代友招聘：招聘人事行政经理 要求：能制订公司的各项管理制度和各部门工作标准及流程，公司的组织架构和员工的进升机制及考核标准，定制绩效考核机制，合理规划社保，劳动合同签订，存档等人力资源的工作内容；行政方面工作；能带动员工积极性；实体工作经验，接触过厂区最好。 薪资待遇：7000，双休，法休，五险，节日福利； 工作地点：哈西万达附近； 联系电话：

一、岗位职责： 1.协助采购员开展生鲜品类的采购事务，涵盖市场考察、供应商开发及资质评估等工作； 2.汇总并分析生鲜产品的市场价格、质量水平及供应动态，为采购策略提供数据依据； 3.跟踪采购订单执行全过程，包括发货安排、物流运输及到货验收，保障物资准时、保质、足量送达； 4.配合解决采购中出现的质量异常或争议问题，与供应商沟通协商处理方案； 5.响应并处理商品售后反馈，确保门店提出的问题得到快速有效回应； 6.归档管理采购相关文件资料，保证工作流程规范且可追溯； 7.完成上级交办的其他临时性任务。 二、任职资格： 1.年龄****以下，高中及以上文化程度； 2.有早市或夜市生鲜零售、批发摆摊经历，或熟悉生鲜领域者优先考虑； 3.持有C1驾驶证，驾驶技术熟练，了解道路交通法规； 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能顺畅对接供应商及内部部门； 5.服从公司工作调配，具备长期出差的心理准备和实际适应能力。

职位信息 -工作时间：周一至周五9:00-16:00，周末双休，法定节假日全休 -工作地点：市区写字楼（交通便利） -招聘人数：10人 -薪资待遇：底薪4600元+全勤奖+高提成 职位描述 1. 负责公司农副产品/茶产品线上订单操作，全程电脑办公，无销售性质、不用打电话、不用聊客户 2. 公司提供丰富资源渠道，入职免费培训3天（简单电脑操作即可上手） 3. 对订单数据进行基础整理，无需维护客户，不用跑外 4. 晋升空间大，对互联网/工作有想法即可，不看背景 任职要求 -年龄25-55岁，中专及以上学历 -会简单电脑操作，为人正直、求学进取、细心有责任心。 -有企业认同感，想要挑战高收入

岗位职责： 1.按照需求核实预算、筛选供应商后执行采购工作； 2.起草合同并完成合同签署； 3.进行供应商资质审核及供应商评审； 4.负责相关招标工作； 5.协助上级处理报告报表，梳理流程制度等； 6.合同和供应商资质的档案管理。 职位要求： 1.大专以上学历，食品类、供应链管理、物流管理相关专业优先； 2.1年以上食材、生鲜采购经验，有餐饮供应链或商超配送经验优先； 3.25-40岁，能适应加班； 4.熟悉采购招标流程、供应商管理流程，有强烈的成本意识和责任感； 5.熟悉使用office办公软件。 工作时间：早8：30点-晚19：00下班 月薪：4000-4500元+轮休+午餐+五险

岗位职责： 1、负责对指定供应商的各项资质及实际情况进行核查与确认。 2、定期开展市场调研与趋势预判，及时向上级反馈最新市场动态。 3、负责收集新原料及新产品相关信息，为提升产品品质建立优质供应资源储备。 4、在控制资金占用的前提下保障原料供给，满足生产运行需求。 5、按照既定质量标准和时间节点采购符合要求的生产原料，确保供应稳定，做到不断料、不积压库存。 任职要求： 1、男女不限，年龄*****，形象端正，气质佳，具备良好沟通亲和力； 2、大专及以上学历，农业、畜牧、饲料科学、物流管理等相关专业优先考虑； 3、具有1年以上同行业同岗位工作经验。

有责任心，有耐心，能坐得住。工作前期有人带。公司零食不断，不定期团建。

一、岗位职责: 1.负责商超货架及展柜的尺寸测量、CAD图纸绘制，规划展架在门店内的布局方案； 2.与供应商保持良好协作关系，确保沟通顺畅并高效推进各项事务协调； 3.配合完成采购相关工作，包含订单处理及供应商进度跟进等环节； 二、任职要求: 1.年龄不超过40周岁，具备大专或以上学历； 2.熟悉常用办公软件操作，拥有良好的沟通能力，工作细致，执行力佳； 3.能够适应高强度工作节奏，具备积极的团队协作意识； 4.具备较强的学习能力，可持续优化工作流程，提高作业效率； 三、薪资福利待遇：转正4.5K，五险，工作餐、工龄假、生日福利、节日福利； 四、工作地点：群力民生尚都和园

牡丹江招聘选品采购客服 岗位职责： 1、对接商家并协调样品寄送事宜； 2、确认样品订单，安排出库及跟进到货时间； 3、样品送达后向生产厂家发出合作邀请； 4、拓展并维护供应商资源，保持良好合作关系； 任职资格： 1、高中及以上学历，优秀者可适当放宽条件； 2、不限经验，入职享受带薪岗前培训； 3、了解基本采购流程，具备良好沟通技巧； 4、工作耐心细致，责任感强，反应灵活，具备团队协作意识，表达清晰者优先； 5、具备良好的职业操守，能适应一定强度的工作节奏。 工作时间： 1、上午9:00至下午6:00，中午12:00-1:30为午休时间； 2、每周日休息（不实行轮休），法定节假日正常带薪休假。 薪资待遇： 1、无责任底薪2300元 2、提成在成交当日或次日发放； 3、月均收入约6000-8000元，业绩达标者提成可观。

1.25-40岁，大专及以上学历 2.有矿山采购经验和地产招标、采购经验者优先； 3.能常驻飞虎山项目，适应出差，无不良嗜好，品行端正。

岗位职责： 1.负责超市采购流程的统筹管理，确保各项采购工作符合公司规范及市场实际需求。 2.与供应商开展合作并维持稳定关系，主导采购议价环节，实现采购成本的有效管控。 3.定期开展市场调研与分析，及时反馈采购需求信息，支持采购策略的优化与调整。 4.负责采购订单全流程监管，涵盖下单、进度追踪等环节，保障物资按时到货。 5.协同团队成员协作推进工作，提升采购流程的整体运作效率。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能顺畅对接供应商及内部同事。 2.拥有较强的市场洞察能力和商业敏感度，能够准确识别市场变化趋势。 3.熟练掌握谈判技巧，具备明确的成本控制理念。 4.具备优秀的计划安排与组织执行能力，可高效跟进采购订单进展。 5.熟悉零售行业基本运作模式，有采购管理相关工作经验者优先考虑。

招聘：叉车维修师傅 薪资：6000-10000元/月 招聘叉车维修师傅，会修柴油车懂电路，就可以

招聘宾馆早餐成手面案：餐厅，现场烙饼、煮面等。主食类4种以上，粥品四样。联系电话

洗衣厂招聘洗衣工两名，要求能长期工作者，短期勿扰，早六晚六，车接车送，管饭，给上人身意外险，干满一年，年终奖3600，老板事少活好干，期待你的加入，同步，

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惠民小区附近小饭店 招聘杂工1名，工资面议，过年放假10天左右，电话

负债会所里的生活用品采购，食材采购，茶烟酒采购，需要1年以上的采购经验，有自己的采购渠道 每周休息1天，年底双薪，感兴趣的联系我

1、财务、会计、经济或相关专业，有3年以上采购或财务相关经验，熟悉采购流程及财务制度，具备数据分析和沟通协调能力，有较强的责任心和抗压能力。 2、工作时间：12点-21点，单休 3、薪资待遇：6k-9k

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位内容： 1.负责制定公司（商贸行业）采购计划和采购政策，提高采购效率和优化采购成本； 2.对供应链体系进行管理和优化，确保供应商交货达标； 3.建立并完善采购流程，完善采购规范和文件管理； 4.审核采购订单及发票，按照公司财务负责制度进行核销结算; 5.负责公司产品在行业内的营销销售工作; 6.负责行业市场策略、销售策略、产品策略的制定。 任职要求： 1.本科以上学历，1-5年以上采销管理经验，1-3年以上团队管理经验； 2.具备丰富的商贸行业业界资源和供应链渠道，熟悉国内外市场价格和行情； 3.具备优秀的团队管理能力和谈判技巧，能够有效控制采购成本； 4.具备扎实的财务知识和分析判断能力，做出正确的采购决策； 5.熟练运用ERP系统和办公软件。

吃苦耐劳，任劳任怨

工作内容 -负责来访人员的接待工作，提供优质、专业的接待服务 -维护华瑞尊享的品牌形象，确保服务标准与品质 任职要求 -具备良好的语言表达能力与服务意识 -能够应对突发情况，保障服务流程顺畅进行 -有责任心，能够准确领会并落实客户的服务需求

岗位职责： 1、负责编制和审核招标文件，确保文件的专业性和合规性； 2、组织招标、评标及定标流程，协调各方资源，保证项目顺利进行； 3、签订合同并监督执行，处理合同执行过程中的问题； 4、管理招投标过程中的风险，及时解决纠纷和争议； 任职要求： 1、熟悉招投标法律法规及行业标准，能够确保项目操作合法合规； 2、具备出色的组织协调能力，能够高效推进项目进程； 3、拥有良好的沟通技巧，能够与团队成员及外部合作伙伴建立稳固关系； 4、具有较强的责任心和解决问题的能力，能够在压力下保持冷静。 岗位职责： 1、负责编制和审核招标文件，确保文件的专业性和合规性； 2、组织招标、评标及定标流程，协调各方资源，保证项目顺利进行； 3、签订合同并监督执行，处理合同执行过程中的问题； 4、管理招投标过程中的风险，及时解决纠纷和争议； 任职要求： 1、熟悉招投标法律法规及行业标准，能够确保项目操作合法合规； 2、具备出色的组织协调能力，能够高效推进项目进程； 3、拥有良好的沟通技巧，能够与团队成员及外部合作伙伴建立稳固关系； 4、具有较强的责任心和解决问题的能力，能够在压力下保持冷静。

岗位职责： 1、负责招标文件的编制与审核，确保内容规范、专业并符合相关法规要求； 2、统筹组织招标、评标及定标工作，协调内外部资源，保障项目有序实施； 3、办理合同签署事宜，并对履约过程进行跟踪管理，及时应对执行中的各类问题； 4、识别和管控招投标环节中的潜在风险，妥善处理争议与纠纷； 任职要求： 1、掌握招投标相关法律法规及行业规范，具备保障项目合规运作的能力； 2、具有较强的组织与协调能力，能有效推动各阶段工作高效开展； 3、具备良好的沟通表达能力，能够与团队及外部协作方保持顺畅对接； 4、责任心强，具备独立解决问题的能力，能在高强度环境下稳定发挥。

岗位职责: 1.配合主管开展日常运营管理工作，保障食堂各项流程有序进行。 2.负责物料的进出库登记与盘点工作。 3.受理顾客意见并及时反馈至相关部门，同步汇报工作进展。 4.完成领导交办的其他管理性事务。 工作时间： 早6点半到晚7点，中午休息2小时 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和协作意识。 2.能妥善应对客户反馈及相关问题处理。 3.熟练操作常用办公软件，具备高效办公能力。 4.拥有较强的统筹与协调能力，可同时推进多项任务。 5.性格乐观向上，热爱服务行业，能适应较高强度工作节奏。

岗位职责： 1、负责招标文件的编制与审核，确保内容规范、专业并符合相关法规要求； 2、统筹开展招标、评标及定标工作，协调内外部资源，保障项目有序实施； 3、主导合同签署流程，并对履约过程进行跟踪管理，及时应对执行中的各类问题； 4、识别并管控招投标环节中的潜在风险，快速响应并化解争议事项； 任职要求： 1、掌握招投标相关法律法规及行业规范，能有效保障业务操作的合法性与合规性； 2、具备优秀的组织与协调能力，可高效推动项目各阶段顺利落地； 3、具备良好的沟通表达能力，能够与团队及合作方保持顺畅协作； 4、责任心强，具备较强的应变与问题处理能力，能在高强度环境下稳定发挥。

工作内容 -负责来访客人的接待工作，提供专业、细致的接待服务 -展现华瑞尊享的良好企业形象，持续保障服务品质 任职要求 -具备优秀的沟通技巧和主动服务意识 -能够妥善应对突发情况，确保服务流程顺畅进行 -有较强的责任心，能精准理解并有效满足客户需求

岗位职责： 1、负责招标文件的编制与审核，确保内容专业且符合相关规范要求； 2、主导招标、评标及定标全过程，统筹协调各类资源，保障项目有序开展； 3、办理合同签署并跟进履约情况，妥善处理执行中出现的各类问题； 4、识别并管控招投标环节中的潜在风险，及时应对争议与纠纷； 任职要求： 1、掌握招投标相关法律法规及行业规范，能确保业务操作合法合规； 2、具备优秀的组织与协调能力，可高效推动项目各阶段工作； 3、具备良好的沟通表达能力，能与团队及外部合作方保持顺畅协作； 4、责任心强，具备较强的应变与问题解决能力，能在高压环境下稳定发挥。

岗位职责： 1、负责招标文件的编制与审核，确保内容专业、符合相关规范要求； 2、主导招投标全流程工作，包括招标准备、评标组织及定标实施，统筹协调各方资源，保障项目有序推进； 3、参与合同签署并跟进执行情况，及时应对和处理履约过程中的各类问题； 4、识别并管控招投标环节中的潜在风险，妥善处理争议事项，确保流程公正合规； 任职要求： 1、掌握国家招投标相关法律法规及行业规范，能有效指导项目合法合规开展； 2、具备优秀的组织与协调能力，能够高效推动多环节工作同步落实； 3、具备良好的沟通表达能力，善于与内部团队及外部单位协作联动； 4、工作认真负责，具备较强的应变与问题解决能力，能在高强度环境下稳定发挥。

岗位职责: 1.协助主管开展日常运营管理工作，保障食堂各项流程有序进行。 2.负责物资的入库与出库登记及管理。 3.受理顾客意见与投诉，并及时向上级反馈工作进展。 4.完成领导交办的其他相关管理事务。 工作时间： 早6点半到晚7点，中午休息2小时 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和协作意识。 2.能妥善应对客户投诉并处理相关事宜。 3.熟练操作常用办公软件，具备高效执行能力。 4.拥有较强的统筹安排与协调能力，能同时推进多项任务。 5.性格乐观向上，热爱服务行业，适应较强的工作节奏。

岗位职责： 1、负责编制和审核招标文件，确保文件的专业性和合规性； 2、组织招标、评标及定标流程，协调各方资源，保证项目顺利进行； 3、签订合同并监督执行，处理合同执行过程中的问题； 4、管理招投标过程中的风险，及时解决纠纷和争议； 任职要求： 1、熟悉招投标法律法规及行业标准，能够确保项目操作合法合规； 2、具备出色的组织协调能力，能够高效推进项目进程； 3、拥有良好的沟通技巧，能够与团队成员及外部合作伙伴建立稳固关系； 4、具有较强的责任心和解决问题的能力，能够在压力下保持冷静。 岗位职责： 1、负责编制和审核招标文件，确保文件的专业性和合规性； 2、组织招标、评标及定标流程，协调各方资源，保证项目顺利进行； 3、签订合同并监督执行，处理合同执行过程中的问题； 4、管理招投标过程中的风险，及时解决纠纷和争议； 任职要求： 1、熟悉招投标法律法规及行业标准，能够确保项目操作合法合规； 2、具备出色的组织协调能力，能够高效推进项目进程； 3、拥有良好的沟通技巧，能够与团队成员及外部合作伙伴建立稳固关系； 4、具有较强的责任心和解决问题的能力，能够在压力下保持冷静。