公司 职位描述:无
盘锦
3月12日 20:55拨打电话
钳工泥浆工程师司钻井架工
招聘信息 泥浆大班:15000一名 司钻 :10000一名 井架工 :7500两名 钳工 :7000两名 3班倒 每班8人 施工地点新疆 伊犁 70设备 井深5600多米 年龄55周岁以下 常年活 干短的绕行。 联系电话: 已出队 工资 月发
伊犁
3月12日 20:46拨打电话
泥浆工程师
管理、技术人才培养岗 本科及以上(应往届理工科专业大学毕业生),石油钻井工程、地质工程、资源勘查等相关专业优先;,具备较强的责任心与良好的沟通协调能力;能够适应野外及钻井现场工作环境;有志于在油气行业长期发展;吃苦耐劳,积极进取;能够接受阶段性离家或项目调动安排。入职初期,公司将安排以“驻井管理员”为起点,深入钻井现场一线,全面熟悉钻井工艺流程、现场管理与技术规范。具体工作内容及培养安排如下:1、负责钻井现场的日常安全监督与运营保障工作。2、参与油气钻井现场实施与后期维护,提供现场数据收集与技术信息支持。3、系统采集钻井过程中的进尺、进度、成本、效率、人员技术素质等关键数据,进行科学分析,为项目降本增效提供数据支撑和决策依据。4、协助钻井工程生产的现场协调,推动工作流程的高效执行,保障生产作业顺畅、不误事。5、坚持常态化学习,参与公司组织的钻井工程、泥浆工艺、现场管理等专项培训,不断提升专业素养与岗位胜任力,为后续发展打下坚实基础。 薪资福利:公司提供具有市场竞争力的薪酬体系和完善的福利保障,真正实现“能力决定收入、业绩决定高度”。1、驻井管理员(培养期):基本工资+,具体待遇根据专业水平及能力面议;2、井队长/技术员:基本工资+业绩+激励奖金,年收入可达数十万元至百万元;3、工程师/项目管理人员:薪酬与绩效紧密挂钩,绩效工资可达百万元/年或更高;4、高层发展与合伙人机制:对表现突出、具备经营意识和领导能力者,公司将重点扶持其向项目合伙人、区域负责人等方向成长,成就百万、千万级行业领军人才。福利保障:1、缴纳(五险);2、提供交通补贴、通讯补贴、差旅保障、驻外津贴;3、定期组织职业技能培训与职业发展辅导;4、配备完善的劳动保护和生活保障设施,保障员工身心健康。 招工人数:10名 公司将结合招聘人员专业背景、岗位表现与成长意愿,量身定制职业发展路径,提供多元成长通道。通过“驻井管理员”岗位的系统学习与实操锻炼,配合专业师傅“一对一”带教和定期专项培训,导师带教、岗位轮训、外派学习、专项激励等方式,助力实现招聘人员可在2 - 3年内逐步成长为各类型专业高素质人才,五年成专家、十年成精英”的职业目标。主要发展方向:1、技术通道:技术员/泥浆大班/智能化钻机操作员→工程师→技术专家/高级工程师;2、管理通道:驻井管理员→井队长→项目经理→区域负责人;3、复合通道
延安
3月12日 18:29拨打电话
泥浆工程师
管理、技术人才培养岗 本科及以上(应往届理工科专业大学毕业生),石油钻井工程、地质工程、资源勘查等相关专业优先;,具备较强的责任心与良好的沟通协调能力;能够适应野外及钻井现场工作环境;有志于在油气行业长期发展;吃苦耐劳,积极进取;能够接受阶段性离家或项目调动安排。入职初期,公司将安排以“驻井管理员”为起点,深入钻井现场一线,全面熟悉钻井工艺流程、现场管理与技术规范。具体工作内容及培养安排如下:1、负责钻井现场的日常安全监督与运营保障工作。2、参与油气钻井现场实施与后期维护,提供现场数据收集与技术信息支持。3、系统采集钻井过程中的进尺、进度、成本、效率、人员技术素质等关键数据,进行科学分析,为项目降本增效提供数据支撑和决策依据。4、协助钻井工程生产的现场协调,推动工作流程的高效执行,保障生产作业顺畅、不误事。5、坚持常态化学习,参与公司组织的钻井工程、泥浆工艺、现场管理等专项培训,不断提升专业素养与岗位胜任力,为后续发展打下坚实基础。 薪资福利:公司提供具有市场竞争力的薪酬体系和完善的福利保障,真正实现“能力决定收入、业绩决定高度”。1、驻井管理员(培养期):基本工资+,具体待遇根据专业水平及能力面议;2、井队长/技术员:基本工资+业绩+激励奖金,年收入可达数十万元至百万元;3、工程师/项目管理人员:薪酬与绩效紧密挂钩,绩效工资可达百万元/年或更高;4、高层发展与合伙人机制:对表现突出、具备经营意识和领导能力者,公司将重点扶持其向项目合伙人、区域负责人等方向成长,成就百万、千万级行业领军人才。福利保障:1、缴纳(五险);2、提供交通补贴、通讯补贴、差旅保障、驻外津贴;3、定期组织职业技能培训与职业发展辅导;4、配备完善的劳动保护和生活保障设施,保障员工身心健康。 招工人数:10名 公司将结合招聘人员专业背景、岗位表现与成长意愿,量身定制职业发展路径,提供多元成长通道。通过“驻井管理员”岗位的系统学习与实操锻炼,配合专业师傅“一对一”带教和定期专项培训,导师带教、岗位轮训、外派学习、专项激励等方式,助力实现招聘人员可在2 - 3年内逐步成长为各类型专业高素质人才,五年成专家、十年成精英”的职业目标。主要发展方向:1、技术通道:技术员/泥浆大班/智能化钻机操作员→工程师→技术专家/高级工程师;2、管理通道:驻井管理员→井队长→项目经理→区域负责人;3、复合通道
榆林
3月12日 18:29拨打电话
泥浆工程师
管理、技术人才培养岗 本科及以上(应往届理工科专业大学毕业生),石油钻井工程、地质工程、资源勘查等相关专业优先;,具备较强的责任心与良好的沟通协调能力;能够适应野外及钻井现场工作环境;有志于在油气行业长期发展;吃苦耐劳,积极进取;能够接受阶段性离家或项目调动安排。入职初期,公司将安排以“驻井管理员”为起点,深入钻井现场一线,全面熟悉钻井工艺流程、现场管理与技术规范。具体工作内容及培养安排如下:1、负责钻井现场的日常安全监督与运营保障工作。2、参与油气钻井现场实施与后期维护,提供现场数据收集与技术信息支持。3、系统采集钻井过程中的进尺、进度、成本、效率、人员技术素质等关键数据,进行科学分析,为项目降本增效提供数据支撑和决策依据。4、协助钻井工程生产的现场协调,推动工作流程的高效执行,保障生产作业顺畅、不误事。5、坚持常态化学习,参与公司组织的钻井工程、泥浆工艺、现场管理等专项培训,不断提升专业素养与岗位胜任力,为后续发展打下坚实基础。 薪资福利:公司提供具有市场竞争力的薪酬体系和完善的福利保障,真正实现“能力决定收入、业绩决定高度”。1、驻井管理员(培养期):基本工资+,具体待遇根据专业水平及能力面议;2、井队长/技术员:基本工资+业绩+激励奖金,年收入可达数十万元至百万元;3、工程师/项目管理人员:薪酬与绩效紧密挂钩,绩效工资可达百万元/年或更高;4、高层发展与合伙人机制:对表现突出、具备经营意识和领导能力者,公司将重点扶持其向项目合伙人、区域负责人等方向成长,成就百万、千万级行业领军人才。福利保障:1、缴纳(五险);2、提供交通补贴、通讯补贴、差旅保障、驻外津贴;3、定期组织职业技能培训与职业发展辅导;4、配备完善的劳动保护和生活保障设施,保障员工身心健康。 招工人数:10名 公司将结合招聘人员专业背景、岗位表现与成长意愿,量身定制职业发展路径,提供多元成长通道。通过“驻井管理员”岗位的系统学习与实操锻炼,配合专业师傅“一对一”带教和定期专项培训,导师带教、岗位轮训、外派学习、专项激励等方式,助力实现招聘人员可在2 - 3年内逐步成长为各类型专业高素质人才,五年成专家、十年成精英”的职业目标。主要发展方向:1、技术通道:技术员/泥浆大班/智能化钻机操作员→工程师→技术专家/高级工程师;2、管理通道:驻井管理员→井队长→项目经理→区域负责人;3、复合通道
庆阳 环县
3月12日 18:29拨打电话
平凉静宁县有大约四十米院墙要砌,加气块墙,有意向的联系,包工
200-300元/天
围墙综合承包加气砖1-2人完工结算砌砖包工技术好二把刀勿扰专业师傅
静宁县有大约四十米院墙要砌,加气块墙,有意向的联系,包工
平凉 静宁县
11月4日 09:05拨打电话
甘肃平凉大量要粉墙的瓦工,
泥瓦工抹灰
大量要粉墙的瓦工,
平凉
3月11日 22:47拨打电话
平凉崆峒区招水电、贴砖、装修木工、腻子/大白/墙漆
装修木工大白工腻子工贴砖水电工
平凉市崆峒区招水电、贴砖、装修木工、腻子/大白/墙漆
平凉 崆峒区
11月4日 12:48拨打电话
平凉崇信县招贴砖、工师傅2人,补外墙砖,现钱
贴砖1-2人
平凉市崇信县招贴砖、工师傅2人,补外墙砖,现钱
平凉 崇信县
10月31日 12:09拨打电话
甘肃平凉找个贴砖师傅干一天活,
贴砖1-4天
找个贴砖师傅干一天活,
平凉
3月5日 11:22拨打电话
平凉崆峒区西站有个修布地板砖
地板
西站有个修布地板砖
平凉 崆峒区
10月25日 18:49拨打电话
平凉崆峒区招泥瓦工,水暖安装/维修,工艺管道管工,钢筋工,水电
水暖工钢筋工工艺管道管工泥瓦工水电工
平凉崆峒招泥瓦工,水暖安装/维修,工艺管道管工,钢筋工,水电
平凉 崆峒区
3月4日 10:58拨打电话
平凉崆峒区招贴砖
贴砖
平凉市崆峒区招贴砖
平凉 崆峒区
11月11日 13:53拨打电话
平凉崆峒区招抹灰
抹灰
平凉市崆峒区招抹灰
平凉 崆峒区
10月27日 14:47拨打电话
甘肃平凉四十里铺镇殷家村需要一名砌砖的大工,明天就要人干活,三四天,有的速度电话联系,
砌砖1-4天1-2人
平凉四十里铺镇殷家村需要一名砌砖的大工,明天就要人干活,三四天,有的速度电话联系,
平凉
3月11日 14:30拨打电话
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供平凉泥浆工程师日结在线招聘信息,主要招聘平凉泥浆工程师相关人才。作为泥浆工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解泥浆工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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